招聘广告部经理，宣传部副部长

主要对接各大酒店，营销策划旨在达成企业营销目标，通过系统梳理市场、用户及竞争环境等因素，制定具备落地性的策略与执行方案。关键在于“以目标为驱动，以数据为基础，以创意为核心”。 2.市场分析： ◦行业动态（如当前主流的“内容营销”“私域运营”）； ◦竞品研究（优劣势、推广手段、可突破的差异化空间）。 3.核心策略： ◦产品定位：强化与同类产品的区别（如“更具性价比”“功能更精准”）； ◦渠道布局：整合线上（社交平台、电商渠道、短视频等）与线下（门店促销、地面推广等）资源； ◦内容传播：贴合用户兴趣设计形式（如实用干货、趣味短视频、互动玩法）； ◦费用规划：科学分配各渠道与活动的投入比例。 二、常见策划类型 •新品上市策划：聚焦“快速建立认知并促进试用”，可采用“体验装派发+达人推荐+首发折扣”组合； •品牌主题策划：如节日节点（双11、春节）、专项庆典（品牌周年），强调氛围打造与用户互动体验； •渠道专项策划：围绕特定平台（如抖音、小红书）定制玩法，例如“短视频挑战+直播销售”联动模式！

岗位职责： 1、负责线上市场推广活动的策划与落地执行，提升品牌影响力与市场份额； 2、研究行业发展趋势及竞品动向，制定具有针对性的营销方案； 3、运营并优化企业社交媒体账号，提升用户参与度与品牌粘性； 4、跟踪评估营销活动数据表现，灵活优化策略以达成最优效果； 5、协同各部门推进项目实施，保障营销信息统一与高效执行。 任职要求： 1、掌握主流数字营销工具与平台操作，具备SEO/SEM及内容运营实践经验； 2、数据分析能力强，善于从数据中提炼洞察并指导运营决策； 3、具备良好的沟通协作能力，能有效推动跨团队合作项目； 4、思维活跃富有创新意识，能敏锐捕捉市场变化并主动应对； 5、深度理解网络推广逻辑，有成功实操案例者优先考虑。

营销策划旨在助力企业达成营销目标，通过系统化梳理市场、用户及竞争环境等关键因素，制定具备落地性的策略与执行方案。其本质是“以目标为核心，以数据为支撑，以创意为突破”。 2.市场洞察： ◦行业动向（如当前主流的“内容驱动增长”“私域流量运营”）； ◦竞品研究（核心优势/短板、推广手段、可切入的差异化空间）。 3.关键策略： ◦产品定位：强化与同类产品的区别点（例如“更高性价比”“功能更垂直细分”）； ◦渠道布局：整合线上（社交平台、电商渠道、短视频平台等）与线下（门店促销、地面推广等）资源； ◦内容传播：围绕用户兴趣打造（如实用型文案、轻松短视频、互动类活动）； ◦费用规划：科学分配各渠道与活动的预算比例。 二、典型策划方向 •新品上市策划：聚焦“快速建立认知并促成首次体验”，可采用“免费试用+达人测评+首发折扣”组合模式。 •品牌主题活动：如节日节点营销（双11、春节）、品牌专属庆典，强调氛围塑造与用户深度参与。 •渠道专项策划：针对特定平台（如抖音、小红书）定制运营玩法，例如“短视频挑战+直播转化”联动形式！

岗位职责: 1.协助开展市场调研工作，整理并分析相关行业信息； 2.参与市场策略及促销方案的制定，助力提升品牌影响力； 3.与团队协同推进项目，确保市场行动与公司发展方向保持一致； 4.监测市场活动执行情况，并完成效果评估，为后续优化提供参考。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识，能与团队高效配合； 2.对市场动态具有较强敏感度，适应环境变化能力强； 3.拥有良好的统筹与协调能力，可同时推进多项工作任务； 4.熟悉市场营销基本概念，能合理运用各类市场工具开展工作。

市场助理（MarketingAssistant）是市场团队的重要支持角色，主要协助市场经理及部门推进营销方案实施，统筹资源调配，完成数据汇总与日常事务处理。 1.市场信息收集与数据整理分析 2.营销项目落地执行与跟进 3.数字化推广运营协助 4.品牌宣传及公关事务配合 5.销售协作与客户资料维护 6.部门内务管理与跨岗位协调 任职要求： 学历：市场营销、工商管理等相关专业者优先考虑。 技能：精通Office办公软件，了解社交媒体运作，具备基本数据分析素养。 素质：表达顺畅、工作细致认真，富有创意意识与任务落实能力。

·工资面议待遇优 学历与经验：市场营销、广告学等相关专业，其中至少2年以上医疗（尤佳）、医美、健康或高端服务业市场管理经验。 ·专业技能：精通线上线下营销推广方式，具备出色的品牌策划与活动执行能力。熟练使用办公软件及数据分析工具。 ·核心能力：具备敏锐的市场洞察力、出色的策略思维、创新能力及团队领导力。 ·个人特质：结果导向，具备较强的抗压能力、沟通协调能力和成本意识。 ·优先考虑： ·有从0到1搭建市场体系或成功品牌推广案例者。 ·拥有本地生活服务类（如大众点评、美团）平台运营经验者。 ·在内容营销、短视频领域有成熟经验者。 ·具备医疗行业资源者。

任职资格： 1.年龄18-40岁，表达清晰，普通话标准，语言沟通具有亲和力与感染力。 2.热爱销售工作，具备电销经验或金融行业从业背景者优先考虑。 薪资待遇： 1.底薪+业绩提成+年终奖金，具体金额面议。 2.享有节日福利、团队建设活动及生日关怀等员工福利。 3.工作时间：夏季10:30-20:00，冬季11:00-19:30。 薪酬待遇优厚，收入上不封顶。

岗位职责: 1.策划并执行各类市场推广活动，增强品牌影响力与市场占有率； 2.与内部团队高效配合，确保营销策略与企业整体发展方向保持同步； 3.运用多种渠道拓展客户资源，建立并维护长期稳定的客户关系； 4.持续跟踪市场变化趋势，为产品优化和服务升级提供可行性建议。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和良好的团队协作意识； 2.能够快速把握客户需求并作出有效回应； 3.拥有较强的计划与执行能力，可独立推进市场营销项目落地； 4.热爱市场营销工作，具备较强的学习意愿，积极提升专业能力。

桌游助教，私人影院助教。工资10000-15000。

巴里坤用订班驾驶员开25吨，有意者来电，

哈密红星美凯龙消防支队找水电维修工一名，活简单轻松，要求长期干，可以交社保，工资面谈

柳园铁路视频员工作地址铁路沿线，上班时间上十天休息十天，工作环境舒适，缴纳社保医保，到手工资2650元。有想来工作的联系电话平台

招Q1防护3名，工作地点哈密淖毛湖镇，古队

一、岗位职责： 1、全面主持堆浸场的日常生产管理；深入分析矿石特性，积极引入先进工艺技术，确保各项生产指标稳定可控； 2、协同技术负责人推进堆浸场生产运行，保障作业高效有序； 3、配合堆浸场团队完成既定生产任务。 二、岗位要求： 1、选矿相关专业，本科及以上学历，具备中级职称； 2、具有5年以上铜矿堆浸吸附及选矿工作经验，年龄不超过45周岁； 有堆浸工艺相关厂矿工作经历者优先

1、整体操盘活动； 2、负责现场活动管理； 3、有主持经验； 4、有社群、策划&执行能力优先。

招活动策划 技能要求： 活动销售 工作要求： 1、喜欢与人沟通，愿意学习，追求进步； 2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 3、熟悉活动策划执行、有成功销售经验优先； 4、精力充沛，外向积极，形象好，具备在压力下出色完成工作的能力； 岗位职责（协助客户经理）： 1、根据客户资源，与客户沟通需求，洽谈业务合作； 2、积极协调内外资源以实现销售，确保团队销售目标完成，并能够独立完成项目的销售与服务； 3、使用word制作报价单、物料采购等

要求： 1、有活动策划工作经验 2、熟悉办公软件，基础的平面设计 3、执行过活动落地

岗位职责： 1、活动组织：独立策划、执行会客厅主题活动（如沙龙、讲座、交流茶会等），涵盖方案撰写、嘉宾接待、物料准备等。 2、活动运营：跟踪活动效果，收集参与反馈并优化活动方案；维护活动参与者社群，提升用户粘性与复参率。 3、资源协调：对接场地、设备、合作方等资源，确保活动顺利落地；整理活动资料，建立完善的活动档案。 任职要求： 1、年龄：23-40周岁。 2、学历：大专及以上学历；普通话二级甲等证书。 3、性格与沟通：性格开朗外向，具备优秀的表达能力与沟通技巧，善于主动与人建立连接。 4、经验：有经验者优先考虑。 5、能力：具备良好的协调能力，能灵活应对活动现场的突发情况；有较强的服务意识与责任心，细节把控能力强。 6、其他：熟悉微信公众号运营管理、视频剪辑、基础办公软件优先。

华南，华东地区活动路演执行地区执行，有临促工作经验，从事食品行业，上四休三，有兴趣联系

招聘：医疗软件实施实习生 薪资：3.0K-4.0K 职位详情： 工作内容： 职位要求：岗位职责： 1.负责公司硬件及软件的实施工作，推进项目顺利进行； 2.负责用户培训，编写培训文档，解答用户系统使用过程中的疑问； 3.编写相关的实施文档、使用手册、测试文档、验收文档等； 4. 用户现场及场外技术支持及日常维护，包括接听客户咨询电话，向用户提供咨询、指导、解释相关业务或技术问题，收集用户反馈信息；

新疆哈密地区提供每日工作5.5小时、两天共一天百元的工作机会。

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运行管理人员 有过工作经验 薪资福利:12000-20000，包食宿 工作地址:新疆哈密

长期工作的工人 能长期工作的 薪资福利:月薪5000，提供住宿，给工作的人提供饭 招工人数:10 开始工作的地方是个很好的工作地点 工作地址:库木勒

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岗位职责： 1.掌握养老产业市场动态，研究目标客户群体需求，为机构营销决策提供可靠的数据依据。 2.负责品牌推广工作，统筹线上线下宣传方案，涵盖活动组织、媒体对接及广告投放，提升品牌形象与社会认知度。 3.维护现有客户联系，通过定期互动、活动邀约等形式加强客户关系，同时主动挖掘新客户资源。 4.策划并落地实施多种营销活动，如健康知识分享会、节庆活动、开放体验日等，吸引潜在客户到访并深入了解服务内容。 5.拓展与医疗、健康管理、教育培训等相关行业的合作渠道，构建稳定共赢的合作网络，协同推动市场发展。 6.定期整理营销活动数据，开展成效评估，结合反馈优化策略，持续提升营销精准度与转化效果。 任职要求： 1.教育背景：市场营销、广告学、传媒类相关专业 2.工作经验：具备至少2年相关岗位从业经历，有养老或医疗领域营销经验者优先考虑。 3.专业技能：精通市场调研与营销方案设计，拥有优秀的文案表达与活动执行能力。 4.沟通能力：具备良好的人际交往与组织协调能力，能顺畅对接客户、合作方及内部团队。 5.创新思维：具有较强的市场敏感度，善于探索新型营销模式，增强品牌吸引力。 6.责任心与团队精神：工作积极主动，富有责任感，具备良好协作意识，能在高强度环境下保持高效作业。

招聘小时工，工作时间下午5点到11点，（年龄20到40）。 工作地点淖毛湖步行街

招聘：甲方代表 薪资：4.0K-5.0K 公司：新疆广汇天然气哈密有限责任公司 工作经验：、学历：本科、职位类型：全职 职位福利： 招聘甲方代表1人，工资待遇3800-4500，工作时间周一至周六（9:30-13:00,15:30-19:00），工作地点：哈密市伊州区，要求本科及以上学历，掌握良好的文书报告以及说明材料的写作技能；对工作认真细致、有责任心、踏实能干；需良好的沟通技能；要求具备电脑办公软件的熟练技巧；因工作外出需要驾驶证。公司福利：1、以上岗位试用期均为3个月；缴纳五险一金；2、各岗位均享受带薪年休假、护理假、产假、探亲假等国家法定休假；3、员工在本岗位工作满一年以上，可竞聘更高职位；4、面试地点：新民六路广汇加气站应聘准备资料：个人简历、身份证、毕业证原件。 工作地点：哈密