
工程投标专员
4000-6000元/月
投标员1-3年大专及以上招标工程造价专业二级建造师资格证土木工程专业项目管理专业投标建筑相关专业
1工程资质招投标管理专员。
主要负责企业资质维护及投标事务的统筹执行。
学历不限,性别不限,需掌握各类工程建设类资质规范与招标投标操作流程,
具备办公自动化工具及工程项目管理类软件的操作能力。
熟悉办公软件及文件编制。
3000-5000元/月
投标员长期11-20人月结全职
悉办公软件,ps操作,会招投标文件编制,善于表达沟通,工作责任心强,认真贯彻落实法律法规。
工程资质招投标专员,资质管理维护
5000-6000元/月
投标员1-3年大专及以上招标总包土建分包投标建筑相关专业
1名工程资质招投标管理专员。
主要负责企业资质维护及投标事务的统筹执行。
学历不限,性别不限,需掌握各类工程建设类资质规范与招标投标操作流程,
具备办公自动化软件及工程管理相关系统的应用能力。
专业监理资料员
4000-5000元/月
资料员3-5年大专及以上资料员证大型工程资料管理专业监理资料
1、风力发电和光伏的专业资料2、办公室内务管理3、沟通协调能力及社交能力4、项目资料管理
技术员
8000-9000元/月
资料员1-3年高中及以上土建施工技术员
1、能够准确识读项目设计图纸
2、根据总包单位要求,跟进现场施工进度,依据技术交底内容检查各工序是否满足规范标准
3、具备同类岗位工作经验者优先录用
4、负责材料的报验工作
路桥项目资料员
4000-5000元/月
资料员月结1-3年大专及以上施工资料员
①能独立开展工作
②具备2-3年相关工作经验者优先
③可尽快到岗
岗位职责:
1.负责路桥项目资料的采集、汇总、归档及日常管理;
2.配合编制资料目录,参与资料的审查、验收及移交流程;
3.做好工程资料的保密管理,保障文件的完整与安全;
4.协助推进工程阶段验收及竣工验收相关事务;
5.完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1.有资料员岗位实操经验,了解工程资料管理规范;
2.熟悉常用办公软件操作,包括Word、Excel等;
3.具备良好的协调沟通能力及团队协作意识;
4.工作认真细致,责任心强;
5.持有相关专业学历或资格证书者优先录用。
资料员
5000-6000元/月
资料员长期1-2人月结3-5年学历不限全职其他资料
1熟悉国家建设工程法律、法规,具有资料员证的优先。2、能独立完成一套完整的建筑施工资料的收集、整理、归档工作。3熟悉工程开工到竣工的完整流程。4、建筑类、工程类相关专业
资料员
6000-7000元/月
资料员月结经验不限学历不限验收资料员资料员证施工资料员大型工程资料管理建筑工程类专业
施工资料编制,材料报验、材料送检、分部分项验收资料编制,竣工资料编制。领导安排的其他事情。
酒泉金塔县产县业园找指挥多名,工资六千七加二十!过年不放假,有留守费补贴!赵
6720元/月
指挥工月结
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养殖员包住包吃1-2人月结
金塔县鼎新猪场招一位饲养员,一天干六七个小时的,工资4500,每月15号打卡,管吃管住,想去的抓紧联系
投标商务专员
3000-8000元/月
投标员标书制作员长期1-2人月结1-3年学历不限全职投标商务市场推广市场营销新媒体
投标专员招聘启事
公司主营一体化泵站、智慧泵房、二次供水设备,现诚聘投标专员1名,负责投标全流程及商务跟进工作,具体如下:
岗位职责
1. 通过全网检索等多渠道搜集招标信息,建立信息台账;
2. 独立编制一体化泵站、智慧泵房等相关设备标书,确保文件合规、内容完整;
3. 参与线上线下投标全流程操作,跟进投标进度;
4. 中标后负责商务洽谈、合同签订及合同执行的全流程跟进;
5. 跟进线上线索,完成客户跟单、成单落地;
6. 配合市场部开展线上线下推广活动。
任职要求
1. 大专及以上学历,招投标、市场营销、水利工程等相关专业优先;
2. 熟悉招投标流程及相关法律法规,有设备类投标经验者优先;
3. 具备标书编制能力,熟练使用办公软件及标书制作工具;
4. 沟通能力强,具备商务洽谈经验,能独立跟进客户及合同执行;
5. 目标导向,抗压能力强,可配合完成推广及线索跟进任务。
福利待遇
1. 薪资面议,缴纳五险一金;
2. 带薪年假、节日福利、定期团建;
3. 完善的培训体系和职业晋升通道。
投标员,周末双休5天8小时上班自己定
3000-10000元/月
投标员长期3-5人月结1-3年学历不限全职
岗位职责:
1、负责投标流程的协调与执行,包括资料准备、文件整理及投递;
2、协助完成投标文件编制、审核及归档工作;
3、跟进项目投标进度,确保投标工作按时保质完成;
任职要求:
1、具备良好的沟通协调能力及责任心;
2、熟练使用办公软件,能高效处理文档及数据;
3、有较强的时间管理能力,能适应多任务并行处理;
4、具备一定的抗压能力,能适应阶段性高强度工作节奏。
招投标工作
4000-5000元/月
投标员1-2人经验不限大专及以上
主要负责公司招投标公司,偶尔需要出差,熟悉招投标流程,有金属家具投标经营优先
投标员
5000-10000元/月
投标员标书制作员长期1-2人月结5-10年本科及以上全职
岗位职责:
1.负责投标文件的编制、排版、打印、装订及密封等全流程工作,确保文件符合招标要求
2.及时跟进招标信息,完成投标项目的报名、资质审核及相关手续办理
3.协调内部资源,与技术、商务等部门沟通,收集整理投标所需资料
4.熟悉招投标法律法规,掌握各地招投标政策变化,确保投标合规性
5.做好投标项目台账登记与归档管理,定期汇总投标情况并提交工作报告
任职要求:
1.学历不限,具备基本的文字处理和办公软件操作能力
2.有投标相关工作经验者优先,熟悉投标流程和常见标书制作规范
3.工作细致认真,责任心强,能够承受一定的工作压力
4.具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能高效完成多任务处理
标书专员
4000-5000元/月
标书制作员长期1-2人月结1-3年本科及以上全职
1、能完整完成服务标招标文件的解读,获取关键信息
2、能高效完成非住宅类标书的制作及审核
3、为人细心、认真、抗压能力强
4、能熟练应用办公软件(word、excel、ppt等),熟知办公软件操作技巧
做建筑工程的商务资料员
6000-10000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年中专及以上全职土建资料施工资料员建筑工程类专业
招做工程的商务资料员,
就最好是在中核产业园干过
工程资料管理员
4000-5000元/月
资料员3-5年大专及以上验收资料员施工资料员资料员证建筑工程类专业施工前准备
工作内容
1、负责建筑工程相关资料的归档与日常管理;
2、保证项目资料内容的真实、齐全及规范性;
3、配合团队成员完成资料的调取与共享支持。
任职要求
1、具备较强的条理性和语言交流能力;
2、可自主开展资料处理并应对常见问题;
3、熟悉建筑施工领域基本流程及相关知识。
电力项目资料员
5000-10000元/月
资料员月结1-3年大专及以上施工资料员建筑工程类专业
-专业能力:掌握电力工程建设流程、施工规范及验收标准,理解电力设备的工作原理与性能参数,具备识读电力工程图纸的能力。
-文档管理能力:具备档案管理和资料整理的相关知识,熟悉资料归档的流程与规范要求。
-办公软件应用:熟练操作Word、Excel、PowerPoint等常用办公工具,可高效完成文档编写、数据统计与报表输出。
-工程软件应用:能够使用CAD软件查看和处理工程图纸,熟练操作筑业、恒智天成等工程资料管理软件,完成资料的编制、整理与归档工作。
房建资料员
6000-8000元/月
资料员3-5年大专及以上监理资料员验收资料员施工资料员建筑工程类专业大型工程资料管理
工作内容:
1、负责在建项目各类图纸、档案的收集与管理工作;全面对接工程所有图纸的接收、清点、登记、发放及归档流程,确保设计变更与洽商文件齐全,并严格履行资料交接手续。
2、在施工阶段,系统整理技术变更、洽商记录、会议纪要等相关资料并完成归档;项目中标后,承担工程资料的编制与统筹管理;施工过程中,与现场项目管理人员、监理人员保持对接,确保资料进度与施工进度同步。
3、持续跟进施工各环节资料的收集与整理,工程竣工验收完成后,完成资料的组卷、胶装,并按规定移交至监理单位及建设单位。
4、对所负责工程项目的全部文字资料承担真实、及时、完整的管理责任,涵盖招标文件、施工许可证、合同文本、施工图、设计变更单等关键文档;同时完成现场试验单据、材料合格证明等资料的汇总与整理。
5、负责上述资料原件的妥善保管,对设计变更单、联系单、签证单等实施编号归档管理。
6、与建设方、设计单位、监理机构及采购部门保持有效沟通,做好资料信息传递与文档保密工作,牵头完成工程档案的整理、归档与保管,保障各部门查阅使用便利。
7、工程验收结束后,完成资料归档任务,积极协调各方关系,包括与现场总包、项目经理及上级主管部门的沟通对接。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、工程类相关专业背景,熟练操作工程图纸,具备房建资料管理经验者优先。
岗位福利:
五险一金、绩效奖金、年终奖、生日福利、团建聚餐等。
电力工程文档专员
3000-5000元/月
资料员月结1-3年大专及以上监理资料员
岗位职责:
1.负责相关资料的搜集与归集,保障信息的准确性与时效性。
2.与团队成员密切配合,确保信息流转顺畅并有效应用。
3.参与资料的分类与日常管理,持续优化资料处理流程。
4.按周期维护资料库内容,保持资料的更新度和可用性。
5.运用专业工具软件完成资料的采集与系统化整理。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和协作意识,能够实现高效交流。
2.熟悉计算机操作及常用办公软件,支持信息化处理需求。
3.有较强的责任感和执行能力,工作态度严谨踏实。
4.适应动态调整的工作节奏,具备优秀的统筹与协调能力。
栏目概述
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