调试 安装 电路 方案设计

工作职责： 1. 负责空调设备及能源站（制冷站）自控系统的设计工作，包含电表清单编制、技术方案撰写、设备选型配置、设计图纸绘制 2. 承担空调设备与能源站现场控制系统的调试任务 3. 负责现场自控系统的技术交流、安装指导、技术交底，并配合售后团队开展用户端能源站操作人员的培训支持 4. 编制项目实施各阶段所需的技术文件，并完成资料归档管理 5. 承担空调设备与能源站控制系统PLC程序的编写、调试，以及控制逻辑的开发、优化和系统升级 6. 为工程项目提供自控系统在安装、调试及运行阶段的全过程技术支持 任职要求： 1. 本科及以上学历，自动化控制、机电一体化或相关专业背景 2. 具备5年以上自控领域工作经验，熟悉自动控制原理，掌握电气与暖通基础知识 3. 能熟练使用基本CAD软件进行电气与自控图纸设计 4. 具备良好的逻辑思维与理解能力，抗压性强，可接受阶段性出差安排 5. 熟悉SIEMENS（300/400/1200/1500）系列PLC编程与组态操作 6. 具有空调制冷站自控系统设计、程序编写与调试的实际能力 7. 可独立完成自控项目方案设计及相关工程量统计工作 8. 能为项目实施提供自控系统安装、调试与运行阶段的技术支持 9. 能规范完成自控项目全流程技术文档的编制与归档工作

调试安装电路方案设计

公司会有悬挂链，皮带线，滚筒线，提升机等流水线上的项目，要求画电路图，图纸，出BOM表，按要求完成plc程序和完善调试，

精通电气专业基础知识及装配工艺流程，具备出色的沟通协调与组织管理能力 岗位职责： 1、负责电气班组的日常运作管理，保障电气装配工作按计划高效完成； 2、参与机床领域电气系统的设计开发与持续优化，提升设备运行效能； 3、全程监督电气装配作业，确保操作符合相关行业标准与安全技术规范； 4、对接并协同其他职能部门，推动项目各环节有序衔接与顺利实施； 5、及时排查和处理电气设备运行中的故障，提供专业技术支持，降低停机影响。 岗位要求： 1、具有电气装配团队管理相关工作经验； 2、熟练掌握电气系统的设计、安装与维护流程，实践经验丰富； 3、熟悉电气安全规程及相关法律法规，能独立应对和解决技术难题； 4、具备良好的团队合作意识与沟通表达能力，能够有效带领团队达成目标； 5、具备基本的项目统筹能力，可科学规划与控制工作进度； 6、有从事过机床行业电气装配者优先录用。

1. 电气图纸设计：依据设备最终设计方案，使用Eplan/CAD完成电气原理图、接线图绘制，并输出生产部门所需的生产施工图纸； 2. 元器件选型与清单编制：负责伺服电机、电缸、气缸等气动元件的型号选定，以及电气物料采购清单的制作； 3. 控制程序开发：根据设备动作流程，编写PLC、触摸屏、机器人、伺服系统、视觉系统等可编程控制设备的运行程序； 4. 现场技术支持：协助售后团队前往客户现场进行设备调试、优化及问题整改； 5. 技术文档编制：编制设备操作说明书及用于维护的电路原理图等技术资料； 6. 文件归档管理：对电气相关图纸、程序文件及其他技术资料进行收集、整理与归档。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备良好的专业理论基础； 2. 电气工程、自动化、机电一体化等相关专业背景； 3. 3年以上非标自动化设备电气设计工作经验； 4. 熟悉倍福、欧姆龙等品牌PLC编程者优先，掌握EtherCAT通讯协议者优先； 5. 能接受出差任务，参与现场设备调试与优化，具备良好的沟通协作能力。

电气自动化安装，仪表接线放线，电缆敷设，设备调试

液压系统方案设计，掌握液压流量、压力、功率及扭矩的换算关系， 实现液压各支路元件的合理分配与精准控制， 负责整机设备的液压集成化方案开发与优化

工作内容： 1. 负责三菱FX、Q、R系列及西门子smart 200的程序开发与调试 2. 熟悉博图软件、smart200，具备S7-1200/1500及触摸屏KTP/TP的基础组态编程能力 3. 使用GT Designer3、基恩士触摸屏软件、proface等工具完成三菱及同类品牌触摸屏的程序编写 岗位职责： 1. 承担电气图纸设计任务，并与结构工程师协作完成动作方案的沟通与确认 2. 具备一定项目执行经验，能适应工作压力者优先考虑 3. 具有较强的学习能力和良好的沟通协调能力者优先录用

1、熟练掌握工业传感器的设计及单片机软硬件开发技术 2、具备专业电气工程施工工艺知识，熟悉相关作业流程 3、精通PLC编程与现场调试工作

镇江市京口区招工地小工/杂工

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）异地招工；工作地址在苏州

起重机械设备，电工接线，调试，故障排除等，有专业师傅带领，有基本电工常识即可胜任工作！

一个月短期工，镇江市京口区招其他焊工，需要两名氧焊工，焊压缩机对接头铜管，40/小时，工期一个月结束清账，包吃包住，联系微信同号

招焊工。光伏安装。工作地点在镇江。每天工作时间为9小时。350元管吃管住。要求干活麻利，服从安排。

工作内容: 负责产线机台日常保养、调试、故障排查与维修 协助处理生产异常，配合设备日常维护 有自动化设备维修、保养、调试经验者优先，无经验愿意学也可

岗位职责： 主要工作是负责新能源锂电池 点胶机 机械臂等自动化（含电气）设备内部零部件进行组装配盘、看2D3D图纸接线、变频器接线，伺服驱动器接线、IO对点、走工位、PLC这些技术操作！ 岗位介绍： 新能源电气自动化工程师是指专门负责对自动化机器设备进行组装 配盘 接线等工作的技术型人才。 薪资模式： 一、像没有经验的话 入职前期是需要跟着工程师熟悉设备操作20天左右 包吃包住额外有2000生活补贴。（应届生实习生可招） 二、20天后能独立作业安排正式上岗，包吃住，综合薪资是保底8500/月以上，积累3个月经验后随着技术越来越成熟了薪资综合是在12K-14K。 岗位要求： 1、18-28周岁，身体健康 2、无大面积纹身和色盲色弱 3、对自动化行业有兴趣 动手能力强

工作职责 1. 按照电气图纸与工艺要求，完成设备电气部件的装配、接线及调试工作。 2. 负责生产设备的日常电气巡检与故障排查，及时处理突发问题，保障生产线稳定运行。 3. 严格执行电气安全操作规程，确保作业过程的人身与设备安全。 4. 配合技术团队完成设备升级改造的电气部分实施，记录并反馈装配过程中的问题。 补充说明 1. 薪资范围：8k 2. 薪酬福利：包吃包住

岗位职责： 主要工作是负责新能源锂电池 点胶机 机械臂等自动化（含电气）设备内部零部件进行组装配盘、看2D3D图纸接线、变频器接线，伺服驱动器接线、IO对点、走工位、PLC这些技术操作！ 岗位介绍： 新能源电气自动化工程师是指专门负责对自动化机器设备进行组装 配盘 接线等工作的技术型人才。 薪资模式： 一、像没有经验的话 入职前期是需要跟着工程师熟悉设备操作20天左右 包吃包住额外有2000生活补贴。招应届生和实习生。 二、20天后能独立作业安排正式上岗，包吃住，综合薪资是保底8500/月以上，积累3个月经验后随着技术越来越成熟了薪资综合是在12K-14K。 岗位要求： 1、，身体健康 2、 3、对自动化行业有兴趣 动手能力强

岗位职责： 1.负责自动化设备安装和调试，保证设备调试进度。 2.参与工业产线自动化方案制定与实施，完成设备联调及功能验证 3.对现有自动化系统进行故障诊断、维护升级与性能提升 任职要求： 1.自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景，大专及以上学历 2.责任心强，具备良好的逻辑思维与问题解决能力

有管理经验，丰富工作经验。

工作内容 1.负责生产车间的日常运营，涵盖生产计划编制、进度把控及产品质量监管等工作； 2.组织协调车间各职能单元协同作业，保障生产环节高效衔接； 3.快速响应并解决生产过程中出现的异常情况，提出优化方案并跟进落实； 4.具备车间6S管理实践经验者优先。 任职要求 1.必须具备检夹具行业从业背景，有现场管理经验，熟悉检具夹具生产工艺流程者优先； 2.身体健康，能胜任车间现场工作环境； 3.工作态度端正，认真负责，具备较强的执行能力与责任意识； 4.具备良好的人际沟通技巧和团队协作意识； 5.愿意长期投入、将本职工作视为事业发展的候选人优先考虑。

1. 负责橡胶产品的研发、性能测试及工艺改进； 2. 编制生产流程规范与质量管控方案； 3. 处理生产环节中的各类技术难题； 4. 与供应商及客户开展技术交流与协作。

岗位职责：（开票会计） 1、协助经销商核对配件图号并完成下单操作； 2、每日负责市场所需配件的票据审核与开具，配合网点查询发货进度； 3、经销商收货后48小时内如发现配件遗失或损坏，需及时上报并处理赔偿事宜； 4、汇总市场网点下单缺件情况并反馈计划员，督促网点收货后及时完成电子签章； 5、负责整理和打印网点年中、年终返厂旧件的电子退库单，协同仓库管理员进行配件盘点； 6、日常票据的归档与维护工作； 7、协调解决市场端配件短缺问题； 任职要求： 1、能熟练操作计算机办公软件； 2、可适应7:40—19:00的工作时间安排，具备责任心，能够长期稳定在职

1、具备电气自动化或机电一体化相关专业大专及以上学历。 2、能够熟练操作CAD等相关设计软件。 3、掌握电机传动控制技术及各类电气电路工作原理。 4、具有汽车或特种车辆设计经验者优先考虑。

有责任心，能吃苦耐劳，愿意配合工作安排 岗位职责： 工厂为印刷类企业，现场可能存在刺激性气味。工作时间实行长白班，每日8:00-17:00，每周双休。 1.负责生产团队的培训及日常管理工作； 2.编制生产部门人员培养方案，并推动执行； 3.开展生产工作的绩效考核与评估，及时识别并处理运行中的问题； 4.配合厂务相关部门完成交办的各项事务。 任职要求： 1.年龄约30岁，大专或以上学历，专业不限； 2.具备生产领域相关工作经验，了解储备干部运作模式； 3.拥有良好的组织协调与沟通交流能力； 4.具备积极的团队协作意识和较强的责任感。

岗位职责： 1、统筹生产线日常生产运作及相关事务的组织与协调； 2、依据生产排程制定具体作业计划，并跟踪、推动各项生产目标的实施与达成； 3、针对生产过程中出现的问题，联合工程技术人员进行分析与优化，并落实改进措施及效果验证； 4、监督车间管理制度、操作规范等执行情况，确保流程标准化落地； 5、对生产效率、品质表现、物料使用等情况进行数据分析，针对未达标准项提出改善方案并确认成效； 6、指导并监管各层级生产人员作业行为，维护本区域工作纪律、现场秩序及5S管理要求。 任职资格： 1、大专或以上学历； 2、掌握镜片、镜架生产工艺及生产流程； 3、具备5S管理、目视化管理、看板管理及物料损耗管控等现场管理经验。

1、产品标签打印 2、生产统计 3、生产文档资料管理等工作

工作内容： 1、在公司总经理的指导下，全面主持车间日常管理工作； 2、主导生产体系运营，保障部门各项经营目标的顺利实现； 3、质量管控：负责生产过程中零部件及设备的质量管理，牵头落实来料、制程及出货等关键环节的质量控制措施； 4、执行公司制定的生产计划，确保生产任务圆满完成，做好计划分解、资源调度与过程协调，保障生产有序开展； 5、贯彻落实公司会议精神及相关管理制度、管理举措； 6、负责车间人员与设备的安全管理，推动安全文明生产，识别并消除日常安全隐患，有效预防和控制安全事故发生； 7、交付管理：统筹部门资源配置，科学规划各环节作业进度，确保产品按期交付； 8、组织生产成本核算，强化成本管控，提升效率，确保制造过程中人工与物料成本处于受控状态； 9、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，年龄33岁及以下； 2、具备5年以上生产主管岗位工作经验； 3、有中大型设备制造企业生产管理或工厂负责人经历，具备精益生产及精细化管理实践经验者优先； 4、熟练掌握计划管理、物料管理、安全管理及质量管理相关方法； 5、具备体系优化与成本管控能力； 6、拥有良好的沟通协调与组织能力，责任心强，思维清晰，具备较强的团队领导力。 福利： 1、五险一金； 2、提供工作餐； 3、绩效奖金； 4、带薪年休假； 5、年终奖； 6、节假日福利。

【工作内容】 - 负责车间各类文件的收发、整理与归档，包括报表编制、文档编辑及资料归类管理； - 负责车间会议纪要的撰写、整理与存档，确保会议信息准确完整并及时传达落实； - 负责车间员工考勤数据的记录与管理，审核调休、加班申请并进行统计汇总，保障考勤信息真实可靠； - 负责办公耗材、清洁用品的采购计划、领用登记及日常管控，确保物资配备及时、使用规范； - 协助处理车间日常行政事务，如文件传递、信息收集、流程对接等，支持生产运营有序开展； - 完成领导安排的其他相关工作，主动配合团队推进各项任务顺利完成； - 负责车间生产进度、订单执行等相关数据的统计与上报。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，具有1年及以上相关岗位工作经验； - 熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PPT等），可独立完成文档编写、报表制作等任务； - 具备较强的沟通协调能力，工作认真负责，态度积极，能适应高效快节奏的工作模式； - 抗压能力良好，能够接受必要的加班安排。