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福建泉州雷若斯招聘数名验收人员,工作地点位于。
质量员
雷若斯招聘数名验收人员,工作地点位于福建泉州。
泉州
6月12日 09:51拨打电话
福建泉州招聘验收人员。工作地点为。
质量员
招聘验收人员。工作地点为福建泉州。
泉州
6月13日 10:42拨打电话
泉州晋江市泉州泰华混凝土发展有限公司在晋江市磁灶镇招聘内业试验员、外检等岗位。熟手且持有上
实验员
泉州泰华混凝土发展有限公司在晋江市磁灶镇招聘内业试验员、外检等岗位。熟手且持有上岗证者优先考虑。
泉州 晋江市
6月11日 17:45拨打电话
福建泉州招聘技术中心检测员,负责面料检测工作。薪资为5000.0。
检测员月结
招聘技术中心检测员,负责面料检测工作。薪资为5000.0。
泉州
6月12日 12:42拨打电话
质量员月结
福建高建混凝土发展有限公司在泉州晋江磁灶招聘外检岗位熟手一名,年龄要求五十岁以内,薪资待遇为每月六千元至八千元,提供食宿。
泉州 晋江市
6月8日 09:17拨打电话
质量员月结
泉港区祥茂控股有限公司(搅拌站)招聘:熟手外检一名,责任心强有团队精神,要会开车,公司包吃住,工资5000,公司文化和谐,有意向的联系:福建泉州
泉州 泉港区
6月10日 10:01拨打电话
泉州惠安县惠安县正格环保建材有限公司招聘:外检一名待遇详谈联系电话:
质量员
惠安县正格环保建材有限公司招聘:外检一名待遇详谈联系电话:
泉州 惠安县
6月9日 18:38拨打电话
福建泉州招聘外检人员一名。薪资福利待遇详谈。
质量员
招聘外检人员一名。薪资福利待遇详谈。
泉州
6月9日 21:46拨打电话
质量员月结
招聘工程质检人员。薪资为3000至5000元,另加提成。工作地址位于龙浔镇进城大道283号3楼三泉装饰。
泉州
6月12日 10:21拨打电话
质量员月结
福建晋江铭发搅拌站因生产需求招聘外检熟手,提供月薪6000、饭补和良好住宿条件,无需自行联系电话,有意者请前往福建泉州面试。
泉州 晋江市
6月8日 09:16拨打电话
打包20人以上月结
晋江五里服装仓库招聘长期工  长白班 岗位:服装质检包装折衣服 工作轻松  站班 男女不限 18-48 岁 17/小时   公司提供节日福利: 中秋礼品或博饼、生日礼物、年终大礼包、尾牙宴、开工红包等等 月综合工资(5800-6500) 绩效奖0-1000元 上班时间8:30-22:00左右 学生勿扰
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
泉州惠安县招钢筋绑扎、打孔
200-300元/天
钢筋绑扎打孔1-2人
泉州市惠安县招钢筋绑扎、打孔
泉州 惠安县
6月18日 07:41拨打电话
冷却塔安装工
220-300元/天
钢结构小工架子工广告安装5-14天包吃1-2人完工结算
招收室外冷却塔安装工(能爬高),要求服从公司安排,能爬高下低灵活,做事认真,熟练使用锁螺丝等电动工具等。工作地址:福建泉州闽光钢铁有限责任公司。工资220-300元/天,提供午餐。工期约5-6天左右,20号进厂作业。(有高空证优先)
泉州晋江市五里工业区电梯明天找人顶一天班
电梯司机1-4天1-2人
晋江五里工业区电梯明天找人顶一天班
泉州 晋江市
6月18日 07:35拨打电话
质量员
6000-7000元/月
质量员月结全职
基本条件: 1、工作年限5及以上 2、大专及以上 3、驻现场及需要加班 要求: 1、熟悉国家质量验收规范 2、熟悉当地质监方案、地方验收细则 3、能独立编制检验批、质量计划、整改文件 4、熟悉检试验送检流程、试验取样规则 5、有施工现场质量管理经验、能独立做实测、验收、整改闭环 核心岗位职责 1. 现场巡检与过程管控 日常巡查钢筋、模板、混凝土、砌体、防水、机电管线等工序,落实三检制(自检、互检、交接检),关键工序旁站监督,制止违规施工。 2. 材料进场验收 核查钢筋、水泥、防水材料、构配件合格证、检测报告,监督取样送检,不合格材料严禁进场使用。 3. 实测实量与验收管理 使用靠尺、水准仪、卡尺、激光仪实测垂直度、平整度、标高;负责检验批、分项、隐蔽工程验收,参与分部、竣工验收、图纸会审、技术交底。 4. 质量问题闭环管理 下发质量整改通知单,跟踪整改、复查销项,建立质量问题台账;参与质量通病治理、质量事故调查分析。 5. 资料与对外对接 编制、整理验收记录、试验台账、质量资料;配合竣工资料归档 6. 样板管理 推行样板引路,监督班组按样板标准施工,把控成品保护。
检测员
100-200元/天
检测员
工作简单,泄露检测,年轻能熟练使用智能手机,干完马上结钱
三方检验
200-240元/天
质量员日结兼职
每天下班发工资,每天大量要人
超声波检测
300-400元/天
质量员
熟练掌握超声波仪器探伤技能,对管线及容器进行超声波检测
建筑施工质量员
7000-8000元/月
质量员月结全职
建筑施工质量员
福建泉州招聘搬运工,工作地点位于梅山沙发厂,具体在梅山木材市场对面。招聘人数为2人,薪资为
3500元/月
工厂搬运工1-2人月结
招聘搬运工,工作地点位于梅山沙发厂,具体在梅山木材市场对面。招聘人数为2人,薪资为每月3500元。
泉州
6月8日 17:20拨打电话
福建泉州寻:设备安装质量员,不增,一个月。
质量员
寻:设备安装质量员,不增,一个月。
泉州
6月10日 10:14拨打电话
普工包住20人以上周结
周结,周结,周结,20/小时 晋江笔记本厂年龄21到45周岁 白班:18元/小时(周结) 晚班:19元/小时(周结) 白班:19元/小时() 晚班:20元/小时() 周结每个星期六发工资。 每个月底发上个月工资,月结做满10天可以预支工资。
操作机台操作工普工贴标签包吃夜班补贴餐补高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
小时工【26元/小时】满五天可预支1000, 周结、长期都可以。 玩具组装线急招:普工,操作工,包装工,质检员,无面试要求,会写名字即可(有本人身份证) ️免费包吃包住,带行李直接安排住宿! (月综合薪6500~8100元/月) 包吃包住,上六休一 一、招聘要求:16-45岁能服从安排。 二、岗位职责:操作全自动机台,负责机台正常运转,上料下料,贴标,扫描。 三、工作时间:正常5天8小时制,早上8点上班五点下班《超出时间按照加班来算。》 ️正式工薪资福利:2325-3061(固定底薪按照学历来定: 高中2375元,大专2652元,本科3061元 绩效260~800元/月 转正后底薪+600元/月 加班费如下: 平时加班19.67元/小时 周末加班:26.56元/小时 节假日加班:38.34元/小时 夜班津贴:30元/天,一个月810元 五、福利:入职就有缴五险,住房公积金按季度缴:1464元/季。 宿舍有独立卫生间,淋浴间,空调,热水器,洗衣机,每个季度进行一次户外活动,更多丰富多彩的公司活动等你参加。
长白班操作工车间包吃有提成交通补助五险五险一金包住20人以上日结
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资保底9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你1000元! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪保底9000+元! 320元一天,月薪保底9000+元! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【招聘年龄请注意】 16-55周岁,男女不限,认字即可 【多样岗位随心选择】 招聘岗位:搬运、 操作,质检、组装、 测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,,办理退宿手续, 涉及工作地点:芜湖 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗?浏览一分钟,改变你一生,要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦,★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★
工厂搬运工月结
招聘车间普工多名岗位职责包括车间内部各项工作,如搬货、打包、分拣货,要求服从安排,有责任心,年龄55岁以下。月休2天。薪资范围为5000-6000。上班地址位于石狮世贸摩天城附近龙湖镇龙狮路时立科技园(中铭科技园隔壁)。
泉州
6月15日 20:58拨打电话
质检
5000-6000元/月
品检工质检员6-10人
岗位职责: 1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验,依据标准作业指导书执行抽样与全检 2. 准确填写质检记录表,及时反馈异常问题并协助追踪改善措施落实情况 3.对检验设备进行日常点检与基础维护,确保检测数据准确可靠 4. 参与质量分析会议,提出合理化改进建议,持续提升产品合格率 5.配合完成内外部质量审核及客户验货工作,保障质量体系有效运行 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写能力及简单计算能力,能看懂图纸和工艺要求者优先 2. 无经验要求,有制造业质检、品控相关实习或工作经验者更佳 3. 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识 4. 能适应生产现场环境,服从工作安排,接受倒班或加班(视企业实际需求而定) 5.持有QC上岗证、ISO内审员证或参与过GMP/TS16949等体系培训者优先
泉州洛江区福建力健混凝土发展有限公司在泉州洛江河市镇招聘室外检人员一名。
质量员
福建力健混凝土发展有限公司在泉州洛江河市镇招聘室外检人员一名。
泉州 洛江区
6月8日 09:11拨打电话
SQE工程师
1.2-1.8万元/月
供应商质量工程师3-5年大专机械制造快消了解OEM/ODM汽车IT/通信医疗健
岗位职责: 1、在新产品开发阶段,依据研发提供的技术参数与标准,协同DQE完成电子类部品来料质量检验标准文件的制定; 2、按照供应商PPAP推进计划,推动各供应商落实PPAP相关工作,确保项目节点顺利实施; 3、收集并分析产品质量相关的客户投诉信息,将问题转化为过程控制要点,开展专项跟进,核查供应商改善措施的执行情况,并维护异常问题闭环审核记录; 4、整理并搭建电子类部件物料选型数据库,助力成本优化与效率提升。 任职要求: 1、大专及以上学历,电子类及相关专业; 2、掌握扎实的品质管理知识及电子技术知识,熟悉家电或卫浴领域电子元器件的检测规范与行业要求; 3、工作踏实肯干,具备良好的抗压能力与沟通协调能力; 4、具有家电或卫浴行业工作经验者优先考虑。
实验室技术负责人
6000-11000元/月
实验室技术员3-5年大专化学化纤化学相关专业纺织
1.按要求高效完成各类检测工作,保障检测数据的准确性与时效性; 2.负责实验室整体环境布局规划,提升空间与资源使用效率; 3.参与仪器设备的日常保养与维护工作; 4.提出耗材采购需求,并负责到货验收及后续管理工作; 5.提出设备采购及维修申请,并参与相关验收流程; 6.协助开展监督核查、培训实施、绩效考核及投诉处理等相关工作; 7.具备3-5年以上纺织品第三方实验室独立管理经验,能够独立承担管理职责; 8.精通所辖范围内的各项检测技术,可指导团队成员日常操作; 9.根据实际需要统筹调配人员工作任务; 10.及时识别并解决实验小组内部发生的问题,重大事项及时向上级汇报; 11.对实验过程中出现的偏差进行分析,并制定有效的改进措施; 12.汇总实验过程与数据中存在的问题,编制成系统性分析报告; 薪资待遇优厚,面谈
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