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岗位职责： 1.协助CEO/董事长处理日常事务，包括日程安排、会议组织、差旅统筹 2. 传达决策意图 岗位要求 1.形象好气质佳，空乘类，艺术类专业优先 2.有耐心

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一、岗位职责 1、制定运输方案：根据产品订单需求，结合各工厂生产排程，合理规划当日及次日的发运安排 2、承运商协调管理：按照每日运输计划执行车辆调配，确保销售任务的物流支持到位，并开展区域承运商业绩评估工作 3、优化服务表现：提升订单履约水平、出货准时率，增强客户体验与满意度 4、推进物流改进项目：依据整体物流发展策略，提出可行性改进建议，并协助推动相关变革措施落地执行 5、具备较强的创新意识； 6、持续跟踪物流行业动态，整合内外部资源，实现高效协同；拥有良好的沟通协作能力与人际互动技巧 二、岗位要求 1、具备大型食品企业物流团队从业经历； 2、具备出色的沟通协调能力及抗压素质； 3、对数据具有敏锐洞察力； 4、熟练掌握Office办公工具操作； 5、学历要求：本科及以上 6、年龄要求：30岁以下

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寻仓库包货工，可试岗三天有薪水 主要负责打包。主要打包美妆美护类产品相对轻松 工作时间：9:00-12:00，14：00-19:00月休4天调休 试用期薪资5000，转正后薪资再谈，转正有社报 有宿舍，提供住宿

【岗位职责】 * 蓝牙耳机质检，工作轻松，上手简单， 【职位要求】 * 18-37岁，身体健康 * 无学历及经验要求 【薪资福利】 * 普工210-240元/天，月工资6000-7000元 * 包吃住，五险，年底双薪 * 宿舍4-6人间，空调、热水器、衣柜齐全 【面试须知】 * 当天面试办理入职，安排吃住 * 次月15号准时发工资，不押工资

一、运输任务规划与运力调配 二、全程监控及实时轨迹追踪 三、突发情况应对与紧急响应处置 四、内外部对接与客户关系维护 五、信息统计分析与运营成本管控 专业技能：掌握物流运作流程及全国公路网络布局，熟练操作Excel、TMS等物流管理信息系统。 核心素质：具备出色的沟通协作能力、突发事件处理能力、高度的责任意识与抗压性，可接受轮班工作安排。 教育背景：一般需大专及以上学历，物流管理、交通运输等相关专业者优先考虑。

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘280/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 1、小时工待遇:28元每小时，一天工作10.5小时280一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:7000-7500，年底13薪，年综合新8万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 9.招工地点在苏州 【招聘要求】 1、年龄:18周岁---48周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可以

【岗位职责】 1. 每日体现差异、时效、成本、体验相关数据，能够主动发现问题，根据数据结合现场实际情况，提出解决方案并跟进闭环。 2. 指出现场存在问题、提出解决方案、联动横向部门形成可落地的改善方案并推动方案落地。 3. 结合现场阶段性目标，制定KPI，有效协助业务及功能部门达到目标值，让公司运营效率和品质质量得到提升。

【岗位职责】 1. 负责运营资源的统筹协调，合理调配内部车辆、外调车辆及人员以保障整体运行效率； 2. 实时监控运营状态，及时识别异常情况并推动问题解决； 3. 对接各环节作业节点，确保任务按流程高效流转； 4. 收集运营过程中的反馈信息，协助优化调度策略与执行方案； 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能够快速响应突发状况； 2. 熟练使用办公软件，具备基本的数据处理与分析能力； 3. 责任心强，工作细致，能承受一定工作压力； 4. 具备较强的问题判断与处置能力，注重团队协作；

电子厂主要是做手机，平板等电子零件 岗位：组装包装生产分拣装配 28一小时 薪资构架 280一天，上六休一月休4，周天休息，月入7000–8000(工资随走随结) 【正式工】：综合工资:6500-9000/月，每月15号发工资，不压不扣 一工作时间一一 1、上班时间: 2、加班费:(平时加班1.5倍周末加班2倍国定假日3倍)一伙食住宿一 1、免费提供一日三餐，工作餐种类多样可自选 2、免费提供4-6人间宿舍，配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。 3、车间环境:车间配有饮水机，休息间。每工作2小时休息15分钟，都是坐着上班，上班气氛好，管理松-一福利待遇一 1、保险:。 2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假，长期工有15天带薪休假 3、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放 年终奖金 4、厂区配备网吧，健身房，篮球厂，乒乓球，台球等娱乐设施 招聘要求 1、年龄:16周岁---45周岁 2、无不良嗜好 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。