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招聘护理员。薪资4000-6000。要求初中以上学历，持有养老护理员证书者优先，愿意考证也可。需身体健康，可提供半年内体检报告或健康证，无传染性疾病。本工作需要体力，如有腰痛、四肢酸痛等疾病可能不太适合。

[玫瑰]（急单！！！！）【工作类型】：住家女护工【工资待遇】：6200元不休【工作地址】：前埔枢纽站旁边【房子家庭情况】：3个大人【工作内容】：主要照顾一位80岁女老人，120斤，有点老年痴呆，偏瘫，走路需要扶，起夜帮忙换纸尿裤2到3次,需要个子大点的，有力气的，，需要睡客厅折叠床或沙发，55岁以内。...................................................................[玫瑰]（急单！！！！）【订单类型】住家护工【工作地址】漳州市区【工资待遇】5500元月休四天【家庭人数】1个女老人【工作要求及内容】住家女护工，照顾1位80多岁的有轻微阿尔默滋症女老人，容易健忘，老人可以自己吃饭，上厕所，走路，起夜多次，需要起来帮忙扶，防止老人摔倒，老人睡，阿姨也可以跟着休息，家人白天也会来看..................................................................可以接的尽快联系我阿布屋家政丘导师

云霄县城招聘一位护工，注(4：00-21：00这段时间联系)电话，工资待遇详谈

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【客户地址】：漳州龙文锦秀一方【工作类型】：不住家女护工9：00—13：00【工作内容】：主要照顾80岁男老人，有点健忘轻微痴呆，自己可，看着安全，做饭卫生；家人会一起帮忙，有耐心的阿姨【薪资待遇】：工资3200～3500元/月，包吃，周日休一天【接单联系】：小汪（手机号直接）

招聘：招聘一名货车司机，有B2以上证件，从业资格证，需手工装卸货，月薪：8000-14000元/月。电话：地址：长泰区兴泰工业区蔡坑

集美灌口-长白班日结兼职全职-不押工资-一天一结 长白班每天12个名额，组装、包装 ️16元/小时，192元/天 工作时间：8:00-21:30（12小时） 18-55周岁，男女不限 当月出勤满220工时，再补贴1元/小时，每个月都有 做一天结一天，，不做了提前讲，人走账清

漳州一职校现招工人和洗碗阿姨数名，上班时间，上午8点到14.00，下午3点到7点，待遇3200，月休四天左右。联系方式/，林

福建平和招摘蜜柚工人，30‑55岁身体好能吃苦的，6个人一组计件干活，一天400‑500，月入9000‑15000，包一顿饭，早晚饭、住宿自己解决，要自己有车上下班，工资日结

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广州各大医院急需护工多名。7000-12000年龄58岁以内。有爱心，有细心即可

需要一名住家男护工，照顾80多岁的男老人和女老人，简单的生活都可以自理，负责做饭家庭简单的家务卫生！必须有护工工作经验，工资4000元，地址在安居工程附近，电话

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肃南县居家养老服务中心招聘居家服务养老护理员，会操作智能手机，工作内容简单，管住，有餐补，每月工作23-25天，工资5000+，联系人李科长：

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漳州市招门窗工，年龄18-55岁，有电工证最佳，做商场门店的维修

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护士资格证主管护师常规护理 【岗位职责】 1. 负责护理人员（保洁师、养老护理员等）的招聘、筛选、建档与人才库维护，制定合理的排班与派单计划，平衡人员效能与客户需求；做好员工关怀与流失管控，组织团队会议与团建活动，提升团队凝聚力。 2. 制定养老护理各细分场景的服务流程、操作规范及安全标准（如养老护理应急处理规范），通过上门巡检、跟单督导、客户回访等方式开展品控，及时发现并纠正服务偏差，降低投诉率。 3. 搭建分层培训体系，针对新员工开展岗前培训（服务礼仪、基础技能、安全知识），为在岗员工提供进阶培训（专项护理技能、客户沟通技巧）；定期组织技能考核与案例分享，提升团队专业服务能力。 4. 对接客户需求，协助制定个性化护理方案，解答客户咨询；快速响应客户投诉与服务反馈，牵头调查处理并给出优化方案，跟进闭环直至客户满意，维护品牌口碑。 5. 熟悉漳州本地养老服务相关政策法规，确保用工、服务流程合规；协调跨部门资源（营销、售后、采购），保障护理工具、耗材等物资供应；推动物业、社区等合作渠道的护理服务落地。 6. 记录团队服务数据（出勤率、工单完成率、客户满意度、复购率），定期复盘分析，针对性优化人员配置、服务流程及培训计划，提升运营效率。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，护理、老年服务、家政服务管理等相关专业优先；优秀者可放宽至高中/中专。 2. 3年以上家政/养老/护理行业相关经验，1年以上团队管理经历，熟悉漳州本地家政市场特点者优先；有护理团队搭建、服务标准化落地经验者加分。 3. 持有养老护理员证、健康管理师证或相关护理资质证书者优先；具备健康证明，无传染性疾病。 4. 精通养老护理服务流程与质量管控方法，擅长人员招聘与培训赋能；具备出色的沟通协调能力、应急处理能力（如服务突发问题），客户服务意识强；熟练使用办公软件，能完成基础数据统计与报表制作。 5. 有爱心、耐心与责任心，认同养老服务行业价值；目标感强，抗压能力突出，能适应外勤跟单、区域内统筹工作。 【福利待遇】 单休，五险

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