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河南鹤壁用砌加气块师傅6个,包工,活在老区高速服务区,联系方式
加气砖综合承包
用砌加气块师傅6个,包工,活在鹤壁老区高速服务区,联系方式
鹤壁
4月4日 16:52拨打电话
鹤壁浚县微风力发电路灯大包需要有实力的有实力的
风电安装电路综合承包灯具
鹤壁微风力发电路灯大包需要有实力的有实力的
鹤壁 浚县
3月30日 16:01拨打电话
河南鹤壁淇滨区有40方地面需要打,磨平,要好手,有干的联系我,包工包料也可以。
综合承包
河南鹤壁有40方地面需要打,磨平,要好手,有干的联系我,包工包料也可以。
鹤壁 淇滨区
12月1日 16:43拨打电话
鹤壁淇滨区用砌加气块师傅6个,包工,活在老区高速服务区,联系方式
加气砖综合承包6-10人
用砌加气块师傅6个,包工,活在鹤壁老区高速服务区,联系方式
鹤壁 淇滨区
4月4日 18:28拨打电话
河南鹤壁招光伏安装班组地点河南鹤壁包工 薪资范围:电话联系
光伏安装综合承包
河南鹤壁招光伏安装班组地点河南鹤壁包工 薪资范围:电话联系
鹤壁
3月8日 16:11拨打电话
强电工电力工程综合承包
河南品满建设工程有限公司 电力工程劳务分包合作伙伴招募 一、公司简介及平台优势 河南品满建设工程有限公司专注于电力工程建设领域,业务覆盖国网配网工程、电网改造、常规电力项目、新能源工程(充电站、发电站、储能)、以及110kV~500kV变电站施工等多个板块。施工区域涵盖河南、新疆、四川等省份,项目资源丰富,发展空间广阔。 公司致力于搭建共享型平台,通过完善的管理机制和扶持政策,与优秀劳务队伍建立长期稳定的战略合作关系。我们提供: · 稳定的项目来源与及时的结算保障; · 系统的安全管理体系与技术支持; · 社保缴纳支持 · 协助队伍提升资质、扩大规模,实现合作共赢。 二、合作范围 我们寻求在以下领域具备专业能力的劳务分包队伍: 1. 国网配网工程:电网改造、台架安装、架线作业、应急抢修等; 2. 常规电力项目:10kV及以上高压电缆头制作、高压并柜、变压器台架安装、配电室土建基础施工、电缆敷设; 3. 新能源及变电站:小区及企业供配电、充电站、发电站、升压站、储能工程、110kV~500kV变电站施工及维护。 三、合作队伍要求 1. 队伍规模:拥有10人以上的专业电力施工劳务队伍,人员稳定,结构合理; 2. 人员持证:所有施工人员必须持有相应的特种作业操作证(如高压电工证、低压电工证、高空作业证等),证件真实有效; 3. 保险保障:队伍已为全部人员购买雇主责任险,公司协助或统一为劳务人员缴纳社保; 4. 施工经验:具备丰富的电力工程现场施工经验,熟悉国网及行业规范,能独立完成各类电力安装、调试及维护任务; 5. 设备能力:拥有必要的施工机具及安全工器具,并定期检验维护; 6. 信誉良好:无重大安全事故记录,无不良合作纠纷。 四、合作队伍人员岗位职责 合作队伍需承担以下工作内容(由队伍内专业人员分工完成): 1. 国网配网工程:负责电网改造、台架搭建、架线作业、紧急抢修等; 2. 常规电力项目:包括变压器台架安装、10kV及以上高压电缆头制作、高压并柜、配电室土建基础施工、电缆敷设等; 3. 新能源及变电站项目:参与小区及企业供配电、充电站、发电站、升压站、储能工程以及110kV~500kV变电站的施工与维护; 4. 安全与质量:严格遵守电力安全操作规程,确保施工质量符合标准,杜绝违章作业; 5. 协作配合:服从项目统一管理,合理调配人员,保证工程进度。 五、任职要求(即合作队伍应具备的素质) 1. 团队协作与沟通:具备良好的沟通能力和团队合作精神,能与项目部、其他分包单位有效协调,确保工程顺利进行; 2. 专业技术能力:熟悉电力系统的安装、调试、维护流程,有相关工作经验者优先; 3. 高空适应能力:能适应高空作业环境,持有登高作业证者优先; 4. 责任心与执行力:具有较强的责任心和事业心,能够独立完成任务,对工作结果负责; 5. 项目管理意识:具备基本的项目管理能力和进度控制能力,能够合理安排工作计划,保障工期; 6. 合法合规:队伍负责人须具备合法的劳务分包资质或营业执照(视合作方式而定),能够签订正规合同并开具发票。 六、合作模式 · 双方签订战略合作协议,明确权责,长期合作; · 公司提供平台共享、管理支持、技术指导及业务扶持; · 定期评估合作绩效,优秀队伍可享受优先派单、资源倾斜等激励。 七、联系方式 有意合作的劳务队伍负责人请携带队伍简介、人员证件清单、过往业绩案例等资料与我们联系。 河南品满建设工程有限公司期待与您携手,共创未来!
郑州二七区招建筑承包
150-240元/天
建筑承包1-2人
郑州市二七区招建筑承包
周口沈丘县招建筑木工,木模,工地小工/杂工农村自建房主体木工清包工需要靠谱人员
建筑木工小工综合承包木模6-10人
周口市沈丘县招建筑木工,木模,工地小工/杂工农村自建房主体木工清包工需要靠谱人员
郑州二七区许昌市禹州市招包干楼层建筑木工,需要12人
建筑木工11-20人
许昌市禹州市招包干楼层建筑木工,需要12人
郑州 二七区 郑州站
1月20日 09:44拨打电话
破碎锤建筑承包挖机司机1-2人
河南新乡市招建筑承包、挖机/钩机司机 要760以上挖机两台,含760,带炮锤,按包月,小时,一天,,,匀可以,活在河南工价详谈
新乡 卫滨区 火车站
1月6日 09:31拨打电话
保洁长期
金刚山城中城店 诚聘:美团大姐, 底薪1800+200(满勤) 时间:6点到12点 诚聘:保洁阿姨, 底薪1800+200(满勤) 时间:6点到12点 工作轻松,不复杂,年龄不限,长期稳定就可以。 ☎电话: 同V 下午两点以后打电话,
鹤壁
4月5日 05:06拨打电话
河南鹤壁找司机一名大带小,工资待遇优厚,有意者联系
货运司机
找司机一名大带小,工资待遇优厚,有意者联系
鹤壁
4月5日 04:44拨打电话
河南鹤壁车库有人干么?每天刷脸打卡350,干的联系。
350元/天
建筑木工
车库有人干么?每天刷脸打卡350,干的联系。
鹤壁
4月5日 04:27拨打电话
河南鹤壁有16平方的地面,3公分厚的面,谁有时间干,
水电工
有16平方的地面,3公分厚的面,谁有时间干,
鹤壁
4月5日 03:10拨打电话
机械维修6-10人月结
淇县本地企业 招聘!招聘!招聘! 因公司扩大生产规模,现需招聘人员数名,年龄要求:20-50岁 工作性质:工作轻松,可坐可站,无任务。 工作时间:两班倒(不能接受夜班的勿扰) 薪资待遇:3000~4000+全勤奖+优秀员工奖 机修人员6名,年龄要求18-30岁左右,有工作经验者优先。工资面议 普工 年龄要求20-55岁左右,工资面议 地址:淇县铁西老棉纺厂院内(进大门右拐) 工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳、具有敬业精神者优先 联系人电话:
鹤壁 淇县
4月5日 02:43拨打电话
黄冈麻城市招建筑承包、建筑木工、木模、二次结构木工
1-1.3万元/月
木模建筑承包二次结构木工建筑木工3-6个月11-20人月结包工自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
黄冈市麻城市招建筑承包、建筑木工、木模、二次结构木工
黄冈 麻城市
4月5日 05:34拨打电话
榆林清涧县折家坪附近招电焊工可包工焊机自带焊条我出需要一台三项电切割机管吃管住
290-300元/天
综合承包电焊1-4天6-10人日结点工自备工具
榆林市清涧县折家坪附近招电焊工可包工焊机自带焊条我出需要一台三项电切割机管吃管住
榆林 清涧县
4月5日 05:30拨打电话
综合承包氩电联焊
氩电焊工,去阜新干天然气,包工,可以按米包也可以按户包,三千多户,有能干的可以联系大伟,,细节方面自己谈
阜新
4月5日 05:25拨打电话
陕西西安有两栋爬架包工联系电话
综合承包提升架
西安有两栋爬架包工联系电话
西安
4月5日 05:24拨打电话
石家庄辛集市招工人:30岁~60岁包工活一天130~190左右。管饭地址:百福附近联系电话
综合承包
招工人:30岁~60岁包工活一天130~ 190左右。管饭 地址:辛集百福附近 联系电话:
石家庄 辛集市
4月5日 05:23拨打电话
生产主管
6000-9000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
把控质量、成本及效率,保障目标顺利实现,及时解决生产过程中的突发问题。 带领团队,落实设备保养与流程改进工作。需具备3年以上生产管理经验,其中2年为同岗位经历。 具备良好的沟通能力和抗压能力,有制造行业从业经历者优先考虑
生产组长/拉长月结经验不限本科电子/半导体团队管理智能硬件机械设备/机电/重工
岗位职责: 1、负责改装车从物料筹备至整车交付的全过程生产组织,确保各环节按计划高效推进; 2、统一调配生产涉及的人力、设备与物料资源,及时处理生产中出现的各类异常,保障流程稳定运行; 3、严格遵循工艺流程与质检规范,把控关键工序细节,确保改装质量满足法规标准及客户需求; 4、监督现场作业合规性,提升安全与品质意识,参与优化生产管理制度与作业流程。 任职要求: 1、车辆工程、生产管理、机械、电子或通信等相关专业,本科及以上学历; 2、具备车辆制造领域生产管理实习经验或实操基础者优先考虑; 3、工作认真踏实,责任心强,具有良好的沟通协作能力,能胜任团队人员储备及后续工作衔接需要。
车间主管
5000-6000元/月
车间主任3-5年高中有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验肉制品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.负责车间日常运营组织,保障生产任务按计划有序推进。 2.对生产流程进行监督,确保产品品质与作业效率,快速响应并解决现场技术问题。 3.组织车间人员的调配、考核及技能培训,提升团队专业能力与执行力。 4.推动车间与其他职能部门的协同配合,持续优化生产工艺与协作机制。 5.落实设备与工具的日常维护管理,保障运行稳定,并配合技术单位实施维护与改进。 任职要求: 1.具备鸡肉调理品行业车间管理背景者优先考虑。 2.拥有3年以上车间管理实践经验。 3.具备出色的团队管理能力,能有效带领团队完成生产指标。 4.具备良好的沟通协调能力,擅长跨部门协作与问题处理。 5.熟知安全生产标准,掌握基础质量管理体系相关内容。
生产组长/线长
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产设备管理农业农林牧副渔生产跟单食品/饮料牧业生产成本管理
岗位职责: 1. 负责生产线(油皇鸡、乌鸡卷等鸡肉调理品)的日常运行管理,保障生产计划按时达成; 2. 指导并监督员工规范作业,持续提升团队作业效率与产品品质; 3. 统筹调配相关资源,及时应对并处理生产过程中的突发状况; 4. 负责生产数据的收集、整理与分析,针对性提出优化建议; 5. 维护车间现场秩序,严格落实各项安全操作规程。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力,能有效推动团队高效协同运作; 2. 了解生产作业流程,有生产现场管理实践经验者优先考虑; 3. 具备良好的沟通技巧与现场问题处理能力; 4. 工作细致认真,具备一定的数据统计与分析能力; 5. 适应高强度工作节奏,具有良好的抗压素质。
生产管理储备人才
6000-8000元/月
主管经验不限本科管培生生产工艺员化学化工
一、工作内容: 公司将重点培养生产管理储备干部,通过在生产现场进行轮岗学习与系统培训,全面掌握生产工艺管理、设备运维、现场质量控制及团队协作等核心技能,表现优异者将优先晋升为生产管理岗位。 二、岗位要求: ①具备统招本科及以上学历,化学或化工类相关专业,应届或往届毕业生均可报名; ②身体状况良好,能适应驻厂工作环境 ③积极进取,对化工技术与企业管理有浓厚兴趣,愿意在化工行业长期发展。 职位招聘10-20人
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责: 1. 负责食品厂车间的日常运营与管理,保障生产流程有序进行。 2. 监督车间生产人员作业,确保产品品质稳定及生产效率达标。 3. 组织班组任务分配,跟踪生产进度,及时处理物料与设备异常。 4. 严格管控产品质量,排查潜在安全风险,落实车间6S管理标准。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力,能高效对接各部门协作事项。 2. 具有团队协作意识,能够迅速适应团队环境,协同完成工作目标。 3. 具备较强的学习能力,愿意持续提升并优化工作方式方法。
食品生产车间主管
4000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责: 1.负责食品厂车间的日常运营,保障生产流程高效有序进行。 2.监督车间员工操作,确保产品品质达标及生产效率稳定提升。 3.协调车间各环节工作衔接,持续优化工艺流程,提高整体运作效率。 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力,能有效推动跨岗位协作。 2.富有团队意识,可迅速适应团队环境,协同完成生产目标。 3.拥有良好的学习能力,能主动吸收新知识并优化作业方式。
安装调试技术员
4000-9000元/月
电气工程师3-5年大专仪器仪表PLC工程师仪器仪表工程师电控工程师电机工程师
主要工作:电气与仪表的安装及调试,全程有经验丰富的师傅指导带教。 工种包括普工、电焊工、电工、仪表工,均有机会参与。 同时高薪招聘区域销售、技术管理、电气技术管理、仪表技术管理、自动化工程实施工程师、设备维修工程师、区域主管等岗位(具备电气、仪表、自动化、设备类企业管理经验者优先,如曾任主管或副总;欢迎相关行业资深人士退休后继续发挥专长)。 要求:有企业现场安装经验,年龄20-40岁,勤奋踏实,执行力强,能吃苦耐劳,服从安排,具备登高作业能力。 在此可系统学习以下专业技术与知识: 工业电气领域:电气控制系统、电气施工流程、施工标准规范、电气基本原理、变流技术(含变频器、软启动、调功装置)、工厂供电系统、接地与防雷技术及其施工方法。 自动化系统部分:DCS、PLC、SIS、ESD系统,涵盖国内主流品牌如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳,以及国外知名品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与实施。 工业仪表方面:传感器工作原理,温度、压力、流量、分析类仪表,气动、液动、电动执行机构的工作机制,各类电动与气动阀门的结构原理、日常维护、安装与调试技术。 河南民丰电子科技有限公司致力于构建国内领先的工业综合服务平台,通过人才与资源的共享模式,提供管家式服务,助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年将在河南布局基于共享经济的工业品超市,达成企业一小时快速响应服务与零库存管理模式。 公司重视员工的长期成长,以提升实操能力为核心,全面普及基础理论知识。对入职满一年的员工制定职业发展路径,推动其从技术能力向技术管理、项目管理、大项目统筹乃至企业管理方向进阶。每位员工都有机会实现从利益共同体,到命运共同体,再到精神共同体的跃迁。这是一个从基层员工成长为创业合伙人,最终成为独立项目负责人的以人为本的发展平台。
生产组长/拉长经验不限本科电子/半导体团队管理智能硬件机械设备/机电/重工
岗位职责: 1、负责改装车从物料筹备至整车下线的全过程生产组织与管理,确保生产任务按计划高效推进; 2、统一调配生产所需的人力、设备及物料资源,及时处理生产中出现的各类问题,保障流程顺畅运行; 3、严格遵循工艺流程与质量检测规范,精细化管控各环节操作,确保改装结果满足法规标准及客户需求; 4、监督现场作业的合规性,提升安全与质量意识,配合优化生产管理制度与作业流程。 任职要求: 1、车辆工程、生产管理、机械、电子或通信等相关专业,本科及以上学历; 2、具备车辆制造领域生产管理实习经历或实操经验者优先考虑; 3、工作认真踏实,责任心强,具有良好的团队协作精神和沟通能力,能适应人员储备及后续工作交接安排。
生产主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限
岗位职责: 1. 负责生产现场的日常运作管理,保障生产流程有序开展。 2. 监督生产人员作业过程,确保产品品质与生产效能达标。 3. 合理安排生产任务,跟进各环节进度,达成既定生产目标。 4. 排查现场潜在安全风险,落实6S管理标准,保持作业环境规范。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力,能高效统筹生产团队工作。 2. 具备快速学习能力,熟悉生产工艺及质量管控要点。 3. 具有良好的协作意识,能与团队成员顺畅沟通配合。 4. 能在现场及时应对突发问题,保障生产连续稳定运行。 岗位职责: 适应现场工作强度,具备吃苦耐劳精神
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