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岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，组织符合年龄特点的游戏、教学及生活活动 2.观察记录幼儿发展情况，及时与家长沟通成长反馈 3.参与班级环境创设与教具准备，营造安全、温馨、富有启发性的学习氛围 4.配合园所开展教研活动、家园共育及各类主题活动 5.严格执行卫生消毒、安全防护等各项保健制度，保障幼儿身心健康 任职要求： 1.热爱幼教事业，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备学前教育相关专业背景或教师资格证 3.了解幼儿身心发展规律，掌握基本教育方法与观察评估技能 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5.身体健康，无传染性疾病，符合幼儿园从业健康标准

1.5万起家庭儿童陪伴师 主要照顾6岁姑娘，负责接送孩子上下幼儿园，接孩子时切好水果，接孩子回家后在小区户外活动，主要以陪伴为主，培养好的生活学习习惯，幼小衔接，15000休4，要求有爱心细心，懂早教

岗位职责： 1.负责幼小衔接阶段拼音班教学，系统开展声母、韵母、整体认读及拼读训练。 2.设计适龄互动教案，运用游戏化、情境化教学方法提升学习兴趣 3.定期开展学情评估，及时反馈学习进展并提供个性化辅导建议 4.配合校区开展家长沟通、教学展示及教研活动 任职要求： 1.热爱教育事业，具备亲和力与耐心，有幼小衔接或低年级教学经验者优先 2.普通话标准，具备良好的语言表达与课堂组织能力 3. 具备基础教学素养，能独立完成备课、授课与作业设计 4.持有教师资格证者优先，专业背景为教育学、汉语言文学、数学等相关领域者优先

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，科学开展游戏、教学、生活指导等活动 2.观察记录幼儿发展情况，制定个性化成长支持方案 3.与家长保持良好沟通，定期反馈幼儿在园表现及成长进展 4.参与班级环境创设、教具制作及园所教研活动 5. 严格执行卫生消毒、安全防护等各项保育规范，保障幼儿健康安全 任职要求： 1. 热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心 2.具备学前教育相关专业知识，熟悉幼儿身心发展规律 3.普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 4.持有幼儿园教师资格证，有幼教工作经验者优先 5.身体健康，无传染性疾病，符合行业从业健康要求

幼儿园主班老师招聘 岗位职责 1. 全面负责班级日常管理，统筹幼儿一日生活、教学及安全工作，制定班级教学计划。 2. 开展幼儿五大领域教学、主题游戏活动，做好幼儿成长观察与记录，培养幼儿良好行为习惯。 3. 负责班级环境创设，配合保育员、配班老师完成班级各项工作。 4. 做好家园沟通，定期反馈幼儿在园情况，组织参与家园共育活动。 5. 参与幼儿园教研、培训及各类园所活动，遵守园所各项规章制度。 6. 呵护幼儿身心健康，落实班级安全防护，保障幼儿在园安全。 任职要求 1. 学前教育相关专业，大专及以上学历，持有幼儿园教师资格证、健康证。 2. 有幼儿园主班工作经验，熟悉班级管理与幼儿教学工作。 3. 热爱幼教事业，有爱心、耐心、责任心，善于沟通，具备良好的团队协作能力。 4. 恪守师德，关爱幼儿，具备扎实的幼教专业知识与教学实践能力。

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漳州市云霄县招泥瓦工、钢筋工、建筑木工、工地小工/杂工 福建漳州云霄核电招聘长期工，短期工不收 一、岗位与地点 · 岗位：钢筋班/木工班/混凝土班 · 合同期限：首签1年或3年，优秀可续签 二、薪资待遇 · 综合年薪：9–12万元 · 平均月薪：8000–10000元 ·30元/小时，加班另算，，即第三个月月底发放第一个月全部工资（包含加班费、补贴等），具体以单位发放为准，，每月可预支生活费约1500元 · 发薪时间：月底30号前发上月工资 三、福利保障 · 公司包住宿，统一住集体宿舍，配备空调、热水器， · 用餐：公司设有食堂，可自行充卡消费，不吃不扣费 · 培训说明：入职前有5-7天安全培训，培训期间无补贴 四、任职要求 · 性别年龄：20–54周岁，识字即可，不卡学历； · 身体条件：身体健康，，无犯罪记录（单位统一联网查询） · 入职材料：需本人身份证，工资发放至中国建设银行卡（无卡可协助办理） · 其他：苹果手机不能进场！ 五、工作内容 · 协助技术工完成辅助工作、现场设备整理与场地清洁 · 工作期间手机统一存放，实行保密管理 六、报名须知 · 需先提交个人资料审核，单位审核周期1–2天 · 审核通过后方可报到，自行提前前往者住宿等费用自理

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一、岗位职责 1. 学业辅导与监督 - 指导学生完成课后作业，解决学习中遇到的问题，保障作业质量，协助巩固课堂知识。 - 根据学生个体差异制定专属学习方案，聚焦薄弱科目进行强化训练，推动成绩稳步提升。 2. 学生管理与安全 - 负责学生上下学接送任务，确保交通过程安全无虞；维持托管环境秩序，引导学生养成良好行为规范。 - 密切观察学生情绪与行为动态，及时干预突发状况（如争执、身体不适），维护身心健康。 3. 家校沟通与反馈 - 定期向家长通报学生学业表现及日常行为，听取建议并调整教学策略。 - 通过一对一沟通群、电话或面对面交流保持紧密联系，确保信息畅通。 4. 活动组织与综合培养 - 组织开展多样化课外活动（如运动、艺术、兴趣班），助力学生拓展社交能力与综合素质。 - 配合完成招生宣传、教室清洁及教具设备的日常维护工作。 二、招聘要求 1. 硬性条件 - 学历要求：本科及以上学历，教育学、心理学或相近专业优先考虑。 - 资质要求：持有教师资格证者优先录用。 - 经验要求：需具备1年以上教学或托管工作经验，优秀应届毕业生亦可酌情录用。 2. 核心能力 - 教学能力：了解国家课程体系，能独立设计教学内容，具备备课及班级管理能力。 - 沟通协调：擅长与儿童相处，具备良好的家校协作和团队配合意识。 - 应急处理：面对突发事件能够冷静应对，具备基本处置能力。 3. 职业素养 - 热爱教育行业，富有责任感、耐心与关怀之心。 - 情绪平稳，无焦虑易怒倾向，愿意长期稳定发展。 - 年龄在21至45周岁之间，性别不限。 4. 工作时间 - 一般为工作日中午至晚间（如10:00-21:00），周末双休，需接受晚班安排，节假日可能适度加班。 三、薪资福利 - 薪资范围：月收入4000-6000元。 - 福利待遇： - 提供工作餐； - 缴纳五险、享有绩效奖金、年终奖； - 法定节假日正常休假、每年安排健康体检。

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