
工程师
6000-8000元/月
电气工程师1-3年大专
1.大专及以上学历,电气工程、自动化、机电一体化等相关专业。
2.熟悉omron、三菱等主流PLC的硬件组态和软件应用,能进行基础的程序修改和故障诊断。
3.伺服驱动器等电气元件的原理和调试方法。
4.具备良好的电气图纸识图能力,能独立完成复杂的电气接线和查
设计工程师
6000-10000元/月
机械设计工程师5-10年专用设备制造研发设计自动化设备装配工艺SolidWorks
岗位职责:
1.负责机械设备及结构部件的设计与开发,完成图纸绘制、材料选型及技术文档编制
2.参与产品结构方案评审,优化结构设计以提升性能和可靠性
3.配合生产部门进行样机试制、装配调试及现场问题的技术支持
4.对现有产品进行结构改进和成本优化,提高可制造性和维护性
5.协同电气、软件等跨专业团队完成整机集成与功能验证
任职要求:
1.具备机械设计相关专业知识,熟悉机械原理、材料力学及公差配合
2.熟练使用CAD、SolidWorks等三维设计软件和办公自动化工具
3.具有良好的沟通能力和团队协作意识,能承担一定工作压力
4.有机械制造、自动化设备或非标设备设计经验者优先考虑
5.能够适应阶段性出差,配合项目现场安装与调试工作
冷轧电气工程师(酸洗/轧制/退火/公辅)
2-3万元/月
电气工程师5-10年本科电气工程师证冷轧酸连轧
1. 年龄不超过50岁,具备本科或以上学历,专业为电气、仪表、自动化等相关方向,持有中级及以上工程师职称;
2. 具有8年以上电气自动化设备维护工作经历,其中3年以上从事相同岗位;熟悉国内外主流冷轧产线中酸洗、轧制、退火或公辅系统至少一个区域的电气自动化管理工作;熟练掌握PLC编程技术,了解自动化设备的安装调试,能够快速判断运行故障并进行事故分析与处理,具备规程编制与制定能力,有参与冷轧项目前期建设经验者优先考虑;
3. 综合收入:25-40万元/年。
高低压配电柜设计技术
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年本科
岗位职责:
1. 负责高低压配电柜的设计工作:包括现场勘查、与客户沟通并完成初步设计、技术方案设计及施工图设计
2. 绘制系统布局图,编制物料清单(BOM),明确标准件、外购件和自制零部件的配置信息
3. 运用专业软件完成产品零件图、部件装配图以及整机总装图的绘制工作
4. 在项目执行过程中提供现场技术支持,完成相关技术文件的编制,承担售前技术对接及产品后续的技术跟进服务
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械工程及其自动化、电力电子、机电一体化等相关专业背景
2. 具备配电柜图纸设计能力,熟悉柜体结构设计,有高低压成套设备厂工作经验者优先
3. 熟练掌握Office、CAD、SolidWorks、Creo等设计及办公软件操作
4. 具备良好的沟通表达能力和抗压能力,能够与团队成员高效协作
3DCAD设计制图
6000-9000元/月
机械设计工程师5-10年高中研发设计质量管理
3D CAD熟悉机械结构原理,本厂主做鞋机流水线设备,包吃住
CAD制图技术员
4000-8000元/月
机械设计工程师高中专用设备制造通用设备制造金属制品业设计非标设备精密设备工装设备装配设备装配工艺液压工艺焊接工艺热处理工艺AutoCADSolidWorks
1.大专或同等学历以上机械专业,一年以上工作经验,
2.熟练使用CAD制图软件或其他制图软件,
3.具有良好的工作责任心和工作态度,有较好的适应性和学习能力,配合完成公司给予的设计制作任务,确保按时按质完稿。
电气技术员
5000-6000元/月
电气工程师经验不限中专/中技PLC工程师
工作内容
1、负责设备电气控制参数的核算与确认;
2、承担部分专用或复杂设备的调试任务;
3、根据生产部门安排,赴外地进行设备的安装与调试;
4、参与各类设备电路布线及接线的安装指导工作;
5、参与设备前期方案设计,提供必要的电气技术支持
任职资格
1、具备电气、机电类相关专业大专及以上学历;
2、熟练掌握三菱、西门子FX、Q系列以及SIEMENS S7-200、S7-1200、S7-300系列PLC及触摸屏编程,可独立完成整机调试;
3、能根据项目生产需求,配合外出执行设备安装与调试任务;
4、了解液压机工作原理,具备液压设备基础知识,能够完成设备布线与走线设计,具备统筹电控项目实施的能力;
5、能够接受出差安排
机械设计
6000-10000元/月
机械设计工程师1-3年电气机械/电力设备通用设备制造工业自动化研发设计非标设备自动化设备装配工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制,确保符合功能、安全与制造工艺要求
2. 参与新产品研发全过程,完成方案设计、三维建模、运动仿真及样机测试支持
3.与生产、采购、质量等部门协同,解决设计落地过程中的技术问题,推动项目按时交付
4. 编制设计文档、BOM清单及技术规范,配合完成产品认证与标准化工作
5.持续跟踪行业新技术、新材料应用,参与设计降本与可靠性提升改进
任职要求:
1. 机械类相关专业,学历不限(建议本科及以上,具备扎实的机械原理与材料力学基础)
2.具备机械设计相关工作经验,经验不限(应届生可投递,有实习或项目经验者优先)
3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE等至少一种三维设计软件,掌握AutoCAD制图规范
4.熟悉常用机械加工工艺、公差配合及表面处理方式,具备DFM意识
5.责任心强,具备良好的沟通协作能力与问题解决能力
岗位职责:
1.负责机械设备结构设计、图纸绘制及BOM表编制,确保设计方案符合功能、工艺与成本要求
2. 参与新产品研发全过程,完成样机装配验证、测试反馈及设计优化
3.与工艺、生产、采购等部门协同,解决试制及量产中的结构相关问题
4. 对现有产品进行技术改进与降本设计,提升可靠性与可制造性
5. 编写设计文档、技术规范及专利交底材料,保障知识产权合规
任职要求:
1. 机械类相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.经验要求:不限(具备机械设计实习或项目经验者优先)
3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件,能独立完成二维出图与三维建模
4.掌握机械原理、材料力学及常用制造工艺,了解GD&T及公差配合原则
5.具备良好的沟通协作能力与工程文档编写习惯,责任心强,注重细节
配网独立设计/项目部主管(莆田三明龙岩)
8000-12000元/月
电气设计工程师3-5年中专/中技
岗位要求:
1、具备三年以上配网设计相关工作经验,
2、能够根据工作需求灵活安排,与项目部成员协作配合,
3、保持规律的生活作息,
4、工作态度严谨细致,具有较强的责任意识和良好的沟通能力,
5、能长期驻守项目现场,适应艰苦环境,身体素质良好。
岗位职责:
1、负责设计阶段内外部的协调工作,独立完成工程所需图纸的整理,保障项目后续服务的完整性,
2、参与设计技术交底,配合施工实施、竣工验收及设计回访等工作,主要承担线路设计相关任务的落地执行,
3、熟练掌握AutoCAD、Office等办公软件,熟悉福建省主管部门指定的设计软件者优先考虑。
控制柜1-4天1-2人电工证
水厂药剂储罐相关,主要是阀门和小泵的接线,现场和控制柜两端,不涉及强电,接线简单主要是电机电源、风扇;阀门电源反馈信号。
学历年龄不限有电工证优先
短期两到三天
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9000-10000元/月
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小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随 结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标 签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚了餐,二荤二素;另提供面 食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独 立卫浴、橱柜等
工作地址在安徽芜湖,接受地址的联系我
建筑木工11-20人
福建南平武夷山有两栋开工厂房开工,招木工小班组2组(每组8—10人)能立马上人联系。联系人:陶,二把刀勿扰
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【新年开工新人奖5000!】
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厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
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2、工作时间:早8晚8
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维修电梯1-2人
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电器设计(PLC编程,触摸屏组态)
4000-10000元/月
电气设计师长期1-3年本科
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料
4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改
5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件
4.具备良好的沟通能力与团队协作意识
5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
招聘技术工8k-12k包吃住五险一金
8000-12000元/月
电气设计师长期经验不限学历不限低压电工装配电工
岗位职责:
1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议
4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5. 编写技术文档、操作规程及培训资料
任职要求:
电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
工作认真负责,具备较强的学习能力与问题解决能力
长白班8:00-20:00,时薪在32-38
户用光伏设计
5000-6000元/月
电气设计师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料
4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改
5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件
4.具备良好的沟通能力与团队协作意识
5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
电气设计
9000-11000元/月
电气设计师长期1-3年大专
电气设计职责:
1.设计变更检讨:承担各类简单电气设计变更业务,负责变更方案的技术可行性评估与影响分析。以电源产品回路设变为主。
2.部品变更对应:包括PWB(印刷线路板)材料变更、电阻/电容等被动元器件设变、简单4M变更(如电子部品内部金线→铜线等)的技术检讨。
3.图纸与文档审核:解读电气原理图、PCB图纸,确认变更对原有设计的影响,并输出变更检讨报告。
要求:
1.学历专业:大专及以上学历,电子、电气、机电、自动化等相关专业。
4.工作经验:2年以上电子/电气行业相关工作经验,有设计变更、BOM维护或零部件选型经验者优先。电源产品回路设计/变更经验者优先。
2.元器件知识:熟悉电阻、电容、电感、二极管等基础电子元器件的特性、选型要点及替代规则。
3.PWB知识:了解PWB的材质、工艺流程及基本设计规范(如线宽、间距、过孔要求等)。
4.图纸阅读:能熟练识读电气原理图、PCB layout图纸,理解电路功能及信号流向。
5.办公软件:熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件,能制作规范的变更评估报告。
6.其他:学习能力强,工作仔细认真,逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力,能稳定长期合作。
零基础学电气自动化,包上岗,月薪8000-12000
8000-12000元/月
电气设计师长期经验不限学历不限学徒可培养 有无经验均可 带薪培训 稳定
零基础入职自动化行业!成都高新西区机器维保岗开放招募,免费培训+高薪就业
岗位亮点:
无经验要求,免费带薪培训1-2个月
试用期综合薪资7-9K,转正后8-12K+多项补贴(住房/学历/技能津贴全都有)!
接受中专/高中学历,机电/自动化相关专业优先,非相关专业有兴趣也可投!
公司提供统一培训面试,学习期间有底薪+绩效,边学边赚!
我们希望你:
年龄**,身体健康,能适应轻度出差
对自动化行业有热情,愿意长期发展
具备基本学习能力和团队协作意识
不强求专业背景,更看重你的态度和潜力!
未来发展:
自动化行业前景广阔,技术越老越吃香!从学徒到工程师,晋升通道清晰,公司提供持续成长空间!
适合人群:应届生/转行青年/技术小白/
自动化设备工程师
9000-10000元/月
机械设备工程师5-10年大专PLC编程软件不需要出差饮品 设备维护要求有机械设备工程师经验自动化设备经验企业(甲方)设备维修/保养经验
涉及岗位(吹瓶保全、灌装保全、后段保全、调配保全、注塑保全、机械工程师、电气工程师)
【任职要求】
1、年龄45岁以下,
2、大专及以上学历
3、机械、机电、计算机、化工、食品等相关工科专业背景
4、需具备相关行业或设备维护相关工作经验
【岗位职责】
1、负责设备电气系统的日常维护与保养,制定并执行电气维护计划,确保设备稳定运行;
2、为厂区内生产设备的电气控制及机械技术提供现场技术支持;
3、负责生产线设备电气类备品备件的申报与采购申请工作;
4、开展电气故障部件的维修,承担机械类设备的技术改进、改造及关键技术问题的攻关;
5、负责产线保全作业、岗位操作规范指导,以及动力科电工班组人员的技术培训与带教;
6、因设备故障检修等突发情况需配合临时加班安排。
【薪资福利】
薪资结构:基本工资+绩效工资+全勤奖+月度奖金+餐补+季度奖+年终奖;
公司提供:五险一金、带薪年假、生日/节日福利、上下班车、住宿补贴等。
【职业规划】
根据员工职业发展方向与个人能力,公司提供双通道发展路径:技术序列、管理序列。
【工作地点】福建省武夷山市洋庄乡洋庄街142号
plc编程与设计安装工艺
9000-10000元/月
自动化工程师5-10年本科国内院校优先PythonJavaCADSolidWorksPLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
岗位职责:
1.负责PLC软件编程与调试,完成自动化控制系统开发及优化
2.承担设备结构设计、制图与三维建模工作,输出符合标准的工程图纸
3.独立完成电气电路设计、元器件选型及设备整机装配与功能验证
4.配合生产、工艺部门进行设备现场安装、调试及技术问题闭环处理
5.编写技术文档,包括控制逻辑说明、操作手册及维护指南
任职要求:
1.学历不限,具备自动化、电气工程、机械电子等相关专业背景优先
2.具备PLC编程经验(如西门子、三菱、欧姆龙等主流品牌),熟悉梯形图、ST语言
3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或类似设计软件进行制图与建模
4. 掌握强弱电基础知识,能独立完成电路布线、接线与故障排查
5. 动手能力强,责任心强,具备良好的跨部门协作与沟通能力
机械设计
6000-10000元/月
机械设计工程师5-10年专用设备制造研发设计自动化设备装配工艺SolidWorks
岗位职责:
1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制,确保符合功能、安全与制造工艺要求
2. 参与新产品研发全过程,完成方案设计、样机验证、BOM编制及技术文档输出
3.与生产、采购、质量等部门协同,解决试制及量产中的结构相关问题
4. 对现有产品进行持续改进,提升可靠性、可制造性与成本竞争力
5.配合项目需求开展力学仿真、公差分析或材料选型等专业技术支持工作
任职要求:
1. 机械类相关专业背景,学历不限(优先本科及以上)
2. 具备机械设计相关工作经验,经验不限(应届生可培养,有3年以上非标设备/自动化设备设计经验者优先)
3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE/CAD等设计软件,掌握GD&T、机械加工及装配工艺基础知识
4.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心,能独立承担设计任务
5.了解ISO质量体系、机械行业标准及基本电气/气动集成常识者更佳
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械工程师5-10年本科自动化图纸设计设备维护制定操作流程设计工程师产品测试工程师品质工程师
机械工程师(1人)
一、岗位职责
1、主要承担机械设备的日常管理,开展设备巡检、维护、检修技术支持与监督工作,协助推进生产流程及工艺优化相关事项;
2、负责编制并落实机械类设备的月度、年度维护与检修计划;
3、参与或组织公司节能降耗、技术升级、设计优化、新建设施或扩建项目等相关工作;
4、负责机械类设备各类技术资料的汇总、整理及归档管理;
5、完成上级交办的其他工作任务。
二、岗位要求
1、具备机械设计、制图相关专业背景及实际工作经验;
2、熟练掌握AUTOCAD等设计类软件,能够高效使用OFFICE系列办公软件;
三、福利待遇
1. 五险一金;
2. 月休4天;
3. 提供食宿
仪表工
7000-9000元/月
电气工程师1-3年中专/中技仪器仪表工程师
工作内容
1.负责仪器仪表的装配与生产作业;
2.负责仪器仪表的检验及调试任务;
3.及时汇报生产过程中出现的相关问题。
任职要求
1.年龄45周岁以下,具有仪器仪表相关工作经验,持有化工仪表操作证者优先;
2.身体健康,具备良好体能条件;
3.作风踏实,能适应一定工作压力;
4.欢迎有志于从事仪表行业的应届毕业生投递
家具工艺工程师
6000-7000元/月
工艺工程师PE3-5年大专合金经验铸造经验AutoCAD量产工程师(PE)经验机械加工制造经验成型工艺经验3D打印经验房地产/建筑经验浇筑经验机电设备经验装配/总装经验钣金经验五金经验不需要出差UG
1、主要承担家具各环节工艺方案的设计与统筹管理;
2、负责工艺图纸、材料清单、BOM表等相关技术文件的绘制与编制;
3、及时响应并解决客户反馈的工艺设计相关问题;
4、制定并推行工艺设计标准化体系,实施规范化流程管理。
岗位要求
1、具备大专及以上学历;
2、具有3年以上板式定制家居行业工作经验,精通家具生产各阶段工艺流程;
3、工作态度严谨,具备责任心及创新意识;
4、熟练使用Office办公软件及AutoCAD制图工具。
家具工艺工程师
6000-8000元/月
工艺工程师PE3-5年大专
岗位职责:
1、负责家具生产各环节工艺方案的设计与统筹管理;
2、绘制工艺图纸、材料清单及BOM等相关技术文件;
3、及时响应并解决客户反馈的工艺设计相关问题;
4、制定并推行工艺设计标准化流程,实施规范化管理
岗位要求
1、具备大专及以上学历;
2、三年以上板式定制家具行业工作经验,掌握家具制造全流程工艺;
3、工作严谨踏实,具备积极的工作态度和创新意识;
4、熟练使用Office、AutoCAD等办公及设计软件
机械设计绘图员
6000-11000元/月
机械制图员5-10年大专
机械制图员(2人)
一、岗位职责
1、主要承担机械设备的日常管理,开展设备巡检、维护、检修技术支持与监督工作,协助推进生产及工艺优化相关事项;
2、编制并落实机械类设备的月度、年度维护与检修计划;
3、参与或组织公司节能降耗、技术升级、设计优化、新建及扩建项目实施;
4、负责机械类设备相关技术资料的收集、整理与归档管理;
5、完成上级领导交办的其他工作任务。
二、岗位要求
1、具备机械设计、制图相关专业背景及实际工作经验;
2、熟练掌握AUTOCAD等制图软件,能够熟练操作OFFICE办公软件;
三、福利待遇
1.五险一金;
2.月休4天;
3.提供食宿
机电一体化工程师
9000-10000元/月
自动化工程师1-3年本科国内院校优先SolidWorksPLC编程机械设计制造相关专业
岗位职责:
1.负责自动化控制系统PLC软件编程、调试及优化,确保设备稳定高效运行
2. 参与非标自动化设备的设计开发,完成机械结构制图、3D建模及工程图纸输出
3.独立完成电气原理图设计、电路搭建与设备组装调试,保障系统安全合规
4.配合生产、工艺部门进行现场技术支撑,解决自动化产线运行中的技术问题
5. 编写设备操作手册、维护规程及技术文档,支持后续交付与培训工作
任职要求:
1.学历不限,自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先
2.具备PLC编程经验(如西门子、三菱、欧姆龙等主流品牌),熟悉HMI、伺服、变频器应用
3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks或EPLAN等设计软件,具备独立制图与建模能力
4.掌握强弱电基础知识,能独立完成电路设计、布线及设备整机装配调试
5.责任心强,具备良好的沟通协作能力与现场问题分析解决能力
涂装电气工程师(涂装设备工程师)
1-2万元/月
电气工程师5-10年大专设备管理涂装工艺涂装电气
PS:薪资可依实际情况 面议!!!条件合适者,学历可放宽至大专。 一、岗位职责: 1、负责指导所辖区域内设备专业点检工作,并对自主保全工作检查、指导;设备年度预防性维护和检修项目计划制订、实施;负责各种设备管理体系文件的建立、优化及实施;设备维修成本、新增备件需求管控;通过预防性设备检修计划的制定及实施,保证设备正常运行。 2、通过对预防维护、专业点检、自主保全、突发设备故障的有效管理减少设备故障停台,提高设备效率,抓好整车加注类等重点设备的故障管理工作,减少设备停台,保障均衡生产,减少加注质量风险,指导总结:典型设备故障原因、维修经验、排除方法及预防措施等。 3、开展整车性能检测设备标准制定,负责组织专业领域的设备制造、安装、调试及验证规范的收集,参与公司内设备通用标准的编制。 4、指导设备新技术、新工艺、新材料推广。开展技术革新、设备改造等工作,使其满足生产要求。 5、配合新项目设备改造、工具/设备委外维修及设备备件申报;负责指导加注类设备投资、项修以及改造项目的实施和开展;负责按照技术要求对项目进行验收。 二、任职资格要求: 1、取得本科以上学历,电气或机电等相关专业;工作经验丰富者可适当放宽至大专学历以上; 2、具有制造企业设备现场工作经验; 3、具备良好的身体素质,无重大疾病隐患,无传染性疾病。 三、岗位应知(专业知识要求): 1.熟悉公司、制造中心及设备动力部各项管理制度和工作流程; 2.熟悉四大工艺流程,了解车辆加注工艺技术开发的基本理论和方法; 3.了解国内外同行业制造技术水平,不断更新专业知识,进行技术转化及生产准备工作; 4.熟悉通用设备的相关技术知识和发展趋势; 5.熟悉通用设备管理制度和使用保养的要求; 6.精通电气相关知识,并能结合项目综合应用; 7.熟悉环境环保A类、B类和C类底线知识,并能按相关要求和流程执行。 四、岗位应会(工作技能要求): 1.熟练掌握计算机办公软件、二维和三维设计软件或电气设计软件的使用能力; 2.熟练应用PLC编程软件,可以对设备程序问题进行识别并能指导他人; 3.熟悉车间各类设备电气原理及程序设定; 4.熟练掌握生产线电气设备选型及电气故障分析解决能力; 5.具备电气设备技术标准规范的编制、审核和修订能力; 6.具备设备开发过程技术文件和技术要求的审核把关能力; 7.具有良好的沟通能力和技巧,能够有效组织和协调部门内部及跨部门团队工作,并进行资源协调。
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