招聘洗车工

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招女生2位，男生一位，年龄55岁以下，主要是洗车，活在东南片区，

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招聘洗车工 岗位职责: 洗车、保持店内卫生 工资：一天150。一月一结。下雨天休息 任职资格: 1.年龄在18-45岁之间。 2.身体健康，工作细致、认真、勤快，按要求完成车辆的内、外清洁工作; 3.有洗车工作经验优先、熟练驾车者优先。 工作地址:安宁区洄水湾拇指汽车美容养护中心 电话:

兰炼厂前长期招洗车工，，工资面议，联系电话王总

招聘：洗车师傅 薪资：2500元 洗车坊招聘洗车师傅，，薪资：底薪+提成，具体位置在南滨河路滨河佳苑

小拇指汽车维修工厂诚聘 机修工 ：5名 要求 ：年龄25-45岁 ，经验丰富者优先 薪资：7000➕ 汽车维修服务顾问：8名 要求：活泼开朗，机灵主动 薪资待遇：5000➕ 洗车工： 3名 要求：年龄25-45岁，有责任心 薪资：3000-4000 注：以上岗位有经验者优先， ，一月4天休。

鹏龙金城奔驰4S店招聘洗车工，工作地点在卧龙岗正对面，待遇优厚，月薪4500月结，要求应聘者年龄45岁以下、身高1米7以上并具备驾驶能力，有无经验均可，提供食堂餐食，住宿自理，联系人沈，工作地点位于甘肃兰州。

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招聘厨师一名，炒菜米饭或者馒头三十人，最多10人，工作地点榆中钢厂，要求干净讲卫生，待遇面议，另外需要资料员一名，做简单出库记录和安全相关资料，管食宿，工资3000，联系电话

短期工、正式工都可安排！当天安排入职！ 1.坐班+长白班+上五休二+待遇优厚+三餐全包+公寓住宿。 2.当天安排入职，入住公寓宿舍（可以外宿，外宿津贴350每月） 【招聘岗位】 包装，分拣，贴标签，产品装盒装袋，全部坐班，车间配有中央空调。 【任职要求】 1、年龄16-44周岁，男女都可以，没有重活 2、学历不限，工作经验不限。 3、持本人身份证，不过期，可消磁，临时身份证可以入职。 4、人品良好。 【工作时间】 正常班上五休二，周末可加班，多劳多得。长班是早一天8小时，午间有休息。正班8点到下午5点，每天可多加班2个小时。一天多工作10个小时。10小时共计280元每天结算工资 【薪资方面】 薪酬福利： 1、按小时计费，多劳多得，28元/时，每天280元，可下班结账，每月7000-8000元 2、工资以打卡方式结算，打入本人银行卡 3、员工正常辞职后，会结清当月剩余工资，绝不拖欠。 （备注：这个是流动工，如果工作一段时间后想做正式工，也可以提，可以长期做） 4、正式员工每月7000-8000

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兰州新区酒店急招凉菜中工一名 工资5500-6000 工资准时 月休4天 联系电话

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、打蜡、吸尘及内饰清洁等标准化洗车作业 2. 检查车辆外观状况，及时发现并反馈划痕、破损等异常问题 3.规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与耗材管理 4.保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范，防范滑倒、漏电等风险 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，能适应站立作业及户外/半户外工作环境 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 3.无犯罪记录，无传染性疾病，能提供健康证明 4. 有洗车、汽车美容或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写能力，能理解操作流程及安全提示

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招聘：洗车工 2 名，需有责任心、能吃苦耐劳者，有驾照者优先，年纪 40 岁以上。地点金凤区枫林湾小镇。3500-4500 联系电话：

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招工简章 本店因业务需求诚招工作人员，薪资稳定、工作环境轻松，期待加入！ ✅洗车工 4名：男女不限，18-55岁，身体健康能吃苦，无经验包教 ✅综合岗 1名：须持有C1驾照，责任心强，服从门店工作安排 薪资待遇：月薪3000元，工资月结，绝不拖欠 ⏰服务时间：长白班（平均每日不超10小时，加班另算）（8:30-20:30含午休），可面议 工作地址：南宁市兴宁区昆仑大道辅路小五金市场旁附近 ☎应聘电话： 应聘方式：电话咨询，招满即止

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任职要求： 18-50周岁，身体健康，无不良记录 要具备责任心，服从管理，有安保相关经验者优先。 福利待遇： 包食宿，统一发放工作服装； 每月25号工商银行打卡（不拖欠工资） 薪资待遇： 包吃包住：不吃有饭补 工资：3000月 工作地点：兰州砂之船商场

【岗位职责】 1. 负责对出入站的旅客进行安全检查，确保无违禁品。 2. 维护安检通道秩序，引导旅客有序通过安检。 3. 对发现的安全隐患及时上报并处理。 4. 定期参加安全培训，提高自身业务水平。 【任职要求】 1. 年龄在18-35岁之间，身体健康。 2. 中专及以上学历，具有良好的沟通能力和团队协作精神。 3. 持有健康证。 4. 无犯罪前科，无伤疤，无纹身。 5. 退伍军人优先考虑。 【福利待遇】 1. 提供行业内具有竞争力的薪资，月薪5000-6000元。 2. 依法缴纳五险一金，保障员工权益。 3. 工作时间稳定，每周休息两天。 4. 提供免费的工作餐，改善员工饮食条件。 5. 定期组织员工培训，提升个人能力。

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