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全职办公室做一检，二检资料 文化高中毕业以上

岗位职责： 1.负责对工程文件资料进项收集、整理、筛分、建档、报建、归档工作的管理； 2.负责工程项目的所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工作； 3.负责材料送检报验工作； 4.收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档； 5.负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档，负责工程备案管理，工程资料立卷移交甲方、公司归档； 6.在工程竣工验收后，负责将文件资料、工程资料立卷移交公司归档； 7.完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1.专科及以上学历，工程管理、工民建、档案管理等相关专业优先；有项目全过程跟进经验者优先；有电厂项目全过程工程经验者优先； 2.从事相关工作3年以上，熟悉签证，变更等流程； 3.熟练使用CAD、WORD、EXCEL等绘图及办公软件； 4.工作有条理，有较强协调能力； 5.熟悉报建流程，能独立完成报建、发复函、签证、工程资料制作、归档移交工作。

招聘公路技术员一名。要求测量施工，熟悉使用电脑，熟悉计量程序，懂工地协调管理，工地暂时在山西高平市，工资待遇面谈，要求长期干。公司在甘肃省兰州市。

工作内容 1、负责项目相关资料的归档与日常管理； 2、保证资料信息的准确性并按时维护更新； 3、配合项目组成员进行资料的调取与应用支持。 任职要求 1、具有较强的条理性和沟通协调能力； 2、能自主高效完成资料分类与整理任务； 3、对机械领域具备基本认知及从业兴趣。

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在风电项目的人员管理中，建立完善的员资料体系是保障项目高效推进的基石。从工程师到运维人员，每一位成员的专业资质、技能等级、培训记录都需精准归档，确保人员配置与岗位需求高度匹配。通过数字化管理系统，实时更新人员动态，可快速响应项目各阶段的人力调配需求，避免因信息滞后导致的资源浪费。同时，针对风电行业高空作业、设备维护等特殊场景，需定期核查人员安全认证及健康状况，将员资料中的安全培训记录与实际操作考核相结合，构建双重保障机制。科学的人员资料管理不仅能提升团队协作效率，更能为项目安全平稳运行筑牢防线，助力风电项目在绿色能源赛道上稳健前行。

岗位职责: 1.负责水利管道项目相关资料的归集与系统化管理 2.保证资料内容的真实、完整，符合项目执行与管控要求 3.配合开展水利管道项目各类文档的编写与整理工作 任职要求： 1.具备较强的条理性和沟通协调能力 2.可独立承担资料收集、分类及日常维护工作 3.工作态度严谨，具备责任心，能融入团队协作氛围

主要从事天然气管道安装，管沟开挖，测量放线

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招聘：技术员 薪资：薪资面议 职位详情： 岗位职责：（2021届毕业生可投递，不限制工作年限） 1、认真熟悉施工图纸，提出图纸中存在的问题，搞好图纸的会审工作。 2、根据工程进度计划和现场施工情况，提出材料需求计划表。 3、参与本项目测量、定位、放线、计量技术复核、隐蔽验收等工作，及时准确填写有关技术表格，做好有关记录工作。 4、参加工程质量的定期检查、施工中间检查，以及工序间的交接贯彻落实“三检制”。 5、参与编写施工组织设计及专项施工方案、技术措施并监督执行情况。 6、做好施工图纸、设计变更等技术文件的收发、登记工作。 7、配合试验检测机构对施工现场的检测工作。 8、做好工作日志，详细记录每日工作情况，定期组织汇报。 9、完成上级领导交代的其他工作。

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招聘：技术人员 薪资：3000 -

技术人员 1.学历：本科及以上；2.专业：机电、机械、石油工程、应用化学类专业；3.职称：具有以上专业机中级及以上职称。注册二级建造师（机电类）优先；4.从事油田相关经验的优先。1.技术方案制定；2.工艺参数管控；3.技术问题解决；4.技术资料管理；5.能独立项目设计技术方案，需掌握设备参数调试技能，确保实时解决施工中技术问题。 薪资福利:1.月薪5000 - 8000元+季度奖金+节日福利+技能晋升通道；2.行业内具有竞争力的薪酬体系；3.专业技术导师一对一培养机制；4.清晰的“技术员 - 工程师 - 专家”发展路径；5.员工子女助学补贴等特色福利。 招工人数:2名 邮箱:（邮件标题：应聘岗位+姓名） 工作地址:陕北陇东

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