设计师 有亲和力，形象气质佳，最好有工作经验 薪资福利:面谈 工作地址:祥云府邸北区底商（北湖南门对过）

室内设计师工作内容： 1.对接客户，实地勘测并深入了解设计需求； 2.根据客户需求及预算，制定设计方案与施工图纸； 3.与客户协商空间配置与装饰材料，提供产品及装修报价，完成合同签订； 4.现场技术交底，确保施工过程准确执行设计要求。

室内设计效果图

工作内容 1、依据客户具体需求及项目标准，完成家装室内设计方案的规划与创作； 2、按照公司规范，保证设计成果契合品牌调性及宣传推广目标； 3、统筹管理设计进度与物料资源配置，保障项目高效有序推进。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风，责任心强，具有良好的团队协作意识； 2、能准确领会主管指令，同时富有创新思维与设计灵感。

祥谈

岗位职责: 1.与客户深入交流，准确把握其需求，并提供专业且个性化的设计方案； 2.负责家庭装修项目从规划到落地的全过程设计工作，保障设计品质与客户体验； 3.运用专业设计工具完成图纸绘制，涵盖空间布局、色彩设计等内容； 4.在客户预算框架内优选装修材料，兼顾设计效果与成本管理； 5.统筹协调团队资源，确保项目按时高质量交付。 任职要求： 1.具备出色的创意构思能力与审美素养，能独立承担设计任务； 2.拥有良好的沟通技巧和组织协调能力，精准理解并回应客户需求； 3.精通常用设计软件，如3DMAX、CAD等； 4.熟悉装饰材料及家装市场行情，具备材料选配能力； 5.有项目管理实践经验，可有效把控项目推进节奏。

室内设计师

最好是在岗的装修公司的业务员，设计师，不耽误正常工作，兼职业务，机动灵活，中行装修贷。

室内外设计师 有亲和力有上进心，形象气质佳，最好有工作经验 薪资福利:面谈 工作地址:祥云府邸北区底商（北湖南门对过）

岗位职责: 1.为客户量身打造新颖且专业的室内设计方案，确保创意表达与客户实际需求高度契合。 2.负责方案的深化设计与细节完善，保障设计成果符合行业规范与质量要求。 3.与客户保持顺畅沟通，确保设计方案被准确理解并顺利落地执行。 4.根据项目实际情况，对设计方案进行现场优化与调整，提升实施效果。 5.与项目组成员协同配合，推动设计项目高效、有序完成。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧与创造性思维，能精准把握并回应客户的个性化需求。 2.热爱室内设计工作，擅长将创意理念转化为可执行的设计成果。 3.熟练操作CAD、酷家乐等相关设计工具，具备扎实的软件应用能力。 4.拥有团队协作意识，能够与同事高效交流、共同推进项目进展。 5.关注设计潮流动态，具备将新兴设计元素融入作品的能力。

【名企直聘普工直招到厂区面试】 寒假工/短期工/长期工/日结工 一【福利待遇】年龄要求：16—55周岁！ 1.短期小时工：30—32/小时，月薪保底9360元，人走账清！ 2.长期正式工：7500-8500元，包吃住，每月10号发工资！ 3.其他福利：可预支工资、坐班岗位、缴纳社保、享有带薪年假、年终奖、可调换岗位、车间可带手机、情侣/夫妻外宿租房有补贴、亲朋可安排在同间宿舍，新员工免费领被褥！ ———————————————— 二【岗位与工作内容】 1.主要生产：手机、电脑、鼠标、键盘、数据线、蓝牙耳机等电子元件。 2.工作岗位：普工、巡检、包装、品检、物料、维修、组装、测试等。 3.简单的手工活、无需工作经验、工作轻松、空调车间，无需穿无尘服。 ———————————————— 三【工作时间与日常休息】 班次时间：白班8:00—20:00、晚班20:00—8:00（均含1.5小时休息） 休息制度：月休4天，实行两班制，支持调休。 ———————————————— 四【住宿条件与餐饮标准】 1.住宿：豪华4人间，空调、衣柜、无线网、洗衣机、独立卫生间。 2.餐饮：早餐提供牛奶、豆浆、八宝粥、茶鸡蛋、包子、油条，鸡蛋饼等。中晚提供米饭+四菜一汤、水饺、面条、砂锅、各种水果，员工可自助选餐。 ———————————————— 五【娱乐设施】 1.生活设施：网吧、超市、图书馆、健身房、台球室、游泳馆等。 2.员工活动：聚餐、旅游、年终抽奖、相亲会等文艺活动。 ———————————————— 您对上述待遇满意，可点击下方“免费聊”按钮，即可咨询更多招聘详情。 ————————————————

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邯郸市丛台区招给水球墨铸铁管和ppr管的工人

邯郸市武安市招工地现场维护电工，要有电工证！工资6000-7500元/月

招聘，喜欢室内设计的，招实习生可以来公司学习设计，有设计经验的设计师助理，和专业设计师，要求会cad，会量房，会酷家乐效果图，

工装餐厅设计平面布置设计图和3d效果图，其他不出，价格1000上下超出做不了

岗位职责： 1.负责客户室内外空间的装修设计，根据需求提供个性化设计方案，完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与施工团队密切配合，确保设计方案在施工过程中准确落地，及时解决现场技术问题 3.根据客户预算合理选材，把控材料品质与整体装修风格的一致性，提升客户满意度 4.参与项目前期沟通，精准把握客户需求，提供专业的设计建议和可行性方案 任职要求： 1.具备室内设计或相关专业背景，学历不限，有相关设计课程学习经历者优先 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件，能独立完成整套设计图纸 3.沟通表达能力强，具备良好的审美能力和服务意识，能够适应多任务工作节奏 4.有装修/室内设计相关实习或项目经验者优先，热爱设计工作，责任心强

世界500强品牌的全国连锁店装修 全面负责设计工作与部门管理 要求五年以上强相关工作经验 熟练使用各种最新设计软件

行业要3-5年

1.我们是一家专注于室内设计培训的工作室！ 2.提供学徒岗位，仅给予免费学习机会，其余费用均由个人承担，可系统学习室内设计相关技能，杜绝任何形式的收费行为！ 3.由经验丰富的设计师亲自带教，一对一指导实操！ 4.要求：对室内设计职业有热情、性格积极乐观、善于沟通协作、具备良好的学习能力、拥有团队精神、执行力强并富有自主创意能力等！ 5.学徒名额稀缺，需自备电脑，食宿自行解决，课程强度高，每月进行阶段性考核，收入以提成为主，对本行业缺乏兴趣者请勿打扰！ 6.当前行业竞争激烈，心理承受能力较弱者不建议加入，入行需慎重，转行代价大！

乌兰察布商都县高薪招聘负极材料生产主管 生产主管岗位职责 一、车间生产管理 1、制定车间生产详细规划 - 根据公司（PMC）下发生产任务进行详细规划； - 详细制订季度、月度生产计划； - 生产计划对应至各班 2、督促生产计划的实施 - 车间制定的各生产计划需落实到位； - 对各班组生产任务进行验收及考核 3、负责建立完善的车间考勤制度 - 完善车间员工考勤制度； - 车间建立满勤机制，实施满勤奖； 4、全面负责车间生产工作 - 落实各班每日工作计划； - 对各班长制订生产责任制； - 解决生产时遇到的各种问题 5、企业文化的建设和维护 - 组织总结提炼企业核心价值观和公司文化，并组织相关人员通过各种方式传播公司的企业文化，统一员工的思想和行为。 6、团队建设 - 高度重视车间团队建设，需要建立优秀的团队； - 选择优秀的团队领导； - 了解团队运作的必然条件； - 培养团队的创新精神； 7、培训管理 - 建立良好的车间培训管理制度； - 完成车间年度培训计划； - 了解现有员工需要提供什么内、外部培训； - 做好培训先后的管理工作。 8、流程和信息化建设 - 配合流程IT完成工作流程和信息化建设。 二、其他管理工作 - 按有关规定组织车间各类档案的管理工作； - 组织公司文件的标准化管理工作； - 负责组织对企业形象及企业文化的宣传；负责组织制作公司对外宣传材料； - 为车间员工建立舒心的工作环境，安全、环保、舒适； 三、内部管理 - 负责将部门工作计划分解到个人，并监督计划完成情况； - 负责对公司部门工作的考核，评价考核下属工作完成状况； - 控制部门预算的使用情况。 任职要求： 1. 教育背景  本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2. 经验要求   3年以上锂电池负极材料行业生产管理经验，熟悉前端、碳化、石墨化全流程工艺及设备。有统筹多车间管理经验，具备年产万吨级负极材料工厂管理背景者优先。 3. 核心技能  熟悉负极材料生产工艺（如原料改性、碳化温度曲线控制、石墨化电耗优

室内装修全案设计师

1.我们是一家专注于室内设计培训的工作室！ 2.提供学徒岗位，仅给予免费学习机会，其余费用均由个人承担，全程不收取任何费用，可系统学习室内设计相关技能，坚决杜绝任何形式的收费！ 3.由经验丰富的资深设计师亲自指导，一对一教学！ 4.要求：热爱室内设计事业、性格积极乐观、善于沟通协作、具备良好的学习能力、拥有团队精神、执行力强且富有自主创新能力等！ 5.学徒名额有限，需自备电脑，食宿自行解决，学习强度高，每月设有考核机制，收入以提成为主，对本行业无兴趣者请勿打扰！ 6.当前行业竞争激烈，抗压能力较弱者慎入，入行需慎重，转行代价大，切勿轻率决定！

1、负责病死猪运输调度及信息数据复核。 2、管控场区运营成本，确保高效低耗运行。 3、定期组织员工开展技术提升培训，涵盖生物安全与生产安全管理。 4、推进无害化处理车间规范化运作，落实日常巡查与设备维护。 5、能够熟练操作常用办公软件，完成日常文档处理工作。

职位描述 技能要求：机械加工车间，生产管理，生产计划 1.负责本工序人员调度与生产任务安排，确保质量目标实现，对工序内的质量、交付周期、成本控制全面负责； 2.组织推进本工序在工艺优化、质量提升等方面的技术改进与创新工作； 3.严格遵守生产工艺规范、设备操作规程及劳动纪律等各项管理制度； 4.对生产过程中出现的异常情况及时上报、跟进处理，并提供完整的过程记录和依据材料； 5.依据生产计划提前布置员工工作任务，协调解决生产中涉及设备、物料等问题，保障任务顺利完成与进度可控； 6.对生产现场存在的设备运行、工艺执行、质量进展等常见问题进行分析并推动改善措施落地； 7.实施员工绩效考核，对未达标人员组织培训直至达到岗位能力要求； 8.完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1.大专及以上学历，具备3年以上机加车间管理岗位工作经验； 2.熟悉机械加工生产流程，掌握工艺、质量、设备相关的基础理论知识； 3.能熟练操作常用办公软件； 4.具备良好的沟通能力和学习意识，责任心强，能承受工作压力，执行力突出； 5.了解硬件类原材料市场（包括材料特性、加工工艺等），有工业设计或结构设计背景者优先考虑； 6.年龄范围为30至45周岁。

1、车间主任直接向总经理汇报工作，在公司副总经理的指导下，全面主持车间的日常管理工作 2、负责统筹车间的生产运营、质量管理、安全生产及设备维护，确保各项考核指标顺利达成。强化“产品质量第一责任人、安全生产第一责任人”的职责意识 3、落实公司下达的生产计划，保质保量完成各项生产任务；贯彻执行公司会议决议及相关管理制度与具体措施 4、组织推进生产流程优化与现场管理提升，持续提高生产效率与产品合格率 5、落实车间人身安全与设备安全管理，保障生产过程安全有序、文明规范 6、负责在制品、生产设备、附件、工具、量具及工位器具的使用管理与日常维护保养，确保其完好有效 7、加强车间员工的日常管理，组织开展培训与团队建设，不断提升员工技能水平与综合素养 8、监督本车间工艺纪律的执行情况，确保各工序按标准规范操作 9、对车间各类生产报表及原始记录的及时填报与真实准确承担管理责任

祥谈

岗位职责： 1、主导家装项目的设计规划，确保创意方案契合客户需求及企业执行标准； 2、对接客户了解实际需求，提供专业设计指导，完成从初步构思到施工图纸的全流程设计工作； 3、配合施工团队推进项目落地，保障设计方案准确实施，及时处理现场涉及的设计问题； 4、参与装饰材料的甄选与确认，确保设计呈现效果与材质品质协调统一； 5、监控项目执行进度，根据实际情况进行设计优化调整，确保项目如期完成并实现预期成果。 任职要求： 1、具有三年以上相关工作经验，学历要求高中及以上； 2、掌握系统的家装设计理论知识，熟悉家装项目的操作流程及相关规范； 3、精通常用设计工具，如AutoCAD、SketchUp、Photoshop等软件； 4、具备较强的美学素养和创新能力，可独立承担设计方案的制定与深化； 5、拥有良好的沟通技巧和协作意识，能高效联动客户、施工方及内部成员； 6、具备完整的家装设计成功案例，能提供过往作品集及相关设计成果展示。

招聘岗位：业务助理 工作地点：邯郸市永年区产业城 薪资范围：3K-8K/面议（底薪+绩效） 招聘人数：1人 --- 岗位职责： 1.负责客户订单的接收、核对及系统录入，确保数据真实准确 2.全程跟进订单执行流程，协同生产、仓储、物流等环节保障交付时效 3.处理订单结算相关工作，包含对账及回款进度追踪 4.组织安排货物出库与运输，联系物流单位并监控运输动态 5.定期汇总业务数据报表，并协助处理售后相关事项 任职要求： 1.年龄28-33周岁（优秀者条件可适度放宽） 2.高中及以上学历，工商管理、物流、贸易等相关专业优先考虑 3.有跟单、供应链或财务类工作经验者优先录用 4.熟练操作Office等办公软件，掌握基本财务知识 5.思维条理清晰，工作踏实负责，具备良好的部门间沟通协作能力 6.薪资待遇面议，根据个人能力定薪