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高价小时工叉车工汽车配件厂叉车工5人， ，18—45岁，叉车19元一小时，半年后调薪一次 免费两餐，管吃管住，要适应倒班，上班工时稳定，常年没有淡旺季地址：经开区第二十二大街九龙西南角（同步）

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郑州港区园博顺丰正式工。面试时间：14：00-17：00不体检！管住宿！工资每月结算两次！餐补330元/月！正式工，工资高！上班时间： 中班：16：00-次日4：00夜班：19：00-次日7：00薪资：18.5元/小时（每天计薪12个小时）综合：6500-7500元/月，（新入员工试岗一天，不计算工资）工资发放：每月发放两次工资，前半个月的工资在当月25号发放；后半个月的工资在次月10号发放招聘要求：年龄18-50岁 ，男女不限！⚠不接收工作轻松，都是小件，主要负责分拣及码货！厂区内免费住宿，水费厂区补贴20元/人/月，电费均摊,

大家好，有没有顶班的人？大概5或者6个小时，每个小时10块钱。地址在棉纺厂小区附近，有顶班的人打电话

招聘电梯司机3名年龄不超过50工资3800一个月，加班一小时15元，工资随项目走，地点金水区经三路红专路联系人丁经理

天津东丽招电梯司机一名，工资4500加班15，限制年龄女50，男55。

河南郑州招电梯司机一名工资3800加班15十个小时以外算加班男士55女士45，室外梯。长期工，管住不管吃，替班也可联系。,电话

汕尾市海丰县小漠镇电厂需要施工电梯司机，需要证件齐全50岁以下，工期到25年5月，工作时长12小时6500不包吃。

(国有企业，企业直招，缴纳）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示一、招聘条件1、热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、有职业病、、煤炭行业作业禁忌症等其他不适合生产矿井井下工作的任一疾病不得招录。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

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