本周一至周六上午9点，下午2点 徐工筑路东区 1喷漆工：3人，有工程机械行车喷漆经验，43岁以下，工资7000-13000。 2刮腻子：3人，有工程机械机械行业腻子打磨经验优先，后期绩效6000-12000。 3腻子打磨:3人，有腻子打磨经验优先。后期综合6000-10000。 福利待遇： 1工作餐 2节假日福利 3缴纳社保l 2月12日周四上午9点 2月20日周五（初四）上午9点开始，后续周一上午10点，周二至周六上午9点 道路质检员：需求2人（先提供简历，注明焊接、油漆工作经验，能看懂机械制图） 油漆、焊接综合质检员，(IQC、IPQC)20-42岁，1年以上工程机械行业相关质检经验的。工作地点：铜山区刘集镇1人，淮北杜集区1人。 福利待遇： 1、综合30/小时，长白班，上六休一，综合工资5000-9000。 2、。 3、其他福利待遇等。 面试地址：道路桃山路1号l 2月12日周四上午9点 2月20日周五（初四）上午9点开始，后续周一上午10点，周二至周六上午9点 徐工道路 1、焊工：15人，持证，45岁以下，厚板多层多道焊。综合工资8000-13000。 2、铆工：5人，持证，45岁以下，认识图纸懂拼接。综合工资8000-13000。 3、喷漆工：5人，43岁以下，有工程机械喷漆行业经验的，有涂装证，工资7000-13000。 4、加工中心（龙门）：2人，45岁以下，有龙门加工中心经验的，会编程会操作。工资7000-12000。 5、装配工：3人，工资8000-10000。38岁以下，有机械厂装配1年经验的，有钳工证、低压电工证、汽车维修等证件均可。 福利待遇： 1工作餐 2节假日福利 3缴纳社保 4其他福利 面试地址：桃山路1号 徐工道路1号门l ：w

焊工/铆工/折弯/喷漆等 薪资福利:9000–16000元，五险一金、免费午餐、班车、过节费、生日礼、季度洗化用品 所有岗位请提前电话联系确认；应聘时务必携带身份证及相关证件；薪资均为参考范围，具体以面试为准；部分企业‘薪资面议’通常意味着待遇可谈，能力强者有机会获更高报酬 工作地址:淮北市段园镇（淮北工厂）

淮北丰隆钢结构有限公司现招聘普工2名女不限年龄25-45岁薪资4500-6000长白班。质检员2名，女不限，有钢结构厂质检员经验有限，无经验可学习；气保焊5名、铆工5名年龄20-45岁薪资5000-12000长白班，以上岗位入职缴纳社保，节假日福利等联系电话：

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年前入职博汇世通，多领一份开工礼！为欢迎大家年前加入博汇世通，特设“春节专项招引激励”：奖励对象：2026年-13日入职的焊工、拼点工、调型校验工。奖励规则：从入职之日起至，除正常工资外，每出勤1天另享受50元/天的额外奖励（随2月工资一并发放）。技能过硬更可直签劳动合同成为在册员工！名额有限，年前锁定好工作，过个踏实年！【招聘要求】1.基础条件：年龄18-40周岁，身体健康，持有效岗位资格证书，认同公司文化，追求稳定发展，遵章守纪，积极主动，服从管理，大部分岗位要能接受长期在淮北（淮北杜集区段园镇，毗邻徐州汉王）工作。2.技艺精湛：3年以上工程机械结构件相关经验，并通过公司现场实操考核。焊工：精通多层多道焊，焊缝成型美观、熔深达标。拼点/铆工：熟练识图，拼点精准，工作细致负责。调型工：精通火焰调型，具备识图与拼焊能力。。

沃尔杰人力资源在12月4号发布信息：东桥锁厂招聘小冲压和压铆工人，年龄要求为20至48岁，工资为每小时19元，最少工作一个月，介绍人可获得返现奖励，工作地点在安徽淮北，应聘者在七点直接前往上班。

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机械设备焊接图纸分解，制图，熟练使用三维软件。

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安徽招聘 本场（公司+农户模式）招聘， 夫妻工一对，单工一个，工资 5500-6500/人 要求：随时上岗 年龄 55岁以下， 会打针治疗，简单水电，认识字， 能吃苦耐劳，有责任心，听从按排，服从管理，有责任心，不喝酒， 养过合同猪两年以上经验，一定要熟练工（生手带小孩的勿扰） 包吃包住包生活用品. 工资待遇优厚，具体电话详谈 地址：安徽淮北 养过温氏合同猪优先 联系电话：陈经理 河南，勿扰

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招聘长期工 罗店开发区现招聘： 质检员（一年以上工作经验或仔细负责的会看图人员） 压铆工（一年以上工作经验） 折弯工（一年以上工作经验） 电焊工（一年以上工作经验） 组装工（一年以上工作经验） 以上工种男女不限，工作态度积极、应变能力强的打电话

河南新滦智能科技有限公司招聘 1、振动机械业务精英10名 薪资待遇：基本工资+绩效奖金+高提成。享受带薪‬假期 职位要求：具备机械行业销售‬经验 可接收优秀应届毕业生 2、新媒体运营/主播2名 熟悉 C4D、3D Max 薪资待遇：4000+，月休八天。 工作内容：能够完成短视频剪辑，拍摄，文案撰写和发布。 工作要求：能上镜口播，形象气质佳，年龄35岁以下。熟练掌握短视频制作软件。思维灵活，善于沟通，理解能力强。 3.成手铆工3名和成手焊工3名，待遇面议 4.机械设计师1-2名 薪资待遇5-8千，熟悉CAD，SolidWorks有经验者优先 粘陶瓷工人 2名，会电焊优先 联系☎ 崔经理

王庄子家具厂【户外椅厂】因扩大生产，招铆钉工数名，常年有活，地址王庄子村，电话

喀什钢构厂扩大规模增加三条流水线！大量招人，铆工 二铆 激光 组立 焊工 管吃住，工资月开！有意者联系

花桑木村招长期打包组装工5个，套布砸底角5名，熟练铆钉工10--15名铆户外椅子，计件工资月结，月工资10000以上，初八正式干活，电话

焊接机器人操作工 工作地址:淮北市杜集区迎宾大道 8K–1.2W 熟悉发那科/松下系统，会简单编程

招二保焊工12000~16000/月 长白班 福利待遇 福利待遇 包吃（每日两餐） 节日福利：过年、元宵、端午、中秋发放过节物资 中秋/春节购物卡、过节费 生日蛋糕卡 每季度发放洗化用品 夏季4个月降温费，每日供应降温汤、盐汽水、冰水棒 冬季3个月取暖费 劳保用品免费发放 不定期奖金

岗位职责: 1.绘制三维图纸，出⼯程详图； 2.了解⼯艺，可以简单指导⽣产工作； 3.图纸归档； 4.领导安排的其他工作。 任职要求: 1.机械⽅向毕业，可接受应届毕业生； 2.看得懂机械图纸，会CAD，会SolidWorks优先； 3.诚恳踏实，实事求是。

岗位职责： 1.负责机械设备的结构设计与优化，完成零部件的选型、图纸绘制及技术文档编制 2.参与产品开发全流程，配合电气、软件等团队进行整机集成与调试 3.解决生产制造过程中的技术问题，提供现场技术支持与工艺改进方案 4.对现有产品进行结构改良，提升产品可靠性、可维护性及成本效益 5.跟踪行业新技术、新材料应用，推动产品创新与技术升级 任职要求： 1.具备扎实的机械原理、材料力学和机械制图基础知识，熟悉常用设计软件如SolidWorks、AutoCAD等 2.有机械结构设计相关项目经验，能独立完成设计任务并承担开发责任 3.熟悉机械加工工艺及装配流程，了解常见金属与非金属材料特性 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神，工作细致严谨、责任心强 5.学历不限，机械、自动化或相关专业优先，有行业经验者优先考虑

安徽淮北：精密不锈钢：砂带细磨工，电磨细磨工5名，男女均可，小件熟练优先。 河南许昌：沙铸铸铁件180角磨打磨工10名，熟练优先 详电

道路质检员，2 工作地址:铜山区刘集镇1人，淮北杜集区1人 长白班，上六休一 综合30/小时，长白班，上六休一，综合工资5000-9000 油漆、焊接综合质检员，(IQC、IPQC)，1年以上工程机械行业相关质检经验的 20-42岁，能看懂机械制图

博汇世通人员需求： 春节期间初四开始试工 每天下午2:00可正常试工。 ①东环B：焊工12人，年龄45岁以下要求持证，拼点工12人年龄42岁以下要求持证，调型校验工5人年龄42岁以下、焊接机器人操作工2人年龄42岁以下要求持证、叉车工2人38岁以下要求持证——东环B应聘人员要能接受淮北工厂上班，淮北工厂在当地招满20人，公司开通每天早晚来回淮北工厂-东环厂区的班车。 ②东环A：焊工8人（单道焊、3-5mm薄板件）年龄45岁以下要求持证 ③东环C：打磨工2人年龄50岁以下，坡口机械手2人年龄42岁以下要求持证、数控钻铣1人年龄42岁以下、抛丸工2人年龄40岁以下、行车操作工1人年龄40岁以下 ④金山桥：喷漆1人年龄40岁以下、喷漆找补1人年龄40岁以下——能接受去淮北工厂上班的优先考虑 ⑤大庙：焊工2人45岁以下要求持证、拼点工2人年龄42岁以下要求持证、调型校验工2人年龄42岁以下、打磨工2人年龄50岁以下

井号濉溪开发区汽配厂 主要加工汽车零部件 年后初六面试。 年龄要求：25-45岁 工作时间：早8晚8，长白班，记薪11小时 工资待遇：①打磨工。18元/小时 每月月底发上月工资 福利待遇：白班免费包吃两餐，暂时不包住宿

焊接机器人操作工 工作地址:淮北市杜集区迎宾大道 8K–1.2W 熟悉发那科/松下系统，会简单编程

岗位职责： 1. 承担机械产品的研发工作，涵盖方案构思、结构细化及工程图绘制； 2. 参与新产品的技术开发，开展可行性评估，持续优化设计策略； 3. 与制造、品质等相关部门协同配合，确保设计方案符合生产工艺与质量规范； 4. 监控产品生产流程，及时处理制造与装配环节中的技术难题； 5. 推动现有产品设计的迭代升级，增强产品性能与市场优势。 任职要求： 1. 具备中、高级工程师职称资格证书； 2. 熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等主流机械设计工具； 3. 掌握机械原理、材料特性及加工工艺，具备扎实的理论基础； 4. 具备较强的项目执行能力，能按时完成高质量的设计任务； 5. 有强烈的责任意识，能在多部门协作环境中高效沟通； 6. 热衷于技术革新，适应快节奏的工作环境变化。