配合小项目扁平快项目管理协助开发小团队 手绘促进产品外形的老化、推敲、时尚感成型 有一定时尚理解 兼顾一定项目管理自媒体发报工作 不需全天坐班一般半昼（半天）

AI绘禅茶九境，英妹山九合伙人稳薪护航 职位名称：禅茶文化AI平面设计师 核心使命：以AI为笔、禅茶为魂，将“九境归禅心”东方哲思转化为视觉语言，赋能品牌价值，共建农业文创共同体 岗位职责 1. 负责茶产品包装、宣传海报、文创周边、线下空间等全场景视觉设计，贯彻“留白、极简、治愈”禅茶特质 2. 运用MidJourney/StableDiffusion等AI工具生成素材，人工精修优化，平衡技术效率与设计温度 3. 挖掘禅茶符号创新表达，搭建“九境归禅心”统一品牌视觉识别系统 4. 协同产品、市场团队推进设计落地，适配多场景需求 任职要求 5. 1-3年商业设计经验，禅茶/传统文化/文创类设计案例优先 6. 精通PS/AI/Figma，熟练掌握至少1款AI设计工具，能独立完成“AI生成-精修-落地”全流程 7. 深谙东方美学，能精准拆解需求为AIPrompt，提交AI辅助原创作品集 8. 认同慕嘉农业共同体理念，契合“九境归禅心”品牌调性 薪资福利 3-5K生活补贴底薪+项目分红+年终奖励｜五险一金+茶品福利+禅茶研学 弹性工时+核心视觉设计自主权+农业产业资源对接 坐标：广东省佛山市禅城区张槎街道张槎一路117号二座华南生命科学园T5三号楼五层慕嘉农业 投递：附AI辅助作品集，聊聊你心中的“禅茶视觉”

岩板加工产品的出图深化，公司从事岩板深加工，现招聘2名设计，要求熟悉岩板加工相关工艺，有岩板加工厂工作经验更佳

打样公司招聘，设计印前师傅，主要做打样文件，拼板，分色改文件翻板会做手工会开uv机数码机服从安排爱沟通有激情

负责1688产品视觉设计与页面搭建，详情页优化及各类宣传图、素材图的制作等工作

岗位要求： 1、大专及以上学历，影视制作、广告等相关专业优先；具备良好的艺术修养与审美水平，能够精准把控视频画面的视觉呈现效果； 2、熟练掌握常用视频剪辑软件及PS等平面设计工具，能独立完成公司短视频的拍摄与剪辑，并承担基础平面设计任务，配合日常公众号运营及相关策划工作的执行； 3、对新媒体有敏锐感知力，具备一定文案撰写能力，能洞察用户需求，提出符合传播逻辑的视频创意及脚本内容； 4、精通办公软件操作，擅长PPT制作，可根据实际需要完成文字编辑、版式设计、配色调整等工作； 5、具备良好的沟通表达能力和高效执行力，可适应工地现场工作环境，应届生可考虑，有相关经验者优先录用！

岗位职责： 1. 品牌VI与终端标准物料设计：基于品牌形象展示需求，优化品牌视觉识别系统，构建门店物料标准化体系，主导宣传资料（如手册、画册、包装、名片等）的设计与迭代，持续提升品牌对外传播的统一性与专业度。 2. 营销活动视觉设计：独立承担线上线下营销活动的视觉创作，涵盖海报、Banner、社交平台配图、活动主视觉及广告投放素材等内容，通过高质量的视觉表达提升活动关注度与用户参与效果。 3. 宣传与包装类物料设计：负责品牌日常推广、产品外包装及门店所需各类平面物料的设计执行，确保输出内容契合品牌调性、流行趋势及市场实际需求。 4. 设计质量管控：对设计成果进行全流程品质监督，保障最终呈现效果符合既定目标，并跟进项目前后期执行细节，确保落地一致性。 5. 跨部门协同：在部门内部高效协作，与其它职能团队保持顺畅沟通，共同推进设计项目的顺利实施与优化升级。 任职要求： 1. 大专及以上学历，设计类相关专业，具备3年以上陶瓷领域平面设计工作经验。 2. 熟练掌握Adobe系列工具，如PS、CDR、ID等设计软件。 3. 对色彩搭配、版式布局、字体设计具有敏锐洞察力，拥有扎实的美术基础与良好审美素养，创新思维突出，附有代表性成功案例作品集。 4. 有建材或家居行业设计背景者优先考虑，能够独立完成从创意构思到最终落地的完整设计流程。 5. 具备较强的责任意识，适应高强度工作节奏，能同时处理多项任务并保证效率与质量。 6. 学习能力优异，热爱设计事业，主动关注行业动态，致力于不断提升专业水平。

1、负责摩托车车灯类产品包装彩盒的图案设计与版面布局 2、根据客户需求对设计文件进行调整与优化 3、熟练掌握各类设计工具，如CAD、AI、PS等排版及图形处理软件 4、具备较强的市场敏感度、创新思维及对细节的精准把控能力 试用期3个月，五险，周日固定休息，法定节假日休假，全勤奖励，节日礼品，提供工作餐不包住宿

我们做厕所隔断，需要会画平面，立面图，和客户核对尺寸，算料下单

佛山市顺德区招工地小工/杂工会开高空车的

岗位职责： 1.负责石膏板吊顶的测量、放线、龙骨安装及石膏板裁切、固定、接缝处理等全流程施工 2.按图纸及工艺标准完成轻钢龙骨隔墙、造型吊顶、异形天花等施工作业 3. 配合项目经理协调现场进度，确保工期与质量符合项目要求 4. 对施工中发现的结构或设计问题及时反馈并提出合理化建议 5.做好工完场清、材料节约及现场安全文明施工管理 任职要求： 1. 具备石膏板吊顶相关实操经验，熟悉轻钢龙骨与石膏板施工工艺 2.能独立完成平顶、局部吊顶、灯槽、叠级等常见造型施工 3.吃苦耐劳，具备良好的安全意识和团队协作能力 4.有工地现场作业经验，适应佛山市高明区项目驻点施工 5.学历不限，持建筑类上岗证或有装修公司从业经历者优先

佛山市顺德区招叉车工

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

佛山招工地小工/杂工一名，要做过工地的，年龄不超50，一个月工期，完工现金结清，做几天的就用来。不会的别来，给贴砖师傅拌沙。。附近的明天能来的联系。260一天不包吃住。

一、岗位职责 - 协助资深设计师完成建筑相关平面设计，包括楼盘海报、工程宣传单页、工地围挡、建筑物料、项目宣传物料等设计及修改优化； - 对接建筑项目设计需求，准确理解项目要点，按时按质完成设计任务，贴合建筑行业调性及项目宣传需求； - 整理建筑设计素材、规范文件归档，协助维护设计流程，主动学习建筑行业设计趋势和新技能； - 完成领导交办的其他建筑设计辅助工作，配合项目推进。 二、任职要求 - 核心能力：掌握PS、AI、CDR核心设计软件，了解基础色彩搭配、排版布局，能独立完成建筑相关简单设计任务（如楼盘海报、工程物料设计）； - 适配人群：22-32岁，大专及以上学历，设计、建筑相关专业优先（有基础作品集者优先，建筑相关练习作品也可）； - 必备素养：审美在线、有耐心责任心，善于倾听需求、配合修改，具备基本沟通和团队协作能力，对建筑行业有基础兴趣； - 完成领导交办的其他建筑设计辅助工作，配合项目推进。 三、岗位核心优势 - 薪资福利：5000-10000元/月（能力可谈），入职即缴社保； - 新手专属支持：专人带教，拒绝放养，定期免费建筑设计相关技能培训，助力快速上手建筑行业设计工作、提升专业能力； - 工作氛围佳：团队年轻化、沟通无壁垒，办公环境舒适； - 时间更灵活：9:00-18:00上下班，周末双休，法定节假日正常休息； - 成长有保障：清晰晋升路径（初级→中级→资深建筑平面设计师）

能独立排版设计

熟练掌握各种软件

一、用工性质 银行直签正式劳动合同，不属于总行核定的正式行员编制序列 二、合同周期 首签3年，试用期3个月（试用期工资全额发放）；合同期满考核合格自动续签，无重大过失可长期任职 三、全面福利待遇（与正式行员同享90%以上权益） 1. 法定保障福利- 五险一金：按照国家规定足额缴纳，养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%、生育保险0.8%，住房公积金按12%最高比例缴纳 - 法定假期：严格执行国家法定节假日、带薪年假（入职满1年5天、满10年10天、满20年15天）、病假、产假、陪产假、育儿假、婚假、丧假等，所有假期工资全额发放 - 劳动保护：免费提供四季工装、劳保用品，定期开展职业健康检查 2. 银行专属补充福利- 补充医疗保险：为员工本人购买高额补充医疗保险 - 年度体检：每年1次免费全面体检（价值1500元标准），可携带1名家属享受半价优惠 - 员工专属优惠：购买本行理财产品享受专属高收益额度，首套房贷款享受利率优惠，信用卡免年费及额度提升 - 工会福利：每月发放价值200元的工会福利品（米面油、生活用品、购物卡等），重大节日额外发放节日慰问品 3. 生活关怀福利- 员工食堂：提供早、中、晚三餐，菜品丰富、营养均衡，价格远低于市场水平 - 生日福利：生日当天发放300元生日蛋糕卡及定制礼品 - 团建活动：每年组织2次全员团建（春游/秋游），定期举办运动会、羽毛球赛、文艺汇演等活动 - 带薪休假：除法定年假外，额外提供5天/年的带薪事假，不扣工资 4. 职业发展福利- 完善的培训体系：免费提供岗前培训、岗位技能培训、合规培训、职业素养培训等，每年培训时长不少于30小时 - 一对一导师带教：为每位新员工配备专属导师，全程指导对应模块的工作内容与职业发展 - 转正通道：每年开放5%-10%的正式行员编制转正名额，连续2年年度考核优秀者可优先申报 - 内部晋升：清晰的内部晋升通道（专员→高级专员→主管→副经理），优先从内部员工中选拔管理人才 四、工作时间与休息休假 标准工时：周一至周五 9:00-17:30，午休12:00-13:30（共1.5小时） 周末双休，法定节假日正常休息，无强制加班 仅对应模块的月末、年末及业务高峰期可能有少量加班，加班可优先安排调休，无法调休的按国家规定发放加班工资 五、应聘流程 1. 简历筛选：银行人力资源部将在收到简历后3个工作日内完成筛选，并通过电话或短信通知符合条件的候选人参加面试 2. 线上视频面试环节（全程无需线下到场）- 面试平台：统一使用飞书会议进行视频面试 - 初面：人力资源部综合组主管面试，时长约15-20分钟，主要考察基本素质、工作经验和岗位匹配度 - 复面：用人部门负责人面试，时长约20-30分钟，主要考察专业能力、职业素养和稳定性 - 面试准备：请提前下载飞书会议客户端，测试摄像头、麦克风和网络，保持环境安静整洁，着正装参加 3. 提交背调：因公司规定，非正式岗员工需配合进行金融行业个人信息背调 4. 发放offer：体检合格后，发放正式录用通知书，明确入职时间、薪资待遇及所需材料 5. 入职报到：携带相关材料到银行人力资源部办理入职手续，签订正式劳动合同 六、重要说明 1. 应聘人员应对所提供材料的真实性负责，如有虚假，一经发现立即取消应聘资格 2. 未通过简历筛选及面试的人员，本行将不再另行通知，简历将存入我行人才库 七、核心定位 负责银行品牌视觉形象设计与各类宣传物料的设计制作工作，包括海报、宣传单页、画册、展板、线上宣传图等。纯创意执行岗位，无业绩考核指标。 八、岗位职责 - 负责银行各类线下宣传物料的设计，包括海报、宣传单页、画册、展板、易拉宝等 - 负责银行线上平台宣传图的设计，包括官网、微信公众号、APP等 - 负责银行品牌视觉形象的维护与统一，确保设计风格一致 - 参与银行各类活动的视觉设计工作，包括活动背景板、邀请函、礼品等 - 负责设计文件的整理、归档与管理 - 与印刷供应商对接，跟进印刷制作进度，确保成品质量 - 完成领导交办的其他设计相关工作 九、任职资格要求 - 大专及以上学历，视觉传达设计、平面设计、美术等相关专业 - 1年及以上平面设计相关工作经验，有金融行业设计经验者优先 - 熟练使用Photoshop、Illustrator、InDesign等设计软件 - 具备良好的审美能力和创意能力，能独立完成各类设计项目 - 了解印刷工艺与制作流程，能把控设计成品质量 - 工作细致严谨、责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神 - 能适应项目高峰期的阶段性少量加班 十、薪资结构（无任何绩效工资，全额固定发放） - 固定基本工资：8000-12000元/月，根据岗位等级确定，每年1月根据年度考核结果统一调整（涨幅3%-8%） - 固定津贴补贴：按月全额发放，无考核要求- 餐补：600元/月 - 交通补贴：300元/月 - 通讯补贴：200元/月 - 高温补贴：300元/月（每年6-9月发放，共4个月） - 固定年终奖金：1-2个月全额基本工资，每年12月底一次性发放，与分行整体经营情况挂钩，无个人考核要求 十一、岗位核心优势 - 用工规范稳定：银行直签劳动合同，无第三方介入，工作稳定性强 - 无业绩压力：纯创意执行岗位，无任何考核指标，专注设计本身 - 工作环境好：甲级写字楼办公，团队氛围融洽，创作空间大 - 福利完善优厚：与正式行员同享大部分福利，五险一金足额缴纳 - 作品展示平台大：银行品牌影响力大，设计作品受众广

一、用工性质 银行直签正式劳动合同，不属于总行核定的正式行员编制序列 二、合同周期 首签3年，试用期3个月（试用期工资全额发放）；合同期满考核合格自动续签，无重大过失可长期任职 三、全面福利待遇（与正式行员同享90%以上权益） 1. 法定保障福利- 五险一金：按照国家规定足额缴纳，养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%、生育保险0.8%，住房公积金按12%最高比例缴纳 - 法定假期：严格执行国家法定节假日、带薪年假（入职满1年5天、满10年10天、满20年15天）、病假、产假、陪产假、育儿假、婚假、丧假等，所有假期工资全额发放 - 劳动保护：免费提供四季工装、劳保用品，定期开展职业健康检查 2. 银行专属补充福利- 补充医疗保险：为员工本人购买高额补充医疗保险 - 年度体检：每年1次免费全面体检（价值1500元标准），可携带1名家属享受半价优惠 - 员工专属优惠：购买本行理财产品享受专属高收益额度，首套房贷款享受利率优惠，信用卡免年费及额度提升 - 工会福利：每月发放价值200元的工会福利品（米面油、生活用品、购物卡等），重大节日额外发放节日慰问品 3. 生活关怀福利- 员工食堂：提供早、中、晚三餐，菜品丰富、营养均衡，价格远低于市场水平 - 生日福利：生日当天发放300元生日蛋糕卡及定制礼品 - 团建活动：每年组织2次全员团建（春游/秋游），定期举办运动会、羽毛球赛、文艺汇演等活动 - 带薪休假：除法定年假外，额外提供5天/年的带薪事假，不扣工资 4. 职业发展福利- 完善的培训体系：免费提供岗前培训、岗位技能培训、合规培训、职业素养培训等，每年培训时长不少于30小时 - 一对一导师带教：为每位新员工配备专属导师，全程指导对应模块的工作内容与职业发展 - 转正通道：每年开放5%-10%的正式行员编制转正名额，连续2年年度考核优秀者可优先申报 - 内部晋升：清晰的内部晋升通道（专员→高级专员→主管→副经理），优先从内部员工中选拔管理人才 四、工作时间与休息休假 标准工时：周一至周五 9:00-17:30，午休12:00-13:30（共1.5小时） 周末双休，法定节假日正常休息，无强制加班 仅对应模块的月末、年末及业务高峰期可能有少量加班，加班可优先安排调休，无法调休的按国家规定发放加班工资 五、应聘流程 1. 简历筛选：银行人力资源部将在收到简历后3个工作日内完成筛选，并通过电话或短信通知符合条件的候选人参加面试 2. 线上视频面试环节（全程无需线下到场）- 面试平台：统一使用飞书会议进行视频面试 - 初面：人力资源部综合组主管面试，时长约15-20分钟，主要考察基本素质、工作经验和岗位匹配度 - 复面：用人部门负责人面试，时长约20-30分钟，主要考察专业能力、职业素养和稳定性 - 面试准备：请提前下载飞书会议客户端，测试摄像头、麦克风和网络，保持环境安静整洁，着正装参加 3. 提交背调：因公司规定，非正式岗员工需配合进行金融行业个人信息背调 4. 发放offer：体检合格后，发放正式录用通知书，明确入职时间、薪资待遇及所需材料 5. 入职报到：携带相关材料到银行人力资源部办理入职手续，签订正式劳动合同 六、重要说明 1. 应聘人员应对所提供材料的真实性负责，如有虚假，一经发现立即取消应聘资格 2. 未通过简历筛选及面试的人员，本行将不再另行通知，简历将存入我行人才库 七、核心定位 负责银行品牌视觉形象设计与各类宣传物料的设计制作工作，包括海报、宣传单页、画册、展板、线上宣传图等。纯创意执行岗位，无业绩考核指标。 八、岗位职责 - 负责银行各类线下宣传物料的设计，包括海报、宣传单页、画册、展板、易拉宝等 - 负责银行线上平台宣传图的设计，包括官网、微信公众号、APP等 - 负责银行品牌视觉形象的维护与统一，确保设计风格一致 - 参与银行各类活动的视觉设计工作，包括活动背景板、邀请函、礼品等 - 负责设计文件的整理、归档与管理 - 与印刷供应商对接，跟进印刷制作进度，确保成品质量 - 完成领导交办的其他设计相关工作 九、任职资格要求 - 大专及以上学历，视觉传达设计、平面设计、美术等相关专业 - 1年及以上平面设计相关工作经验，有金融行业设计经验者优先 - 熟练使用Photoshop、Illustrator、InDesign等设计软件 - 具备良好的审美能力和创意能力，能独立完成各类设计项目 - 了解印刷工艺与制作流程，能把控设计成品质量 - 工作细致严谨、责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神 - 能适应项目高峰期的阶段性少量加班 十、薪资结构（无任何绩效工资，全额固定发放） - 固定基本工资：8000-12000元/月，根据岗位等级确定，每年1月根据年度考核结果统一调整（涨幅3%-8%） - 固定津贴补贴：按月全额发放，无考核要求- 餐补：600元/月 - 交通补贴：300元/月 - 通讯补贴：200元/月 - 高温补贴：300元/月（每年6-9月发放，共4个月） - 固定年终奖金：1-2个月全额基本工资，每年12月底一次性发放，与分行整体经营情况挂钩，无个人考核要求 十一、岗位核心优势 - 用工规范稳定：银行直签劳动合同，无第三方介入，工作稳定性强 - 无业绩压力：纯创意执行岗位，无任何考核指标，专注设计本身 - 工作环境好：甲级写字楼办公，团队氛围融洽，创作空间大 - 福利完善优厚：与正式行员同享大部分福利，五险一金足额缴纳 - 作品展示平台大：银行品牌影响力大，设计作品受众广

急招 平车 5 名 地址 禅城区永新北大道 童装厂 师傅

诚聘--佛山市艾无限服饰公司: 〖班长〗: 1名（3年以上经验者优先） 〖销售客服〗: 1名 〖单针走线〗: 多名 〖车唛头〗: 1名 〖成品包装〗: 1 名 以上岗位进厂 / 炒更 均可。进厂福利：包吃包住，月休2-4天，，加班费、全勤、外宿补贴、介绍费、过年车费补贴、每月发生活用品一次，每月月底工资准时发放。 地址：佛山南海区大沥镇盐步河西路口 联系电话: 黎主管:

CAD设计，男女不限

急招修布工多名，诚邀有意者应聘，工作地点为广东佛山崇南工业园，需能接受加班，联系方式请电话联系。

招针车一名，开料一名！五一村新材基地！

1.中专及以上学历，具备1-2年服装行业工作经验者优先考虑。 2.熟练掌握PS、CDR、AI等常用设计软件的操作与应用。 3.了解服装面辅料特性，熟悉童装款式的工艺结构与设计流程。 4.具备较强的审版能力，能根据设计图与版房高效沟通，减少复版情况发生。 5.具有良好的协调能力和抗压性，能够结合市场流行趋势及客户实际需求开展产品开发。 6.按时完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备1-2年童装或服装设计助理相关工作经历。 2、有实际审版经验，沟通顺畅，具备一定的款式成本控制意识。

打样师傅 招工人数:1名 工作地址:佛山市南海区九江镇英明市场旁边（新悦朗）

急招上碗1人，夹碗1人，进厂公司买社保，月休4天，有年终奖工领奖，过年车费来回补贴，厂在联安大道56号，有资源的朋友请联系；

招平车熟手2名，地址:张槎下塱，电话（同步）

平面设计师

招聘 本公司因订单加大，准备新开一组，单量大简单针织女装小衫系列，急招以下员工，公司自己开发单， 针织平车，6名 四线打边，8名 冚车，，，2名 地址张槎街道英民一路3号 电话