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岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3. 管理并维护收银系统、票据及营业款，每日完成账目核对与交接 4.协助处理顾客反馈与简单投诉，及时上报异常情况 5. 保持前台区域整洁有序，配合门店日常运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有餐饮收银或前台工作经验者优先，无经验可带薪培训 3.熟练使用收银设备及基础办公软件，具备基本算术能力 4. 形象端正，耐心细致，能适应轮班及节假日工作安排 5.遵守职业操守，责任心强，具备团队协作精神

谁出门推扇贝啊，280一天，今天这找的晚点了，还能干20左右天，谁干连系我，

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阿那亚园区餐饮门店1、门迎/接待2名5000~60002、收银员2名3800~42003、长期服务员若干3500~40004、炒锅2名6000~70005、砧板2名4500-55006、会计1名6000-7000以上岗位薪资面议，提供食宿，每月带薪休假4天；工作超时有加班费、业绩奖金。招聘热线：

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职位详情 酒吧 全职 无经验要求 月休两天 岗位职责 1、负责前厅接待、迎客引位、带客入座，热情礼貌服务到店顾客。 2、熟悉店内酒水、套餐、小吃及活动政策，准确为顾客介绍、点单、下单，核对订单避免错单、漏单。 3、负责出酒、上酒、摆台、更换烟缸、清理台面，全程跟进顾客用餐、饮酒体验。 4、定时巡台，主动询问顾客是否续酒、及时处理顾客基础需求，提升服务体验。 5、负责责任区域卫生清洁、桌椅摆放、物资整理、杯具收纳，保持场地整洁美观。 6、观察场内顾客状态，及时发现醉酒、纠纷、异常情况，第一时间上报现场管理人员。 7、配合吧台、收银、现场团队协作，服从店长及当班经理工作安排，完成每日营业收尾、物资盘点、区域交接工作。 8、严格遵守门店规章制度，维护门店形象，杜绝飞单、私赠、偷吃偷喝等违规行为。 三、职位要求 1、年龄18–35周岁，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录。 2、形象干净整洁，谈吐礼貌，亲和力强，服从管理，工作积极主动。 3、有无经验均可，新手可带薪培训，熟手优先录用、优先定岗。 4、能适应夜班、晚班、节假日轮班，抗压能力强。 5、服务意识好，心态端正，不与顾客争执，具备良好的团队协作能力。 6、严禁未成年上岗，品行端正、踏实稳定、长期稳定工作者优先。 四、工作时间 1、上班班次：晚班为主（酒吧常规营业时间） 2、常规班次：18:00–03:00（根据门店营业情况微调，夜班工作制） 3、月休：月休2天，可调休、轮休，节假日排班轮值 4、加班情况：营业高峰期少量加班/提成奖励 五、薪资待遇（通用标准版） 1、综合薪资：2000–8000元/月（底薪 + 提成 + 酒水提成 + 绩效 + 奖金），多劳多得，上不封顶。 2、新人保障：新手带薪学习，专人带教，上手快，无经验也可快速上岗。 3、福利补贴：全勤奖、绩效奖、节日福利、不定期团队奖励。 4、员工福利：每月团建、生日福利、节日礼品、员工低价畅饮福利。 5、晋升空间：服务员 领班 主管 店长，门店优先内部晋升，不压人、透明晋升。 6、工作氛围：团队年轻、氛围轻松、无复杂职场套路，人性化管理，长期稳定招人。 六、额外说明 1、工作轻松简单，主要以服务、巡台、接待为主，无重体力劳动。 2、门店正规经营，薪资每月准时发放，不拖欠、不压工资。