
室内效果图表现师
5千-1万/月
设计师1-3年大专
1,熟练操作3dmax或者酷家乐软件
2,图纸能严格按照客户规范处理
3,性格开朗,思维活跃,能领会客户需要得设计理念,有团队精神,能承受工作压力
4,至少2年以上得室内效果图制作经验,熟悉各种材质表现
岗位职责
负责项目效果图绘图,需建模渲染一体,协助销售完成效果图落地交付客户,有经验得成手优先
(单量稳定)最新线上远程办公模式,可根据自己得个人情况,全职兼职均可,在家也能做到公司得待遇!
室内设计专员
8千-1.5万/月
装修/室内设计经验不限本科家装设计硬装设计
岗位内容:
1. 根据客户需求,提供专业的室内设计全流程服务
2. 始终围绕用户体验开展工作,保障设计方案的质量与落地效果
3. 参与项目洽谈环节,维护与客户的高效沟通与良好关系
4. 持续关注行业新趋势、新技术与设计理念,提升专业能力
任职要求:
1. 掌握室内设计基础知识,具备大专或以上学历
2. 有相关工作经验者优先考虑,无经验人员可提供系统培训
软装设计师
4-9千/月
装修/室内设计1-3年大专现场办公五险
兄弟单位承接了品牌电动车门店装修业务,需要现场测尺,简单设计,复尺,按标准审核装修进度。
【岗位要求】
1. 要求熟练掌握CAD软件使用;
2. 会开车;
3. 能吃苦;
4. 懂家装设计优先。
全案整装设计专员
6千-1.1万/月
装修/室内设计1-3年学历不限别墅熟悉施工工艺普通住宅AutoCAD小户型独立完成效果图良好的方案沟通能力
负责室内全案装修设计能独立谈单落地
装修设计师
门店接待到店客户,电话、线上跟进意向客户;
外出拓客,小区跑盘,挖掘装修意向业主;
配合设计师邀约客户到店,协助谈单,跟进成交;
维护老客户,做好回访,开发客户转介绍。
【任职要求】
表达流利,善于沟通,有销售经验优先;
有家装行业经验优先,无经验可以培训带教;
做事踏实有上进心,能接受跑小区、外出拓客;
愿意长期在鸡泽本地发展。
【薪资待遇】
底薪+高额业绩提成+开单奖励,上不封顶;
月休4天,节日福利,定期业务培训;
装修设计师学历不限现场办公
设计师
有亲和力,形象气质佳,最好有工作经验
薪资福利:面谈
工作地址:祥云府邸北区底商(北湖南门对过)
指挥/司索工1-2人月结
张家口宣化区招聘信号工2名,要求年龄55岁以下。工资6000元,工作时间为10小时,加班费为每小时20元。
指挥/司索工
张家口宣化区招聘信号工2至3人,要求10月21日报到。女性年龄在50岁以下,男性年龄在55岁以下。每天工作10小时,加班费为每小时20元。
河北张家口明天大数据项目需要员工干活,薪资为180元一天,工作8小时。有意者请联系。
小工临时工
明天大数据项目需要员工干活,薪资为180元一天,工作8小时。有意者请联系。
河北张家口招聘小铲车司机一名,薪资6000元,管吃管住。工作地址在太卜寺旗红旗。
6千/月
铲车司机1-2人月结
招聘小铲车司机一名,薪资6000元,管吃管住。工作地址在太卜寺旗红旗。
效果图制作员
5-9千/月
效果图设计3-5年学历不限有基础
需要有经验!!!需要有经验!需要有经验!
3DMAX熟练!
招人!招人!来和我们一起搞点“门面”大事!
坐标:小天宫科技有限公司
岗位:工厂门头效果图制作员
领导没架子,大家有事说事,没事一起吃瓜聊天。
现在急需一个能帮我们把工厂“门面”撑起来的小伙伴!
其实就是做工厂门头效果图,把“高大上”和“科技感”画出来~
如果你:
会相关软件(不一定要大神级别,但基础要扎实,能出活儿)
审美在线,能get到我们想要的那种“简约但不简单”的感觉
效果图/平面/后期
500-1000元/天
平面设计5-10年学历不限量房,划图,提供专业修订意见,再定稿
房本140(实际160)复式二次装饰:先量房(已清空,业主配合拉尺且有准确规划意见)平面设计(按业主规划画图即可,上下层基本一样可复制稍修改)图电子版;包干价。
后一步效果图电子版;包干价。
CAD绘图员,效果图制作
5千-1万/月
效果图/平面/后期3-5年学历不限带薪假期年终奖现场办公效果图周末单休包吃室内装潢建筑工程有CAD绘图经验/技能施工图五险
【岗位职责】
1. 负责CAD绘图及效果图制作,配合完成设计方案的图纸输出
2. 根据项目需求进行图纸深化与调整,确保图纸准确性与可实施性
【岗位要求】
1. 熟练掌握CAD及相关绘图软件,具备良好的绘图规范意识
2. 工作认真负责,具有较强的沟通能力和团队协作意识
效果图设计经验不限大专
招铝艺庭院门画图、对接员安徽黄山❶.铝艺庭院门画图、对接员,细心,能吃苦耐劳待遇6000元,具体电话联系,,黄
车间主管
8-9千/月
车间主任月结3-5年本科有生产管理经验
岗位职责:
1.负责车间生产人员的日常管理与培训工作,保障团队专业水平和作业效率。
2.组织并协调订单生产任务,确保生产进度和产品品质符合客户标准。
3.监督生产流程运行情况,持续优化工艺环节,提升整体生产效能。
4.与团队保持有效沟通,及时处理生产过程中各类问题,保障生产有序进行。
任职要求:
1.具备乳制品行业工作经验,拥有较强的组织协调和团队管理能力。
2.具备良好的沟通技巧和协作意识,能够带动团队共同完成生产目标。
3.熟悉生产作业流程,具备灵活应对现场突发状况的能力。
4.工作认真负责,富有创新意识,能主动推动生产流程的改进与完善。
食品调味品制造厂负责人
8千-1.6万/月
厂长/主管10年以上大专质量管理安全管理现场管理食品安全管理体系ISO9001
岗位内容:
1. 负责生产流程的统筹管理,把控产品质量与交付进度,保障客户订单准时达成。
2. 组织制定厂区布局规划,并推动落实相关实施方案。
3. 统筹设备资源配置与人员调度,持续优化运营效率,提升整体生产能力。
任职要求:
1. 具备10年以上制造业高级管理经验,具备优秀的计划、组织与执行能力。
2. 精通精益生产(Lean)或六西格玛(Six Sigma)等现代化生产管理模式。
3. 具备良好的沟通协调能力,适应高强度工作节奏。
配电系统设计工程师
5千-1万/月
电气设计工程师1-3年本科CAD
岗位职责
1、可独立承担10kV及以下配电室、配网架空线路及电缆线路的设计任务;
2、掌握冀北地区架空线路与电缆线路设计的相关规范和技术标准;
3、具备10kV及以下配电室、电缆与架空线路的独立设计能力;
4、能独立开展电力管井的平面、纵断面及横断面设计工作;
5、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职资格
1、本科及以上学历,电气工程或相关工科专业背景;
2、具有1-3年配网设计工作经验,参与过架空线入地类项目者优先;
3、熟练操作CAD等绘图软件,了解冀北供电公司图纸审查流程;
4、有冀北区域设计院工作经历者优先考虑。
福利待遇:
1、工作时间8:00-12:00,14:00-18:00,周末双休,按国家规定享受法定节假日;
2、为员工提供良好的职业发展平台,设有灵活的晋升与薪酬调整机制;
3、享受带薪年假、六险一金、年度体检、节日福利礼品及团队建设活动;
4、免费提供营养均衡、健康可口的午餐。
电气设计工程师
1-1.2万/月
电气设计工程师3-5年本科变压器配电柜低压中压高压西门子施耐德电气设计配电系统自动化设计设计安装/调试
任职要求
岗位需常驻河北张家口项目现场(介意者慎投)
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、建筑电气与智能化等相关专业。
2. 具备3年以上数据中心电气设计或深化设计工作经验,熟悉数据中心电气系统的设计流程及技术关键点,有大型数据中心项目经历者优先考虑。
3. 掌握电气系统基本原理与设计方法,熟悉高低压配电设备、UPS、柴油发电机、防雷接地等设备的性能特点与选型原则;了解数据中心制冷、消防等相关系统知识,具备与其他专业协同工作的能力。
4. 熟练操作AutoCAD、Revit等设计软件,可独立完成电气施工图绘制;掌握电气计算工具(如负荷计算软件)者优先。
5. 持有注册电气工程师(供配电)资格证书者优先。
6. 具备良好的沟通协调能力、问题处理能力及团队协作意识;工作态度端正,责任心强,细致严谨,能适应一定强度的工作压力,确保按时推进项目进度。
岗位职责
1. 深化设计实施:依据项目总体方案与初步设计文件,承担数据中心电气系统的深化设计任务,涵盖高低压配电、备用电源(如柴油发电机组)、UPS、防雷接地、照明等子系统,保障设计方案的安全性、经济性与可实施性。
2. 技术方案提升:结合数据中心运行特性,对电气系统方案进行优化改进,增强系统运行效率、可靠性与维护便利性,降低能耗与后期运维支出。
3. 图纸制作与审查:运用AutoCAD、Revit等工具绘制完整的电气施工图纸,包括系统图、平面布置图、节点详图等,并开展自检与校核,确保图纸内容准确无误,满足现场施工需求。
4. 技术交底与现场支持:向施工单位、监理单位提供全面的技术说明,明确设计意图和执行标准;在施工阶段及时响应电气专业技术问题,配合现场作业,保障工程质量与工期进度。
5. 设备选型与参数制定:根据设计规划和实际需求,参与电气设备的选型过程,确定技术参数与性能要求,编制设备技术规格书,协助采购部门完成设备招采工作。
6. 跨专业协作:与建筑、结构、暖通、给排水等专业设计人员保持紧密沟通,协调解决专业间接口与交叉问题,确保电气系统与整体工程的无缝衔接。
7. 规范执行与合规保障:严格执行国家及地方颁布的电气设计规范、标准以及数据中心相关行业规定,确保设计成果合法合规,符合各类审查要求。
急招!长白班文职岗位
3-6千/月
生产跟单/文员经验不限学历不限五险有宿舍无销售性质
轻轻松松文职岗正在招聘中!工作简单无压力
工作内容:
1. 处理客户售后相关事宜
工作时间:长白班,不加班,标准八小时工作制
月休:6天
其他福利:
1、每月设有水果日、生日会,发放生日礼物,不定期组织趣味游戏及团队建设活动
2、特殊节日安排公司关怀活动,如95日、38妇女节等
3、享受带薪年假,缴纳五险
4、法定节假日按三倍工资发放,享有婚假、丧假、哺乳假等
发酵车间主管
6-7千/月
车间主任月结1-3年大专发酵工艺
岗位职责
1、全面负责发酵车间的日常运行管理,保障生产任务高效有序完成。
2、牵头制定并优化车间各项管理制度与应急处理预案,严格执行规章制度,监督指导下属规范操作。
3、依据生产计划组织落实生产安排,跟踪各岗位及工序执行情况,掌握关键工艺参数,把控发酵液品质,确保生产进度与质量达标。
4、统筹车间人员管理,开展培训与绩效评估,完成考勤统计与考核工作,提出激励或改进意见,提升团队积极性与执行力。
5、分析并解决发酵过程中出现的技术问题,持续探索提升生产效率的有效措施。
岗位要求
1、发酵工程、生物工程或相关专业,具备大专及以上学历;
2、具有发酵罐操作与维护经验,掌握基本微生物知识及常规实验操作;
3、熟悉微生物发酵原理及发酵设备、压力容器的操作技术,实践能力强,具备压力容器基础操作能力;
4、具备良好的沟通能力,工作踏实主动,责任心强,乐于学习提升。
5、每天8小时,每周工作6天,每月26天。
物料组长
8千-1万/月
生产组长/拉长3-5年大专物料运输物料仓储
工作职责:
1. 负责生产物料的仓库管理及产线配送衔接,保障各生产环节物料供给及时、准确。
2. 组织仓储团队与各产线物料需求对接,构建高效的物料流转响应体系。
3. 处理生产过程中出现的物料异常情况(如错发、漏发、品质问题),协同相关单位迅速完成闭环处理。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备1年以上制造业物料管理或生产现场协调工作经验。
2. 了解专用设备制造的生产工艺及物料特点,能够快速掌握产线物料需求逻辑。
3. 具备良好的跨部门沟通协作能力,可高效联动仓储、生产等团队解决现场突发问题。
4. 责任心强,抗压能力佳,能适应制造现场动态化的工作节奏。
生产车间负责人
3-4千/月
生产组长/拉长经验不限高中
工作地点:宣化区大北街宣钢技校对面大院
工作时间:8:00--12:00 13:00--18:00左右
待遇:见习期3500元/月,转正4000元+绩效,享有公休、员工餐、节日福利等,具备晋升机会
工作内容:学习豆制品生产流程,全程有人指导;转正后承担人员排班、生产计划安排、出品品质管控及工艺优化等工作
生产组长/拉长3-5年学历不限安全管理质量管理生产计划管理
岗位简介
负责生产现场班组全流程质量管理工作,衔接品质部、生产部及一线岗位,统筹制程质量管理、异常问题闭环、班组质量能力建设及日常质检事务,确保产线运行稳定、良率达标,对班组整体质量绩效承担责任。
岗位职责
1. 制程质量管控
严格执行公司质量标准、作业指导书及相关体系要求,组织落实产线首件确认、巡回检查与末件检验工作,全过程监控来料、制程及成品质量状态;规范不良品的隔离、标识与记录流程,防止不合格品流转;每日汇总分析良率、不良率等关键数据,识别潜在风险并提前干预。
2. 异常处理与质量改善
快速响应产线突发质量问题,第一时间实施停机止损并隔离问题产品;联合相关部门定位根本原因,制定纠正与预防措施,全程跟踪整改进度直至闭环,避免同类问题再次发生;主导质量问题追溯及客户投诉核查,定期梳理制程薄弱环节,推动工艺改进与防错机制落地,持续提升产品质量水平。
3. 班组日常质量管理
统筹安排班组内质检人员的工作分工与执行监督,合理调配资源保障检测效率;定期组织质量意识与技能专项培训,提升团队专业能力;落实现场5S管理要求,规范检测器具、物料及不良品的定置管理;准确及时完成各类质量记录、报表的填写与归档,确保生产过程可追踪、可复盘。
4. 体系合规与跨部门协同
配合公司内外部质量体系审核、客户验厂等事项,按要求完成整改项;与生产、技术、仓储等部门保持高效协作,共同解决跨职能质量问题;及时响应客户质量反馈,主导客诉问题调查与闭环处理,保障产品品质稳定性与客户满意度。
岗位权限
有权叫停存在违规操作或不符合标准的工序并责令整改;有权统一调度、监督与考核班组质检人员的工作表现;有权独立上报重大质量异常,并提出工艺优化、物料改进建议,推动改善措施有效实施。
核心考核指标
1. 班组良率、不良率、报废率达成公司设定目标;
2. 所有制程异常实现100%闭环处理,无重复性质量问题出现;
3. 无批量性质量事故、无重大客户质量投诉事件;
4. 质量台账与报表完整准确、按时提交,各项培训与改善任务全面落实。
任职要求
熟悉制造业现场质量管理流程与检验规范,具备班组管理实践经验;能够独立应对产线质量异常并推进整改措施落地;具备基本的数据统计分析能力,沟通协调能力强,执行力高,责任心强,坚持原则。
技术研发生产员
4-7千/月
其他生产营运人员月结经验不限大专家居布艺服装单休护具
(该岗位可接受应届毕业生,工科专业即可。)
一、岗位职责
1、新产品的研发:
主导新产品在工艺设计与开发环节的全流程工作,保障产品由设计阶段向量产阶段平稳衔接。
配合设计团队,针对新产品的结构设计、面料选型及功能实现进行系统分析,确保契合市场需求。
负责新品打样执行,把控样品品质达到设计标准,并输出准确的技术数据用于规模化生产准备。
2、制作工艺升级:
持续推进现有产品生产工艺改进,提升产线效率与成品质量水平。
引进先进制造技术,促进生产流程向自动化、智能化方向转型。
对生产全过程实施工艺监控,动态优化工艺参数,降低物料损耗与不良品产生比例。
3、产品面料的升级:
开展新型面料与材料的研究应用,增强产品功能性与穿着体验。
联合供应商完成新面料的开发与验证测试,确保满足生产工艺要求及产品质量规范。
推进面料改良项目的落地执行,全程跟踪技术难点与质量管控节点。
4、技术团队管理与培训:
统筹技术团队日常运作,指导成员成长,强化专业技术能力与创新意识。
定期开展技术研讨与培训活动,传递行业前沿技术信息与工艺发展趋势。
二、任职要求
1、统招大专及以上学历,纺织工程、材料科学或相近专业优先。
2、具备5年以上生产技术管理经验,有实际参与新产品开发经历者优先考虑。
3、精通生产流程、面料特性及相关市场发展动向。
4、拥有较强的项目协调能力和团队合作精神。
5、对新兴技术与材料具有高度敏感性,乐于学习并推动技术创新。
室内装修设计师
5-8千/月
装修/室内设计经验不限大专熟悉施工工艺客情维护PS普通住宅AutoCAD良好的方案沟通能力3Ds MAX
与客户交流需求,提供报价,促成交易达成
室内设计专员
1-1.5万/月
装修/室内设计3-5年大专年终奖包住现场办公别墅独立完成施工图普通住宅AutoCAD独立完成效果图良好的方案沟通能力3Ds+MAX车补月休四天
室内设计师工作内容:
1.对接客户,实地勘测并深入了解设计需求;
2.根据客户需求及预算,制定设计方案与施工图纸;
3.与客户协商空间配置与装饰材料,提供产品及装修报价,完成合同签订;
4.现场技术交底,确保施工过程准确执行设计要求。
栏目概述
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