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本人工地长期招杂工，主要负责各种杂类工作， 岗位职责： 1.负责工地现场各类杂务工作，包括物料搬运、场地清理、辅助施工等 2. 配合各工种完成基础作业任务，保障施工流程顺畅 3. 服从现场管理人员安排，按时保质完成交办事项 4.严格遵守安全操作规程，正确佩戴劳保用品，确保作业安全 5.协助做好工具设备的日常整理与简单维护 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，能适应工地环境及体力劳动 2. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识 3.无犯罪记录，无不良从业史 4.有工地相关经验者优先，无经验者可提供岗前指导 5.学历不限，具备基本沟通理解能力

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招聘楼梯拆除工工作内容：按业主要求凿掉混凝土步级楼梯。要求：将产生的建筑废料碎，把产生建筑垃圾全部装袋，需自备工具。工资：按步级算，每级80元。。

根据公司业务调度部门的安排出车，辅助提送货物时的清点、验收、装卸的交接工作等；1.运输类型：运输车型：直顶、高栏、平板，钦防项目以侧卸车为主；运输货物：木片、粮食，钦防以铝土矿、石料、煤炭等大宗散货为主；2.运输范围:广西区域，崇左辐射周边为主，优先安排钦州-龙州、钦州-上思，钦州-崇左等线路，其他根据业务需要安排区内线路；

岗位职责： 1.按照生产流程完成电解金属锰生产线上的设备操作、物料搬运及基础巡检工作 2. 严格执行安全操作规程，及时报告异常情况并配合处理 3.协助完成日常清洁、设备简单维护及生产记录填写 4.配合班组长完成产量、质量及5S管理相关要求 5. 积极参与岗前培训与在岗技能提升，适应长白班或两班倒排班安排 任职要求： 1.年龄18-48周岁，男女不限，身体健康，无传染病及职业禁忌症 2. 学历不限，无需相关工作经验，接受零基础入职培训 3.能适应制造业一线工作环境，吃苦耐劳，责任心强 4.遵守企业规章制度，服从工作安排，具备基本沟通协作能力 5. 入职即签正式劳动合同，缴纳六险一金，接受南宁包车接驳或空降入职

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2.统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作，落实标准化服务流程 3. 编制并执行年度预算，控制运营成本，提升项目盈利水平 4. 处理业主投诉与突发事件，建立高效沟通机制与应急响应体系 5.组织开展社区文化活动，增强业主归属感与项目品牌影响力 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等业态管理要点 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，具备较强的风险预判与处置能力 3. 具备良好的组织协调、团队管理及跨部门沟通能力 4.责任心强，服务意识突出，能适应弹性工作安排 5.持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先

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明天七点万达工地加招 2 名码材料，九个小时160现结。不能超50岁。电话

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