岗位职责： 1.负责二次供水设备的安装指导、调试、售后维护及技术开发； 2.负责环保设备的安装指导、调试、售后维护及技术开发； 3.负责净水设备的安装指导、调试、售后维护及技术开发； 任职要求： 1.具备机电自动化、电气自动化或给排水相关领域的专业知识与实操技能； 2.动手能力强，具备独立分析和解决现场问题的能力； 3.具有良好的团队协作意识，能与其他部门保持高效沟通与配合。

一、岗位职责 1、系统集成与调试： 负责光储柴微电网控制系统的方案设计、程序开发及现场调试工作。 处理光伏、储能与柴油发电机设备之间的通信协议对接与兼容问题。 2、自动化控制开发： 开发PLC/HMI控制逻辑，实现系统动态功率调节、黑启动功能及多能源协同运行。 优化AI相关算法（如负荷预测、SOC均衡策略），提高整体系统运行效率。 3、主导海外项目现场的安装实施与系统调试，及时响应并完成故障排查。 制定设备预防性维护方案，统筹备品备件的管理与调配。 4、文档与培训： 编制技术文档、通信协议适配说明及运维标准作业流程（SOP）。 二、任职要求 1、教育背景：自动化、电气工程、能源与动力工程等相关专业本科及以上学历。 2、工作经验：5年以上工业自动化或微电网项目实施经验，至少独立主导过2个光储柴一体化集成项目。 3、技术能力 - 熟练掌握PLC编程（西门子/施耐德/AB）及SCADA系统（WinCC/Intouch）应用 - 了解光伏MPPT控制原理，熟悉储能系统BMS/PCS控制逻辑 - 具备使用Python/C#进行数据处理与算法优化的能力 协议与通信： - 深入理解Modbus RTU/TCP、CAN 2.0B、J1939通信协议 - 具有工业以太网（Profinet/EtherCAT）网络配置实践经验

1、负责生产线设备的维护与保养； 2、参与设备的安装、改造及技术升级； 3、执行日常巡检并落实保养任务。

工作职责 1. 负责机电维修部的日常管理工作，制定并落实设备维护保养方案，确保俱乐部高低压供电系统、机械设备、空调及其他配套设施正常运转。 2. 组织开展设备故障排查与应急抢修，及时应对突发状况，减少设备停机时间及对运营的影响。 3. 持续改进维修作业流程与成本管理机制，科学配置人员与物料资源，提高团队整体运作效率。 4. 组织实施技术培训与经验总结，推动标准化操作体系建设，提升团队专业维修能力。 任职要求 1. 大专及以上学历，机电工程、自动化等相关专业者优先考虑。 2. 具备5年以上机电维修管理经验，熟悉高低压系统的运行与维护，掌握机械设备、空调系统及小型电器的维修技能。 3. 具有良好的组织协调能力和成本管控意识，能够高效统筹团队完成各项维修任务。 4. 具备较强的故障分析与处理能力，可独立解决复杂技术问题。 补充说明 1. 薪酬福利：五险、餐补

1. 年龄不超过50岁，具备本科或以上学历，专业为机械、电气、自动化等相关方向，持有中级及以上工程师职称； 2. 具有5年以上1450mm及以上冷轧宽带钢领域工作经历，其中3年以上同岗位管理经验；熟悉六辊酸连轧、单机架或连续退火机组中至少一类设备的电气或机械运行与维护，具备产线全面检修的组织能力，以及快速判断和处理故障的能力；了解生产车间的安全与人员管理体系，拥有良好的沟通与协调能力； 3. 税后综合年收入：25-40万元，特别优秀者薪资可协商。

岗位职责：工作内容 1. 负责二次供水设备的安装指导、调试、售后维护及技术开发； 2. 负责环保类设备的安装指导、调试、售后支持及功能开发； 3. 负责净水处理设备的安装指导、调试、售后服务及系统优化； 任职要求 1. 具备机电一体化、电气自动化、给排水等相关专业背景和技术能力； 2. 动手能力强，具备较强的现场问题分析与解决能力； 3. 具有良好的团队协作意识，能与相关部门保持高效沟通。

岗位职责: 1. 负责机电系统的安装与现场监管，确保系统运行高效稳定。 2. 执行机电设备的日常巡检、维护及故障诊断，保障正常运转。 3. 组织并协同团队推进机电项目的安装、调试及实施工作。 任职要求： 1. 持有高压电工证，掌握机电工程相关设备的操作与维保流程。 2. 具备独立分析和解决机电系统运行中各类问题的能力。 3. 具备良好的协作意识以及项目协调管理能力。

风电施工人员招聘要求： 1.必须持有登高证、低压、高压电工证； 2.有风电行业施工经验、运维经验者优先； 3.不得有高血压、心脏病等疾病；提供1年以内体检报告证明； 4.学历不限； 5.长期在福建区域。

质检工程师和安全工程师

水轮机调试工程师、水轮机发电机调试工程师 可接受兼职

南平市建瓯市招、电焊工3名小工2个。

南平邵武招铲车/木屑烘干厂会做小工。。装载机司机

南平市建阳区招亮化电工师傅

招木工二手，三手各二名，买社保，工资准时发，包住不包吃，厂在建欧市，徐墩镇，丰乐村富利堂木业有限公司，电话

招聘厨师，工作地址位于新武夷山市场附近，福利待遇:工资6000至6600包含绩效工资。基本工资逐年增加100元。五险一金，一金为1440元住房公积金。每周一天轮休。节假日轮休自主安排。 日常工作及要求:负责三餐烹饪，工作时间为早6点至11:30，下午14:00至17:30。在工作中有耐心，喜欢钻研不同菜系。工作认真负责，服从上级领导工作安排。且持有有效健康证，无传染病。 联系人，王经理

我是风电运维公司的招聘负责人。重庆2026年风电项目大爆发，34个项目总规模近300万千瓦，覆盖万州、城口、云阳、石柱、南川等多个区县。随着风电场不断建成并网，风电运维技术人员缺口巨大。我们招运维学徒，师傅带，包教会。 〖工资怎么算〗 学徒期间：综合8000-9500元/月 转正后（3-6个月）：10000-13000元/月 考取电工证后：12000-16000元/月 工作满2年以上：综合15000元/月以上 每月1号发工资，不拖欠 〖能学到什么硬技术〗 风电运维全套技术：风机巡检、故障排查、设备检修、逆变器调试 工厂出钱考电工证（高压/低压）、高处作业证 学出来是技术活，不是卖力气，行业经验越丰富越值钱 风电行业正处在高速发展的黄金期，在“双碳”战略推动下，就业前景广阔 岗位分工 户外风机巡检、设备维修、电气接线（需要爬风机，不恐高就行） 电站数据监控、发电量统计、运维记录、调度（室内坐班，用电脑） 〖福利待遇〗 提供住宿，偏远风电场有食宿补贴 六险一金，入职即缴 休假制度：工作3个月可休20天， 工龄工资每年涨300元，过节福利齐全 表现优异可晋升为运维主管、区域负责人 〖我们需要这样的人〗 18-45岁，男女不限。对“电”或“机械”有好奇心，想学一门技术傍身。中专/高中及以上学历优先，优秀的可放宽。没经验没关系，师傅手把手教。 私信我发送“运维”，我给你发定位和培训计划。 电工证考出来，以后去哪都吃香！

1.工作内容：机组检修技改。 2.工作地点：新疆。 3.工资结构:底薪+提成，包住，底薪2100-4500（面试定)，提成每人每台220-280不等，单月完成台数14-24台，有经验人员试用期3个月，小白实习期4-6个月，首月为新手保护期4500元，转正后每月增加900元餐补，每一年晋升一次，晋升底薪涨幅300-900，满一年发放年终奖。 4.调休：一个月5天，两到三个月一休，再加额外往返5天路途假（按实际远近)，，入职满一个月后。 5.福利待遇：节假日三倍薪资，六险，，五险。

风电运维检修的工人 必须要有经验 岗位：风电运维工程师/风电叶片维修工程师 持有低压/高压电工证、登高证（必备）； 有[1年以上风机运维经验，有叶片维修工作经验优先； 能吃苦耐劳，高空作业

售后主管，售后工程师。质量主管团队负责人。Ehs负责人。Ehs专员。行政专员

风电运维工程师（储备骨干） 要求：1、 30周岁以下； 2、大专及以上学历，机电/电气/机械/能源等跟电力相关专业者优先，特别优秀的中专毕业生可接收； 3、具有较强的吃苦耐劳精神，不恐高，需登高作业(室内坐电梯抵达检修调试平台)。 工作内容： 1、现场定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； 2、 定期维护和例行维护工作； 3、风机故障维修工作； 4、风场运行工作； 5、完成领导交办的其他工作。 薪资福利： 1、薪酬：底薪+驻场补贴+登机补贴+奖金。 初级：实习期5000左右，经评定定岗后平均薪资6000以上；一年以后评均工资7500～13000之间， 2、福利：餐补+包住+五险一金+商业险+休假。 3、晋升通道：实习→初级工程师→中级工程师→高级工程师→项目经理 风电运维工程师（储备骨干） 要求：1、 30周岁以下； 2、大专及以上学历，机电/电气/机械/能源等跟电力相关专业者优先，特别优秀的中专毕业生可接收； 3、具有较强的吃苦耐劳精神，不恐高，需登高作业(室内坐电梯抵达检修调试平台)。 工作内容： 1、现场定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； 2、 定期维护和例行维护工作； 3、风机故障维修工作； 4、风场运行工作； 5、完成领导交办的其他工作。 薪资福利： 1、薪酬：底薪+驻场补贴+登机补贴+奖金。 初级：实习期5000左右，经评定定岗后平均薪资6000以上；一年以后评均工资7000～13000之间。 2、福利：餐补+包住+五险一金+商业险+休假。 3、晋升通道：实习→初级工程师→中级工程师→高级工程师→项目经理 工作地点:全国以省为单位，各省市县等地区就近安置

岗位职责： 1.负责弱电系统（含安防、网络、智能楼宇等）的方案设计、施工图纸绘制及设备材料清单编制 2.对接甲方需求，参与技术沟通、方案汇报与现场协调，确保项目顺利落地 3. 指导弱电系统安装调试，监督施工质量与进度，解决现场技术问题 4. 配合完成系统验收、资料归档及后期运维支持工作 5.参与项目成本控制与供应商技术评估，保障方案经济性与可行性 任职要求： 1.熟悉主流弱电系统架构及行业规范（如GB50311、GB50312等） 2.具备独立设计图纸、配置设备清单及编制技术文档能力 3.良好的甲方沟通能力和跨部门协作意识，责任心强、逻辑清晰 4. 熟练使用CAD、Visio等设计工具，了解BIM者优先 5.学历不限，具备弱电相关项目经验者优先

岗位职责： 1、负责PLC程序的编写、设计及日常维护； 2、处理设备运行过程中出现的技术故障； 3、参与自动化设备的装配与现场调试； 4、完成日常任务及其他临时交办的工作。 岗位要求： 1.电气类相关专业大专及以上学历，具备相关经验者优先； 2.熟练掌握AUTOCAD及常用办公软件； 3.具备工程项目中电气管理的实际经验，熟悉电气设备调试流程及故障排查，具有较强的沟通能力和团队协作意识。 薪资福利： 1.薪资面谈； 2.月休4天； 3.提供食宿；

岗位职责： 1.负责自动化控制系统PLC软件编程、调试及优化，确保设备稳定高效运行 2. 参与非标自动化设备的设计开发，完成机械结构制图、3D建模及工程图纸输出 3.独立完成电气原理图设计、电路搭建与设备组装调试，保障系统安全合规 4.配合生产、工艺部门进行现场技术支撑，解决自动化产线运行中的技术问题 5. 编写设备操作手册、维护规程及技术文档，支持后续交付与培训工作 任职要求： 1.学历不限，自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先 2.具备PLC编程经验（如西门子、三菱、欧姆龙等主流品牌），熟悉HMI、伺服、变频器应用 3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks或EPLAN等设计软件，具备独立制图与建模能力 4.掌握强弱电基础知识，能独立完成电路设计、布线及设备整机装配调试 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与现场问题分析解决能力

工作内容 1.负责仪器仪表的装配与生产作业； 2.负责仪器仪表的检验及调试任务； 3.及时汇报生产过程中出现的相关问题。 任职要求 1.年龄45周岁以下，具有仪器仪表相关工作经验，持有化工仪表操作证者优先； 2.身体健康，具备良好体能条件； 3.作风踏实，能适应一定工作压力； 4.欢迎有志于从事仪表行业的应届毕业生投递

机电工程师6k-8k 要求： 22-45岁之间，持有高/低压特种操作证，中专/高中及以上学历，一年以上经验。 封场管理，负责猪场基本设施维修保养

工作内容 1.负责仪器仪表的装配与生产作业； 2.承担仪器仪表的检验及调试任务； 3.及时汇报生产流程中出现的各类问题。 任职要求 1.年龄在45周岁以下，具有仪器仪表相关工作经验，持有化工仪表操作证者优先； 2.身体健康，能适应岗位要求； 3.作风踏实，具备较强的抗压能力； 4.愿意投身仪表行业的应届毕业人员亦可报名

岗位职责： 1.负责PLC软件编程与调试，完成自动化控制系统开发及优化 2.承担设备结构设计、制图与三维建模工作，输出符合标准的工程图纸 3.独立完成电气电路设计、元器件选型及设备整机装配与功能验证 4.配合生产、工艺部门进行设备现场安装、调试及技术问题闭环处理 5.编写技术文档，包括控制逻辑说明、操作手册及维护指南 任职要求： 1.学历不限，具备自动化、电气工程、机械电子等相关专业背景优先 2.具备PLC编程经验（如西门子、三菱、欧姆龙等主流品牌），熟悉梯形图、ST语言 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或类似设计软件进行制图与建模 4. 掌握强弱电基础知识，能独立完成电路布线、接线与故障排查 5. 动手能力强，责任心强，具备良好的跨部门协作与沟通能力

任职要求： 1.中专及以上学历，具备相关专业背景； 2.持有化工自动化控制仪表作业证者优先考虑； 3.具备两年以上在化工企业从事仪表自动化工作的经验。

岗位职责： 1、承担PLC程序编写、系统设计与日常维护工作； 2、及时处理设备运行过程中出现的技术故障； 3、参与自动化设备的装配与现场调试； 4、完成日常任务及上级交办的其他临时工作。 岗位要求： 1. 具备电气类相关专业大专或本科及以上学历，有实际工作经验者优先； 2. 熟练掌握AUTOCAD及常用办公软件操作； 3. 拥有工程项目中电气管理经历，熟悉电气设备调试流程，具备故障诊断与处理能力，同时具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 薪资福利： 1. 薪资面谈； 2. 月休4天； 3. 提供食宿；

任职要求： 1. 中专或以上学历，具备相关专业背景； 2. 持有化工自动化控制仪表作业资格证者优先考虑； 3. 具备两年以上在化工企业从事仪表自动化工作的经验。