珠海香洲区工程地址：、招铆工、钢结构桥梁（室外安装）铆工装配、要求必须有焊工证.没有非诚勿
铆工钢结构
工程地址：珠海市香洲区、招铆工、钢结构桥梁（室外安装）铆工装配、要求必须有焊工证.
没有非诚勿扰.
广东中山要求45岁以上，从氩弧焊专业师傅，有经验，熟练安装栏杆，天桥，雨棚，钢结构等等项目
5000-20000元/月
栏杆棚结构氩弧焊工雨棚钢结构长期6-10人月结包工技术好吃苦耐劳专业师傅
要求45岁以上，从氩弧焊专业师傅，有经验，熟练安装栏杆，天桥，雨棚，钢结构等等项目
棚结构小工3-6个月保险包住包吃6-10人月结个人
阳江市阳东区招工地小工，长期，/杂工，做蔬菜大棚240一天9小时，包吃住，做几天可以借支，没钱可以随时拿，只要不超支
钢结构设计工程师
3000-5000元/月
钢结构设计师1年以下本科及以上
岗位职责：
1、承担钢结构项目的设计、优化与审核工作，确保方案符合项目实际需求及安全规范；
2、参与项目初期调研，协同团队明确设计目标与技术标准；
3、运用专业软件完成钢结构建模与结构分析，编制设计图纸及相关技术文件；
4、跟进项目执行进度，协调处理设计落地过程中的各类技术难题；
5、持续跟踪行业技术趋势与创新动态，提升专业技术水平与设计创新能力。
任职要求：
1、本科及以上学历，结构工程、土木工程等相关专业；
2、熟悉钢结构设计理论及现行设计规范，具备扎实的结构分析技能；
3、熟练操作AutoCAD、3d3s、PKPM等常用设计工具；
4、具备良好的沟通协作能力，能够高效整合内外部资源推进工作；
5、具备较强的应变与问题处理能力，能在高强度环境下保障设计质量与效率。
棚结构长期
维修大棚有经验的优先要求能上高，能接受外面干活晒太阳，都是手头活，能吃苦服从管理，短期过度的不要，新疆，宁夏，
韶关乐昌市广东维创兴电子科技有限公司（维创兴四楼）招聘信息：普工：只招长期工要求：35周岁
3000-4500元/月
库管包吃1-2人月结
广东维创兴电子科技有限公司（维创兴四楼）招聘信息：
普工：只招长期工
要求：35周岁以下 须视力正常 身体健康 无不良嗜好 吃苦耐劳
薪资：底薪1750（22天制） 平时加班15.1元一小时 周末加班20.12元一小时 全勤100元 试用期三个月 包工作餐
仓管：1人
要求：18-35周岁以下 身体健康 无不良嗜好 须熟练掌握ERP系统和办公软件 有仓管相关工作经验优先
薪资：3000-4500元 具体面议 试用期三个月 包工作餐
工作地址：乐昌市乐昌产业转移工业园乐园大道26号3号厂房4-5楼
联系电话： 郭女士（同步）
维修电工钳工
岗位名称：钳工大工；电工大工。
岗位要求：1.能独立作业，做涂布机；2.简单面试试工；3.正常。
薪资待遇：钳工大工薪资：37元/小时；电工大工薪资：40元/小时。工期5个月起，，水电费平摊。
钢结构设计工程师
6000-11000元/月
钢结构设计师5-10年大专及以上工业建筑结构工程师商业建筑
诚聘：
•岗位名称：钢结构设计师
•工作地点：［枣阳］
•招聘人数：［2］人
薪资待遇：5000-25000元
•岗位职责：
1.承担钢结构类项目（如厂房、场馆、高层钢框架等）的方案设计、施工图出图及结构计算分析工作。
2.熟练操作结构设计软件（如PKPM、3d3S、MIDAS、SAP2000等），完成建模与荷载分析，确保设计成果满足相关规范要求。
3.与建筑、机电等专业协同配合，推进联合设计，及时解决施工现场的技术难题，提供必要的现场技术指导。
•任职要求：
1.学历与专业：大专及以上学历，土木工程、结构工程、钢结构等相关专业背景。
2.工作经验：［5年］及以上钢结构设计工作经验，具备［厂房/大跨度空间结构/高层钢结构］项目经历者优先考虑。
3.技能要求：熟练掌握AutoCAD制图，精通不少于2种结构分析软件；熟悉《钢结构设计标准》等技术规范，具有独立承担设计任务的能力。
4.其他：具备较强的沟通协调能力和团队协作精神，工作认真负责，能承受一定的项目节奏压力；持有一级注册结构工程师资格证书者优先录用。
联系人：康女士***********
膜结构设计工程师
8000-10000元/月
钢结构设计师1-3年大专及以上工业建筑民用建筑商业建筑
一、岗位职责：
1、独立承担钢、膜结构方案图、施工图及裁剪图的设计工作。
2、参与项目实施过程中的设计调整与现场技术支撑。
3、依据客户需求完成结构方案设计及图纸深化任务。
二、任职资格：
1、具备工民建、结构类相关专业背景者优先；
2、具有2-3年膜结构或钢结构设计经验，熟悉结构计算流程；
3、具备较强的三维建模能力，熟练操作CAD、3D3S等专业设计软件。
员工一经录用，享有以下待遇：
1、上班时间：5.5天工作制；
2、带薪假期：享受国家规定节假日、春节长假、婚假、产假、丧假、病假等各类带薪休假；
3、带薪培训：提供入职前培训、岗位技能提升培训等发展支持；
4、入职即办理五险（养老、医疗、工伤、生育、失业）、住房公积金及商业保险；
5、团队活动：组织年度旅游、趣味竞赛、生日庆祝、下午茶、年终晚会等丰富活动；
6、福利政策：全勤奖励（100元/月）、单项目绩效奖金、优秀员工分红激励（没有轻松的工作，但你的才华值得被充分回报）。
栏目概述
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