岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计还原度与品质 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度 5.配合市场或销售部门提供设计支持，参与案例整理与展示 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能独立完成整套设计方案 2.精通AutoCAD、3ds Max、酷家乐等设计软件 3.具备良好的审美能力、空间表达能力和客户沟通能力 4. 有谈单经验的优先，熟悉常用装饰材料与工艺 5.责任心强，注重细节，具备较强的项目执行与时间管理能

岗位职责： 1.负责住宅空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计方案及材料、软装搭配建议 3. 协调施工团队，跟进现场进度与工艺实现，解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算编制与成本控制，合理选用装饰材料与工艺 5.配合完成竣工验收及后期服务，提升客户满意度 任职要求： 1.熟悉相关设计软件； 2. 具备良好的审美能力与空间规划能力，有实际落地案例者优先 3.沟通表达清晰，责任心强 4.能力不限，有装修/室内设计相关工作经验者优先

【岗位职责】 1. 独立完成室内设计方案的效果图绘制 2. 参与项目现场施工跟进与协调 3. 根据客户需求进行空间布局规划与设计表达 4. 配合团队完成材料选型及装饰细节设计 【岗位要求】 1. 具备独立完成设计任务的能力，能按时交付成果 2. 有良好的沟通能力，能够准确理解并响应客户需求 3. 能适应施工现场协调工作，学习意愿强 4. 熟练使用主流设计软件，具备扎实的美术表现基础 5. 具备团队协作意识，工作积极主动

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2.与客户沟通需求，提供专业设计方案及软装搭配建议，提升客户满意度 3.协调施工团队，跟进现场进度与工艺实现，解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算把控与材料选型，兼顾美观性、实用性与成本合理性 5.整理设计案例资料，持续优化标准化设计流程与素材库 任职要求： 1. 热爱室内设计，具备良好的审美能力与空间创意表达能力 2.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性与应用规范 3.沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性项目节奏 4.有装修/室内设计相关经验者或项目经验者优先哦

酷家乐要熟练

岗位职责1. 能独立完成设计师客户的效果图。 2. 能管工地（不会可教）。

坐班，招聘家装设计师酷家乐，薪资5000-15000

岗位内容： 1. 根据客户需求，提供专业的室内设计全流程服务 2. 坚持用户导向设计理念，保障设计方案的质量与落地效果 3. 参与项目洽谈环节，与客户维持高效顺畅的沟通对接 4. 持续关注行业动态，钻研新兴技术与设计趋势，提升专业能力 任职要求： 1. 掌握室内设计基础知识，具备相关经验者可附作品集一并提交 2. 有实际项目经验者优先考虑，无经验者提供系统培训 3. 熟悉常用设计工具，如酷家乐、3Dmax、CAD等软件操作 4. 具备创意思维，拥有良好的美学感知力与设计呈现能力 5. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，学习能力强，积极主动

有三年经验者优先，踏实能干，工资面议

岗位职责： 1. 负责住宅室内方案设计确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4. 配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5. 参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1. 熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用酷家乐设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4. 有实际项目案例经验者优先 5. 热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺及流行趋势

明天上午8点到上面需要开荒保洁。85平方。4.6元一平方。包验收。需要专业开封保洁阿姨接单。有想接的联系我。

崇轩楼铜锅涮招聘服务员工作时间上午9点半-14点半下午17点半-22点半时间根据季节调整厨房帮厨一名（刷碗，洗菜）服务员4名要求55岁以内，吃苦耐劳，有良好的沟通能力一月2800-3500元,两天带薪休假，具体事宜面议。联系电话

明天滨河国际新城要中工一名，

明天下午工装五十平方按小时计算到手三十五一个小时又去的。

注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支1200： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：28元一时，300一天，月综合工资8500至 9000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、年龄16-45岁，身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

平面图，效果图设计

岗位职责： 1.负责的整体室内设计与装修方案策划，精准传达“家庭社交”品牌调性 2. 独立完成平面布局、效果图、施工图及软装搭配方案，兼顾美观性、实用性与安全性 3. 对接施工方与供应商，全程跟进落地执行，把控工期、品质与成本 4. 持续关注家居设计趋势与新型环保材料应用，推动空间迭代升级 任职要求： 1. 室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2. 具备装修/室内设计相关工作经验，能独立完成全流程项目者优先 3.熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等设计软件 4. 对空间情绪、灯光氛围与人流动线有敏锐感知力 5.热爱生活、富有创意，认同“感动人心、服务厚道”的品牌理念

招设计学校毕业应届生，能吃苦耐劳，工资面议。

岗位：家装室内设计助理 工作地点：杭州市余杭区（闲林片区优先，会开车更佳） 招聘人数：1人 ⼯作性质：全职 ⼀、岗位职责 1. 跟随主案设计师上门量房，精准记录房屋尺⼨、墙体结构、管线位置，整理量房原始数据 2. 独立使用CAD绘制原始结构图、平⾯布局图、基础施工图纸，按要求修改图纸、整理图纸档案 3. 具备基础审美，协助做户型布局、软装配色、主材搭配参考，配合做方案素材整理 4. 日常配合账号内容拍摄：工地实景、选材探店、设计过程随拍，简单取景、构图，协助整理拍摄素材，服务设计师个人IP内容更新 5. 辅助对接工地、主材门店，整理样板、报价资料、客户资料，完成设计师安排的其他设计辅助工作 二、任职硬性要求 1. 会上门独立量房，看得懂户型结构，量房数据误差小 2. 熟练使用Auto CAD，可以独立画家装全套基础施工图，不用资深，但基础制图必须

室内设计篮球场设计。施工专业接

1.办公室销售接单岗位，通过微信及电话处理业务沟通，需熟悉木门制作工艺，能准确核算木门材料用量及尺寸调整，熟练使用电脑软件进行订单录入，负责新客户拓展及老客户关系维护。 2.岗位要求：年龄25-40岁，具备基础电脑操作能力，性格外向，有耐心和责任心，工作主动积极，具备良好的语言表达与协调能力。 3.工作时间：上午7:50-12:00，下午13:00-18:00，午休1小时；夏季午休延长至1.5小时，下班时间为18:30。工作日提供午餐。

• 精通 PS/酷家乐，CAD AI 3DSMAX等设计 软件 • 具备手绘/3D 建模能力者优先 • 有作品集（需现场展示设计思路） 经验要求：1 年以上设计经验，独立完成过 3 个以上完整项目 能力特质： • 色彩/构图/版式敏感度高 • 擅长需求沟通与方案呈现 • 具备基础工程知识（量房/材料/工艺） 有装修全流程经验、独立谈单能力、潮流动态敏感度

岗位职责： 1．根据生产计划组织并实施生产活动，落实生产指令，确保生产任务、质量目标及环境管理指标的顺利完成。 2．确保车间员工充分理解并遵循公司的质量方针与环境方针。 3．推动质量管理体系及环境管理体系在本车间的有效运行与执行。 4．识别车间内各类环境因素，协助制定生产过程中的污染防治措施，提升员工环保意识。 5．组织车间员工严格执行公司各项管理制度，强化规范管理，对车间的安全管理、环境保护及文明生产全面负责。 6．负责对车间人员的工作情况进行监督与考核，并合理实施薪酬分配。 7．完成公司管理层及相关部门交办的临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业； 2、具备3年以上同岗位管理工作经验。

大专及以上学历，年龄28至45岁，食品科学与工程、食品质量与安全、食品加工及管理等相关专业优先考虑，需具备团队管理基础，3年以上食品行业生产管理从业经历，熟悉食品加工工艺流程及相关法规要求。

1安排生产任务 2管理生产部门人员 3协调人力资源

工作职责 负责生产车间设备的日常维护与运行管理，制定并落实设备巡检及保养计划，保障设备高效稳定运转。 主导设备故障的排查与修复工作，深入分析故障原因并提出改进措施，减少停机时间。 协同生产团队编制设备操作标准与安全作业指导文件，开展操作人员设备使用技能培训。 与设备供应商保持沟通，推进新设备的安装、调试、验收及后续技术对接工作。 任职要求 大专及以上学历，机械、自动化、机电一体化等相关专业者优先考虑。 具有2年以上食品或饮品行业生产设备管理经验，熟悉蒸煮、包装类设备的工作原理及维护流程。 具备良好的问题处理能力，能够及时应对设备突发状况并组织应急维修。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核机制 5.协调内外部资源，对接客户、供应商及监管部门，保障合规稳定运行 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏

化工厂生产及其管理人员 储备生在实践中学习成长后，根据个人能力与职业发展方向，逐步安排至以下岗位： 1、‌安全管理‌：保障班组成员在生产过程中的安全与健康，对所辖装置的安全运行承担职责。每周主持一次班组安全例会，协调本班组与车间其他班组及外部部门间的工作衔接，提升整体运作效率。组织并监督班组严格执行安全管理制度，及时纠正违章违纪行为。 2、‌生产管理‌：负责装置系统的运行操作，依据上级下达的质量标准动态调整工艺参数，确保系统安全稳定运行，产出符合规范的产品。带头落实各项操作规程与工艺指标要求，按时准确填写生产运行记录，逐步掌握DCS系统的操作技能，并负责DCS控制室的清洁维护工作。 3、‌设备管理‌：带领本班各岗位人员做好设备日常维护保养，加强巡检，倡导修旧利废，严格执行设备保养制度，确保在用和备用设备处于良好状态。负责本班的工艺参数、能耗、加工量、物料损耗等考核工作，以及考勤管理、绩效分配、人员调配和顶岗安排，监督班组成员遵守各项规章制度。 4、‌人员管理‌：组织实施新员工第三级安全培训及全员常态化安全意识教育，积极组织参与应急预案演练，确保每位成员具备应对现场突发情况的能力。严格开展新员工上岗前班组级考核，合格后提交车间工艺师进行车间级上岗考试。针对班组内发生的异常事件、故障或事故，迅速启动车间预案，及时上报并登记，组织原因分析，总结经验教训，制定改进措施。 5、‌其他职责‌：按规定时间地点完成交接班，严格执行交接流程，不留遗留问题。积极参与车间组织的技术培训，持续提升专业能力；对于车间安排的各类集体活动和公益劳动，组织班组成员积极配合参与。 ‌任职要求‌： 1、大专及以上学历，化学工程、化工分析、电气、仪表、自动化或机电一体化等相关专业。 2、具有5年以上安全环保及职业健康管理相关工作经验，同等岗位任职满3年者优先。 3、掌握安全、环保及职业健康管理体系知识，熟悉化工企业安全管理流程与行业规范。 4、本岗位同时面向应届毕业生及退伍军人开放。 薪资待遇： 1、应届生与退伍军人试用期月薪3000-4000元，转正后根据实际能力调整至正式薪资水平。 2、公司提供住宿及工作餐，依法缴纳社会保险。 工作时间与地点： 1、实行每周六天工作制。 2、工作地点：开封禹王台区王屯乡开封精细化工园金山路2号

岗位职责： 1. 全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度与执行，确保订单按时保质交付 2. 组织落实安全生产制度，定期开展安全检查与员工安全培训，杜绝重大安全事故 3. 监督工艺执行与质量管控，协调解决生产过程中的技术与质量问题，提升产品一次合格率 4. 管理车间人员绩效与排班，指导班组长开展团队建设与技能提升，营造高效协作氛围 5. 控制车间成本，优化物料使用与设备利用率，持续推动降本增效和精益改善 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位经验，熟悉制造业生产全流程 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规，有安全管理员证或生产管理类证书者优先 4. 责任心强，执行力突出，能适应倒班或加班安排 5. 沟通表达清晰，具备基础办公软件操作能力

大专及以上学历，掌握食品生产流程、工艺规范及质量管理体系，具备较强的组织协调、人员管理、沟通交流与团队合作能力，能够合理制定生产计划，及时处理生产中的各类问题。