有一定的电脑运用知识，负责资料的上传维护，数据分析，客户接待等。

岗位职责： 1、负责日常文书工作，包括文件的撰写、打印、复印及资料归档管理； 2、保持办公环境整洁有序，及时补充办公耗材与日常用品； 3、协助处理客户来电来访及信息登记，提高服务响应质量； 4、统筹安排内部会议，完成会前准备、会议纪要及落实后续事项； 5、配合上级完成各项行政事务及临时性项目协助工作。 任职要求： 1、熟练操作Office等常用办公软件，具备基础的文字处理技能； 2、做事严谨细致，具备良好的责任心与信息保密意识； 3、具备较强的沟通能力，能高效协调内外部工作对接； 4、认同团队协作理念，适应高效紧凑的工作节奏； 5、有行政或文职类相关工作经验者优先录用。

工作内容： 1.调度 2.对账 3.开票 岗位要求： 1.年龄30到45周岁 2.学习能力强，带薪培训，直接上岗 3.做事仔细认真

1、负责饭卡的充值操作 2、负责采购订单的审核与核对 3、负责日常刷卡及收银工作 4、协助经理处理日常事务性文件整理

具备3年及以上销售领域相关经验，喜欢交流、乐于结识新朋友，性格积极外向。 本岗位无需自主开发客户，但需善于沟通与互动。 工作地点：将乐

具备3年及以上销售领域相关经验，喜欢交流、结交朋友，性格积极外向。 本岗位无需自主开发客户，但需乐于沟通互动。 工作地点：将乐

职位描述： 主要负责协助公司在平台上的商品推广与基础优化工作，具体包括： • 按公司要求执行商品信息优化、推广任务； • 整理推广数据，协助提升商品曝光； • 由公司提供培训指导，上手容易。 任职要求： • 不限经验，入职后有专人带教； • 具备基本电脑操作能力； • 工作认真负责，执行力强； • 可长期兼职，时间灵活。 薪资待遇： • 按任务量或项目结算，支持日结； • 多劳多得，表现优秀者可转长期合作。 工作方式： • 可居家办公，一台电脑即可； • 公司提供完整培训与技术支持。

要求：1.大专以上学历2.熟悉平面和办公软件3.熟悉CAD软件，工程量会计算4.3年以上工作经验5.年龄******

负责公司资料的维护上传，招投标资料维护，关注信息时间节点。以及公司往来客户的接待。

熟悉办公软件有时候还要下工地拍一些现场图片回来保存急工地上的材料报备

厨房阿姨 手脚麻利 薪资福利:工资面议 招工人数:两名 工作地址:城南园

广告安装工 薪资福利:包吃住，工资面议 招工人数:10名 年后上班

服务员 薪资福利:底薪加抽成 工作地址:闽中豪庭侧门2一25店面（红绿灯往坝头方向）

小吃店杂工 主要负责端面收碗洗碗等等杂事 薪资福利:面议 招工人数:早班1名，晚班2名 工作时间：凌晨5点到下午2点（固定早班）；5点到凌晨3点（固定晚班）

搬运工 能吃苦耐劳，有较强的责任心，年龄50以内，会开叉车的优先 薪资福利:公司为员工缴纳职工基本养老保险、职工失业保险、职工医疗保险、生育保险、工伤保险。享有满勤奖、工龄奖、年终奖待遇，同时还有逢年过节礼金等待遇，公司提供食堂和宿舍。 招工人数:1名 工作地址:尤溪县西城镇红土地工业大道30号（景竹家居）

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并登记重要往来信息，及时转达相关部门 4.协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门日常工作 5.配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的协调与执行能力 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快者优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，做事细致耐心、责任心强 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 4.能适应常规办公环境，遵守工作纪律，具备基本保密意识 5. 工作地点明确，能稳定出勤，接受短期基础岗前适应期

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.做好出入库管理核对，确保账实一致 3.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先

招办公文员待遇优 1.收集骑手数据。 2.骑手会员管理

- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作，确保数据准确无误； - 协助完成日常行政事务，如文件归档、会议记录及办公用品管理； - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作，保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； - 熟悉办公软件操作，具备良好的数据处理能力； - 工作细致认真，责任心强，能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责任底薪5500+餐补600+交通补贴400+奖金等，月综合7000左右，14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制（管理岗100%内部晋升）。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部一线实习操作 实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。

负责会议组织，后勤管理，档案管理，材料计划统计，考勤管理，车辆调动管理 岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、登记台账、录入基础数据，配合完成人事、财务等相关辅助性工作 4. 协助起草通知、函件等常规文书，确保格式规范、内容清晰、时效性强 5.完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），打字速度≥40字/分钟 2. 具备基本沟通能力与服务意识，做事细致耐心、责任心强 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘，公司提供带教培训 4.遵守职业操守，能适应快节奏工作环境，具备基础抗压能力

岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，提供基础咨询服务； 2.负责客户日常引导及沟通协调； 3.客户信息的维护与归档管理。 任职要求： 1.外形端正，气质良好； 2.具备较强的组织与协调能力； 3.熟练使用计算机及常用办公软件； 4.沟通表达能力强，能妥善应对客户需求；

快销品跟车助理工(搬运工) 吃苦耐劳、有责任心者优先，男女不限。跟车分配与搬运快销品 薪资福利:有保底薪资 招工人数:2名 工作地址:福建省三明市三元区台江路60号19幢3号

1、行政主管或专员 2、化验员品控专员

招聘启事：寻找福建三明沙县区路面调度搬运共享单车工作人员，要求年龄50岁以内，具备三轮车驾驶证者优先，薪资待议。

岗位职责： 1、负责办公区域的日常管理，包括环境维护、办公用品采购及库存管理、固定资产登记与设备报修处理 2、行政类费用报销工作，整理相关凭证，跟进发票并完成系统上传 3、全面支持公司会议安排，涵盖会议室预订、会前接待准备、设备调试及会议纪要整理 4、起草、核对并发布各类通知、公告和公函，做好文件的分类、归档与保管工作 5、承担对外接待任务，协调外部沟通事宜，配合推进跨部门协作，满足各部门行政支持需求 6、熟练掌握展厅讲解流程及相关接待规范 7、完成上级领导安排的其他行政事务性工作 岗位要求： 1、具备独立开展工作的能力，拥有良好的组织协调与沟通表达能力； 2、自主性强，能独立推进并落实工作任务，工作认真负责，有较强的责任意识； 3、熟悉办公室日常运作流程，能熟练操作常用办公软件。 base：三明大田上京工业园

任职要求: 1、大专及以上学历，具备三年以上人力资源或行政管理工作经验； 2、年龄不超过45周岁； 3、具备较强的抗压能力与沟通协调能力； 4、能够适应矿山工作环境，需长期驻点于尤溪汤川矿山项目。 岗位职责： 1、统筹公司人力行政体系的日常运行与管理； 2、组织文件撰写、重点事项跟踪落实、信息上传下达及跨部门协作推进； 3、开展对外联络工作，妥善处理外部事务，维护与政府部门的良好关系； 4、负责食堂、宿舍等后勤保障工作的管理与监督。

1、负责文件的归档与更新，熟练使用基础办公软件 2、需具备驾驶能力，能够持C1驾驶证前往工厂递送相关资料 3、及时完成上级交办的其他工作任务

岗位职责： 1. 负责接待到店顾客，依据需求安排台球桌位并办理开台手续； 2. 为客户准备茶水、小食，并做好服务支持与跟进； 3. 承担收银任务，负责商品的进货、销售及库存管理； 4. 保持前台及公共区域环境整洁卫生； 5. 解答顾客咨询，妥善处理投诉，确保服务质量。 任职要求： 1. 具备良好沟通技巧和服务意识，能灵活应对各类客户需求； 2. 工作积极主动，有团队协作能力，可独立完成日常工作任务； 3. 具备较强的应变能力，能够及时妥善处理突发情况； 4. 熟悉基础办公软件操作，有收银相关经验者优先考虑； 5. 能适应轮班工作制度，性格热情开朗，富有亲和力。 底薪3300加满勤加提成

岗位职责： 1、配合运营团队完成日常文件归档与资料汇总，保障信息的准确性与完整性。 2、协助推进运营项目进程，负责数据录入、报表整合及会务协调等事务。 3、参与运营活动的筹备与落地执行，提供相应的行政辅助支持。 4、梳理并完善工作流程，提升运作效率，助力运营环节高效衔接。 5、负责接待店铺客户，妥善安排其日常行程与相关事宜。 任职要求： 1、具备优秀的统筹规划与协调能力，能有效应对多项工作任务。 2、精通常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等操作。 3、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，适应高强度工作节奏。 4、工作细致认真，责任感强，能在压力环境下稳定输出高质量成果。

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