广元市星光物业服务有限责任公司医疗护理员，招聘要求63岁以下身体健康责任心强，薪资2500-7000元，购买五险，赵思畅

青川县人力资源有限公司敬老院护理人员，招聘要求女性 25 至 48 周岁男性 25 至 55 周岁初中及以上学历身体健康，薪资基本工资加五险，工作地址青川，袁女士

广元万江眼科医院有限责任公司护理，招聘要求有二甲以上医院工作经历优先，薪资3000元以上，缴纳五险一金享有生日福利安家费补助，尚琳

【订单类型】住家护老【服务地址】宾利阳光【客户要求】工作类容（打扫卫生，陪老人散步，洗澡，辅助做饭）月休两天。【工资预算】4000【时间】马上【联系方式】。

护理 有二甲以上综合医院工作经历优先聘用 薪资福利:3000+元/月，五险一金，生日福利 招工人数:2名 工作地址:广元市利州区广州路293号

老年护理4000-8000元/月

工作地点：成都主城区+高新区（小程序接单，就近分配） 岗位职责 1、携带公司配备的检测设备，依据小程序订单上门为用户进行健康检测，严格执行操作流程，确保检测数据真实准确； 2、与客户保持良好互动，细致回应检测相关的基础问题，提供周到服务，展现公司专业服务水平； 3、负责检测设备的日常检查、清洁及维护工作，保障仪器正常运行； 4、接受公司任务调度，按时履约上门，遵守各项服务标准与规范。 任职要求 1、护理或医学类相关专业背景，有上门提供采血、换药、康复等服务经验者优先考虑； 2、仪态端正，具备良好的沟通能力和服务意识，富有亲和力与责任感； 3、学习能力突出，能迅速掌握设备使用方法及相关操作规程。 薪资福利 薪资：底薪4000元+40元/单提成（提成保底2000元，多劳多得，上不封顶）+入职即购社保（成都）； 工作模式：无需坐班，时间自由灵活，通过小程序自主接单（服务时段7点-21点，每月在线接单不少于26天，后期单量增加将实行轮班制），任务就近指派； 配套支持：公司统一配发检测仪器、耗材并组织专业培训，培训考核通过后方可正式上岗。

不露脸 小白 且有经验都可 带薪培训， 要求，唱歌，不跑调，热爱听歌 ，愿意学新歌 薪资待遇，4000-8000无责保底加提成（具体根据音色唱功定） 目前总公司在重庆，成都，贵州，长沙，江西，广东且地区都有分公司，公司娱乐设施，台球，麻将，游戏机都有免费使用 按时发放工资，节假日带薪休假，没有业绩要求，工作内容简单有趣，工资日结，提供单间住宿，，单人办公区全套，专业设备

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货车司机-广元利州区普货运输（A2证+提成分红） 地址：四川省广元市利州区平安路与滨河路交叉口西南方向285米左右 工作性质：长期 主副驾：主驾 证件要求：货运从业资格证 运输货品：普货 车型：高栏、平板 装卸要求：不需要装卸 经验要求：能开会倒

招A2货车司机，身体健康 薪资：面议 地址： 工作性质：长期 主副驾：主驾 证件要求：货运从业资格证 运输货品：建筑材料、机械设备、农产品、木材**圃、食品饮料、金属钢材、煤炭矿产、农用物资、化工塑料、快递快运 车型：高栏、高低板 装卸要求：不需要装卸 经验要求：能开会倒、会盖雨布、熟练使用手机导航、熟悉路况、熟悉车辆日常保养

广元利州招挖机司机电话号码

广元市苍溪县招挖机/钩机司机

招聘：医疗护理员/养老护理员 薪资：3000-4000元 岗位名称：医疗护理员/养老护理员

养老院诚聘 护理员若干名 55 岁以下 工资面议，管吃管住，，长期招收需要入住老人。 详情咨询电话：

养老院招男护工有干的吗，连系

招聘：工作人员** 薪资：面议 年龄：18～45岁，身体健康 - 要求：有爱心、有责任心、有耐心，真心关爱老人，踏实肯干 - 有养老护理、照料经验者优先

浦东康桥，急要男护工，6000元，做六休一，主要是照顾八十多岁男老人，帮忙洗澡更换尿不湿，不需要烧饭，活不多。要求55岁以内男护工，有住家护理老人经验。户籍不限。60岁体质好的也可以。。

订单处理员 高中，经验不限，熟练办公软件，数据分析，周末双休 薪资福利:4000-5500元/月 招工人数:若干 工作地址:利州广场金橄榄购物中心27楼

四川广元招聘收费员，薪资为2k-3k元，要求认真细心。

找一个做小八件的高手，四川广元。

包吃包住，工资待遇优，福利福利待遇好

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招聘：综合服务人员薪资：3000-3800/月有无经验均可

有没有选手来。

薪资福利:购买社保，节假日福利，就近安排 工作地址:广元市利州区嘉陵街道北街温州商城

晚上给车辆充电，会开挂车，没驾驶证都可以。

游戏代练/陪玩薪资福利:3000-5000元/月工作地址:广元利州百利城1期

1.健康问卷、体检报告、健康咨询等工具对会员的健康信息进行收集整理汇总并及时汇报给上级医生，为会员提供专业的健康改善方案做好准备。 2.健康处方指导：根据医生为会员制定的药物、运动、饮食、生活习惯、理疗、食谱等个性化的健康方案，进行监督落地执行。本着以人为本的原则，采用亲友式的随访方式和关怀维护好会员关系。 3.确保会员的健康服务要求或者其他健康咨询能得到专业及时的解答。对会员健康改善情况进行跟进并及时汇报给上级医生，以便随时调整新的方案。 4.负责制定会员的健康教育及健康管理咨询流程，并收户对流程的意见和建议及时调整。 5.其他临时性的工作。