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有一定工作经验

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岗位职责：1.负责建筑/钢结构/BIM等专业图纸的深化设计与建模工作，确保模型精度与施工可行性统一 2.配合设计院及项目部完成技术交底、节点优化及碰撞检查，输出合规深化成果文件 3.运用Revit、Tekla、盈建科等专业软件完成三维建模、出图及工程量统计 4.参与施工现场技术支持，解决深化图纸与实际安装间的衔接问题 5.按项目进度要求高效完成建模任务，保障各阶段交付节点准时达成 任职要求：1.学历不限，土木工程、建筑工程技术、BIM技术等相关专业优先2. 具备技术员/深化/建模相关经验者优先，无经验可接受应届生带教培养 3.熟悉国家制图规范及行业深化标准，了解钢结构/装配式建筑工艺者加分 4.具备基础CAD及至少一种主流建模软件操作能力，学习能力强、责任心强 5.工作细致严谨，具备良好的沟通协作意识与团队服务精神

三年以上工作经验

岗位职责： 1、营销阶段 （1）掌握国家相关行业政策、公司产品体系及市场策略，准确理解并挖掘客户需求，开展技术层面的沟通与交流； （2）制定项目解决方案与优化建议，组织项目可行性研究及评审工作，为营销前期提供技术支持； （3）根据特定用户或项目需求，完成主体与次结构的设计与改进，并推动方案实施落地； （4）结合公司现有产品体系及市场实践经验，协助推进产品的定制化开发工作； （5）全面负责项目设计内容，涵盖主次结构及围护系统，参与投标全过程，确保项目顺利中标。 2、项目实施阶段 （1）完成项目结构设计工作，对接相关单位完成施工图确认与审查；指导新员工进行钢结构设计，包括方案审核与图纸校对； （2）配合施工技术人员开展施工组织设计的编制、讨论及内外部评审，承担其中计算分析与设计内容的编写任务； （3）牵头编制并审查重点难点工序的技术要求，审核计算书、施工过程模拟等技术文件； （4）主导或参与与业主、管理方、设计院、监理及专业咨询机构的技术对接；配合深化图纸审核及现场设计支持工作； （5）监督现场落实施工方案中的各项技术措施，保障工程质量；协助处理实施过程中的突发技术问题，并向公司管理部门及时反馈； （6）督促项目部在竣工验收后一个月内完成技术资料整理和技术总结报告，完成归档工作。 3、项目交付阶段 （1）参与客户满意度调研，维护良好的客户合作关系； （2）编制产品使用说明、维护保养及维修相关的技术文档； （3）参与项目复盘总结，并将经验及时提交至部门，助力经验库和知识库建设； （4）组织并参与行业展览及技术研讨会，确保公司产品与解决方案保持市场领先水平。 任职要求： 1、土木工程、结构工程等相关专业本科及以上学历，具备5年以上结构设计工作经验；硕士学历者需3年以上相关经验； 2、熟悉钢结构设计常用规范，了解结构专业相关的国家标准与行业规范，掌握工业建筑其他专业的主要技术要求； 3、具备钢结构加工制作与详图放样知识，拥有丰富的现场安装经验，熟悉多专业协同设计流程； 4、熟练使用PKPM软件，精通Office办公软件，有Staad Pro或SAP2000使用经验者优先； 5、具备出色的沟通协调能力、问题分析与解决能力，具有总承包或EPCm项目管理经验者更优； 6、具备较强的项目统筹、沟通协调及技术管理能力； 7、工作细致严谨，责任心强，能在高压环境和严格时间节点下高效完成任务； 8、英语可作为工作语言，具有海外项目经历者优先考虑； 9、持有高级职称或注册结构工程师资格者优先录用。

一、方案阶段： 1、参与方案设计单位的遴选与确定。 2、编制方案设计阶段的设计任务书，并跟进设计执行进度。 3、参与设计开发计划内的内部评审工作，协助建筑设计师完成《评审记录》的整理。 4、主导本阶段的结构设计任务，科学规划结构体系布局。 5、选定结构优化设计合作单位，起草优化设计合同，并对优化单位实施管理。 6、对方案设计全过程进行跟踪核查，确保在符合建筑功能与效果要求的基础上实现成本最优化。 二、施工图阶段： 1、编制施工图设计阶段的设计任务书，并监督设计落实情况。 2、根据公司实际需求，选择优化设计单位，签订优化合同，并协调优化单位与设计院之间的协作关系。 3、持续跟踪施工图设计进展，在保障建筑功能和视觉效果的前提下控制建造成本。 4、主持施工图审查工作，依据审查意见组织设计调整并完成书面回复。 5、负责地质勘察方案的审定与实施，审核地质勘察报告内容。 6、统筹钢结构等专项深化设计工作的管理与推进。 三、施工配合及项目后评估： 1、参与并组织设计技术交底和图纸会审，形成正式的图纸会审纪要。 2、参与并组织现场基础验槽、地基处理及主体结构验收工作。 3、协同相关专业与部门，对最终设计图纸中的结构含钢量、混凝土用量等指标进行经济性分析与评价。 职责三设计计划管理 1、参与项目质量计划与目标计划的制定，落实各项计划的执行推进； 2、按时提交个人工作计划及本专业相关的周报、月报和年度总结材料。 职责四日常管理 1、严格执行公司各项制度与决策要求； 2、高质量按时完成上级交办的各类临时工作任务； 3、负责指导、监督和协调各供应商单位的关键工作，审核其成果文件，并控制交付时效性。 加分项 具备以下行业经验者优先：建筑设计

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1、 建筑学专业本科及以上学历； 2、 从业2年及以上，有主持或参与大型建筑项目设计经验，有独到的创作思路及理念； 3、造型能力强，能熟练运用Rhino和SU软件，会GH者优先考虑； 4、敬业负责，具有良好的团队合作精神和分析问题、解决问题的能力； 5、有一定的平面线图及文本制作能力； 6、应聘方式：通过公司快题考试，经过综合能力评定。 公司介绍 同创工程设计有限公司（简称同创设计），创建于1988年。公司秉承“诚信、求实、精业、创新”的企业精神，以“高质量、高效率、高服务”为质量方针，以“设计产品优良率达到80%以上；合同履约率达到100%；顾客满意率达到90%以上”为质量目标。 本公司具有：市政行业（道路、桥梁）甲级、建筑行业（建筑工程）甲级、风景园林工程设计专项甲级、市政行业（给水、排水）乙级、勘察专业类岩土工程勘察乙级、工程咨询单位乙级、城乡规划乙级等系统设计、照明工程设计和消防施施工程设计、地质勘察及城乡规划编制。从事资质证书许可范围内相应的建设工程总承包业务以及项目管理和相关的技术与管理服务,2008质量管理体系认证,2011年我院通过ISO9001。 总公司注册地为中国浙江省绍兴市，公司现有员工800余人，拥有各类国家一级注册建筑、结构、咨询、岩土工程师，中级及以上职称占60%，本科及以上学历员工占90%。公司有市政道路、桥梁、排水、建筑、景观等专业，拥有一批人员级配良好的设计团队。 杭州分公司成立于2013年，公司地址位于杭州市拱墅区长兴街道体育场路105号凯喜雅大厦7楼，交通便利，办公环境条件好，现有建筑、市政、景观、机电等专业。本公司尊重人才、善待人才、培养人才，奉行“精心设计、优质服务、持续改进、追求卓越”的核心价值观，为客户创造更大的价值，为员工构筑自我实现的平台！热诚欢迎有识之士加入，“同心协力，共创未来”！

岗位职责： • 负责建筑方案设计、深化及施工图绘制，确保设计创意与施工可行性相结合 • 协调与其他专业的配合，解决设计过程中的技术问题 • 参与施工阶段的技术配合与沟通 任职要求： • 具备一级注册建筑师资格者优先考虑 • 熟悉各类一般公共建筑设计，擅长中式景观建筑设计，具备相关项目经验 • 熟练掌握AutoCAD、SketchUp等专业软件 • 有中式园林、传统建筑或文化类项目设计经验者优先 • 具备良好的团队协作精神与沟通能力 • 薪资面议

负责中央空调、采暖、通风和水系统等暖通相关设备的设计、方案制定，现场勘查和施工图的制定； 2、根据甲方图纸及现场勘情况进行项目设计及变更设计，与工程部项目人员进行技术交底；项目实施阶段选型设计； 3、负责与相关业务单元的工作对接和配合，确保顾客满意；提供项目报价及变更报价； 4、负责与施工部门进行施工交底，协助工程部项目人员做好安装施工的技术问题； 5、负责工程项目招投标事项的准备及跟进； 任职要求 1、暖通、建筑环境与设备工程等相关专业大专毕业，两年以上的相关工作就经验 2、熟悉国家相关设计规范和标准，能熟练操作CAD绘图软件、办公自动化软件 3.、熟悉相关报价及施工流程； 4、熟悉中央空调采暖行业规范，能独立完成中央空调采暖系统设计； 5、勇于接受挑战，善于自我激励，具有强烈的学习热情和进取心。

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