岗位职责：（兼职乎投递）（实习生乎投递） 1. 全面负责设计团队的日常管理与项目统筹，确保设计方案高质量、高效率交付 2. 主导中高端家装项目方案创意与深化设计，把控空间规划、风格呈现与文化表达 3. 协同施工、材料、客户服务部门，推动设计落地全流程闭环，提升客户满意度与转化率 4. 制定并优化设计标准化流程、效果图规范及施工图审核机制，强化设计品质管控 5. 带教培养设计师梯队，组织内部培训与案例复盘，持续提升团队专业能力 任职要求： 1. 本科及以上学历，环境艺术设计、室内设计或相关专业优先 2. 5年以上室内设计工作经验，其中至少3年团队管理或主案设计经验 3. 精通CAD、3Dmax、SU、PS等设计软件，具备优秀手绘表达与方案汇报能力 4. 熟悉家装施工工艺、材料应用及行业规范，有装饰公司直营体系经验者优先 5. 具备良好的审美素养、沟通协调力与客户服务意识，认同喜派“客户满意是唯一标准”的服务理念

1、负责现场测量尺寸，积极与客户沟通交流，准确理解客户需求，并结合专业技能提供合理化建议 2、依据设计方案，高效保质完成深化图纸及效果图的绘制工作 3、按时完成日常各项本职工作任务 任职要求 1、具备相关专业背景，拥有2年以上全屋定制工作经验，熟练使用常用设计软件（如CAD家乐、3Dmax等） 2、语言表达清晰，服务意识佳，工作踏实认真，责任心强，具备良好的团队合作精神

量房，绘图，沟通设计方案，协调工人施工，日常主要使用酷家乐， CAD绘制平面布局图，也可采用个人熟悉的绘图软件。

1、游乐设备做效果图; 2、会室内设计;

负责商铺装修设计，设计图纸和装修风格，（限在办公室正常上下班）

岗位职责： 1.参与室内设计全流程，涵盖概念方案至施工图纸的完整阶段。 2.全程把控项目执行过程，提供专业指导，保障设计成果品质。 3.与项目组成员高效协作，确保设计意图与项目目标清晰传递。 4.结合客户实际需求，提供具有创意性的空间设计方案。 任职要求： 1.具备扎实的美术功底与优秀的创新思维能力。 2.熟练操作AutoCAD、Photoshop等相关设计工具。 3.拥有良好的团队协作意识及沟通表达能力。 4.熟悉当前室内设计潮流趋势，准确理解并把握客户需求。

招聘家装设计师，需具备三年以上相关经验，具备良好的沟通能力，有实际项目经验者优先考虑

1.具备三至五年相关行业工作经验 2.可独立承担整体方案设计工作 3.负责施工现场对接及客户沟通服务 4.协同团队成员统一执行公司制图标准与规范 5.向客户提供完整且专业的专项设计方案 6.拥有家庭装修设计经验者优先考虑 室内设计专业背景，相关设计类专业毕业

熟练掌握室内设计相关软件，具有室内外设计、建筑设计等专业背景，具备优秀的创意理念与审美素养，能独立完成整体设计方案，善于学习创新并具备团队合作精神，拥有较强的抗压能力及问题解决能力

负责量房设计图纸，制作平面图效果图施工。图。

里有专业打扫卫生了没？有的话给我联系。

亚坤一手单 洛阳本地电动车➕长白班➕ 焊工20名：18-45岁，综合月薪6000-10000元，需有焊工证 装配工15名：18-45岁，综合月薪4500-6000元 焊接打磨工2名：18-50岁，综合月薪4500-7000元 涂装打磨工3名：18-50岁，综合月薪6000-12000元 刮灰工2名：18-45岁，综合月薪8000-16000元 涂装打胶工1名：18-45岁，综合月薪8000-16000元 以上岗位为计件工，多劳多得，工作时长均为10小时，长白班➕免费一餐，住宿免费，水电均摊 代理利润:➕支付3⃣个月。

现在要6个小工150现在能来的打电话

郑州市中原区招水电

郑州市上街区招木工师傅，两天的收尾活，一天310管住，两天的活，九个点，干活磨叽的不要，看清楚，明天一早干

岗位职责： 1、通过现场或线上方式与加盟店沟通，说明设计、装修及验收的流程与规范； 2、负责门店平面规划、效果图绘制、施工图制作，并跟踪施工关键节点进展； 3、配合门店审核装修费用预算，组织装修技术交底工作； 4、整理并传递广告相关文件资料，持续跟进落地执行效果； 5、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，艺术设计、环境艺术设计、室内设计等相关专业优先； 2、具备两年以上装修设计工作经验，有施工现场经验，了解常规施工工艺，有餐饮连锁品牌或整店筹建经历者优先； 3、掌握连锁餐饮空间的设计流程，熟悉店铺布局与顾客动线的规划逻辑； 4、精通各类设计软件（如cad、cdr、ps、酷家乐、su、3d等），具备对空间材质、色彩搭配、灯光设计及装饰元素的整体把控能力，能将设计方案准确转化为施工图纸。 职位福利：节日福利、带薪年假、年轻化团队、鼓励内部创新

专做武汉本地的家装设计与出租整体服务 工作内容 1、前端销售邀约客户，设计师上门配合量房并制定方案，参与谈单协助签约 2、提供设计与施工全流程服务，支持远程查看施工进展 3、公司投放流量获取房东客户资源，可直接对接，成交后享受净利润15%提成 4、通过个人渠道开发客户并签约，可获得净利润30%分成 要求 经验：具备2年以上设计工作经验，优先考虑家装方向，熟悉施工现场，方案设计能力突出，具备良好的沟通及签单能力 年龄：24-33岁，大专及以上学历 薪资福利 社保，底薪4000元，装修项目提成按净利润10%-30%计算 享受年假、每月团建活动、季度分红、月度奖金，提供广阔晋升空间

工作内容： 1、负责住宅装修设计方案制定及施工图纸绘制； 2、公司提供客户资源，通过抖音、小红书等平台进行流量支持； 3、独立对接客户需求，推动装修项目签约并全程跟进落地执行； 4、参与公司标准化设计案例库的完善与优化。 要求： 1、年龄24-32岁，大专及以上学历，建筑、室内设计、美术等相关专业优先考虑； 2、具备2年以上室内家装设计经验，熟悉施工现场流程； 3、设计提案能力突出，具备良好的沟通技巧与客户洽谈能力； 4、踏实肯干，具备较强的抗压能力与责任心。 薪资构成：4000元底薪，绩效考核标准为每月完成15个量房任务，2套毛坯方案设计，自拓客户净利润提成30%，现有客户资源转化利润提成10%-15%

工作内容： 1、负责房屋装修设计方案的制定及施工图纸的绘制； 2、公司提供客户资源，通过抖音、小红书等平台进行流量支持； 3、独立对接客户需求，推动装修项目签约并全程跟进落地执行； 4、参与公司标准化设计案例库的优化与完善。 要求： 1、年龄24-32岁，大专及以上学历，建筑、室内设计、美术等相关专业优先考虑； 2、具备2年以上室内家装设计经验，熟悉施工现场流程； 3、擅长方案设计，具备良好的沟通能力和客户洽谈技巧； 4、踏实肯干，具备较强的抗压能力。 薪资构成：4000元底薪，绩效考核标准为每月完成15个量房任务，达成每月2套毛坯房转化目标，自拓客户净利润提成30%，现有客户资源转化利润提成10%-15%

岗位职责： 1、掌握家装施工工艺及相关材料知识。 2、熟练进行现场测量、CAD绘图及效果图设计。 3、协助签单人员完成客户签约流程。 薪酬结构：基础工资+订单提成（按单提成，比例根据项目不同为3-10%）+每日每周不定时激励奖励+套餐提成当场结算。 公司为成熟运营的整装套餐企业，拥有充足客户资源，设计师无需外出拓客或邀约客户，仅需在门店接待或现场量房时配合签单专员进行方案讲解与辅助谈单，客户沟通及成交环节由专业签手全程负责。

现场管理，设计沟通。接客户量房。

有工作经验能独立对接客户 岗位职责： 1.独立与客户进行沟通，准确把握客户需求，提供定制化的家装设计解决方案； 2.负责设计图纸的绘制与优化，持续调整至客户确认满意； 3.向客户详细说明设计方案，涵盖设计理念、材料选用、色彩组合等内容； 4.全程跟进项目落地执行，确保设计方案效果完整呈现； 5.及时处理设计实施中的各类问题，保障客户要求全面落实。 任职要求： 1.具备家装设计领域实际工作经验； 2.具备独立沟通客户的能力，能精准理解并响应客户需求； 3.对家装设计具备独特认知，可输出具有创意的设计构思； 4.熟悉常用设计工具，如AutoCAD、SketchUp等软件操作； 5.对装饰材料、色彩应用有深入理解，具备良好的搭配能力以增强整体设计品质。

设计农村别墅自建房平面立体施工图

要求5年以上的设计经验

岗位内容： 1. 负责电动快换夹爪的设计与研发，处理产品开发过程中的各类技术问题。 2. 结合市场趋势及客户需求，研制适用于多行业、多应用场景的夹具解决方案。 3. 开展夹具加工工艺及相关流程的研究工作，编制配套的工艺文档和流程规范。 4. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 硕士学历需具备3-5年相关经验，或本科学历具有5年以上夹爪、精密机构、自动化设备研发相关工作经验。 2. 具备机械设计实践经验，掌握机械加工工艺及其流程。 3. 精通零部件三维建模与机械图纸绘制，能独立承担夹具的研发与设计任务。 4. 拥有较强的自主学习能力和创新思维，能持续吸收新技术以应对市场变化。 5. 具备良好的团队合作意识和沟通协调能力，可与各部门高效协作。

岗位职责： 1. 全面主导工厂日常运营，涵盖团队搭建、管理体系优化、生产调度与跨部门协作等。 2. 组织制定并落实生产计划，协调各职能部门保障生产顺畅，确保订单按时交付。 3. 主抓安全生产工作，落实安全制度，杜绝安全隐患。 4. 统筹员工培训安排及绩效考核执行。 5. 推动6S管理规范的建立并监督实施落地。 6. 全面承担产品质量管控责任。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械/汽车工程、工业工程等相关专业； 2. 10年以上汽车制造领域生产管理经验，具备5年以上厂长或生产总监岗位经历（需有管理100人以上车间的经验）； 3. 有质量、工艺岗位转至生产管理岗位的背景者优先（车间主任层级亦应具备类似经历为佳）； 4. 具备精益生产推行经验，并对基层员工开展过相关培训。 岗位福利： 1. 提供具有行业竞争力的薪酬待遇（年薪18-25万）+年终分红。 2. 完善的福利保障（五险+补充医疗保险）。 3. 提供免费食宿、探亲补贴及节日福利。

岗位职责： 1、制定并沟通客户住宅装修设计方案，确保方案契合客户需求； 2、规划空间布局，选定装饰材料与色彩组合，优化居住舒适度； 3、对接施工团队，跟进设计落地执行，保障工程质量和安全规范； 4、参与项目成本核算，合理控制预算在既定范围内； 5、定期进行客户回访，收集意见建议，持续改进设计服务流程。 任职要求： 1、掌握系统的家庭装修设计知识，了解常用装饰材料及施工工艺； 2、具备良好的艺术审美和创意能力，可独立完成整体方案设计； 3、具备优秀的沟通协调技巧，能顺畅对接客户与项目团队； 4、熟练操作家装类设计工具，如AutoCAD、3D Max等软件； 5、具有较强的应变与问题处理能力，能及时解决现场突发状况。

有个塘堰坝要设计，投资1000万

我公司招聘一位专职设计师，我们公司是做改造装修民宅出租房的。要求有硬装个软装经验！

工作职责: 1. 生产支持： 深入生产现场，配合完成各项生产任务，严格执行操作规范，参与产品质量检验。 2. 设备维护： 掌握设备日常点检与保养方法，协助处理基础性设备故障。 3. 工艺改善： 参与持续优化项目，配合完成工装调整及基础工艺改进工作。 4. 文档工作： 协助归档技术资料，编写日常工作记录与报告。 5. 安全与环境： 遵守安全生产制度，积极参与5S现场管理。 任职资格: 1. 学历专业： 本科及以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业。 2. 核心素质： · 实践能力突出，能吃苦耐劳，愿意扎根一线作业。 · 学习积极性高，具备主动学习意识。 · 具有良好的团队协作意识和责任担当。 · 能够适应制造型企业工作环境，有志于在制造业长期发展