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贵州贵阳招聘：贵州黔忠装饰工程有限公司招聘室内设计师1人薪资：面议，长期，不管吃住1.方案设计-根据客户需求和现场勘查结果，进行创意构思，制定初步设计方案。-绘制平面图、效果图、剖面图等设计图纸，展示设计方案的整体效果。-选择合适的装修材料、家具、饰品等，编制材料清单和预算报价。2.设计交底-在施工前，向施工团队进行设计交底，详细说明设计方案、施工工艺和注意事项。三、施工阶段1.施工现场监督-定期到施工现场进行巡查，监督施工进度和质量。-检查施工是否符合设计方案和施工工艺要求，及时发现并解决问题。2.设计变更-根据施工实际情况，如有需要，进行设计变更，并及时通知施工团队和客户。-确保设计变更的合理性和可行性，控制变更成本。四、后期服务1.竣工验收-参与工程的竣工验收，检查工程质量是否符合设计要求和相关标准。-协助客户进行软装搭配和布置，确保整体效果的完美呈现。

招聘：格兰装饰招聘销售、设计师薪资：3000-8000元/月格兰装饰高薪招聘家装顾问工资待遇:3000+高额提点+丰厚福利岗前培训：入职后员工一对一培训指导岗位职责：1、完成领导安排的任务、2、多渠道开发客户；任职要求：1、有销售工作经验优先；2、有较强的学习、沟通能力，善于交际；3、有良好的团队合作意识和承压能力；4、能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性。格兰装饰高薪聘请家装设计师1名同岗位经验3年以上；熟练使用设计相关软件；有意向的请直接打电话联系。

招聘：设计师薪资：￥5-7千/月大专以上学历，不限经验，踏实勤奋，认真努力

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独立完成设计项目，有责任心，细心，坦诚，不要个人英雄主义，需熟悉使用各类型设计软件

设计师男女不限，掌握各种画图软件，如CAD、3DMAX、三维家，PS、SU等。做过全屋定制全案整家定制，装修公司者优先考虑。男女不限，掌握各种画图软件，如CAD、3DMAX、三维家，PS、SU等。做过全屋定制全案整家定制，装修公司者优先考虑。薪资福利:底薪（4000元）+提成+月休四天+工龄工资+各种福利（月薪5000—30000元）招工人数:10名工作地址:居然之家2号中庭之3号中庭皮阿诺橱柜.全屋定制旗舰店

招聘【室内装饰设计师】1年以上工作经验者优先，能独立完成设计图能谈单促成签单，以及后续跟踪，有**的沟通技巧能熟练使用酷家乐、3Dmax、CAD等软件。【薪资待遇】底薪+提成+奖励+晋升机会

贵阳需要十几个外墙刮腻子，钢管架上面施工，可以做到过年。嗯，能来做的就打电话，不能来做的不要浪费电话费打了电话又不来

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贵阳观山湖京东物流20人 持续到过年，。每天先日结150 剩下的工资发薪日一起一起发放不用体检，不用体检，当天安排住宿工资待遇：分拣15元/小时+20/晚夜班补贴 综合185/天 装卸16元/小时+20/晚夜班补贴 综合196/天工作要求：男女不限18-48岁上班时间：7对7，两班倒包住。​备注：白班没有夜班补贴！！！联系电话.

室内设计师，2面议1、量房，画图，陪同谈客户；2、会操作CAD、酷家乐三维家、PS等相关软件，会3Dmax优先3、踏实靠谱、善于沟通、主动乐观有经验的优先。有相关工作经验，会简单面食制作优先，能熟练应用CAD、SKP等制图软件；能够独立完成设计方案及施工图纸；了解行业内其他同类产品品牌、特点及卖点，了解空间设计行业发展最新潮流动态，熟悉装修材料和各项施工工艺；积极主动，思维反应敏捷，快速了解产品知识的学习能力。大专以上学历，室内设计类专业

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室内装修设计师，业务员。

本人在渭南主城区刚新注册室内装饰公司，生意刚起步，目前需要得力干将一起共铸辉煌！需要设计师1-2人，业务员2-3人。有意愿加入的兄弟姐妹，联系我

岗位：设计师我们正在寻找富有创意的设计师。需熟练掌握设计软件，能独立完成各类设计项目，包括但不限于海报、宣传册、品牌标志等。有良好的审美和创新能力，理解客户需求，准确传达设计理念，注重细节，能在规定时间内高质量交付作品。有相关工作经验者优先。

驻厂文员主要负责一个产品登记，人员登记，考勤登记，还有就是处理员工的后续问题 待遇 试用期5500-6500免费吃住上六休一早8.00-晚8.00中午下午各休息1小时入职购买商业保险 转正后： 底薪6000+绩效（1200-1500）+全勤500+包吃包住+年终奖（1000-2000），综合薪资7000-8500 工作时间:10:00-19:00（中午休息一个小时） 实习期:1-3/月 转正以后:双休。购买五险一金

工作职责1、负责车间生产任务、质量指标的分解、落实，按时完成生产目标。2、负责生产过程中物料的使用，确保生产顺利进行。3、进行安全培训，保证安全生产、文明生产，防止发生事故。4、负责产线员工的面试、培训、入职、体检、住宿等问题。5、完成上级交代的其他工作事项。

一、部门文员（供应链与运营类丨贵州-贵阳市）①工作内容1、协助工程师收集、审核、提报部门预算及监控预算使用情况2、负责部门日常考勤处理、组织结构处理3、承接部门组织活动安排、策划4、负责部门辅料申请及管理5、领导安排的其它事项②任职资格1.18-38岁，男女不限2.相关专业或有相关工作经验优先3.工作积极，执行力强，抗压能力强③薪资待遇1.岗前培训时长30-45个工作日，培训内容：报表、数据分析、PPT的制作学习和工艺流程2.晋升机制：PMC部门文员-分管负责人-小组组长-副主管-主管3.试用：底薪4000+1000绩效+300全勤+包吃住转正：底薪5000+1000绩效+300全勤+年终奖+包吃住，综合工资6500-80004.实习期:上六休一，8-10个小时/天；转正以后:双休，8小时/天5.宿舍环境：2人间宿舍，包吃住，水电平摊，独立卫生间，空调，冷热水供应，当天入职发厂牌安排宿舍

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岗位：设计师1、熟练使用CAD、3D、PS等相关制图软件。2、熟悉工程装修施工工艺，了解建筑设计规范；接受出差。3、大专以上学历，3年以上大型工装设计工作经验，持有贵州二建/二造以上证书，无不良信用记录的优先录用。4、能严格遵守公司规章制度，工作作风严谨，具备良好的团队合作精神和职业操守5、表现优秀者公司给予配专车福利，工龄达到5年者，公司给予借款购置住房福利6、工作时间8:30-18:00，节假日休息7、薪资待遇：底薪8000+工龄工资+出差生活补助+奖金+话补+误餐补助+生日补贴+全勤奖

工作内容1、根据项目需求，负责室内设计方案的制定和实施。2、根据公司要求，确保设计作品符合品牌形象和推广要求。3、配合好施工落地细节效果。任职要求1、具备踏实、严谨的工作态度，有强烈的责任心和团队合作精神。2、能够准确理解上级的指示，并具备创造力。3、熟练各类大小型设计软件。晋升通道不看先来后到只看能力大小，越努力越幸运越优秀，助理，设计师，主案设计师，设计总监，高级合伙人。

一、工作职责1、负责管理生产线岗位人员的各种问题。2、负责处理员工合同的对接问题。3、负责产线员工的面试、培训、入职、体检、住宿等问题。4、处理员工的诉求。5、完成上级交代的其他工作事项。二、薪资待遇：试用期三个月（分2阶段）：一阶段生产线实习1个月（待遇5000-7000包吃住）二阶段办公室实习2个月（待遇5000+1000绩效+全勤+补贴）转正后（双休）：底薪6000+绩效（1200-1800）+全勤350+包吃包住+五险一金+年终奖，综合薪资7000-9000

【岗位职责】1.管理生产流程、质量控制和交货期，以确保按时完成客户订单。2.制定和执行厂区规划，并监督其实施情况。3.对工厂的设备和人员进行管理并优化，提高生产效率。4.参与市场调研和竞品分析，提供合理化建议。5.熟悉生产设备使用、调试。【任职资格】1.专科及以上，具有3年及以上工厂管理经验，定制家具行业优先。2.熟练掌握现代化制造技术和管理方法。【薪资待遇】1、综合月薪10k-15k，条件优异者可具体面议。2、福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利等。3、不定期组织职级职等晋升评估，晋升路径清晰、机制完善。管理层年底发放激励奖金，如表现优异可享受股权激励。4、不定期组织职工运动会、户外欢乐跑、徒步等团建活动，每月定期组织生日会，各类传统节假日惊喜活动不断。

1、负责一线员工的的面试、入职、培训、体检、住宿等2、负责处理合作方的对接问题3、处理生产线问题(数据报备、报损)4、后期维护及回访5、处理员工的诉求。待遇(包吃包住、宿舍4人间、有空调、wifi、洗衣机)试用期4000+1000绩效转正6000+绩效+全勤+主管打分，综合薪资6000-8000。试用期1-2个月。。上班时间:早9:00-下午5:30试用期上六休一、转正后双休、可调休