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1.教学担当 -负责成人/少儿舞蹈课程教学（舞种：hiphop爵士），制定个性化教学方案； -课堂氛围把控，激发学员兴趣，提升续费率与口碑； -参与课程研发，设计特色主题课、体验课。 2.销售能手 -挖掘学员需求，推荐适合的课程体系与会员卡项； -维护学员关系，通过课后反馈、活动邀约促进转化； -完成月度销售目标，享受绩效加提成奖励。 3.品牌代言 -配合机构线上线下宣传（短视频拍摄/社群运营/活动演出）； -打造个人IP，成为学员心中的“明星老师”。

【岗位职责】 *负责公司核心部门工作对接及管理 *舞台领舞，无舞蹈基础可由公司安排老师培训 【职位要求】 *性格外向开朗，亲和力强，沟通协调能力强 *身高150cm以上，体型匀称，可接受出差 *有无经验均可，免费培训 【工作时间】 *每天工作4-6小时，轻松稳定 【薪资福利】 *薪资7000-9000元 *包食宿，宿舍两人间，配备空调、洗衣机、热水器、WiFi

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岗位职责： 1.负责舞蹈课程的教学工作，根据学员年龄和基础制定个性化教学计划 2.组织并参与舞蹈编排，定期完成教学成果展示和汇报演出 3.维护课堂秩序，关注学员学习进度，及时与家长或学员沟通反馈 4.配合机构开展招生宣传活动，参与公开课及体验课的教学演示 5.持续提升专业能力，参与教研培训，优化教学方法和课程内容 任职要求： 1.热爱舞蹈教育事业，具备良好的职业素养和团队合作精神 2.具备扎实的舞蹈基本功和较强的示范能力，擅长多种舞蹈风格者优先 3.表达能力强，亲和力好，能够激发学员的学习兴趣和积极性 4.有舞蹈教学经验者优先，能独立完成课程设计和教学实施 5.学历不限，持有相关舞蹈资格证书或教学认证者更佳

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