
室内设计助理设计师
30-40元/天
装修/室内设计经验不限本科酷家乐AutoCAD3D MAX3D设计室内设计工业设计施工图设计效果图设计深化设计
1)招聘室内设计师助理2名,需本科在读或毕业,专业为环境艺术设计或室内设计相关方向,仅限室内设计专业实习大学生申请,熟练掌握CAD、酷家乐及3DMax软件操作能力。非本专业人员请勿投递。
2)实习期间提供保底薪资1200元,实习结束后如留用转正,薪酬另行协商确定。每周六、周日双休,享受法定节假日休假安排。工作日周一至周五,上午9:00-12:00,下午13:00-18:00。
3)岗位职责:协助主创设计师完成各项设计任务,配合参与施工现场跟进工作。
4)周一至周五工作期间,公司免费提供午餐。
5)需积极主动完成主创设计师分配的工作任务,并严格遵守工作安排与要求。
研发工程师
1.3-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 产品方案与设计开发
- 参与产品需求研讨,依据产品规划开展技术可行性研究,形成技术方案文件。
- 承担产品详细设计工作,包括但不限于:结构2D图纸、测试用例等输出。
- 完成核心零部件的选型、测试与验证,编制BOM(物料清单)及技术规格文档。
2. 样机研制与测试验证
- 负责工程样机的制作、装配与调试跟进,及时解决过程中的技术异常。
- 制定并执行测试方案,开展功能、性能、可靠性等测试,分析结果并推动优化。
- 协同质量团队实施设计验证,推进DFMEA分析及设计问题闭环管理。
3. 技术文档与转产支持
- 编写设计开发资料、测试报告、产品使用说明等技术文档。
- 参与试产阶段(EVT/DVT/PVT),处理设计相关问题,保障产品顺利导入量产。
- 为生产、品质、售后等环节提供技术支持与培训,解决产品全生命周期技术难题。
4. 技术预研与创新
- 关注行业新技术、新材料、新工艺动态,开展前瞻性技术研究与积累。
- 参与产品成本优化、技术平台构建及模块化设计,推动设计规范与资源库更新。
- 持续改进现有产品,提升性能指标、降低制造成本、增强可生产性。
任职要求:
1. 基本条件
- 学历:本科及以上,半导体行业背景优先,机械、电子、通信、材料等相关理工科专业。
- 经验:3年以上研发/设计工作经验,独立主导过至少一个完整项目者优先(优秀应届生可考虑助理岗位)。
2. 专业技能
- 结构方向:熟练掌握至少一种3D软件(SolidWorks、Creo、UG等)或2D软件CAD,了解常用金属材料性能。
- 开发流程:熟悉IPD开发体系者优先,具备TS16949或卓越绩效管理经验亦可。
- 通用能力:能读懂英文技术资料,具备基础公差与失效分析能力;有DFM/DFA经验者优先。
3. 工具与方法论
- 熟练操作万用表、示波器、负载仪、卡尺/高度规等常用研发与测试仪器。
- 熟悉PLM/PDM系统及产品开发流程(如IPD/APQP等)。
- 具备数据分析能力,能运用DOE(实验设计)、8D等工具解决技术问题。
4. 软性素质
- 逻辑严密:善于分析复杂问题,准确识别根本原因。
- 目标驱动:能在项目压力下按时交付高质量设计成果。
- 协作能力强:能够与项目、质量、生产、采购等多部门高效沟通,主动传递技术知识。
【加分项】
- 具备知名或行业领先企业同类岗位工作经验。
- 熟悉特定领域认证标准(如3C/CE/UL、ISO 26262、IATF 16949等)。
- 拥有专利撰写经验或技术创新成果(论文发表、竞赛获奖、开源贡献等)。
- 持有六西格玛绿带、PMP证书或具备可靠性设计实践经验。
家居空间设计师
2000-3000元/月
装修/室内设计5-10年本科SketchUp别墅小区住宅样板间
1,需具备本科学历,专业为室内设计或环境艺术相关方向。
2. 熟练掌握各类室内设计常用软件,包括CAD、SketchUp、3Ds Max等;
3. 薪酬结构:本岗位为全职设计师招聘,应聘者须满足以下条件:
具备6年以上室内设计从业经验者优先,经验不足者请勿投递。鉴于行业特性,在项目执行期间需接受弹性工作时间安排,服从项目进度调度。
法定节假日如参与项目加班,可计入项目绩效考核,享受相应奖金激励,多劳多得;无加班行为则不享有绩效奖励,具体金额依据项目实际收益核定。
工作地点位于蔡家岗,每日工作时间为上午9:00至下午18:00,中午12:00至13:00为午休时段,每周六、周日固定休息,法定节假日按规定享受带薪休假。周一至周五工作日提供免费午餐。
一)薪酬构成:每月基本工资2000元。
二)提成方式:
情况1:仅涉及图纸绘制且无实际施工项目的,扣除设计师人力成本后,净利润按公司60%、设计师40%分配;若设计师在晚间加班完成绘图任务,则净利润由公司与设计师各分50%。
情况2:对于承接实际装修工程的项目,设计师按合同总额的3%获得提成,提成分阶段随工程款进度发放,设计师需负责效果图与施工图绘制,全程跟进施工现场,完成技术交底及履行设计岗位全部职责。
研发主管
2-3万元/月
其他生产营运人员10年以上硕士研发测试光源加热
岗位职责:
负责卤素灯技术方案的整体规划与实施,攻克核心技术难题,提升产品性能并优化成本控制;
主导卤素灯技术发展路径的制定与迭代升级,结合装配业务实际需求推进技术演进;
岗位要求:
硕士及以上学历,专业不限,电光源相关专业优先,具备10年以上高色温卤素灯设计经验,曾主导至少2款卤素灯产品的开发及量产落地;
掌握卤素灯的应用场景、工作原理(包括卤钨循环、气体配比等)、制造工艺流程,以及关键二级物料的材料选择与加工要求;
熟悉卤素灯可靠性验证体系及终端应用测试方法,具备常见失效问题的分析能力与解决经验;
福利待遇:
综合年薪30万元、项目奖金、绩效奖金、五险、股权激励、免费食宿、年假。
具体面议
室内设计师
5000-7000元/月
装修设计师1-3年大专现场办公小户型五险周末双休3Ds MAXAutoCAD酷家乐熟悉施工工艺独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责:
1.负责露营、文旅、康养、乡村振兴等场景下移动空间的室内方案设计与装修落地
2. 结合环境友好型理念,进行空间布局、材料选型、软装搭配及施工图深化
3.协同结构、机电团队完成跨专业设计对接,保障设计方案可实施性与工业化适配
4.参与客户沟通与需求调研,提供专业设计建议并输出可视化效果图及施工文档
5.跟进施工现场,协调解决装修过程中的设计问题,确保效果与品质达成
任职要求:
1.熟悉室内设计全流程,具备装修/室内设计相关工作经验
2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、3D Max或酷家乐等设计软件
3. 对新材料、新工艺及绿色低碳设计理念有一定理解与实践
4. 具备良好的审美能力、沟通能力和项目协作意识
5. 有移动房屋、装配式建筑、文旅空间或快装类项目经验者优先
研发工程师(工作地:合肥新桥机场毗邻寿县炎刘)
1.3-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 产品方案与设计开发
- 参与产品需求评审,结合技术定义开展可行性研究,输出完整的技术实施方案。
- 承担产品的具体设计工作,涵盖结构二维图纸、测试用例等关键设计文档的编制。
- 完成核心零部件的选型、测试及验证工作,输出BOM(物料清单)和技术规格文件。
2. 样机研制与测试验证
- 负责工程样机的组装、调试与问题排查,保障样件制作顺利推进。
- 制定并执行功能、性能和可靠性测试方案,分析测试数据并推动优化改进。
- 协同质量团队实施设计验证,落实DFMEA分析及设计问题的闭环管理。
3. 技术文档与转产支持
- 编写设计开发过程中的各类技术资料,如设计说明、测试报告、使用手册等。
- 深入参与试产阶段(EVT/DVT/PVT),解决设计相关异常,确保产品平稳导入量产。
- 为生产、品质及售后服务环节提供技术支持与培训,响应全生命周期内的技术难题。
4. 技术预研与创新
- 关注行业新技术、新材料与新工艺的发展动态,开展前瞻性技术研究与储备。
- 推动产品成本优化、平台化建设与模块化设计,持续完善设计规范与标准库。
- 对在售产品进行迭代升级,提升性能表现、降低制造成本、增强可生产性。
任职要求:
1. 基本条件
- 学历要求:本科及以上学历,机械、电子、通信、材料等相关理工科专业背景,半导体行业背景者优先。
- 工作经验:具备3年以上研发或设计岗位工作经验,独立主导过至少一个完整项目者优先;优秀应届毕业生可考虑助理职位。
2. 专业技能
- 结构方向:熟练掌握至少一种三维设计软件(如SolidWorks、Creo、UG等)或CAD二维绘图工具,了解常用金属材料特性。
- 开发流程:熟悉IPD开发体系者优先,具备TS16949或卓越绩效管理模式经验亦可接受。
- 通用能力:能读懂英文技术资料,具备基础公差与失效分析能力,有DFM/DFA经验者优先。
3. 工具与方法论
- 熟练操作万用表、示波器、负载仪、卡尺/高度规等常规研发与测试仪器。
- 熟悉PLM/PDM系统应用,了解产品开发流程(如IPD/APQP等)。
- 具备一定数据分析能力,能够运用DOE(实验设计)、8D等工具解决实际技术问题。
4. 软性素质
- 逻辑清晰:具备良好的问题分析与定位能力,善于挖掘根本原因。
- 目标驱动:能在项目压力下高效工作,按时交付高质量的设计成果。
- 协作能力强:擅长与项目、质量、生产、采购等部门协同沟通,乐于分享技术经验。
【加分项】
- 具备知名企業或行业领先企业同岗位工作经验。
- 熟悉特定领域认证标准(如3C/CE/UL、ISO 26262、IATF 16949等)。
- 拥有专利撰写经历或技术创新成果(包括论文发表、竞赛获奖、开源贡献等)。
- 持有六西格玛绿带、PMP认证或具备可靠性设计实践经验。
五金冲压工艺工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员5-10年学历不限冲压工艺
5年以上机械设计领域工作经验,5年以上汽车零部件开发背景(具备冲压件经验者优先);
熟练使用二维、三维设计软件
研发设计:负责新产品与技术的开发、验证及确认工作
技术沟通:参与新项目前期技术对接与交流
项目前期评估:编制APQP、PPAP、OTS等相关资料
技术文件审核:对技术文档进行审查与确认
可行性研究:开展设计变更的可行性评估与确认
项目管理:主导项目进程,协调各职能部门确保项目按时保质完成
样件确认:试制阶段样品状态的核查与确认
完成上级领导交办的其他临时性工作任务
其他生产营运人员月结3-5年本科汽车NVH仿真
岗位职责:
1. 承担NVH仿真分析任务,涵盖2D/3D网格划分及模型整合工作
2. 开展模态、动刚度分析,并执行VTF/NTF仿真流程
3. 输出专业的NVH分析报告并提出改进意见,协助解决产品NVH相关问题
4. 参与产品开发阶段的NVH性能评估与优化方案制定
岗位要求:
1. 本科学历,需具备不少于2年NVH仿真相关工作经验
2. 掌握2D/3D网格划分方法及模型组装技术
3. 拥有模态、动刚度、VTF/NTF等仿真分析实践经历
4. 具备较强的分析与解决问题能力,可独立开展NVH分析工作
工厂焊工氩弧焊包住包吃1-2人日结
✅诚招焊工342一天➕包吃住
✅高工价➕有无证都行➕氩弧焊
✅炎刘汽车零部件厂招聘
✅工作内容:焊工,,28-50 周岁,有经验无证也可以
✅上班时间:8:00—17:45 计薪 9h
✅工资:38/h×9h=342元
✅食宿福利:包吃包住。
✅工作地址:安徽省寿县炎刘镇
联系电话周经理:,
月结9500+工厂焊工|包吃包住不体检不要证
9000-10000元/月
气保焊二保焊工厂焊工包住包吃20人以上月结汽车制造
【岗位职责】
·主要生产汽车底配件,机器人漏缺补焊,气保焊、二保焊
【职位要求】
·年龄 18-55 岁
·不体检,不要证
【工作时间】
·8:00-20:00
·白班、夜班两班倒,半个月倒一次
【薪资福利】
·综合月薪9000-10000元,月结
·包住、包吃两餐,住宿4人间,水电平摊,热水器、空调、独立卫浴均有
淮南寿县招主开随车吊司机副开汽车吊,看清楚了是两个都能开,活正常量,工资9000月结不拖欠,开的两年的车
9000-10000元/月
随车吊1-2人月结
淮南寿县招主开随车吊司机副开汽车吊, 看清楚了是两个都能开, 活正常量, 工资9000月结不拖欠,开的两年的车,工资可谈,住小区, 干事情稳重不鲁莽,心细随车吊技术要过硬,车辆搞得干净,
设计师,全屋定制销售,设计学徒
6000-11000元/月
装修设计师经验不限中专/中技现场办公休闲娱乐别墅复式普通住宅带薪假期年终奖包住月休四天3Ds MAXAutoCAD酷家乐良好的方案沟通能力客情维护独立完成效果图
岗位职责:
1.为客户提供家装风格、材料、工艺等专业咨询与方案推荐
2. 主动接待到店客户,了解需求并匹配合适的产品与服务套餐
3.协助客户完成签约流程,跟进订单进度及售后服务协调
4.定期整理客户需求反馈,配合设计师与施工团队优化服务体验
5.参与门店促销活动执行,提升客户转化率与复购意愿
任职要求:
1. 表达清晰、亲和力强,具备良好的沟通与应变能力
2. 对家装主材、软装搭配、施工流程有一定了解者优先
3.有销售经验或家居建材行业从业经历者优先
4.具备基本办公软件操作能力,能独立完成客户信息登记与跟进
5.责任心强,注重服务细节,认同长期职业发展路径
室内装修设计师
1000-2000元/月
装修设计师1-3年大专远程办公医疗机构教育机构展厅别墅商铺
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报
3. 协调施工团队,跟进现场进度,解决设计相关技术问题,把控整体装修品质
4.配合预算编制,合理选材配饰,控制设计成本与工期节点
5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导
任职要求:
1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范,能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力
3. 工作认真负责,有较强执行力与团队协作意识
4. 有实际项目案例经验者优先,接受应届毕业生投递
5.热爱设计行业,持续关注新材料、新工艺及流行趋势
车间主管
6000-8000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
一、全铝家具师傅或车间主管(1名):
1、能够全流程掌握全铝定制家具产品的制作的工艺和型材配套、异形制作工艺;
2、熟悉各种加工机械(雕刻机、封边机、六面钻、端头铣床等)的操作师傅至少3种以上设备操作。
3、条件优秀的可以做基层管理人员;
4、有全铝家具生产行业3年以上的全铝蜂窝板和焊接板板生产工艺工作经验。
5、有全铝家具全屋定制大厂经验优先,年龄45岁以下优先;仅限
6、综合月薪6000-10000元
车间组长/拉长生产组长/领班
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限电子/半导体服装生产医疗器械/设备
岗位内容:
1.制定并落实车间的生产计划,保障生产任务按时完成;
2.组织协调车间各工序间的衔接与配合,及时处理问题,提升作业效率;
3.监督生产现场安全管理,确保质量控制规范有效执行。
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力及应急处理能力,能迅速应对突发状况;
2.熟悉车间生产工艺流程及设备操作,具备工艺调整的实际操作经验;
3.掌握生产过程中的品质管理和安全生产相关知识,并有实际应用经验。
生产班组负责人
6000-7000元/月
车间主任1-3年中专/中技装配/总装工艺经验有生产管理经验精益改善经验汽车经验
岗位职责:
1.负责生产现场的日常运营,保障生产环节有序高效推进。
2.监控生产各阶段的质量规范,确保产品满足企业及行业标准要求。
3.组织并带领团队完成既定生产任务,持续提升作业效率。
4.快速响应并解决生产中出现的各类异常,保障作业安全稳定。
5.统筹调配资源,推动生产流程与操作方式的优化改进。
任职要求:
1.具备优秀的统筹规划与团队管理能力,能有效组织团队开展工作。
2.拥有较强的应变与问题处理能力,可及时处置生产过程中的突发状况。
3.熟悉生产运作流程及品质管控要点,能够严格贯彻执行相关规范。
4.具备良好的协作意识,善于调动团队积极性,共同达成生产目标。
生产主管/车间负责人
6000-10000元/月
车间主任3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验其他
岗位内容:
1.负责车间日常生产运作,确保生产任务按时完成并维持产品质量的稳定性;
2.组织并优化生产流程,合理分配生产线人员工作,高效调配设备与人力;
3.制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度,保障生产活动符合国家法规及公司标准。
任职要求:
1.具备良好的组织协调与沟通能力,能有效推动生产计划顺利实施;
2.熟悉车间作业流程,掌握现代生产设备的操作方法;
3.拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验,能够适应快节奏的工作环境。
淮南寿县招聘岗位:生产协助文员上班时间8:00–20:00(包两餐)要求:有经验熟悉应用w
4000-6000元/月
工厂文员包吃1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差文员经验
招聘生产车间文员(包两餐,月休2天)上班时间8:00-20:00
1,负责生产相关文件资料的整理与归档;
2,协助处理车间日常事务性工作及数据统计;3,配合完成各类报表的录入与核对工作;
任职要求:
1,具备基础的办公软件操作能力;2,工作细致认真,有较强的责任心;
3,能够适应车间工作节奏,沟通协调能力良好;4,有相关文员经验者优先
试用期3个月(试用期月薪3000)转正后看能力调整月薪4500-6000
工作地点:安徽省淮南市寿县和谐大道新桥电子电器产业园二号厂房兴羽玩具
电话微信同号:
注塑班组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专注塑机调试生产异常分析/处理注塑机保养/修理
有注塑相关工作经验者优先考虑。
电子电器领域从业者优先录用。
具备注塑设备维修与调试经历者优先。
生产文员/助理
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技家居家具
工作内容:
能够识读家具类CAD设计图纸,熟悉供应链运作的基本环节
任职要求:
1.身体健康:需具备良好的身体条件,胜任日常工作任务。
2.工作踏实:做事认真负责,能按时保质完成assigned工作。
3.沟通能力:拥有较好的交流能力,可及时准确地反馈工作中问题。
此岗位适合注重细节、富有责任心并擅长沟通的人员。若您对生产管理及品质管控有浓厚兴趣,这将是一个值得考虑的发展机会。
生产主管
1-1.5万元/月
生产总监5-10年本科注塑工艺经验冲压有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验汽车经验非标设备经验
岗位职责:
1、全面主持车间日常运营工作;
2、统筹车间团队管理及组织建设相关事务;
3、推进员工绩效考核实施与生产效能优化;
4、组织开展员工培训培养,提升队伍专业素养与综合能力;
5、落实车间安全生产责任制,强化安全运行管理;
6、执行并保障生产计划的顺利实施与按时达成;
7、分析车间生产加工水平,及时提出人力配置与设备资源调整建议;
8、把控生产环节中的产品质量,确保符合标准要求;
9、监督生产调度会、质量专题会等会议决议事项的执行进度与成效;
10、推动精益化管理,实现成本降低与效率提升;
11、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格:
1、本科及以上学历,须为设备制造、机械制造或相关专业统招毕业。
2、具备8年以上制造业从业经历,其中至少5年专注于汽车五金零部件领域的生产与质量管理。
3、精通汽车五金零部件制造流程及相关业务体系,掌握现代制造企业生产管理理论与专业技术知识。
4、具有较强的沟通协调能力、生产组织规划能力、对外关系处理能力及应急处置能力,能有效应对突发状况,抗压性强,思维条理清晰。
厂长助理
4000-5000元/月
厂长/主管1-3年高中有生产管理经验
岗位职责:
1、配合厂长开展日常生产管理,保障生产运作有序进行;
2、参与生产计划及标准作业流程的制定与优化,提升生产效能;
3、跟踪生产质量情况,及时解决生产过程中出现的异常状况;
4、统筹协调各职能部门资源,助力厂长达成生产任务目标。
任职要求:
1、具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力;
2、了解制造业生产环节,具有相关管理经验者优先考虑;
3、能熟练操作常用办公软件,掌握基础数据分析技能;
4、工作责任心强,具备良好抗压能力,适应高效快节奏工作环境。
生产经理/主管
9000-12000元/月
车间主任3-5年高中团队管理生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
工作内容
1.负责生产部门的日常管理与工作协调;
2.在生产过程中及时发现问题并进行反馈处理;
任职要求
1.身体健康,能够适应岗位工作要求;
2.工作踏实认真,具备较强的执行力;
3.有制造行业生产管理相关经验者优先录用。
栏目概述
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