一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业从业标准； 3. 无任何不良记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达能力与创新意识，富有团队协作精神和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟练掌握电脑操作及Office办公软件使用，具备基本的网络应用能力； 7. 性格积极向上，亲和力强，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、服务引导等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务：如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店运营需求，执行交办的常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独协商待遇。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等特殊时期除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻同为员工、担任店经理等）可申请公司住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得2000-5000元/年的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取400元/月父母津贴；店经理级别员工父母可领取1600元/月父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体适用条件与范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后上岗） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

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公司直招（非第三方招聘，无中介） 在办公室处理即将到期客户的车险续保与转保事宜 纯文职类岗位，固定坐班，无需外出跑业务 客户资源由公司提供，无需自行开拓，工作内容简单易上手 欢迎无经验者报名，接受应届毕业生咨询投递 二、任职要求： 1、年龄20至40岁，思想积极，作风正派； 2、具备基本沟通交流能力； 3、应届生可申请 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5-8天，法定节假日全部放假 另享每年5-15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在5000-7000元，高级阶段月薪可达万元以上 工资按月准时发放，直接打入银行卡，绝不拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工福利丰富：每月安排团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等 4. 每月推出多样化员工激励政策（涵盖现金奖励、实物奖品、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：包括新人指导、岗前实训、在职提升、晋升课程及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强职业竞争力

岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的办理任务。 2、协助客户填写所需信息，并对相关材料进行收集与整理上报。 3、负责车险报价服务、业务解答及日常业务操作。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限。 2、工作认真细致，积极进取，责任心强，具备良好沟通能力，年龄在20-39岁之间。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，享有360元培训补贴，培训完成后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验人员积极加入~ 福利待遇： 1、工作时间：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周单休（休息日为周日）。法定节假日按国家规定执行休假安排，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资构成：基本工资+新人保护期薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他补贴（如工龄津贴等），收入上不封顶，实行多劳多得机制，整体平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入为3500-4500元，对业务能力较弱者设有2700元保底薪资，入职满一年以上员工月收入普遍达8000-10000元，约30%员工月收入超过万元，薪资发展空间广阔。 3、入职即缴纳五险一金，还可享受年终奖励、司龄奖金、节日礼品等多项员工福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，只为让你放松身心，愉快参与。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：如团队经理、市场经理等职位，晋升后平均薪资范围为8K-2W，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备专业的持续培训体系和清晰的晋升通道。

工作内容： 办公室内负责无人快递车的调度管理及突发情况应对处理。 任职条件： 年龄******，性别不限，熟练掌握计算机操作，持有驾照者优先考虑，性格稳重，无重大交通违法及犯罪记录，能适应轮班工作安排。 上班时间： 排班制（每月休息4天） 待遇区间： 3200-4500 提供保险缴纳、公费旅游、团队建设、带薪休假等相关福利。

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机修大工/机修中工（就高发放）谁高取谁，收入不设上限 - 模式一：无底薪提成25%-27% 多劳多得，上不封顶，门店客源稳定，车流量大 - 模式二：固定薪资档 机修中工：5000-7000元/月；机修大工：7000-10000元/月 - 发放规则 两种薪资同步算，结算工作按最高算， 食宿：免费包吃住 需要有经验， 身体健康，手脚麻利，做事认真，服从安排，

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养 2. 依据维修手册和诊断设备，准确判断故障原因并高效排除 3.定期对车辆进行维护保养，确保车辆安全性能与运行状态达标 4.规范填写维修工单及配件使用记录，配合完成质量验收 5.遵守车间安全操作规程，保持工位整洁与工具规范管理 任职要求： 1. 热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识，吃苦耐劳， 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理流程 3.能熟练使用各类维修工具及诊断设备（如解码器、示波器等） 4.具备基本电路识图与机械识图能力 5.持有汽车维修工职业资格证书者优先

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宣城市招一跟车小工,主要跟着吊车后面挂钢丝绳，爬高上低，能吃苦耐劳，长期临时工

注液机调试 接受出差、夜班，能适应客户现场高负荷加班模式，能接受白夜班 45元/小时，半年及以上 五年以上调试经验；有3年以上注液机调试经验，(方腔注液机，圆柱注液机）调试维护经验人员优先，有视觉基础，能进行标定、图像处理等

护甲咨询师工作地址:宣州区友爱日用品经营部3000-8000元/月

广德亨通铜业有限公司直招聘：机会难得。工资还可以哦。 1、保安：1人，年龄40岁以下，两班倒，薪资7500-8000，月休四天，高中以上学历，有安保管理经验，退伍军； 2、保安:4人，年龄45岁以下，两班倒，薪资5500-6000，月休四天； 3、厨师长：1人，年龄45岁以下，薪资7500-9000（具体视候选人情况而定）月休4天，需要公司食堂经验，高中以上学历； 4、厨师：1人，年龄45岁以下，薪资6000-6500，月休4天，需要公司食堂经验； 5、食堂服务员：2人 ，年龄45岁以下，有简单做饭能力，接受倒班需夜班热菜、烧早饭（15天换班），薪资4500-5000元，月休4天； 公司福利：可提供食宿，全勤奖，入职购买五险一金，年休假，年度体检。 联系电话： 地址：广德市新杭经济开发区亨通大道999号；

监控中心，纯文职、无经验要求、无需监控证，工作稳定氛围好！ 可分配区域 - 正弘城附近：男女不限，上6休2 会展中心，1 人，上 4 休 2，包三餐 大卫城附近，三班倒2人，两班倒1人，男女不限 -中牟金融大厦：1人，男女不限，上6休2，包工作餐 -中州大道，1人，男女不限，上2休2，包三餐 -花园路正道花园百货附近，1人，男女不限上2休2 荥阳繁荣街：4 人，上 2 休 2，包三餐 -登封：1人，男女不限，上6休2 岗位要求 - 年龄：35岁以下 - 学历：大专及以上 - 无征信问题、无犯罪记录 ☎ 联系方式 （同）

招聘：直播助理（社保+餐补） 薪资：3000-6000元/月 1. 拆单员：负责订单拆分与核对，确保发货准确。有责任心，能适应快节奏工作，熟练使用办公软件者优先。 2. 营业员：协助客户完成购买流程，维护店铺秩序，保持商品陈列整齐。沟通能力好，服务意识强。 3. 导购员：为顾客提供产品介绍与选购建议，提升购物体验。有销售经验者更佳，态度热情主动。 4. 销售经理：带领团队完成销售目标，制定执行销售计划，定期复盘分析数据。具备一定管理能力和抗压能力。 5. 包装工：负责商品打包、贴单、装箱，保证出货效率和质量。细致认真，能接受重复性工作。 6. 网络销售：通过电商平台或社交平台推广产品，跟进客户咨询与订单处理。熟悉线上运营工具者优先。 7. 办公室文员：处理日常文件整理、数据录入、会议记录等工作。办公软件操作熟练，细心踏实。 8. 设计人员：根据需求制作宣传图、海报等视觉内容，配合营销活动。会使用设计软件，有创意表达能力。 9. 直播助理：协助主播准备直播物料，后台支持互动、上架商品，保障直播顺利进行。反应快，配合度高。 10. 主播&主播学员：参与直播带货，介绍产品卖点，与观众互动。愿意学习，有表达意愿，形象端正。

招聘送货工人和理货工人，薪资均为4300元，文员薪资为3800元，工作时间为早8点至晚5点，提供午餐，工作地点为哈尔滨道外区太古街703号，联系人为范先生。

招聘：开票专员 薪资：4000元以上/月 1、称重数据统计与核算：负责每日生猪过磅数据记录，统计每位相关人员的生猪屠宰头数、对应重量，并根据标准单价核算应项。2、款项对接：将核算完成的应收款项数据提交给对接同事，配合完成后续收款工作。3、数据一致性校验：每日核对厂里生猪屠宰头数与过磅称重头数，确保数据一致，防范流程漏洞，保障数据真实准确。

监控文员【3000-4000】上二休二 工作内容:主要负责看银行网点监控后台画面，有异常就处理，没有异常就休息，坐班，纯文职岗位，无任何销售性，不打电话，不外出 上班时间 夜班:晚上九点半到早上7点半 月休15天左右 薪资:试用期1-3个月固定薪资3000，吃住:不管吃，不管住宿

年龄 1⃣8～5⃣0⃣岁➕部分可以安排长白班➕质检全坐班➕不过安检门 【安徽广德竹昌电子】 年龄18-50岁，，（18-22不查流水，签保证书） 员工2⃣5⃣3⃣/天➕2⃣0⃣/天餐补长期支付、以上11h为一天，、非手工打磨岗位降33/天，工降 1 元，，（16-22岁的，员工 18/时） 主要生产笔记本：组装、检测、质检等 免费三餐20/天标准，吃不完不打入工资中，可以去超市消费，劳务租的宿舍150元/月（现场交）走路3分钟左右，水电平摊，空调宿舍4-8人间，设施齐全，，温馨提示:、！ 利润1⃣.5⃣元/时➕奖励，在职长期支付。

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内外圆磨床师傅 25-50 岁。工作经验一年以上。 薪资福利:工资面议 招工人数:1 名 以上岗位均为长白班，入职即买五险，提供住宿，低价员工餐。 工作地址:广德经济开发区建设路 1 号

安徽捷方电子诚聘： 保洁员1人 薪资3.8k-4k/月 SMT操机1人 薪资5.5k-7k/月 手焊员1人 薪资5.5k-7k/月 手贴员1人 薪资5.5k-7k/月 年龄20-40岁，会电脑，有PCBA工作经验者优先，无经验可培养 公司福利：食宿全免，拎包入住（住宿环境好，独立卫浴、洗衣机），夫妻两人可提供夫妻房。购买五险一金，生日、中秋、春节等发放节日礼品，满一年后有工龄奖。 联系人：宁女士 联系电话： 地址：广德市经济开发区大学生创业园5号楼

招聘一位补胎师傅一名99%真空胎轮胎，保底7/8千，加班30管吃管住，工资月结，工作地点：安徽省宣城市泾县联系电话

钣金焊接严格按照作业指导书及工艺要求，完成焊接作业，确保焊接产品符合质量标准，焊缝成型均匀、无虚焊、漏焊等缺陷薪资福利:4000-10000招工人数:6人常白班时间8:30-12:00，12:30-17:00，六天八小时工作制，加班费另外算。包吃，外地或偏远地区包住。公司购买社会保险（五险），重大节日带薪休假，节日生日礼品，免费培训等各项福利。工作地址:科技园三期D7栋/长桥路88号

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