
技术支援服务助理工程师
3000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上产品研发食品专业
岗位职责:
1.达成个人年度工作指标;
2.编制个人年度、月度工作计划,完成年中及年终总结报告;
3.开展研发实验,记录实验数据,维护实验室日常运行;
4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料,科技成果、标准文件及生产许可相关资料;
5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件;
6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化;
7.在业务管理系统中上传结论性文件;
8.维护客户关系,及时向商务部及客户反馈项目进展;
9.协助部门负责人推进中试平台的运作;
10.协助部门负责人开展质量检测相关工作;
11.汇总整理个人年度工作成果资料;
12.参与组织内外部业务培训活动;
13.提出新产品研发思路及相关建议;
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并移交行政综合部发布;
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求:
基本条件:
◆不限性别、婚姻状况及籍贯,年龄25-45岁,身体健康,具备良好的抗压能力;
教育背景:
◆生物技术、食品工程等相关专业,本科及以上学历,硕士或博士优先考虑;
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训;
工作经验:
◆具有2年以上技术研发相关工作经验;
电气自动化工程师
400-500元/天
电气工程师3-5年大专及以上
1.能看懂火力发电厂的电气、仪表专业设计图纸,了解安装、调试等相关标准规范;
2.负责现场督查电气、仪表安装、调试、故障排查等;
3.参与客户现场技术支持,优化电气控制系统。
4.有一定的现场施工管理经验
5.熟悉电脑,熟悉基础的办公软件
电气安装技术员
6000-8000元/月
电气工程师大专及以上
专业:电气自动化类
1、负责施工现场各阶段电气协调、安装、调试及故障处理工作;
2、协助上级领导进行施工质量,进度管理工作;
3、协助进行到场材料的检查、验收、确认及领用审批;
4、负责施工现场各阶段电气质量验收、整改和回复,确保现场临电安全。
技术助理服务工程师
3000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上产品研发食品专业
岗位职责:
1.达成个人年度业绩指标;
2.制订个人年度及月度工作规划,完成年中、年终总结报告;
3.承担研发实验任务,做好试验记录及实验室日常管理;
4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报;
5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案;
6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化;
7.在业务管理系统中上传结论性文件;
8.维护客户关系,及时向商务部及客户通报项目进展;
9.协助部门主管推进中试平台的运行管理;
10.协助部门主管开展质量检测相关工作;
11.汇总整理个人年度工作成果资料;
12.参与并组织内部及外部业务培训活动;
13.提出新产品研发构想及相关建议;
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并提交行政综合部发布;
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求:
基本条件:
◆年龄25-45岁,性别、婚姻状况、籍贯不限,身体健康,具备良好的抗压能力;
教育背景:
◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历,硕士、博士优先考虑;
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训;
工作经验:
◆具备2年以上技术研发相关工作经验;
配电自动化运维
4000-6000元/月
电气工程师3-5年大专及以上
配电自动化运维5名:
1、工作内容:负责配电终端维护及调试;
2、任职要求:,大专学历及以上,30岁及以下,电气工程、信息通讯、计算机等相关专业;有高低压电工证、高空作业证,有C1驾照的优先;
3、工资待遇:转正应发工资4000-4500元/月(根据岗位定),试用期1个月,试用期工资80%,入职缴纳五险,周末双休;
4、工作地点:西宁、海东、海北(按项目需要分配);
应聘方式:郭老师:(同微信);有意向发简历报名;
电气技术员
5000-7000元/月
电气工程师1-3年大专及以上电气工程师证CAD水利水电工程
1. 专业要求:具备电气工程类相关专业背景
2. 技能要求:能够独立识读电气专业图纸,掌握电气设备安装的规范标准;具备电气一次及二次设备安装实践经验,可独立编制部分施工技术方案
本岗位需常驻项目现场,不接受者请慎投
电气工程师
1.3-1.8万元/月
电气工程师1-3年大专及以上PLC工程师
1、具备3年以上自动化生产线设备维修、电气技术改造及设备维护保养相关工作经验,熟悉生产现场运作模式。
2、熟练掌握工厂生产线的电气、电子与自动控制技术原理,能够独立完成常规电气设计绘图及PLC程序编写;具备较强的设备故障分析与判断能力,能熟练使用基础检测工具进行问题排查;在生产设备电气检修与日常维护方面经验丰富,具备一定的设备管理理论知识与实操经验,可胜任机械电气图纸的绘制工作。
3、接受过饮料生产工艺流程、饮料生产设备运行原理及常见故障处理、食品卫生安全规范、ISO14001环境管理体系、沟通协作能力、执行力提升等相关培训者优先考虑。
4、薪酬待遇:10000元-15000元
5、福利待遇:
(1)、六险一金(含五险、意外险、住房公积金);
(2)、享受带薪年假、高原假、生日假及机动休假;
(3)、免费提供住宿与工作餐;
(4)、提供良好的职业发展平台。
挖机司机机械维修工
招:
1、要1名包装码包工,工资7000元/月。年龄25-50岁、两班倒,包吃包住,。
工作内容:辅助码垛机进行码垛。
2、要1名捅料工,男,学历不限,年龄30-55岁之内,两班倒,工资7000元/月,包吃包住,。
工作内容:进料口捅料、防止堵塞、确保进料顺畅。
3、要2名挖机驾驶员,持有操作证,两班倒,工资8000-10000元/月(具体薪资根据试驾情况定),年龄22-55岁。
工作内容:盐田出矿(装车、挖渠、刷坡等)。
4、要一名修理工,工资11000元/月,年龄22-50岁,包吃包住,。
工作内容:
① 日常维护
定期检查设备运行状态,清洁润滑,更换磨损部件,确保设备正常运转。
维护工具,夹具,量具等,确保其处于检定有效期内。
② 故障处理
快速诊断并修复设备故障(如发动机,电路问题),保障生产连续性。
更换损坏零部件,必要时拆卸设备进行深度维修。
工作地点:青海省格尔木市东台吉乃尔湖矿区(距格尔木市区230KM)
过年不放假、不**家过年的联系。
来的联系 鸽子勿扰
青海海西找危货顶班司机(自带押运员)跑一个月左右!天然气车!不上青藏线!会操作手机程序!工
货运司机
找危货顶班司机(自带押运员)跑一个月左右!天然气车!不上青藏线!会操作手机程序!工资包月!公司发放
自动化工程师大专及以上
N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
————————————
N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
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N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。
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工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
自动化工程师大专及以上
N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
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N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
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N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。
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电气自动化工程师无需经验保底8500长白班上五休二
8000-10000元/月
自动化工程师经验不限大专及以上
自动化技术员保底8500 五险一金/长白班/可晋升
N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;
3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
————————————
N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
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N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-13000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。
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自动化工程师保底8500上五休二长白班
8000-12000元/月
自动化工程师经验不限大专及以上
N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
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N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
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N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。
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自动化工程师大专及以上
N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
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N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
————————————
N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。
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制造经理
2.5-3万元/月
生产总监5-10年本科及以上食品饮料制造部负责人
一、岗位概要:
统筹管理部门各项事务,编制生产计划,负责人员管理,组织、协调、平衡生产资源,保质、保量完成生产任务;负责工厂生产线、外围设备等工程设备的技术改造,保障工厂设备/设施的正常运行,高效、低成本的完成生产计划任务,满足销售对产品的提货需求。
二、工作经验:
1、从事饮料、食品类生产线设备技术改造、设备管理、生产管理相关工作8年以上,3年以上工厂中层管理经验。
2、熟悉生产运作管理、生产工艺流程制定与优化经验,擅长生产车间成本管理,能够合理安排生产并督导完成生产计划,有包括不断提高生产效率的现场改善经验。
三、薪资范畴:25000元-30000元
四、专业:生物技术、食品科学、机电一体化、机械工程及其自动化,电气工程及其自动化相关专业。
五、福利待遇:
(1)、六险一金(五险、意外险、住房公积金);
(2)、带薪年假、高原假、生日假、机动假等;
(3)、免费提供食宿;
(4)、广阔的发展平台。
副矿长
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年高中及以上团队管理生产成本管理
岗位职责:
1.协助矿长开展矿山生产管理工作,确保各环节有序衔接与高效运转
2.对采矿作业过程实施监督,严格落实质量控制与安全生产规范
3.参与编制矿山生产计划,持续推动生产流程优化与效率提升
4.持有采矿、地质、矿山机电或安全类相关专业证书者优先
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能有效整合内外部资源推进工作
2.富有团队意识,善于协作,能与团队共同达成目标
3.具备较强的应变与问题解决能力,可在现场突发情况下快速响应并妥善处理
组长主任厂长本科及以上
岗位职责:
1. 全面负责生产运营管理体系的建设与优化,统筹制定年度生产计划并监督执行,确保产能、交付与质量目标达成
2. 主导生产流程标准化、精益化改善,推动自动化与数字化升级,持续提升人效、物效及良品率
3. 统管生产安全、环保与合规管理,落实安全生产责任制,确保零重大安全事故及环保违规事件
4. 负责生产团队(含车间主任、班组长等)的梯队建设、绩效考核与能力培养,打造高执行力制造队伍
5. 协同采购、质量、计划、设备等部门,高效解决跨部门生产协同问题,保障供应链稳定与订单准时交付
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械制造、工业工程、自动化或相关工科专业优先
2. 8年以上制造业生产管理经验,其中至少5年担任生产经理或同等规模企业生产总监职务
3. 熟悉ISO9001/ISO14001/OHSAS18001体系,具备精益生产(6S、TPM、Kaizen)实战推行经验
4. 具备优秀的跨部门沟通协调能力、团队领导力及突发事件应对能力
5. 责任心强,结果导向,能适应制造业快节奏与多线程工作环境
副矿长
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年高中及以上团队管理生产成本管理
岗位职责:
1.协助矿长开展矿山生产管理工作,确保各生产环节有序运转
2.对采矿作业过程进行监督,落实质量控制与安全生产规范
3.参与编制生产实施方案,推动生产流程持续优化
4.持有采矿、地质、矿山机电或安全类相关专业证书者优先
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能高效整合内外部资源
2.具备团队协作意识,能够与成员协同推进工作任务
3.具备较强的应变与问题处理能力,可及时应对现场突发情况
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上储备人员、职能部门
1、要求全日制本科及以上学历,专业方向为工业工程、机械、设计、国际贸易等相关领域;
2、具备较强的沟通技巧与组织协调能力;
3、表现优异者将作为管理或技术岗位储备人才进行重点培养;
高低压电气设计工程师
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年本科及以上开关柜高低压柜JP柜环网柜分支箱电路设计CAD
1、全日制本科及以上学历,电气类相关专业,25*****。
2、3年以上系统外高低压开关柜设计经验,能根据项目需求独立完成设计任务。
岗位职责:
1、负责系统外高低压产品的报价工作。
2、依据客户需求,开展技术交流,完成产品设计及相关技术文件输出。
3、协助样机试制过程,监督生产环节,确保样机满足客户技术要求。
4、及时响应并处理客户提出的技术问题。
5、持续推进产品技术改进,实现成本降低与效率提升。
电气维修技术工
7000-10000元/月
电气工程师学历不限电气工程师证
有高压电工作业证且同时具备低压电工作业证,要求熟悉电机检修规程,有防爆灯具、电机、开关柜等电气设备检修实操经验,需要5年及以上石油化工、油气储运等行业电器维修经验,并且精通高压电气设备运维、变配电室内高低压柜操作:如10kV高压柜、变压器、高压电缆的故障排查(如变压器油位异常、高压断路器拒动),能配合进行高压设备预防性试验(如直流耐压试验、局部放电检测)
福利:五险一金,包吃包住
电气工程师
2.5-3.5万元/月
电气工程师3-5年大专及以上PCS新能源储能
一、公司简介:
立泰能源LITHTECH,成立于2018年;
公司定位:全球储能应用系统集成方案商提供者;
产品主要以:户用储能系统、用户侧工商业储能系统、UPS电源、房车电池系统、高尔夫球车电池系统、船舶领域电池系统等为主;
公司产品齐全:拥有UL1973、IEC62619、IEC62477等多项国际认证;
业务占比:60%出口、40%内销;
主要出口地区为:北美、欧洲、澳洲、南非、中东等。
公司研发力量雄厚,其中核心技术骨干20人,软件技术开发5人,总技术团队40余人,目前拥有知识产权80余件。
立泰拥有两大海外子公司,分别位于美国加州和德国法兰克福。
2020年获得:国家级高新技术企业;
2021年获得:国内首张全球前三大船级社入籍认证--DNV认证;
2022年被评为:广东省专精特新企业。
2024年,企业正在申请:国家“小巨人”企业。
总部位于:宝安区西乡粤港澳大湾区中心地带,双地铁口,交通便利,周边资源配套齐全。
工厂位于:东莞市清溪镇闽港产业园。
团队成员组合年轻化、多元化,工作氛围积极向上、轻松愉快,不定期健康下午茶供应,专属休闲咖啡区、健身区、书吧区,趣味团建,带薪假期和旅游等等,为团队小伙伴提供开放、热情、积极的工作场景。
公司处于高速发展期,团队持续提供多样化职业晋升空间,为小伙伴打造长期培育发展机制!
二、岗位职责:
1.负责储能系统电气部分方案和详细设计;
2.负责储能系统高低压配电柜电气设计和电气图绘制、电气布线设计;
3.协助外部设计院进行电气一次、二次设计和审核;
4.负责电气元件选型和测试评估和各种保护整定值确认;
5.负责和厂家的技术沟通和交流。
三、任职要求:
1.电气自动化、工业自动化、电力等专业本科及以上学历;
2.需要在光伏、风电、微电网、电力系统、储能系统有相关电气工程师工作经验,或者在电源厂、配电柜厂负责电气设计工作;
3.有电气设计工作3~5年经验,有储能系统、PCS、新能源相关工作优先;
4.熟练使用电气设计相关软件,并且能够熟练绘制电气图纸、接线图纸。
四、加入我们,您将享受:
1.带薪假:法定节假日、婚假、产假、探亲假、年假、学习晋升培养假等等,应有尽有;
2.关于调薪:根据工作绩效和业绩评估,一年多次调薪机会;
3.五险一金:入职购买,外加团队商业险,贴心保障;
4.日常奖金激励:项目奖、月度绩效奖、月度优秀员工奖、 月度优秀团队奖,孝敬金(给父母),全勤奖,奖奖拿不停;
5.年终奖:根据公司经营业绩与个人年度绩效考评,年终奖系数为:3--5个月;
6.合伙人分红奖:入职满2年,有机会成为公司长期合伙人;
7.吃喝玩乐:每周每月多次下午茶、集体聚餐,尽享美食与欢乐;
8.关于远方:年度一到两次旅游度假(国内国外不限),尽享放松,轻松工作,快乐生活;
9.活动:节日Party,生日聚餐,入职周年Party,月度部门Party,工作嗨皮两不误;
10.我们的小伙伴:是多才多艺、帅而不自知的技术咖;也可以是灵动机敏、美而不自傲的实力派;
11.关于交通(深圳总部):地 铁-1号线西乡地铁站C、D口,11号线碧海湾C口;公交站-圣淘沙,以上交通方式,直线距离5-10分钟以内到公司;办公楼电梯充足且单双层分流,减少上班排队等候时间。
12.关于办公环境:具有新时代科技感的办公环境,让你一整天保持神清气爽状态,搬砖也带劲儿!
五、成长与发展:
1.内部培训+外部学习+一年1次晋升答辩机会;
2.拥有不断完善的人才梯队发展体系,注重打造复合型人才,不断提升人员职业发展竞争力;
3.公司拥有合伙人持股平台,服务满2年以上,全员均有机会发展成为公司中长期合伙人!
氛围:开放、共享、积极、乐观、热情、轻松与发展!
六、其他:
上班地点:广东省深圳市宝安区西乡街道中央大道D座1401立泰能源
上班时间:大小周 9:00-12:00 13:30-18:00
栏目概述
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