河北沐耕智慧能源 招聘 风电运维/叶片技改运维人员 岗位要求 20-40岁，能吃苦耐劳，适应户外作业 有基础书写能力，身体健康 登高证、低压电工证优先 薪资待遇 主修（可带队）：月均约14000元 辅修（熟练工）：月均约12000元 工资次月28-31日准时发放，从不拖欠 福利保障 食宿补助+全套劳保用品免费发 +年度体检 春节带薪假期，入职即购商业保险 公司规模大，全年活源稳定，长期有活干 工作地点：保定市高开区励行街666号 有意联系： 张经理

风电叶片维修工作，20-43周岁，身体健康，能适应长期出差。全国各地风电场施工，登高作业，全年出差累计10个月左右，五险，综合年薪100000-130000。

风力发电叶片检修人员，有无经验均可，公司安排培训，带薪培训，

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作 2. 执行机组定期检修计划，完成部件更换、参数校准、润滑保养等技术作业 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出设备优化与技改建议 4.配合开展新机组调试、并网测试及安全验收工作 5.严格遵守电力安全规程和风电现场作业规范，确保人身与设备安全 任职要求： 1.熟悉风电机组结构原理及主流机型（如金风、远景、明阳等）控制系统 2. 具备登高作业证、低压电工证及高压入网证（或可考取） 3.能适应长期驻场、野外作业及轮班制工作安排 4.具备基本电气识图能力与常用工器具操作技能 5.身体健康，无恐高症，责任心强，具备团队协作意识

风力发电扇叶瑕疵维修，活多，价格绝对公道，一个一结账。要懂行的

工作内容： 1. 风电项目前期技术支持，主要包括风电场现场勘察、项目宏观选址，测风塔布点与安装、测风数据采集与处理、风资源分析、机组选型比对、风机位置优化布置及发电量预测等； 2. 编制可行性研究报告、初步设计方案以及微观选址等与风能资源相关的技术文件； 3. 与业主单位、设计院及风力发电机组制造商进行技术对接，完成机组设备招标技术规范编制、现场微观选址实施等相关任务； 4. 熟悉风电机组结构及其核心部件构成，掌握相关机械原理及性能特点； 5. 完成部门安排的其他阶段性或临时性工作任务。 任职资格： 1. 具备3年以上新能源风电领域工作经验，熟练操作风资源评估工具、地理信息系统软件及数据分析程序； 2. 有在新能源设计机构或风电机组制造企业从业经历者优先考虑； 3. 工作认真负责，具备较强的责任心和服务意识，沟通协调能力良好，表达清晰，富有团队协作精神。

叶片检修人员，有工作经验者优先录用待遇优厚，无工作经验者带薪培训，

河北沐耕智慧能源 招聘 风电运维/叶片技改运维人员 岗位要求 20-40岁，能吃苦耐劳，适应户外作业 有基础书写能力，身体健康 登高证、低压电工证优先 薪资待遇 主修（可带队）：月均约14000元 辅修（熟练工）：月均约12000元 工资次月28-31日准时发放，从不拖欠 福利保障 食宿补助+全套劳保用品免费发 +年度体检 春节带薪假期，入职即购商业保险 公司规模大，全年活源稳定，长期有活干 工作地点：保定市高开区励行街666号 有意联系： 张经理

新项目急招风力发电运维岗—风叶技改方向 招带班、主修 主要工作内容:吊篮、风叶技改等。 要求:年龄35岁以下，有工作经验，持证上岗，同岗位工作经验丰富，年龄可适当放宽。月薪12000-16000元。工作地点:各城市。诚邀有识之士，共创美好未来。

风电叶片维修

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"招聘司机 蠡县县城附近，招聘A2本13米半挂侧翻司机多名，保定周边装卸车，熟悉保定周边路线，工资按趟结！不带新人，月薪1万-1.5万！月结工資！ 电话:

盛达石材招聘 ✅石材工 1⃣工 5 名 学徒工首月∶4000 每月涨薪，学多少涨多少，技术在手，工资不愁，长期稳定有发展 出徒后工资∶高达 1万➕ 要求∶40岁以下，不戴眼镜 电话☎：

家电安装维修学徒工 有专门的师傅手把手教学，学成可转正式安装维修工岗位 薪资福利:薪资面谈，入职缴纳意外险，长期稳定可缴纳社保；节日福利、带薪年假、员工团建；完善的培训体系，晋升空间大；工作环境好，团队氛围融洽。 应聘请注明来源()优先录用

岗位职责 1.负责风电场风机日常巡检、故障排查、定期维护与保养工作 2.负责风机液压、偏航、变桨、电控等系统的检修与调试 规范记录运维数据、填写工作日志，保障风机机组稳定运行 3.配合场站开展安全管理、应急处置及技术整改工作 严格遵守场站规章制度，规范执行高空作业、电力安全操作规范 任职要求 1.年龄 20–35 周岁，身体健康，无恐高、无色弱、无高血压等不适宜岗位工作的情况 中专 / 大专及以上学历，机电、电气、风电、机械等相关专业优先 2.能吃苦耐劳，适应倒班、驻场及户外作业 持有风电相关证书者优先，无相关工作经验可面试 3.退伍军人、有电力运维 / 设备维修经验者优先录用 薪资福利 1.薪资：试用期 3 个月，到手约 5000 元，上岗即签订劳动合同；转正后综合月薪 7000–9000 元，随工龄、技能、场站等级上调 2.保障：六险一金，免费食宿，带薪年假，节日福利齐全 3.补贴：统一工装、劳保用品，另享高温补贴、驻外补贴 4.发展：正规直签，岗位稳定，行业成长性好，越干越吃香 5.晋升：运维员→班长→主管→场站负责人，晋升路径清晰 6.分配：全国就近安排，主要面向西南片区 工作地点 西南片区：四川、云南、贵州、重庆、广西

新能源电力(风电)运维工程师一，招聘要求： 1,,20-35周岁，中专限电力工程，电气自动化，机电一体化专业优先，大学学历限计算机，通信，软件，测绘专业。 二，岗位职能： 1，新能源电力运维应用系统数据的统计，汇总，分析，异常处理。 2，新能源电力运维公司日常工作的安排与电力系统的维护。 3，负责新能源电力运维公司电力设备的安装调试，故障排查，维修检修工作。一，薪资待遇： (风电运维)综合薪资5000-9000左右，公司实行定岗定级，待遇逐级，逐年增加。保险。六险或六险一金。 二，免费住宿，餐补，车补，高温补助，每三月公休，15天以上，或到岗后遵循各电力运维单位各项规章制度管理，服从分配。安置区域： 辽宁省锦州，盘锦，铁岭，朝阳，葫芦岛，锦州，阜新地区。[户籍所在地就近分配].内蒙古赤峰，通辽地区。

面试通过后 需培训两周（内蒙古） 1、人员要求中专学历35以内 2、缴纳天津五险一金 3、工作内容叶片的巡检、维修、信息记录、汇总上报等 4、入职需要到内蒙风场培训2周 5、不提供食宿 年龄要求35以内 超过勿扰 需要审核简历 ----------------------- 东方电气：风力发电操作工（玻璃钢） 接受出差 （出差内蒙，甘肃，新疆不固定） 薪资9000-12000，有经验者薪资职级高低不同（底薪+风场补贴） 没有经验就是8500，经验者逐步到12000（1-6个月稳定提薪） 培训地址 ：内蒙古托克托

工作地点：四川西昌无经验，可以培训1-6个月安置上岗 招聘风电运维人员 转正后综合薪资7500-10000元以上， 六险，提供住宿， 工作3个月休12天，报销休假路费， 高温补贴、节日礼品等各种福利以企业规定为准， 招聘要求：25-35周岁， 大专及以上学历，理工科专业， 有高压电工证、低压电工证和登高证， 有一年以上风机运维工作经验

本公司招聘风电运维人员8名： 1.技术负责人一名：熟练风机定检及维保作业流程。具有独立处理风机运行过程中产生的各种故障的能力。三证齐全。薪资待遇10000-12000。 2.班组长1名：熟练风机定检及维保作业流程，三证齐全。薪资待遇8000-10000 3.作业人员6名：了解相关定检及维保作业流程。有相关工作经验，三证齐全。薪资待遇6000-7000 有意向请加V：

1. 负责专利文书的撰写及审查意见的回应处理。 2. 对客户的技术方案进行分解与深度挖掘，制定相应的专利申请策略。 3. 借助对现有专利技术的调研分析，提炼高价值技术点，开展创新研究并构建新的专利保护方案

岗位职责: 1. 负责电气工程项目的技术报价及图纸设计工作 2. 依据项目具体要求，开展电气工程的成本核算与预算编制 3. 配合完成电气工程项目所需报价资料及相关图纸的整理与输出 任职要求： 1. 具备电气工程类相关专业背景及技术能力 2. 熟悉电气工程报价流程及相关规范标准 3. 具有良好的沟通协调能力和团队协作意识

熟练掌握制图软件，能独立完成加工图纸绘制，了解机械加工工艺流程，具备机电一体化背景者优先。公司注重长期人才培养，表现突出员工将获得重点发展机会。

岗位内容： 1. 负责电连接器的选型、电加热器的设计、元器件的筛选、电路的调试与安装，以及机箱的装配工作。 任职要求： 1. 具备电气工程或相近专业背景，具有相关领域工作经验者优先考虑。 2. 熟练掌握Protel、OrCAD等电气原理图设计工具。 3. 熟悉各类数字信号处理技术及嵌入式软件开发平台。

岗位职责: 1、本科及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业； 2、3年以上电气自动化领域工作经验，掌握工业自动化系统相关知识； 3、精通PLC编程，了解HMI界面设计； 4、具备电气原理图绘制能力，熟悉常用电气元器件及传感器应用； 5、掌握工业通信协议（如Modbus、Profibus、Ethernet/IP等）

岗位职责： 1. 协助申请人提炼、查询技术要点，完成专利项目文案的撰写； 2. 处理专利复审事务，回复补正通知及审查意见通知书； 3. 开展专利技术检索、分析工作，并出具相应的分析报告

岗位职责 1、中小型PLC程序及通讯点表的编写、仿真测试 2、触摸屏软件的编写、仿真测试 3、普通设备工艺参数的调试及录入，操作培训、资料交付 4、设备使用说明书书的修改 5、中小型PLC硬件组态及故障定位 6、配合相关工作的数据统计 任职要求 1、中专及以上学历； 2、工作经验3年以上，年龄要求：25—35岁 4、熟练掌握各种AI软件、博图、WINCC、MCGSPRO等软件的使用 5、能独立解读ModbusRTU、CAN远程帧或其他通讯协议中一种以上 6、熟练掌握西门子、三菱、AB等品牌中小型PLC及触摸屏中的两种或以上 7、能看懂EPLAN电气图纸、电器元件使用方法及电气特性或有整流器相关工作经验的优先考虑

风电叶片检修，维修，检测，技改，叶片相关的技术人员

熟练掌握制图软件进行加工图纸绘制，了解加工工艺流程，具备机电一体化背景者优先。公司注重长期培养，表现突出者将获得重点发展机会。

机电安装负责人，会看图纸，能自助算量，能与甲方沟通。联系电话：