河北秦皇岛开发区一建院内招聘一名机加成手铆工。提供饭食，缴纳五险。月薪为7000至8000元。工作地点在河北秦皇岛。有意者欢迎应聘。

秦皇岛市昌黎县招铆工/钣金工、电焊

秦皇岛山海关招铆工/学徒工，起重工

招二保焊工5名/铆工2名 地址：早安食品院内 电话：

开发区一建院内招聘一名从事机加成手铆工的工人，提供饭食，缴纳五险，月薪7至8千，工作地点在河北秦皇岛，有意者欢迎应聘。

秦皇岛海港招铆工/钣金工，工地打磨工

秦皇岛市海港区招铆工/铆工，弯管工，下料，要成手，成手，二把刀勿扰！

招聘钢结构制作大卯两名，探伤焊工多名，活多钱准，常年活工价美丽，每月20号开资，食堂每顿两菜一汤伙食费每天9元有意者联系电话

秦皇岛市抚宁区招氩弧焊、铆工

秦皇岛市山海关区招铆工/钣金工

榆关镇长年酒店招聘面点师1人，月休4天，每天8小时，宿舍进（有网，全自动洗衣机，空调，能洗澡，24小时热水）基本工资待遇面议，要求家常（盒子，饺子，馒头，肉饼，馅必须好），联系方式

七大姑八大姨饭店招聘[庆祝][庆祝]长期服务员要求形象好气质佳，男女都可以待遇优，薪资面谈！电话:（同)地址：人民广场海阳路店，开发区孟营店就近安排

北戴河古城村找替班厨师300一天，工作时间下午5点到凌晨1点，有住地方，用4天，联系电话

海港区市中心需切墩一名，月工资6000，四天休息，要求踏实宋，有责任心优先，。联系电话，张师傅

抚宁昌黎招聘｜冲浪熊西餐厅招店长包吃包住！薪资优厚，可面议！岗位：西餐厅店长薪资：3500–6500元/月（可面议）福利：包吃包住｜每月3次福利｜月休3天任职要求：22–40岁，有1年以上餐饮管理经验2年以上西餐厅店长/副店长经验，无学历要求！主要负责：门店整体运营、团队管理、成本把控、客诉维护、活动策划、日常盘点对账等门店全盘工作。地址：抚宁区香营新村西排二号门店一楼地址:昌黎县民生路怡景花苑底商冲浪熊西餐厅电话：

环翠区招铆工/不需要证，会看图纸就行 450/天 室内工作，没有危险工作，冬暖夏凉 提供宿舍，管吃住，生活设施齐全，需要用钱可以预支，周周结账，结算灵活 50周岁以内

烟台市来福士，打捞局造船厂招以下工种：管工10人380-480，辅助工10人240-260，铆工:10人360-450，二氧焊工10人350-450，吊车司机5名200，看护3人160-180。有意者电话联系，工资电话详谈。以上均8小时工作制，加班另算。另招：经验丰富的班组团队或个人加入。公司提供统一宿舍有空调。公司有职工餐厅，吃饭方便实惠。工资按月发放，船厂每月底准时发放。工作地址：烟台

荆州市招埋弧焊、铆工/钣金工 焊蒸汽管道 13个压左右 管子不粗

招聘岗位，氩电焊工，制作管道，压力容器等20名，二氧焊工10名，打磨工4名，铆工6名，地点南通平潮附近，九华工业园区，五接工业园区。钢结构制作，安装，联系方式。

南通市海门区招铆工/ 大铆20人400到450二铆10人300到380普工10人240到300工作8小时

秦皇岛市昌黎县招二保焊/气焊、电焊

轮机、机械、液压、船舶、海洋工程等相关专业 1、大专及以上学历，熟悉设备制造、船舶建造或修船领域，掌握机械设备相关知识；承担技术方案编制及项目技术支撑工作。 2、熟练使用WORD、EXCEL等常用办公软件。 3、主要职责包括项目技术协助、技术方案设计等任务。 4、具备一定英语能力，可阅读英文资料并进行邮件沟通； 岗位福利 周末双休、项目奖金、年终奖金、员工食堂、节假日福利。

河北秦皇岛诚招燃气高压中压低压管道班组工程氩电焊工和PE焊工（一个班组5.6个人），符合条件的班组都可以联系，地址秦皇岛区域电话

秦皇岛市山海关区招铆工/钣金工，二保焊/气焊

招工氩弧焊学徒多名，男女不限工资：4000-8000元。招氩弧焊成手工资：5500-12000元。18-55岁做铝朔钢门窗男女不限，成手优先。工资4000------10000小时工，13元/小时打胶工2名，男女不限6二保焊两名，工资6000----10000♀以上岗位包吃住半月熟练了可以包活拿更高工资电话地址：昌黎城南

秦皇岛市海港区招电焊工人，必须有高空作业证，应急管理局的证

秦皇岛市昌黎县招电焊工，会看图纸，有焊工证，工作认真负责，不偷奸刷滑的，工作内容焊接镀锌扁钢

一、岗位职责1、液压系统设计：负责公司行星搅拌机、分散机、捏合机等产品的液压系统方案设计，包括液压原理图、管路布局图及控制时序图的绘制，完成液压泵、阀组、油缸等关键部件的选型与参数计算。 2、机械结构设计：参与部分设备的机械设计工作，进行零部件结构设计、三维建模（SolidWorks）、二维工程图输出（AutoCAD）及BOM清单编制，确保设计方案符合加工工艺与装配需求。 3、供应商技术协作：与液压元件制造商及外协加工单位开展技术对接，明确技术规范，评审技术方案，跟踪外购件开发进展及交付节点。 4、样机装配与技术支持：参与新产品样机的试制、组装调试及性能验证，解决试制和调试过程中涉及液压与机械方面的技术问题；为生产制造及售后服务提供技术支撑。 5、技术文档整理：编制并更新液压系统与机械部件相关技术资料，如装配图纸、操作说明、维护保养指南等文件。 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、液压与气动技术、机电一体化等相关专业背景。 2、工作经验：具有3年以上机械或液压系统设计工作经验，有搅拌设备、捏合机、工程机械或化工装备领域经验者优先考虑。 3、专业能力： 1）可独立完成液压系统设计及元器件选型，掌握液压传动原理及电液控制基本知识。 2）具备较强的机械设计基础，熟练使用SolidWorks进行三维建模，精通AutoCAD绘制二维工程图，能独立完成零件设计与出图任务。 3）熟悉常用机械加工方法及材料性能，具备与加工厂进行技术交流的能力。 4、综合素养：具备良好的沟通协作意识，工作认真负责，态度细致严谨，能高效协同供应商与内部团队。 5、出差要求：能接受 occasional 短期出差（如供应商现场考察、客户端调试支持等）。

招聘焊工有工作经验优先，不押工资，到月就发。

一、岗位职责： 负责材料新产品的调研、立项、研发及量产导入； 负责现有材料产品的维护优化、成本降低、性能提升及品类拓展； 负责已量产产品在客户端的技术问题支持与解决方案输出； 参与技术路线规划、前沿技术探索及现有技术的迭代升级。 1、根据公司战略方向或客户实际需求，提炼研发目标，开展市场调研与竞品分析，明确产品开发方向； 2、熟悉并遵循公司研发项目管理流程，在项目负责人统筹下推进产品研发各阶段工作，包括规划、启动、执行、监控与结项； 3、持续跟踪新材料、新技术发展动态及行业趋势，推动技术创新与应用落地； 4、将客户需求转化为可实施的技术方案，并指导实现生产转化； 5、及时响应产业链上下游变化，评估供应商新技术/新产品在齿科领域的适用性，识别客户或消费者新兴需求； 6、为生产供应环节中出现的技术难题提供研发层面的支持与细化指导。 新品开发与工艺优化方面： 1、熟练掌握常用材料的物理、化学性能测试与分析方法； 2、具备独立完成材料性能检测、实验设计、数据分析及报告撰写的能力； 3、掌握材料成分解析与调色技术，能够对配方体系进行分析与优化改进； 4、熟悉原材料特性，可就原料选型、确认、储存、使用及维护提出专业建议； 转产支持与关键技术问题处理： 1、在产品转产过程中，面向技术中心、质检部及生产部开展转产技术文件的培训与交底； 2、负责产品量产后的售后技术支持体系建设，协助技术服务部门解决客户反馈的重大技术问题。 岗位要求： 1. 学历背景：硕士及以上学历，化学、材料类相关专业，涵盖无机、有机、高分子、生物等方向；具有无机非金属、有机或高分子材料领域工作经验者优先； 2. 具备项目经理、产品经理或用户研究相关经验者优先考虑； 3. 年龄不超过35岁，若持有博士学位或具备丰富行业经验者可适度放宽年龄限制； 4. 性格积极向上，学习能力强，思维敏捷，具备良好的沟通协调与理解能力； 5. 视觉、嗅觉正常，能胜任辨色任务，义齿材料岗位需具备较强的色彩辨别能力