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家具设计
7千-1万/月
家具设计师3-5年大专客情维护AutoCAD独立完成效果图CAD设计总监设计师良好的方案沟通能力整屋家具设计师助理三维家
非常感谢您对我们公司的关注!我们正在招聘全屋定制设计师,以下是我们的招聘信息: 职位:全屋定制设计师 职责描述: 与客户深入交流,准确把握其个性化需求及审美偏好 结合客户需求与实际空间布局,制定整体定制化设计方案,涵盖家具、装饰配置等内容 运用专业设计软件完成方案的平面图、施工图及三维效果图,便于向客户直观呈现设计构思 协同项目执行团队,跟进方案落地过程,确保设计效果在施工中精准实现 任职要求: 具有全屋定制设计相关工作经验,掌握家具与软装配饰的选型与搭配技巧 熟练操作CAD、三维家等设计类软件及工具 具备良好的沟通协调能力,能够高效配合团队协作 工作细致认真,富有创意与美学素养 如果您对此职位感兴趣,并符合以上要求,请联系我们,我们将尽快安排面试,并与您联系。谢谢! 期待您的加入,与我们一起创造精美的全屋定制设计作品!
文员5-10年本科
岗位职责: 1. 负责成套办日常文职事务,包含文档整理、资料归档等相关工作。 2. 配合主管完成各项日常事务,保障办公流程有序运行。 3. 具备顺畅的沟通能力,能与团队成员良好配合、协同作业。 任职要求: 1. 具备较强的统筹与协调能力,可高效推进并落实工作任务。 2. 拥有积极的协作意识,能够快速适应团队环境并主动参与工作。 3. 具备良好的学习能力,愿意持续提升专业技能与工作效率。
装修设计师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地 2.与客户沟通需求,提供专业设计方案及软装搭配建议,提升客户满意度 3.协同施工团队完成现场交底、进度跟进及问题协调,保障项目按时高质量交付 4. 参与材料选型、预算编制及成本控制,兼顾设计效果与项目经济性 5. 持续关注行业趋势与新材料应用,优化设计流程与呈现方式 任职要求: 1. 热爱设计工作,具备良好的审美能力与空间表达能力 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3.具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰,责任心强,能适应多任务并行的工作节奏 5. 有独立完成中小型项目经验者优先
采购文员
4-5千/月
文员1-3年高中
任职要求: 1、熟练操作办公软件,擅长表格的制作与数据处理; 2、具备较强的责任意识,工作细致严谨,执行力突出。 工作内容: 1、整理每日账单,核对各菜品的实时价格; 2、比对收货单价格:针对酒店及下属各食堂的到货单,逐期比对价格信息,系统内逐一核对单价与数量,若发现高于报价情况,及时调整为对应报价; 3、管理食堂质检报告:汇总每日厨师长所订货品的相关检测报告并打包发送,如发现缺失,立即跟进供应商补充提供; 4、录入自采现金单:依据采购人员自采明细,将数据准确录入系统,核对数量与金额,并生成表格提交至财务人员。
装修/室内设计经验不限学历不限别墅Lumion熟悉施工工艺客情维护AutoCAD独立完成效果图Corona展厅良好的方案沟通能力熟悉装修材料3Ds MAX
行业经验:岗位经验:职位描述工作内容 1、依据公司对品质与形象的标准,承担装修设计方案的平面视觉呈现; 2、结合各次活动的主题需求及具体内容,完成室内空间设计; 3、统筹管理设计资源及相关物料供应环节。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风和强烈的责任意识; 2、拥有良好的团队合作意识与职业敬业精神; 3、能准确领会主管指令,并具有一定的创意能力。
文员经验不限本科内勤管理
本岗位为公司储备未来核心人才而设立,旨在寻找愿与企业共同发展的优秀青年,通过系统的培训与科学管理,帮助其掌握保险领域的专业知识,并结合个人所学专长安排至匹配的岗位: 1、岗位方向涵盖:培训支持、业务运营、团队协调等; 2、参与公司组织的专业技能培训,实现快速能力提升; 3、严格遵守公司各项管理制度; 4、高效完成上级交办的各项工作任务。 能力要求: 1、本科一批及以上学历; 2、2026届应届毕业生; 3、综合素质突出者优先考虑; 4、非应届人员需具备保险行业相关工作经验。
文员
文员
公司交办的各种任务
文员+内勤
5-7千/月
物业内勤文员3-5年大专
开单打单汇总1800元每月+仓库管理1800元每月+制作标书1500元每月+中标提成,单休五险,工作能力强的可谈
行政文员
4-8千/月
文员经验不限本科后勤管理资料管理
岗位职责: 1. 负责日常办公文档的录入与文件的分类、整理及归档,保障内部资料管理的有序与高效。 2. 承担客户来访接待任务,展现企业良好风貌,做好前台接待相关事务。 3. 负责总经理办公室、会客区域及会议场所的日常维护,确保环境整洁、布置得体。 4. 配合完成上级安排的其他临时性工作任务。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,具备2年以上文职类岗位实际工作经验。 2. 具备良好的书面与口头表达能力,服务意识突出,亲和力强,善于沟通理解,思维清晰有条理。 3. 熟练操作各类办公软件,能够准确、高效地处理和传递工作信息。 4. 具有较强的责任心和团队协作意识,能适应一定工作压力。
设计师
2-7千/月
装修设计师学历不限
岗位职责: 1、装饰设计、室内设计等相关专业优先,不限经验学历; 2、熟练操作CAD、3D、酷家乐等设计软件 3、上门量房、出具设计方案,绘制施工图并出具相应估算; 4、与客户确定施工方案并签订施工合同,同时完成客户选材; 5、定期进行客户维护,定时清查沉积单和障碍单并及时解决; 任职要求:1、熟悉各种专修材料(材料性能、特质、尺寸规格、色彩搭配、装饰效果和装修价格等),在室内装修设计岗位上有过一年以上工作经验; 3、具有良好的团队协作意识,能够及时解决工作中的各种矛盾和问题,有责任心,有较高的职业道德; 4、有较强的沟通能力,能及时与客户沟通并解决问题
江苏宿迁招聘危险品A2替班驾驶员,要求持有双证。明天在八户上车,工作内容干净轻松。
A2
招聘危险品A2替班驾驶员,要求持有双证。明天在八户上车,工作内容干净轻松。
宿迁
11月2日 21:40拨打电话
小工长期1-2人
宿迁市宿城区招工地小工,室内精装修,长期活,协助师傅拿拿工具,递递材料,年龄不超50,身体健康,每天工作8小时,200每天,吃饭自理,工资是实名制刷脸,打卡
宿迁 宿城区
11月2日 21:38拨打电话
A2货运司机月结
招聘优质A2驾驶员,工作地点涉及东海、沭阳、岚山等地,单程约120公里,每趟运费600元。需要2至3名会操作侧翻车的驾驶员,要求责任心强,注重经济油耗,将车辆视为己用,懂车并爱护车辆。此招聘信息长期有效,保底薪资9000元,标载运输,也有大载业务,配备新车X5000。
宿迁 沭阳县
11月2日 21:37拨打电话
贴砖
30-40元/平
贴砖3-5人
工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,尽职尽责
宿迁 宿城区
11月2日 21:25拨打电话
宿迁宿城区招管道/上皮/白铁皮
300-400元/天
管道安装管道保温3-5人
宿迁市宿城区招管道/管道电厂活
宿迁 宿城区
11月2日 21:22拨打电话
全屋定制设计师经验不限
招聘:【宜丰本地急招|全屋定制设计师】 智造家全屋整装(工厂直营)招人! 主营:衣柜/橱柜/墙板全屋定制 不用跑渠道、不愁没单、客源稳定! 岗位职责:量房、方案设计、效果图、报价、下单对接落地 要求:熟练/CAD,懂柜体结构,有定制行业经验优先 待遇:高底薪 + 高额提成 + 节日福利 +稳定单量 诚招踏实能干、想长期稳定赚钱的设计师,欢迎自荐、推荐!
全屋定制设计师
7千-1万/月
全屋定制设计师经验不限
钢质门折弯工,全屋定制设计师
定制衣柜设计师
8千-1.5万/月
衣柜设计师全屋定制设计师1-3年学历不限全屋定制,定制柜,现场办公五险餐补车补大小周AutoCAD独立完成效果图良好的方案沟通能力熟悉施工工艺客情维护独立完成施工图卧室家具客厅家具整屋家具
东莞大朗全屋定制工厂,招成熟全屋定制设计师,要求熟练画CAD、效果图、量尺等,善于跟客户沟通,底薪4300,提成1到3个点,试用期三个月,
全屋定制设计师1-3年中专/中技现场办公包住包吃AutoCAD独立完成效果图良好的方案沟通能力熟悉装修材料熟悉施工工艺独立完成施工图整屋家具
岗位职责: 负责工地量尺、对接客户、对接客户、CAD下单 任职要求: 1. 熟练使用CAD、三维家或酷家乐设计软件 2. 具备良好的空间感、审美能力与手绘表达能力 3. 了解板式/实木家具结构、五金配件及常用板材工艺特性 4.工作细致负责,具备较强的沟通协调与项目推进能力 5. 设计类相关专业背景优先,经验不限
全屋定制设计师1-3年学历不限现场办公独立完成效果图良好的方案沟通能力熟悉装修材料熟悉施工工艺客情维护
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop、酷家乐、三维佳等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,能独立完成整套施工图绘制 4.沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作与客户服务意识 5.有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可投递
文员学历不限
【岗位职责】 1. 负责在线对接消费者的问题咨询,提供解答或解决方案。 2. 工作无销售性质,多接多得,薪资上不封顶。 【工作时间】 1. 上午8点-凌晨2点区间,9小时排班制度。 2. 月休8-9天。 【薪资待遇】 1. 试用期综合3000-5000左右。 2. 转正综合4000-6000。
乘务员
8-9千/月
文员经验不限学历不限乘务员安检员弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作能力 4.工作细致耐心,责任心强,具备较强执行力 5.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先
订单支持
4-5千/月
行政专员/助理1-3年中专/中技
协助订单闭环类,⾮销售,薪资4000,标准⼯作⽇,双休,带薪培训三到五天,免费宿舍四人间,空调热水器独⽴卫生间
文员学历不限
岗位职责: 1.根据企业实际需求,协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2.配合相关部门推进项目执行、数据整理、文档归档及日常事务处理 3.保持良好沟通协作,及时响应内外部工作协调与支持需求 4.遵守公司规章制度,保障工作质量与信息安全 5.完成上级交办的其他合理工作任务 任职要求: 1.学历不限,具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2.工作经验不限,责任心强,执行力好,适应力佳 3.具备良好的沟通表达与团队协作意识 4.能够服从安排,积极主动,踏实肯干 5. 所在地与工作地点匹配,能保证稳定出勤
宿迁 宿豫区
5月12日 08:34拨打电话
文员
3-6千/月
文员经验不限大专大专及以上,35岁以内
岗位职责 :工作内容:整理、录入、归档销售订单、合同、报价单;核对订单信息、跟进发货 ; 接听客户咨询电话,转达需求;对接仓库、财务、物流,确认订单进度;跟进回款提醒、售后问题转达
内勤
3-4千/月
后勤1-3年大专
岗位职责: 1.负责办公区域、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记,保障后勤物资供应及时有序 3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工生活相关需求反馈,提升后勤服务响应效率与满意度 5.配合完成行政类临时任务及跨部门协作支持 任职要求: 1.工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作,能独立完成基础文档整理与数据统计 3.有责任心、执行力强,能适应多任务并行的工作节奏 4.具备基础财务或物资管理经验者优先 5.
设计师
3-8千/月
装修设计师1年以下学历不限
设计师22—40善于沟通待遇3000—8000每天7个小时月休3天
乘务员
6-7千/月
文员经验不限学历不限乘务员安检员弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公环境维护、物资采购及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员,接听并转接电话,保障前台服务专业有序 4.协同各部门完成基础人事协助工作,如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务,确保高效响应与闭环落实 任职要求: 1.学历不限,行政管理、文秘或相关专业优先 2.经验不限,有行政、助理类实习或工作经验者更佳 3.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象得体、细致耐心 4.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据整理与文档撰写能力 5. 具备责任心和团队协作精神,能适应多任务并行的工作节奏
设计师
3-8千/月
装修设计师1年以下学历不限
招聘:设计师年龄22—40岁会酷家乐就行善于沟通,乐观上进,每天7个半小时保底工资3000—8000
行政主管
7千-1万/月
行政经理/主管5-10年大专管理10人以上团队管理体系建设优化流程制度制定/优化5年以上相关经验大中型企业从业行政费用预算/控制
岗位职责: 1.统筹管理行政后勤团队日常运作,制定并持续优化行政服务规范与工作流程,全面负责厂区安全保卫、出入口管控、车辆安排及巡查管理,确保员工住宿、餐饮供应、环境绿化、清洁卫生及设施设备维护等后勤保障工作高效有序开展。 2.负责行政物资的预算编制、采购执行、仓储管理与发放调配,实现资源科学配置与成本有效控制。 3.牵头搭建并推进公司EHS(环境、健康与安全)管理体系运行,组织实施体系评审与改进,确保符合国家及地方相关法规和行业规范要求。 4.主导编制与更新公司安全生产责任制、安全管理规章、操作规程及突发事件应急预案;组织全员安全培训教育,提升员工安全素养与实操能力。制定年度应急演练计划,并牵头实施各类演练活动,增强企业应急处置水平。 5.承担与政府应急管理、消防救援、生态环境等主管部门的对接沟通与迎检协调任务,保持稳定良好的外部协作关系。 6.建立健全公司级安全巡检、专项检查及隐患排查治理机制,对重大风险隐患进行跟踪督办,推动整改闭环落实到位。 7.审核特种设备使用及高危作业(如动火、高空、有限空间等)的安全方案与防控措施,确保高风险作业全过程受控。 8.负责消防系统规划建设及日常运维管理,组织定期检测与保养消防设备设施;主导工伤事故、火灾及其他安全事件的调查分析、报告撰写与后续处理,推动预防措施落地执行。 岗位要求: 1.大专及以上学历,具备5年以上制造类企业EHS或行政安全管理经验,其中至少3年担任经理级或同等管理岗位。 2.熟悉国家安全生产、职业卫生及环保领域法律法规与标准体系,持有注册安全工程师证书者优先考虑。 3.具备较强的团队管理能力,良好的跨部门沟通协调与复杂问题应对能力,熟练掌握Office办公软件应用。
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