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1、市政道路应急处置相关事宜； 2、团队配合，有团队协作意识； 2、年龄55周岁以内，包吃住； 3、有相关工作经验者优先

合肥市包河区招幕墙承包、石材安装、打胶、幕墙安装、测量员/测绘员/放线

40周岁以内，测量放线，协调班组，组织施工，接受安徽省内调配。

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亳州市谯城区招测量员/测绘员/放线(测量员)正泰光伏户用测量，收集整理资料

淮南市谢家集区招测量员/测绘员/放线

招聘隧道单洞测量学徒一名，包吃住，工作轻松，四千/月，正月初八左右上班，联系方式

安徽淮南招聘仓库管理员，月薪超过3000元，请联系张经理。

安徽淮南许经理招聘仓库配货员，月薪超过2500元。

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岗位职责： 1.设计并实施各类线上线下活动，确保活动具有创新性和良好的用户体验； 2.制定详细的活动执行方案，包括流程规划、场地布置、物料准备及时间进度把控； 3.协调内部团队与外部供应商资源，保障活动各环节高效衔接与顺利落地； 4.收集活动数据与反馈信息，进行效果评估并提出优化建议； 5.跟踪行业最新动态与流行趋势，持续提升活动创意水平和品牌影响力。 任职要求： 1.具备优秀的创意思维和活动策划能力，能独立完成活动方案撰写与执行； 2.良好的沟通协调能力，能够高效整合多方资源推进项目进展； 3.有较强的组织能力和抗压能力，适应多任务并行的工作节奏； 4.热爱活动策划工作，积极主动，富有责任心和团队合作精神； 5.学历不限，有相关成功案例或活动执行经验者优先考虑。

岗位职责： 1.设计并实施各类市场活动，确保活动具备创新性和吸引力，提升品牌影响力； 2.制定完整的活动执行方案，包括流程规划、场地布置、物料准备及预算控制； 3.协调内部团队与外部供应商，确保各环节高效衔接，保障活动顺利落地； 4.收集活动数据与反馈，进行效果评估并输出优化建议，持续提升活动质量； 5.跟踪行业动态与竞品活动趋势，探索新颖策划思路，增强用户参与度。 任职要求： 1.具备优秀的创意思维和文案表达能力，能独立完成活动方案撰写； 2.有良好的沟通协调能力，能够高效整合多方资源推进项目； 3.具备较强的组织能力和时间管理意识，适应多任务并行的工作节奏； 4.抗压能力强，对活动策划工作充满热情，乐于接受挑战与创新； 5.学历不限，有相关成功案例或大型活动执行经验者优先。

一、岗位职责 独立制定活动策划方案，涵盖主题创意、流程规划、预算管理及资源调配。 负责线下活动落地实施，包括场地安排、物料筹备、经销商沟通及现场整体协调。 活动结束后进行总结复盘，通过参与率、转化率等数据评估效果，并持续优化后续方案。 联动销售、新媒体、设计等团队，确保活动内容与品牌整体战略方向统一。 负责新媒体平台（如微信公众号、抖音）运营，策划并输出传播内容，提升活动曝光度。 提前识别活动执行中的潜在风险（如设备问题、人员变动），并拟定应急预案。 二、任职要求 大专及以上学历，市场营销、广告学、新闻传播等相关专业优先考虑。 熟练操作PPT、Excel，具备基础设计技能（如PS）。 具备创新意识与市场敏感度，能独立构思吸引用户参与的活动创意。 拥有良好的组织协调能力，可高效统筹多方资源并妥善应对突发状况。 具备数据分析思维，能够通过数据反馈调整和提升活动策略。 经验要求： 1年以上活动策划相关工作经验，具备大型活动成功执行案例者优先。

薪资待遇： 1、底薪4500+项目激励+商务费用，综合收入7000—8000 2、工作时间：弹性8小时制，每月休息4天 3、入职即缴纳五险，享有节日福利，公司定期开展团队建设活动 岗位职责： 1、依据公司活动计划，为渠道合作方提供专业销售支持，协助策划并落实本地化促销方案，提升品牌影响力与产品销售业绩 2、主导区域内各类零售营销活动（如新品推广、品牌宣传等）的实施，确保活动精准落地并高效推进 3、管控活动预算，科学调配资源，保障各项活动高质量执行完成 岗位要求： 1、年龄不超过35岁，性别不限，具备本科学历 2、有活动策划助理相关经验者优先 3、能接受短期出差，涉及城市包括济南、德州、聊城、淄博、滨州、东营等地

岗位内容： 1. 策划并落实各类活动的执行流程。 2. 向客户介绍活动方案，提供专业且贴心的服务支持。 3. 统筹活动进度与经费安排，保障项目按时推进且控制在预算范围内。 4. 对接各方合作单位（如供应商、承包商等），确保各环节顺利衔接。 5. 活动结束后进行效果跟踪与总结，提出优化建议并推动改进。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力及客户服务意识。 2. 拥有出色的统筹规划与时间管理能力，可高效处理多项事务。 3. 能适应高强度工作环境，具备较强的应变与问题解决能力。 4. 思维灵活，乐于接受新事物，持续优化工作方式。 5. 有相关工作经验者优先录用。

1、具备营销或家装行业经验者优先考虑。 2、有团队管理经验者优先录用。 3、学历要求高中及以上或大专以上。 4、年龄范围30至45周岁以内。

1、具备营销或家装行业经验者优先考虑。 2、有团队管理经验者优先录用。 3、学历要求为高中或大专及以上。 4、年龄在30至45周岁之间。

测量技术员 春节后收假能够到岗正常上班 招工人数:两名

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-09-29 1.招募可在各大高校组织公益主题活动的负责人 2.负责人可获得公益支持津贴 3.社团、学生会、青协等学生组织负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为活动组织成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.表现突出者有机会获得国家级媒体宣传报道

淮南市谢家集区招道路施工员、测量员/测绘员/放线

一、岗位职责 1、市场调研与分析：协助团队开展天然气市场相关调研，收集行业政策、竞争态势及客户需求等信息，运用数据分析工具进行归纳整理，输出调研报告，为营销决策提供数据支撑。 2、营销活动执行：参与线上线下营销活动的方案策划与落地实施，负责活动前的物料筹备、宣传推广及现场协调，积累活动执行经验，及时汇总反馈信息，助力优化后续活动策略。 3、客户关系维护：在导师带领下参与客户沟通与拜访工作，协助处理客户咨询与问题反馈，完善客户信息档案，掌握客户维护方法，提升服务满意度与客户粘性。 4、销售支持工作：配合销售团队推进燃气销售及燃气具产品推广，熟悉销售流程与技巧，跟进订单进展，整理销售数据，提供必要的数据支持与分析辅助。 5、学习与成长：积极参加公司组织的专业培训与学习交流活动，主动学习市场营销理论与燃气领域知识，定期向导师汇报工作进展与学习成果，持续提升综合能力。 二、任职要求 1、面向2025-2026届本科及以上学历应届毕业生，市场营销、工商管理、能源经济、广告学等相关专业优先，专业课程成绩优良，具备良好的理论基础。 2、具备较强的学习能力和环境适应力，能快速吸收新知识新技能；拥有良好的表达沟通与团队协作意识，能够高效对接不同部门及客户群体； 3、具备一定逻辑思维与数据分析能力，熟练操作Office办公软件；热爱市场营销工作，富有创新思维和较强的落地执行能力。 4、有市场营销类实习经历、校园社团活动组织或销售类兼职经验者优先；曾参与市场调研、品牌宣传等项目并取得实际成效者更受青睐。 5、加分项：了解新媒体运营及短视频内容制作；持有市场营销相关资格证书；英语能力良好，可完成日常商务沟通任务。 三、培养与发展 1、轮岗学习：入职后将在市场调研、营销策划、客户管理、销售执行等岗位开展为期6个月的轮岗实践，系统掌握营销全流程，明确职业发展方向。 2、导师辅导：为每位管培生匹配经验丰富的营销导师，提供一对一指导与职业发展建议，帮助解决工作难题，促进快速成长。 3、系统培训：参与专为校招生设计的培训体系，涵盖燃气行业知识、市场营销实战技能、团队协作等内容，并定期举办专家讲座，拓展行业视野。 4、晋升通道：通过考核后，结合个人能力与发展规划，可定岗为营销专员、市场分析师等职位；表现突出者，2-3年内有机会晋升为营销主管或项目负责人，迈向管理岗位。 四、薪资福利 薪资待遇：提供具有市场竞争力的薪酬，另享项目奖金与年终奖励，优秀者可通过校招人才加薪机制实现快速薪资增长。 福利保障：五险一金、带薪年假、年度健康体检、节日福利、伙食补贴、交通补贴等。

一、岗位职责 1、市场调研与分析：配合团队推进天然气市场调研任务，搜集行业政策、竞争格局及客户需求等资料，借助数据分析工具进行归纳与解读，输出调研成果，为营销决策提供数据依据。 2、营销活动执行：参与线上线下推广活动的方案设计与落地实施，负责活动筹备阶段的物料准备、宣传投放及现场组织协调，在实操中掌握活动运营核心环节，及时汇总活动反馈，助力后续方案优化。 3、客户关系维护：在带教老师指导下参与客户接洽与走访，协助处理客户疑问与服务诉求，完善客户信息记录，积累客户管理经验，提升客户体验与粘性。 4、销售支持工作：配合销售团队开展燃气产品及燃气设备的推广与销售工作，熟悉销售流程与技巧，跟踪订单执行情况，整理并统计销售相关数据，为团队提供有效的数据支持。 5、学习与成长：主动参与公司安排的专业培训与交流研讨，持续学习市场营销理论与能源行业知识，定期向导师汇报阶段性学习与工作进展，实现能力快速进阶。 二、任职要求 1、面向2025-2026届本科及以上学历应届毕业生，市场营销、工商管理、能源经济、广告学等相关专业优先，专业课成绩优良，具备良好的理论素养。 2、具备较强的学习意愿与环境适应力，能迅速吸收新知识与技能；拥有良好的语言表达与团队协作能力，能够高效对接内外部协作对象； 3、具备基础逻辑分析与数据处理能力，熟练操作Office办公软件；对营销工作有高度热情，富有创新思维与高效执行力。 4、具有市场营销类实习经历、校园社团活动组织或销售类兼职经验者优先；曾参与市场研究、品牌传播等项目并取得实际成效者更受青睐。 5、加分项：了解新媒体平台运营及短视频内容制作；持有市场营销相关资格证书；英语能力良好，可完成日常商务交流。 三、培养与发展 1、轮岗学习：入职后将进入市场调研、营销策划、客户运营、销售支持等岗位开展为期6个月的轮岗实践，系统掌握营销全链路流程，辅助明确职业发展定位。 2、导师辅导：为每位管培生匹配资深营销骨干作为导师，提供一对一业务指导与职业发展建议，帮助解决成长过程中的实际问题，加快融入与提升。 3、系统培训：参与专为应届生打造的培养计划，课程涵盖燃气行业概况、营销方法论与实战技能、团队协作等内容，并定期举办专家讲座，拓展行业认知。 4、晋升通道：通过考核评估后，结合个人能力与发展方向，可定岗为营销专员、市场分析师等职位；表现突出者可在2-3年内晋升至营销主管或项目负责人，迈向管理岗位。 四、薪资福利 薪资待遇：提供行业内具竞争力的薪酬，另设项目激励、年终绩效奖金，优秀者可通过校招生专项调薪机制实现快速薪资增长。 福利保障：五险一金、带薪年休假、年度健康体检、节日慰问礼品、餐补、交通补贴等；

四川川藏高速公路招修路的施工队

招聘隧道单洞测量学徒一名，包吃住，工作轻松，四千/月，正月初八左右上班，联系方式

高速公路隧道双洞测量学徒(跑杆打点)，一天工作时间3~5小时，工资待遇3500~4000元/月，包吃住，要求：18~40岁，勤奋踏实好学，春节后上岗，师傅肯教，出师后工资待遇不低于1.2w。