岗位职责： 1、负责项目开工前水电、市政管网、园林景观等专业工程的进场协调工作 2、负责所辖专业现场人员的安全文明施工管理 3、负责制定工程进度计划，监督执行情况，并审核工程进度款 4、协调处理施工过程中各专业出现的技术问题，办理设计变更的现场签证手续 5、参与施工单位的施工图会审及设计技术交底工作 6、按照施工验收规范及公司质量标准，监督施工单位依据设计图纸、规范和标准组织施工 7、负责施工现场材料与设备的到货验收及日常管理工作 8、负责所管专业的工程验收、交付以及保修期内维修事项的协调处理 任职要求： 1、本科及以上学历，电气自动化、给排水工程、建筑设备及环境工程等相关专业 2、掌握水、暖、气、电、通讯等方面的基础工程知识 3、具有三年以上房地产项目中水电管理相关工作经验 福利待遇： 五险一金+节日补贴+话费补贴+油费补贴、提供食宿

会画图，会对接项目，能完成每个项目的清单，

应聘要求： 1、机械或工程项目相关专业，中专及以上学历，熟练掌握Solidworks、CAD等设计软件； 2、具备良好的逻辑思维能力和应变能力； 3、品行良好、踏实肯干、积极进取，工作高效不拖延，注重细节与质量； 4、能够接受因项目需要进行的出差安排（包含省内及省外）。 工作职责： 1、精通Solidworks、CAD软件，能独立完成三维图纸的绘制与结构设计； 2、了解钣金加工工艺及不锈钢材料特性，熟悉钣金类加工设备的基本应用； 3、具备成本控制意识，负责将成品图纸分解为生产用图，分析生产工艺流程，编制2D施工图、材料清单、外购件明细并发起采购申请； 4、配合销售团队前往项目现场进行实地测量，完成技术方案及配套图纸的设计输出； 5、及时处理生产过程中遇到的各类技术难题，提供有效解决方案。 工作地点：贵阳办事处

负责热泵烘干设备的售前方案制定，售后安装、调试以及维修。有C1驾照，能经常出差。制冷专业、机电一体化或电气自动化专业。有一定专业知识或工作经验，学历不限，有很强的动手能力，能吃苦、爱学习、擅长交流，有良好的组织协调能力。

1、年龄不超过38周岁； 2、全日制本科及以上学历，机电、暖通、给排水等相关专业； 3、具备6年以上机电安装领域工作经验，其中至少3年在房地产甲方担任同等职位； 4、拥有住宅项目从设计到施工再到交付的全周期管理实践经验； 5、主导完成过不少于2个建筑面积超10万平方米的住宅项目机电系统交付，掌握现行国家规范与行业标准； 6、熟练掌握BIM技术进行管线综合排布与碰撞分析，精通AutoCAD等专业设计软件； 7、具备强弱电、暖通、给排水及消防系统的深化设计审查能力； 8、具备覆盖项目全流程的成本控制经验，熟悉招标采购流程、材料选型及设备技术指标； 9、擅长协调设计院、总包单位、监理单位等多方协作，具备出色的跨部门沟通与问题闭环处理能力； 10、能适应高节奏工作环境，项目关键阶段可接受加班安排。

直径150mm，长度1000mm油缸，现场解体，更换密封，回装。约300个

机电维修，基础设备保养

1、年龄要求在38周岁以内； 2、需具备统招本科及以上学历，专业方向为机电、暖通、给排水等相关领域； 3、累计6年以上从事机电安装相关工作经验，其中至少3年在房地产甲方担任同等职位； 4、具有住宅项目从设计到施工至交付全过程的完整管理经历； 5、曾独立主导完成不少于2个建筑面积超10万㎡住宅项目的机电系统交付工作，掌握现行国家规范与行业技术标准； 6、熟练掌握BIM技术中的管线综合布局与碰撞检查，能够熟练操作AutoCAD等专业设计软件； 7、具备强电、弱电、暖通、给排水及消防系统深化图纸的审核能力； 8、拥有项目全周期成本控制经验，熟悉工程招投标流程、材料选型及设备技术指标设定； 9、善于组织跨部门协作，能有效协调设计单位、总包方及监理单位，推动现场问题快速解决并实现闭环管理； 10、能适应高负荷工作节奏，项目关键阶段可接受加班安排。

本部门主营固定式节能空气压缩机（空压机）及其配套设备的租赁与销售业务，服务工程师主要职责如下： 1、负责空压机安装所需材料的准备与落实，依据图纸完成现场施工与设备安装 2、对需验收的设备提前进行调试，确保达到正常使用标准，协同甲方完成交付调试、操作培训及使用说明，并签署验收确认文件 3、负责采集空压机运行状态与运行时长数据，预约维保时间；与客户确认维修报价；执行空压机三包服务（依据厂家三包政策） 4、负责提取云端运行数据并进行分析说明，定期对A类、B类客户开展电话或现场巡检，填写巡检记录表，针对发现的问题制定维护、延保及系统优化方案，并与客户协商达成合作 5、负责对客户现有老旧设备及高耗能设备进行数据评估，提出节能改造建议方案 任职要求： 1、具备两年以上相关岗位工作经验 2、机械类相关专业全日制本科及以上学历 3、熟练掌握常用办公软件操作 4、持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练，可接受出差安排 5、性格积极外向，具备一定的客户沟通能力，不排斥业务推广工作 工作时间：每周六天工作制，冬令时上午9:00—12:00，下午13:00—17:30 提供住宿（宿舍配备免费Wi-Fi）

水城区一煤矿招聘机电工程师，年龄55周岁以下，购买社保，不拖欠工资，有5年以上相关工作经验，有意向请联系：谢。

招聘：冲压工 35岁以内 ，有无经验都可 联系电话： 工作地点：莘塔金莘公路999号 好模机电

毕节市赫章县招指挥/司索工

招聘： 平车夹碗圈：2名 打枣：2名 地址：司马仙港东路 ☎：

百兴找2个挖机师傅包月带班均可，

招聘：服务员 薪资：3.5-5K元/月 岗位职责： 1、根据餐厅领导安排，做好餐前准备、餐中服务、餐后收尾工作； 2、遵守部门安全制度，负责设备设施、卫生清洁的具体落实工作； 3、保持个人仪容仪表，礼节礼貌符合标准。 4、负责餐厅5s具体落实工作； 5、完成领导交办的其它工作。 职位要求： 1、语言表达能力较强，条理清楚； 2、了解餐饮服务知识、服务礼仪，熟悉餐饮运营流程； 3、开朗、大方，意志力强，善于沟通，身体健康、体力充沛。

①按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作；②维护过程中发现的安全隐患及时上报并跟进处理；③在建项目安装督导、调试和试运行等工作；④填写并提交项目现场工作计划，检修工作计划、备品备件计划；⑤遵守风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度

公司主营业务：地坪、交安划线、外墙涂料、保温、三方维修改造、零星工程、标识导视系统等施工工程。 工作内容： 1、承担水电、暖通、弱电、消防系统的维护与改造任务； 2、把控项目在进度、质量、成本及安全方面的全面管理； 3、对接甲方项目部门及相关监理单位，协调现场工作事项； 4、统筹施工现场人员、材料及机械设备的调配与安排； 5、办理项目请款资料、经济签证以及竣工结算相关手续； 6、完成企业交办的其他临时性工作任务。 职位要求： 1、具备水电或工程类相关专业背景，学历要求大专及以上； 2、拥有装饰装修、水电维修等相关领域3年以上实际工作经验； 3、具有良好的组织协调能力与应急处理能力，能高效解决现场突发问题； 4、需持有二级建造师证书、电工操作证及登高作业资格证等。 薪资福利： 1、综合月薪8-1.1万 2、享受周末双休制度，如遇周末加班可享相应补贴 3、项目地点位于西安，机场项目需夜间施工，介意者请慎重投递

1.中技或以上文化程度，机电一体化、机械、暖通、消防等相关专业优先； 2.具备约三年相关领域从业经历，有电子半导体、无尘室建设、工业厂房建设项目、水暖、消防、给排水等现场管理经验者更佳； 3.熟练掌握CAD绘图工具，了解建筑智能化、弱电系统、机电设备、水暖及给排水等相关技术规范与行业标准； 4.严格执行施工验收规范、操作流程及相关技术文件要求，按图纸、标准和工序组织施工，确保工艺合规； 5.常驻施工现场，主动排查并解决施工过程中的技术与质量问题，参与质量事故处理，制定整改方案并提出预防常见质量问题的措施； 6.持有机电类建造师资格证书者优先考虑。 薪资待遇：6K-8K月度基本工资+年终绩效奖励（具体薪酬可面议）

岗位职责: 1.负责建筑机电类项目的技术规划、方案设计及现场执行工作 2.确保项目实施过程符合相关技术标准与行业规范要求 3.配合团队推进工程进度，保障项目按期完成并达到质量目标 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能高效整合内外部协作资源 2.可独立开展工作，具备较强的计划组织与项目推进能力 3.富有团队意识，能在协作环境中快速融入并发挥积极作用

任职资格 1、给排水、电气、通风空调、消防、工程管理、工程造价等相关专业； 2、3年以上专业工程管理经验，熟练掌握CAD、office等常用办公软件； 3、精通消防、外电、通风空调、给排水、电气、暖气等施工工艺及验收标准； 4、踏实肯干，具备责任心，拥有良好的沟通协调能力与执行能力； 5、能接受出差及长期驻项目现场，持有二级建造师（机电）证书者优先。 岗位职责 1、熟悉建筑工程中水电安装的施工流程与规范，对所负责的水电工程质量与安全全面把控，科学协调进度与质量、安全之间的关系，保障项目有序均衡推进； 2、参与水电施工中关键部位及隐蔽工程的验收工作：确保水电路线布局合理、安全实用，具备有效保护措施，设计方案符合实际需求； 3、监督水电施工工艺落实情况：给排水管路安装须满足质量验收标准，强弱电系统施工需符合电气技术规程； 4、负责整理并保存水电施工各阶段原始记录，及时移交资料员归档，所有具备存档价值的文字材料和技术文件均应提交至资料室统一管理； 5、跟踪合同履行情况：核查施工过程是否严格执行设计图纸及相关要求； 6、发现问题及时上报工程部负责人或公司管理层，涉及质量、进度、安全等问题不得延误、隐瞒或私自处置； 7、办理隐蔽工程和设计变更签证时，须依据施工规范、合同条款、相关文件规定，坚持公平、公正、公开原则进行签认； 8、协调各专业工种间的配合以及外部协作单位、配套部门的交叉作业； 9、负责水、电隐蔽工程资料的签字确认，并按时移交资料员完成归档。 职位福利：五险一金、餐补、带薪年假、采暖补贴

1、承担钣金结构类产品的开发与设计任务，完成图纸绘制、设计验证、产品优化及相关技术支撑工作； 2、制定钣金结构设计实施方案与进度安排，探索新型结构与工艺技术，提高产品品质与性能表现； 3、主导新产品及工程项目的结构投产前准备与试制过程的技术指导； 4、参与样品评审，执行设计变更并完成零部件的最终确认； 5、配合开展产品成本测算相关工作； 任职要求： 1、年龄在45周岁以下 2、机电一体化（设计方向）或相近专业，具备大专及以上学历（经验特别丰富者可适当放宽学历条件）； 3、具有2年以上钣金结构设计相关从业经历； 4、掌握产品开发全流程，精通钣金展开、折弯、焊接、冲压、喷涂等制造工艺；可独立承担结构设计任务，了解结构类产品相关标准规范； 5、具备自动售货机行业背景者优先考虑； 6、熟练操作OFFICE办公软件及CAD、pro-E（CreoParametric）等专业绘图工具； 7、具备良好的敬业精神；有积极进取的意识；责任心强，具备优秀的团队合作意识、沟通能力以及踏实严谨的工作态度； 薪酬：面议

对104只2V300Ah的220V蓄电池组进行放电试验，需要带放电仪器。

猪场机电主管急聘 岗位名称 猪场机电主管 岗位职责 1. 负责猪场水、电、气系统及智能化饲喂设备、环控设备、环保处理设备的日常维护与检修，保障全场设备稳定运行； 2. 建立机电设备管理台账，实行挂牌管理，定期记录设备运行数据及检查情况，制定月度、季度维修保养计划； 3. 提报设备维保所需零配件的规格、数量，协助场长完成采购验收及入库登记工作； 4. 落实设备安全、能耗管控及环控管理制度，巡查执行情况并规范员工操作流程； 5. 带领设备员开展日常维修作业，为疑难技术问题提供支撑，监督团队工作质量； 6. 完成上级交办的其他机电相关管理任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械、机电等相关专业，年龄40岁以下； 2. 持有低压电工证（满1年以上），1年以上设备维护、水电管理类主管工作经验，有猪场相关从业经历者优先； 3. 熟练掌握机电设备维修技能，熟悉设备安全管理与节能降耗方法，能独立制定执行维修计划； 4. 具备良好的组织协调、沟通能力及团队合作精神，做事细心、原则性强； 5. 能吃苦耐劳，适应猪场封闭式工作环境，可接受公司统一培训。 薪资福利 1. 月薪8000-12000元（根据工作经验及能力浮动）； 2. 缴纳五险，提供包住（空调房）、员工食堂等福利； 3. 完善的培训体系、清晰的职业晋升通道

1.熟练应用BRCM建模。规化电厂电缆走向，电缆桥架建模等 2.3年以上工作经验 3.适应出差 4.项目现场指导作业

1、负责配电房、配件房、水塔的日常巡查与规范管理 2、开展猪场机电设备的运行维护、定期保养，建立设备台账，实行挂牌管理，并完善检查记录 3、收到停电通知后，及时完成发电机启动前的各项准备工作 4、每日对猪场进行巡视检查，发现异常情况立即处理并上报 5、能够适应猪场封闭式管理模式

有八到十年以上的工作经验者优先维修底盘维修发动机保养轮胎四轮定位

精通矿山机电安装相关业务，持证上岗

【核心要求】 1.年龄在25至45岁之间，具备3年以上机电工程类项目管理经历，沟通协调能力突出，专业技术基础扎实； 2.持有注册一级建造师（机电工程专业）资格，或已取得陕西省二级建造师（机电工程专业）证书并可注册至本公司，无外部挂靠及任职冲突情况； 3.熟悉长距离输油输气管道安装、场站工艺系统施工，具有实际操作或现场管理经验者优先； 4.具备驾驶资格，能适应短期赴四川、重庆等地出差（差旅费用全额报销）。 【岗位福利】 •薪资待遇：7000-10000元/月； •基本保障：缴纳社会保险，提供工作期间用餐； •项目优势：公司拥有稳定成熟的自有施工队伍，项目执行顺畅高效。 【工作内容】 负责机电类工程项目的全过程管理与技术指导，主导长输管道及场站安装工程的实施推进，统筹团队协作，确保项目按规范高质量、高效率完成交付。

1、年龄不超过38周岁； 2、全日制本科及以上学历，机电、暖通、给排水等相关专业； 3、具备6年以上机电安装领域工作经验，其中至少3年在房地产甲方担任同等职位； 4、拥有住宅项目从设计到施工再到交付的全周期管理经历； 5、独立主导过不少于2个建筑面积超10万㎡的住宅项目机电系统交付，掌握现行国家规范与行业标准； 6、熟练掌握BIM技术中的管线综合排布与碰撞检测，精通AutoCAD等专业设计软件； 7、具备强弱电、暖通、给排水及消防系统的深化设计审查能力； 8、具有覆盖项目全流程的成本控制经验，熟悉招标采购流程、材料选型及设备技术参数设定； 9、善于跨部门协作管理，能有效协调设计院、总包单位及监理单位，推动现场问题高效解决与闭环； 10、能够适应高强度工作节奏，愿意在项目关键阶段配合加班。

工作职责： 1.全面负责机电队的组织与管理，包括人员出勤、劳动效率和材料消耗。在班前会前检查班组成员出勤情况，并及时上报。监督队员在作业中正确穿戴安全防护装备，并禁止携带非矿安工具进入高风险区。定期统计当日材料消耗数据，并核对库存，确保各项工作指标达标。及时上报各项材料计划，保证上报计划准确率，跟进材料及时进场，保障现场生产正常运行。 2.根据项目部整体计划，编制竖井机电年度、季度、月度工作计划，并组织实施。早晨上班后立即分配当日任务。 3.组织落实设备日常点检、预防性维护和隐患排查，监督执行质量。早晨上班后，组织人员对设备进行点检。 4.组织与实施重大设备和关键部件的检修与抢修，指导解决复杂技术问题，协调相关部门进行辅助，并向上级部门及时汇报。遇到重大故障时，需第一时间组织抢修，保证供电和设备恢复。设备发生故障后，及时上报项目部和相关区队并沟通协调 5.组织编制、审核机电设备维修台账、运行档案和维修工单，保证资料完整。班后审核所有日志，确保无遗漏或错误，交接班时进行口头描述加书面签字确认设备当前状态。 6.推动机电技术改造和新工艺应用，提高设备运行效率和可靠性。监督执行竖井安全管理制度，发现违章立即制止，对机电安全事故负直接管理责任。 7.定期主持召开机电例会，总结分析设备运行状况，提出改进措施。 8.每日班前会布置当日任务、强调安全注意事项；班后会总结当日问题、分配整改责任人，并结合现场反馈提出即时措施。确保所有成员参与会议，无缺席情况。 9.负责组织对新入职维修人员进行带教，提升整体技能水平。 10.负责对区队整体人员进行日常工作考核。 11.作为机电队安全管理第一责任人，对区队机电安全管理工作负主要责任。 任职要求： 1、中专及以上学历，机电或机械工程类相关专业 2、8年以上矿山机电管理经验，3年以上机电队长工作经历，具备矿山或竖井施工经验优先 3、熟悉竖井提升、伞钻、中心回转、水泵、搅拌等系统的机电原理和维修方法 4、具备组织协调能力、应急处置能力和团队领导能力