
综合维修工
3-5千/月
综合维修工包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责厨房燃气设备(如灶具、管道、阀门等)的日常巡检、故障诊断与维修保养
2. 负责厨房电器设备(如电烤箱、蒸箱、洗碗机等)的安装调试、运行维护及应急抢修
3. 负责制冷设备(如冷柜、冷库、制冰机等)的制冷系统检查、冷媒补充、温度调控及常见故障处理
4. 配合餐饮运营需求,及时响应报修,确保设备安全、高效、连续运行
5.做好维修记录,定期提交设备运行与维保报告,提出优化建议
任职要求:
1. 具备综合维修相关工作经验,熟悉厨房设备工作原理及安全规范
2. 持有有效电工证、压力管道作业证或燃气具安装维修证者优先
3. 具备基础电气、燃气、制冷知识,能独立判断并解决常见设备故障
4. 责任心强,具备良好的服务意识和沟通协调能力
5. 身体健康,能适应餐饮后厨环境及灵活排班要求
低压电
保利和光瑞府小区招聘工程技工,要求年龄55岁以下,持有低压电工证。薪资为月薪4000元,每月休息6天,每天工作8小时,购买五险一金。有意者可报名。
阜阳颍上县招工地小工/杂工、水电、防护设施安装、电焊、栏杆安装
180-210元/天
防护设施安装栏杆电焊小工水电工1-2人
阜阳市颍上县招工地小工/杂工、水电、防护设施安装、电焊、栏杆安装
厨师月结健康证
需要找位做饭阿姨,只做午餐(三菜一汤,2人餐,不需要搞卫生,做饭时间点可以商议,工资面议要求:会做饭家常菜,有健康证,联系电话:王地址:三山小康花园
机加工操作工
7-9千/月
操作工车间机加工免费培训包吃夜班补贴五险包住6-10人
岗位职责:
1. 按照工艺要求操作数控机床或普通机加工设备,完成零部件的车、铣、钻、磨等工序
2. 识读简单机械图纸,确认加工尺寸与技术要求,做好首件自检与过程巡检
3. 负责设备日常点检、清洁保养及简单故障报修,保障生产安全与效率
4. 配合班组长完成生产计划,及时反馈异常情况并记录作业数据
5. 严格遵守车间6S管理规范及安全生产操作规程
任职要求:
1. 学历不限,有志于制造业一线发展者欢迎加入
2. 无经验可培训上岗,有机械加工实习或从业经历者优先
3. 身体健康,能适应站立作业及两班倒工作制
4. 工作认真负责,具备基本的质量意识和团队协作精神
5. 遵守劳动纪律,服从工作安排,执行力强
芜湖叉车工/可学徒包吃包住日结300一天
8-9千/月
叉车工包住包吃五险6-10人日结新能源汽车制造恒温车间
诚聘叉车工
高收入:正式工月综合8500元,享年终奖约4200元。
吃住省:每日餐补20元,吃饭基本不花钱;住宿免费(4-6人间,空调、独卫),生活零成本。
工作稳:恒温车间,两班倒,月休4天,负责汽车组装、检测、物流等岗位。
卫生纸厂开招 320一天 上六休一岗位包食宿 小件搬运人走帐清
290-300元/天
长白班车间造纸厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
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【月保底9000+ 可日结】0费用入职不花一分冤枉钱 吃住全包 当天安排住宿 次日即可上岗!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,318一天,随走随结,可日结,包食宿,,入职7天可预支2000。
新员工打卡20天激励奖金3800,第二十一天直接发放!!!
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-55周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长等)地址在江苏苏州
电工
白云附近招聘一名白班维修电工,要求持有电工证。工作时间为7:30至17:30,每周上六休一,提供工作餐,月薪4500元。
普工
3-4千/月
综合维修工保险包住社保1-2人月结全职
负责配合技术人员进行现场的维修。与工作现场的清洁工作 月薪3000 加300的餐费补助 月休4天 每天早上8点上班 下午6点下班 中午休息一个半小时 免费提供住宿 要求 60岁以下 身体健康 无传染性疾病。本招聘长期有效
综合维修工
200-320元/天
综合维修工3-5人月结黄塘聚龙及台商就近安排
岗位职责:
1.负责精装修套房的日常维保工作,包括墙面涂料修补、木作调整、五金更换等综合维修任务
2.独立完成水电类简单故障排查与修复,如开关插座更换、水龙头检修、下水疏通等
3. 配合物业或项目方开展巡检,及时响应并高效处理报修工单
4. 规范使用维修工具及耗材,做好维修记录与反馈
5. 严格遵守安全操作规程,确保作业过程规范、安全、文明
任职要求:
1. 具备综合维修相关工作经验,熟悉精装修交付后常见问题及处理方法
2.掌握涂料施工、水电基础维修、泥木瓦等至少两项实操技能
3. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力
4.持有电工证、焊工证等特种作业证件者优先
5. 学历不限,身体健康,能适应现场灵活排班
综合维修工高温补贴餐补社保3-5人月结全职工程管理、维修管理暖通、弱电、强电、供排水应急处理
【岗位职责】
1.协助主管开展部门/项目日常工作。
2.协助主管完成业主各项报修服务,及时协调相关部门落实处理。
3.对业主的各项服务工作进行监督并落实服务结果和服务质量。
4.做好部门日常工作管理,应急处置后勤保障管理等。
5.定期走访业主,听取业主对物业服务的意见和要求。
6.受理业主的投诉,并及时调查、处理、回复,保证服务工作的准确性,提高客户满意度。
7.制定部门无偿服务方案和宣传工作,定期负责实施。
8.合理安排部门维修师傅日常工作,检查督促考核下属员工有效完成各项工作。
9.及时完成领导交办的其它任务。
【任职要求】
1.30—55岁之间,有强电、弱电、暖通、工民建或其它相关专业培训或学习经历,有合法身份证明,个人无不良行为记录。
2.高中、专或相当高中、专以上学历,具有相应工种的上岗证(高低压安全操作证)
3.在工程管理方面有较强的操作能力及二年以上管理工作经验
4.熟悉特殊工种各种规定,有相应岗位的维修和管理知识和技能,有组织本班组工作能力,有团队协作意识,较好的协调、沟通能力,熟悉相应岗位的各种设施、设备性能,有较强的独立操作能力,有独立分析和解决故障能力
招水电工,工作稳定交五险一金,上五休二长白班
5-6千/月
空调维修多联机空调安装中央空调水电工3-5人
数据中心基础设施维保技术工
薪资范围: [5000-5500]
工作地点: [三山/江北]
年龄要求: 45周岁以下(经验丰富者可适当放宽)
【岗位职责】
设备维保: 负责数据中心厂务基础设施(含空调机组、水泵、冷却塔等)的日常巡检、保养及故障维修,具备中大型设备的拆装与维修能力。
暖通维修: 具备多联机或大型中央空调室外机维修经验,能够适应高空及户外作业环境。
特殊环境作业: 能够适应数据中心机房及户外各类环境,并具备密闭空间、有限空间(如下地沟、进设备夹层)的规范作业经验。
【任职要求】
经验优先: 拥有工厂机修、物业工程维修、施工单位设备安装等相关工作经验。不限制学历与专业,注重实际动手能力。
身体素质: 身体健康,能吃苦耐劳,抗压能力强,服从工作安排。
安全意识: 具备良好的安全意识,熟悉有限空间等特种作业的现场风险认知。
【福利待遇】
缴纳五险一金,上五休二,提供住宿,有高低压电工证,登高证者优先
强电工3-5人
芜湖市鸠江区招强电,要求会做桥架异形件,必须会制作桥架喇叭口,弯头,三通等,加微谈工价,白天忙,电话接不过来。不会做桥架的勿扰。
合肥蜀山区经开区方兴菜市场因工作需要现招聘水电工一名,需要有应急管理局发出来的电工证,福利待遇面议
4-5千/月
水电工1-2人
合肥经开区方兴菜市场因工作需要现招聘水电工一名,需要有应急管理局发出来的电工证,福利待遇面议
网线
1、机房内华为各类服务器、网络设备安装。
2、机房内综合布线,线缆绑扎(尾纤、成品网线、mpo、铜缆等)。
3、机房内各类机柜安装,
联系电话:刘先生
文员
4-5千/月
行政专员/助理经验不限大专
年龄超过30岁
岗位职责:
1. 负责企业各类文件资料的分类、归档与保管;
2. 协助完成日常行政事务,保障办公环境高效运转;
3. 配合团队需求,维持有序、整洁的办公秩序;
4. 负责电话接听、客户来访接待及相关会务支持工作。
任职要求:
1. 熟练掌握文字编辑及常用办公软件操作;
2. 具备良好的组织协调能力与人际沟通能力;
3. 工作态度严谨细致,责任心强,能适应一定强度的工作任务;
4. 有行政或文职类相关经验者优先录用。
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