
效果图设计3-5年学历不限
招聘装修效果图表现师2名会熟练使用cad和酷家乐即可提成高待遇好,长期稳定电话:()地址:鸡泽县好谦路开心水果旁边
研发文员
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
1. 负责设计开发文档、法规及标准文件的整理与归档;
2. 承担研发项目立项流程、日志记录及台账信息登记工作;
3. 编制并管理产品编码,完成产品UDI的编写、更新、上传及日常维护;
4. 负责ERP系统中产品物料数据的录入、更新与系统维护;
5. 管理本部门质量体系相关文件,配合完成体系审核准备工作;
6. 办公用品需求提报及部门党建事务等相关行政支持工作。
要求:本科及以上学历,专业不限;具备良好的沟通能力、执行力以及较强的逻辑思维能力。
设计师
4000-5000元/月
装修设计师3-5年大专现场办公医疗机构展厅普通住宅五险年终奖周末单休3Ds MAXAutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护
岗位职责:
1.负责住宅、商业空间等室内装修项目的方案设计、施工图绘制及效果图表现
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成预算初步测算
3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及设计问题协调解决
4. 参与门窗定制、材料选型及软装搭配等全流程落地支持
5. 配合公司承接的设计+施工一体化项目,保障设计方案可实施性
任职要求:
1.熟悉室内设计规范及装修施工工艺
2.能熟练使用CAD、3Dmax、酷家乐等设计软件
3. 具备良好的审美能力、沟通表达能力和客户服务意识
4. 有装饰公司或门窗幕墙类项目设计经验者优先
5.25-35岁。
室内设计专员
4000-6000元/月
装修/室内设计1-3年学历不限家装设计居住建筑助理主管设计师3D MAX
岗位内容:
1. 负责室内设计项目从前期策划到落地执行的全流程管理
2. 制定设计方案与实施计划,为客户提供定制化空间设计服务
3. 完成施工图绘制,并监督现场施工进度与效果还原
4. 持续优化设计细节,增强品牌影响力与用户使用体验
任职要求:
1. 本科及以上学历,室内设计或相近专业背景者优先考虑
2. 具备3年以上室内设计领域工作经验,具备可展示的成功项目案例
3. 熟练掌握SketchUp、3D Max等专业设计工具
4. 具备良好的团队协作意识、沟通表达能力及项目统筹能力
5. 了解装饰材料特性、行业施工规范,掌握市场动态与新型产品的应用趋势
家装空间设计师
6000-9000元/月
装修/室内设计经验不限学历不限家装设计硬装设计
【 高薪诚聘 · 家装室内设计师|和有趣的人,做有温度的设计!】
你需要做什么:
与每一位到店的客户畅聊生活愿景、探讨家的构想,用你的专业能力协助他们打造理想居所;
不止于绘图出方案,更全程参与从需求沟通到项目落地,实现有情感的空间设计。
我们期待这样的你:
热爱空间设计,有创意、有审美,善于倾听与表达(具备经验者优先,但非硬性要求);
学历不限,但我们看重你对成长的坚持与热情。
【超香岗位福利|这才是重点!】
1、收入稳当透明:底薪2200 + 单笔奖金1000 + 提成(签单金额2%起)+ 额外激励(每月完成2单后,第三单底薪增加500,第四单底薪增加1000,逐单累加,上不封顶)(工资奖金准时发放,每月15号发薪资及签单奖,25号发提成,绝不拖欠);
2、收入有底气:综合月薪6000以上,资深设计师平均月入约1万2!只要肯努力,收入无上限;
3、全勤奖励:每月按时出勤,额外给予鼓励金;
4、生日关怀:蛋糕、礼物、小惊喜不断,你的特别日子,我们一起庆祝;
5、定期团建 & 工业游学:不仅有聚餐娱乐,还会组织观展、材料考察、工厂探访,在实践中拓展眼界;
6、外出学习支持:公司承担费用送你参加培训,技能提升我们全力护航;
7、卓越表现奖励:季度评选优秀员工,年度大奖加持,突出贡献者享额外奖金+带薪假期;
8、弹性工作制:若加班超过晚上8点,次日可10点到岗!拒绝无效加班,尊重个人时间安排。
(工作时间:上午9:00-12:00,下午1:30-6:30,午休从容用餐)
我们希望你:
有热忱、有责任心,愿意与一群志同道合的伙伴共同创造有意义的价值。
(不限经验、不限学历,关键是你值得信赖!)
不只是找一份工作,而是加入一个懂生活、有温度的团队。
我们一起设计家的模样,也共同规划你的职业未来!
压力容器研发工程师
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位描述:
1、熟练掌握CAD、Solidworks等相关设计软件;
2、通过培训后可独立操作SW6计算软件;
3、了解压力容器的制造与装配工艺流程;
任职要求:
1、过程装备与控制工程相关专业;
2、具备相关经验者优先考虑(应届生亦可申请试用);
3、工作积极主动、责任心强,具备良好的协作能力与团队意识
门窗设计
8000-12000元/月
装修设计师1-3年大专
岗位职责:
1. 负责住宅、商业、等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3. 协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5. 配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立处理常见设计问题
4. 沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作精神
5. 有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可投递
河北邯郸现招聘叉车司机一名,薪资260元。提供工作餐,工作至八点下班。有意者可报名。
260元/天
叉车工1-2人
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制药厂装盒300一天上六休一岗位包食宿小件搬运人走账清
290-300元/天
长白班操作工车间用品厂普工药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:18-48周岁,学历不限,经验不限,
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G:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物
中心
(5) 工作地址:苏州异地招工,
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服装厂后整工序主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责:
1. 负责服装厂后整理班组的日常运营协调工作
2. 保障生产环节有序衔接,提升作业效率
3. 配合团队成员协同作业,确保产品品质达标
任职要求:
1. 具备较强的统筹规划与现场管理能力
2. 能及时应对并处理生产过程中的各类异常情况
3. 拥有良好的协作意识,能与同事共同推进任务完成
生产总监
6000-10000元/月
生产总监3-5年大专五险周末单休生产成本管理生产计划与物料控制
岗位职责:
负责车间生产运营的组织与协调,制定生产计划及工艺流程方案。
任职要求:
大专学历,具备三年以上金属制品车间管理经验,掌握钣金、冲压、铆焊、焊机、激光加工等相关工艺技术
产品研发工程师
5000-7000元/月
生产运营1-2人月结5-10年本科
、寿命测试、环境适应性测试,提供专项技术支撑,确保研发产品符合国家 / 行业标准及公司质量要求。
(三)技术优化与产品迭代
针对公司现有温控产品,结合市场反馈、客户需求及行业技术趋势,开展专项技术优化,改进产品结构、电子模块、材料选型、化工工艺、微环境适配方案,提升产品性能、降低生产成本、优化用户体验。
跟踪各领域前沿技术(如新型机械设计工艺、微电子芯片技术、高性能高分子材料、环保化工工艺、微环境智能调控技术),开展技术预研与落地应用,推动公司温控产品技术升级与创新。
参与公司新产品研发立项论证,结合自身专业领域提供技术建议,协助制定研发方案与技术路线,保障新产品研发的可行性与先进性。
(四)技术文档与知识沉淀
撰写各专业领域研发设计说明书、试验报告、技术规范、工艺文件等资料,规范归档,确保技术文档完整、准确、可追溯。
参与公司技术标准制定与完善,梳理各专业领域研发流程与技术规范,形成标准化体系,提升团队研发效率与质量。
配合专利申报部门,整理研发技术成果相关资料,参与发明专利、实用新型专利的申报工作,保护公司核心知识产权;沉淀研发经验,形成技术知识库,实现团队技术共享。
(五)跨专业协作与项目落地
参与跨专业研发项目协作,与机械、电子、材料、化工、微环境等领域研发人员密切配合,协同完成温控产品整体研发设计,解决跨专业技术衔接问题,保障研发项目整体进度。
对接生产、采购、车间等部门,提供研发技术支撑,协助解决产品试产、量产过程中的专项技术问题,推动研发成果顺利落地转化。
配合销售、售后部门,提供产品技术支持,解答客户关于产品技术特性、工况适配等问题,协助完成客户现场技术调试与问题排查。
三、任职要求
(一)学历与专业
本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、微电子科学与工程、高分子材料与工程、应用化学、环境工程、精密仪器等相关专业,硕士学历优先;
持有对应专业职业资格证书、技术认证(如机械工程师、电子工程师、材料工程师等)者优先,有温控设备、仪器仪表、阀门行业相关研发资质者加分。
(二)工作经验
初级岗:1-3 年相关专业研发工作经验,有制造业、仪器仪表研发实习 / 工作经历者优先,能独立完成基础研发试验与技术文档撰写;
中 / 高级岗:3 年及以上温控设备、机械 / 电子 / 材料 / 化工 / 精密仪器相关研发工作经验,有完整产品研发落地案例,具备独立承担专项研发项目、解决复杂技术问题的能力;
熟悉温控设备工作原理、行业标准(如 GB8465/GB8464、EN215),了解工业产品研发流程,有邯郸本地制造业研发经验者加分。
(三)核心技能
专业能力:掌握对应专业领域核心理论知识与实操技能,能独立开展专项研发设计、试验测试与技术优化,熟悉本领域常用研发工具、试验设备及行业技术趋势;
工具使用:
机械结构类:精通 SolidWorks/UG/AutoCAD 等设计软件,熟悉 CAE 分析工具者优先;
微电子类:熟练使用 Altium Designer 等电路设计软件,掌握 PCB 板设计、单片机编程调试技能;
高分子 / 化工类:熟悉材料测试、工艺调试设备操作,能独立开展材料性能、化工工艺试验;
微环境类:掌握微环境模拟、测试方法,熟悉环境试验设备操作,能分析微环境对产品性能的影响;
通用技能:熟练使用 Office 办公软件,具备良好的技术文档撰写能力,能使用 Git 等工具进行研发资料管理,了解专利申报基本流程者优先;
问题解决:具备较强的逻辑思维与技术攻关能力,能快速定位研发、试验中的技术问题,制定合理的优化解决方案。
(四)素质要求
职业素养:品行端正、责任心强,严格遵守公司研发管理制度,具备极强的保密意识,不泄露公司核心研发技术、设计方案及试验数据;
个人能力:学习能力强,能快速掌握本领域前沿技术与新设备、新工艺,动手能力突出,能独立完成实验室试验与车间实操,数字敏感度高,善于分析试验数据;
协作能力:具备良好的跨专业、跨部门协作能力,善于沟通交流,能高效配合团队完成研发项目,乐于分享技术经验,推动团队技术能力提升;
抗压能力:能承受研发项目攻坚、试验反复的工作压力,适应适度加班,工作严谨细致、耐心专注,对技术研发有浓厚兴趣与探索精神;
职业态度:秉持创新理念,认同公司 “以技术为根本” 的发展方针,愿意长期深耕温控领域技术研发,持续提升专业能力,助力公司产品技术创新。
维保
6000-12000元/月
生产设备管理员保险社保6-10人月结经验不限本科
设备管理员(劳务派遣|偏现场维保)
用工形式:劳务派遣
薪资范围:6–12k / 月(面议)
一、岗位职责
负责生产装置内设备现场管理与维保相关工作,重点在动、静设备的日常运行支持;
参与设备巡检、点检、保养、故障处理及检修配合等现场工作;
跟踪设备运行状态,及时反馈异常情况,协助分析常见故障原因;
协助完成设备相关数据统计、台账更新、检修记录整理等工作;
完成现场设备管理相关的其他工作。
二、任职要求
学历与专业
本科及以上学历;
机械、过程装备与控制工程、化工设备、机电一体化等相关专业。
工作经验
3年以上化工或相近行业设备维保、设备运行或检修相关经验;
熟悉装置现场工作节奏,能长期适应现场环境。
专业能力
熟悉常见化工动设备(离心泵、屏蔽泵、计量泵、真空泵等)及静设备(储罐、换热器、反应釜、管道等);
有设备巡检、点检、保养或检修的实际经验;
能识别常见设备异常,具备基本故障判断能力。
需配合完成数据统计、表格填写、基础资料整理等辅助性工作。
综合素质
吃苦耐劳,责任心强,服从现场工作安排;
沟通顺畅,能与运行、检修、外协单位配合工作。
三、优先条件
有装置现场设备维保或检修班组经验;
有连续运行装置或腐蚀性介质设备经验;
熟悉泵类、真空系统、换热设备的现场问题处理;
能长期稳定在现场工作的优先。
包装部负责人
3000-4000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
工作内容
1. 负责包装环节的产品制作、装配及检验作业;
2. 主动识别生产流程中的异常情况并迅速上报;
3. 承担包装组日常运作的组织与协调任务。
任职要求
1. 身体健康,能适应岗位工作强度;
2. 工作认真负责,具有吃苦耐劳的精神;
3. 具备基础的组织协调与管理能力。
聘室内设计能谈单 回设计 头脑清楚 吐字清晰 有梦想 有激情 团结友爱
装修设计师
招聘室内设计能谈单 回设计 头脑清楚 吐字清晰 有梦想 有激情 团结友爱
全案设计师
4000-7000元/月
装修/室内设计1-3年高中全案设计方案设计效果图设计精装设计空间设计家装设计家居设计家具软装饰品灯具
岗位内容:
1. 结合客户实际需求与预算情况,制定切实可行的软装设计方案,并能快速响应反馈意见进行优化调整;
2. 凭借个人经验及市场调研结果,筛选优质供应商与适配产品,确保设计呈现效果与落地执行质量;
3. 与项目团队密切配合,保持高效沟通与协同作业,共同推进项目达成预期目标并提升整体效益。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与问题处理能力,对软装设计领域具有强烈兴趣和积极态度;
2. 拥有较好的美学素养和审美判断力,能针对不同风格与空间氛围独立完成软装方案设计;
3. 有软装设计或室内设计相关工作经验者优先考虑,工作年限与学历背景不设硬性门槛。
生产管理部负责人
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专团队管理生产跟单生产计划与物流控制
1.食品科学、药学或相关专业背景;
2.掌握食品及保健食品的生产全流程;
3.能够独立完成新产品配料表与营养成分表的编制,并具备工艺优化经验;
4.具有不少于2年的车间、工艺及设备管理统筹经验;
5.参与过相关质量体系认证工作。
生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验仪器仪表经验AutoCAD精密机械经验自动化设备经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责:1.负责工厂安排生产2.对工厂生产质量以及进度负责进行把控3.各部门衔接协调等任职要求:1.年龄35-50岁,有钣金长工作经验最佳2.有富士康或者江苏外企钣金经验优先
栏目概述
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