诚聘：驻厂设计师 精通云熙拆单及CAD操作 招聘酒店家具定制设计师1名，熟练掌握云熙设计软件，具备酒店家具设计经验者优先 岗位要求： 1. 不限学历背景，注重实际经验与专业能力 2. 工作态度端正，责任心强，具备主动性和团队协作精神

岗位职责： 1. 负责实地测量与现场评估，独立完成全屋定制设计方案，并出具详尽的材料配置清单； 2. 与客户沟通设计细节，确认方案后完成合同签署； 3. 配合门店运营，协同完成相关支持性工作； 4. 维护客户关系，提升客户体验与满意度； 5. 全程跟进定制家具生产进度，监督制作流程，确保产品符合设计规范及品质要求。 任职要求： 1. 性格积极乐观，具备良好的表达与沟通技巧； 2. 室内设计或相关专业背景，或自学掌握设计知识，优秀应届生亦可考虑； 3. 具备较强的美学感知与色彩搭配能力，熟练使用AutoCAD、三维家、酷家乐等设计工具； 4. 工作高效，态度认真，注重细节，具有团队协作精神； 5. 对设计工作充满热情，有意愿在家居设计领域持续深耕； 6. 有一年以上欧索尚定制家居设计岗位经验者优先录用。 薪资待遇： 底薪+提成，具体薪酬面议。 提供系统化培训与清晰晋升通道，支持员工不断提升专业技能与职业素养。

岗位职责： 1、负责统筹设计师团队的日常运作及设计工作的监督与指导； 2、对设计师完成的设计图纸效果进行审核与质量把控； 3、承担大客户的接待工作，并主导装修方案的设计实施； 4、负责大客户的服务对接及销售环节的沟通谈判。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备全铝家具领域的设计与研发背景； 2、精通CAD、三维家、酷家乐等相关设计软件操作； 3、拥有客户接待及销售谈判的实际工作经验； 4、具有管理7人以上设计团队的经历和能力。

拆单软件使用柜柜，有相关经验者优先考虑

负责设计新型木质产品，有家具设计基础，对木质结构熟悉

岗位职责：运用CAD进行拆单处理，并通过酷家乐完成订单审核与拆单操作 任职要求：具备1年以上相关工作经验，性别不限 岗位福利：提供食宿 教育背景：大专及以上学历 行业经验：具有同行业工作经历

负责店面客户对接，量尺寸，画图，根据客户需求设计出合理，实用的柜子

1.量尺寸沟通方案 2.对接客户确定方案 3拆单下单对接机器 4.可以兼职

岗位职责： 1、负责为客户提供橱柜、衣柜的设计图纸，以及特殊需求的效果图制作等相关工作； 2、了解定制行业的市场动态，熟悉定制生产工艺，具备扎实的设计能力，良好的沟通技巧，熟练操作各类设计软件；

河南郑州找替班会开山猫，工价电议，电话联系我

小时工工价30元一小时，320一天，可以选择周结，月结都可以，月综合工资8500左右，随走，包食宿，入职15天可2000元 小时工:工价30元一小月综合8500左右，包食宿，入职7天预支2000。 小时工:工价30元一小时，月综合工资8500左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支2000元。 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供一日三餐。 【3】外宿补贴450一个月。 【4】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【5】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【6】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【7】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询报名！

于寨服装厂招熟练机工8名，现做单件，夏天不放假，

郑州市二七区招地坪/自流平/固化

岗位职责： 1. 负责家居空间的整体设计与方案落地，包括户型分析、功能规划、风格定位及效果图呈现 2. 与客户深度沟通需求，提供专业软装搭配、定制家具及建材选型建议 3. 协同施工团队完成现场放样、工艺交底及进度跟进，确保设计方案高质量实施 4. 参与项目预算编制，合理控制材料与人工成本，提升方案性价比 5. 持续关注家居设计趋势与新材料应用，优化标准化设计流程与案例库 任职要求： 1. 熟悉家居设计全流程，具备独立完成从量房到竣工交付的实操能力 2. 精通CAD、3Dmax、酷家乐或SketchUp等设计软件，能高效输出施工图与效果图 3. 具备良好的审美能力、空间想象力及客户沟通表达能力 4. 工作细致负责，有较强的服务意识与项目统筹协调能力 5. 热爱家居行业，学习能力强，有家装公司或设计工作室经验者优先

招聘定制设计师2名

全屋定制设计

全屋定制工厂、接单、画CAD图

必须要有责任心

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公环境维护、物资采购及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，保障前台服务专业有序 4. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务，确保高效响应与闭环落实 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.经验不限，有行政、助理类实习或工作经验者更佳 3.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象得体、细致耐心 4.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与文档撰写能力 5. 具备责任心和团队协作精神，能适应多任务并行的工作节奏

岗位职责：使用CAD拆单及酷家乐订单审核拆单任职要求：一年以上工作经验，男女不限岗位福利：包吃住教育背景：专科以上学历行业经验：有同行业工作经验

来图拆单 CAD拆单 量房设计拆单

1，双休，五险一金，享受国家法定节假日，年假，节日福利，团建等； 2，团队管理扁平化，工作氛围融洽。 岗位职责： 1、负责人员招聘与岗位配置，制定招聘方案，开拓并维护招聘渠道，执行招聘流程，包括简历筛选、面试组织、背景核查等工作，保障人才引进质量； 2、统筹新员工入职培训及在职员工能力提升培训，推动员工专业技能与综合素质发展； 3、协助部门推进员工关系管理、团队建设等相关事务，促进良好职场氛围； 4、办理员工入职、离职、转岗、晋升等人事手续，落实组织架构调整，完成劳动合同签署及人事档案管理，确保信息准确完整； 5、协助部门开展员工关系维护、团队活动组织等支持性工作，助力和谐劳动环境建设； 6、全面负责办公室日常行政管理工作，保障办公场所整洁、安全、高效运行，统筹固定资产、办公设备及用品的采购、登记、维护与盘点工作。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上人力资源领域工作经验，熟悉人力资源各模块运作； 3、熟练操作Excel、Word等常用办公软件； 4、具有良好的沟通协调能力、敏锐的洞察力与同理心，富有团队意识，能有效处理各类人际关系。

本公司招助手人员1名 要求熟练使用电脑，态度端正，工作认真，工资3600～4500，要长期工，有经验优先，！ 上班时间：8:00～12:00 14:00～18:00，不招暑假工！ 地址：金沙电子商务产业园。 有意者联系郑先生 张先生

岗位职责: 1. 为客户提供健康咨询支持，及时回应并解决客户问题 2. 保持前台区域干净整洁，维护专业有序的服务环境 3. 配合完成日常行政工作，保障服务流程高效运转 任职要求： 1. 拥有良好的语言表达能力与主动服务意识 2. 能够胜任稳定的工作场所安排，具备高度的责任感 3. 提供住宿，减轻员工生活负担，营造良好的工作氛围

岗位职责 1. 负责办公室日常来访人员的接待工作 2. 负责办公用品的采购、登记管理及发放，并做好相关记录； 3. 负责公司信函、快递的收发处理，以及文件打印、复印与存档等行政事务工作； 4. 负责会议室的调度安排，包括使用协调、会场布置、接待支持及办公区域环境维护； 5. 完成上级交办的其他临时性任务； 岗位要求 1. 大专及以上学历，具有3年以上相关岗位工作经验； 2. 具备良好的沟通协调能力、组织管理能力、应变能力及问题处理能力。 职位福利：双休、五险、绩效奖金、年终分红、定期团建、节日福利等

任职要求： 1、具备良好的沟通能力，听从安排，积极进取。 2、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 薪资： 每月无责底薪3800＋200全勤奖＋5%充卡提成（自愿参与推广） 工作内容： 负责客户接待、引导及收银工作 上班时间： 中午12点至晚上12点，或下午3点至凌晨3点（轮班制） 连锁门店，根据住址就近分配

职位详情档案管理物品采购/领用活动/会议组织 职位详情物品采购/领用档案管理企业文化建设 【薪资福利】 无责底薪+五险+免费团建+免费下午茶 [薪资福利] 无责底薪+五险+免费团建+免费下午茶 [岗位职责] 1、负责办公用品的采购、发放、登记及办公设备的日常管理 2、负责办公室各项费用的申请与后续跟进工作 3、负责公司人员招聘相关事务 [任职资格] 1、综合要求： (1)本科及以上学历，可接受应届或无经验者，具备人事工作经验或半年以上销售经验者优先 (2)形象端正，气质良好，普通话流利 (3)具备较强的语言组织与表达能力 2、技能要求： (1)有行政相关工作经验者优先 (2)熟练掌握常用办公软件操作

台球厅前台随时可以上班儿。

工作时间：每天工作6-7个小时，工资日结，下班就发。工作时间灵活，可根据个人情况灵活安排。 工资结算：工资日结，下班就结，不拖欠。 任职要求： 1、年满18-36岁，身体健康，无传染性疾病 2、吃苦耐劳，责任心强 3、学历不限，经验不限

一、岗位职责 1、依据品牌发展战略与产品开发目标，结合相关部门反馈，精准把握产品需求，开展针对性优化并完成设计调整； 2、紧跟设计潮流，深入分析市场现状，准确理解品牌调性，洞察用户真实需求，开展行业调研与产品策划，将市场需求转化为具体设计方向，梳理设计逻辑，明确创意路径，主动推进创新设计工作； 3、深度融入产品研发全过程，协同生产与供应链团队，推动设计概念落地实施，参与产品打样评审，持续优化设计方案； 4、以持续创新能力塑造产品独特性，强化品牌核心竞争力，实现产品风格与品牌形象之间的正向联动与共同提升； 5、具备独立带领小型项目团队的能力，全面掌控项目进度、人员分工及设计成果质量；拥有清晰的时间管理意识，保障项目高效推进，落实设计执行，跟踪最终成效，并对后续市场表现进行数据统计与复盘分析。 二、任职要求 1、本科及以上学历，工业设计、产品设计、家具设计等相关专业，具备3年以上设计领域工作经验； 2、具备出色的沟通协调能力，能清晰传达设计理念；善于跨部门协作，运用设计思维推动新产品诞生； 3、具备强烈的创新意识，对行业动态保持敏锐感知；在造型、色彩、工艺及表面处理方面有扎实的理解与把控能力； 4、熟悉产品全流程设计环节，能在概念阶段输出创意，了解研发与生产流程，掌握产品结构、材料特性及加工工艺，具备关注产品市场表现的意识与能力； 5、性格积极乐观，抗压能力强，责任心强；热爱设计，追求卓越，自我驱动力强，能独立开展工作，持续学习新技能，快速融入新团队与环境； 6、熟练使用Rhino或Proe等至少一款三维建模软件，精通PS、AI、Keyshot等平面设计与渲染工具，具备优秀的手绘草图能力； 7、具备带领小型项目团队的经验，可统筹项目节奏、任务分配及设计输出品质； 8、面试时请携带个人完整作品集及简历！ 三、福利待遇&其他： 1、专业团队提供丰富资源支持，拥有成熟协作体系；配备一对一导师指导，助力快速成长； 2、提供具有市场竞争力的薪资+高额年终奖金（薪酬水平高于同行，能力决定收入）； 3、完善的福利体系 社会福利：五险+公积金； 公司福利：商业保险、餐补、话补、出差补贴、绩效奖金、带薪年假、年度多次调薪机会、年度旅游、年度体检、团建拓展、节日礼品、生日庆祝、下午茶、产品免费体验、内部优惠购等； 假期福利：依法享有公休日及婚假、产假等法定假期，全部按国家规定执行； 带薪培训：定期组织各类内部培训，提升专业技能与综合素质； 人才发展：建立横向与纵向双通道晋升机制，坚信信念的力量、梦想的力量与自我的潜力！ 公司氛围：年轻活力团队，办公环境整洁舒适，工作氛围积极开放、自由包容； 4、工作时间：9:00-12:30，13:45-18:00，【双休】。