福建三明有没有师傅做吊顶，在三明。

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小工40岁左右，吃苦耐劳，有经验优先，上班时间：八点到八点下午休息两个小时。工期为年前2月2日到2月16日，年后正月初一至初五薪资福利:2.2-2.1315元/小时；2.14-2.16、初一至初四30元/小时；初五20元/小时招工人数:若干（工期20天所需）#：兴鹏宁化站工作地址:新桥头金叶对面龙岩小吃

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餐厅经理（2名） 岗位职责 1. 全面负责餐厅日常运营管理，统筹人员、服务、卫生、成本等各项工作，确保门店高效运转； 2. 制定并执行服务标准与流程，提升顾客用餐体验，维护良好客情关系； 3. 带领团队完成业绩目标，负责绩效核算与团队激励，打造高效协作的服务团队； 4. 把控食材成本、物料消耗，优化运营流程，降低门店运营成本； 5. 处理顾客投诉与突发情况，保障餐厅运营秩序。 任职要求 1. 2年以上餐饮行业管理经验，熟悉餐厅运营全流程； 2. 具备较强的沟通协调、团队管理及问题解决能力； 3. 有责任心、执行力强，能适应餐饮行业工作节奏； 4. 认同品牌理念，热爱餐饮行业，有服务意识与创新思维。 薪资待遇 -基础工资：5200元/月 -绩效抽成：按门店业绩及个人管理成效核算 -综合薪资：7000-10000元/月（上不封顶，多劳多得） -月休：2天 二、厨师（4名） 岗位职责 1. 负责餐厅菜品的制作与出品，严格按照菜谱标准把控菜品口味、分量与颜值； 2. 负责厨房区域卫生清洁、食材储存与保鲜，遵守食品安全操作规范； 3. 配合厨房团队完成日常备餐、出餐工作，保障出餐效率与品质； 4. 协助优化菜品工艺，提出菜品改良建议，提升菜品竞争力。 任职要求 1. 1年以上餐饮后厨工作经验，熟悉中式/特色菜品制作（根据餐厅品类调整）； 2. 掌握基本烹饪技巧，能独立完成菜品制作，有责任心、卫生意识强； 3. 能吃苦耐劳，服从管理，有团队合作精神； 4. 持有健康证，无不良从业记录。 薪资待遇 -基础工资：5200元/月 -绩效抽成：按厨房出品质量、成本控制及门店业绩核算 -综合薪资：6000-7000元/月 -月休：2天，包吃包住 可直接到店面试 我们提供有竞争力的薪资、完善的福利和广阔的发展平台，期待与你携手，共创餐饮新辉煌！

岗位职责： 1、负责服装成品的全检，重点核查尺寸、工艺、色差、线迹等是否符合标准，确保成品达标。 2、发现缺陷时及时与领导沟通，提出整改建议。 工作时间： 1、早上7:30-12:30下午13:30-18:30； 2、月休2天。 任职资格： 1、年龄：20-45岁；

有没有得闲的师傅，东风路做隔断，吊顶，4.5天的事情，工地做完就结账，正常工资。有的联系我。。

做吊顶，墙板的师傅来四个，现金，

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有西吉人吗，有20平米公寓，装一圈墙板，吊个卫生间顶PVC板，一个小柜子，手艺好点的大概就一天的个活，价格1500元，今天明天，有时间的来电，

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