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招聘：施工员 薪资：7-10k 职位详情： 岗位工作职责（请描述主要工作职责） 1、承担和质量、安全监督等相关部门的关联和相互配合，参加项目组织的分部分项工程及企业工程质量检查工作中，参加企业竣工验收； 2、了解工程图纸、编写各类施工组织设计策略和工地施工安全、品质、技术规范，编写分部分项工程进展计划及人力、物理学计划和用具、机器设备计划 3、参加设计交底和施工组织设计及计划方案审核，对公司承担监管、检查的项目现场作业原材料、预制构件、产品、施工材料和系统进行质量跟踪管理方法，对建筑工程极为重要的各分部和分部工程、装修隐蔽工程、结构试验、样版和样板间开展监管。 4、参加工程项目安全质量事故解决，催促新项目公司提升现场施工管理和安全文明施工、规范化管理等各项工作，及早发现问题和积极向公司明确提出改进建议及有关提议。 5、对土建工程进行合理调节。 6、进行公司及领导干部领导安排其它工作。 任职资格（请描述外国语、电子计算机、专业技能等条件） 1、工程类专业大专及以上学历，持土建施工员、工程测量员等从业资格证。 2、具有一定的融洽、组织与沟通协调能力，具有一定的口头表达能力。 3、能听从公司分配，长驻新项目施工工地。

招聘：施工员 薪资：10-15k 职位详情： 1、在工程项目经理带领下，承担本建设项目的实际施工每日任务，对施工进展、品质、安全性承担。 2、了解施工工程图纸、参加施工前期图纸会审记录、设计方案答疑解惑工作中，认真领会设计要点、质量标准、施工实际作法等，对自己所发觉工程图纸、设计里的相关问题，及时与有关部门明确提出并予确定，为入场施工造就必须的技术标准。 3、了解、把握各分部工程的生产流程、施工标准、施工验收规范，具体指导、督促施工当场严格执行作业流程、标准及施工工程图纸施工。 4、做好水、电、路、综合脚手架等多项施工前期准备工作工作中，清除各种各样阻碍，为当场施工营造良好的施工标准。 5、向施工队组及分包方开展方案交底、技术性交底、措施操作步骤交底、工程施工质量与安全施工交底，并深层次施工当场督促、查验，做好各个方面落实。 6、督促施工队组及分包方认真履行工程施工合同，改正其履行合同过程的错误行为。

招聘：电力工程施工员 薪资：薪资面议 职位详情： 职位描述 1、大专以上学历，有工作经验可放宽学历要求；建筑工程、电气工程相关专业优先； 2、有施工现场工作经验者优先； 3、责任心强，吃苦耐劳，有良好的团队意识和沟通能力。 申请要求 工作地点：视项目而定 如果对建筑行业感兴趣，公司可适当放宽条件 发展空间大 需要驾驶执照 试用期三个月，，每月休息四天 薪资面议

招聘：装饰施工员 薪资：7-10k 职位详情： 工作岗位职责： 1、接纳企业工程项目经理安排，帮助工程项目经理承担所有新项目装修。 2、按设计要点、安全操作规程和验评规范向生产制造队组开展技术性、安全技术交底； 3、严格执行施工安全制度，按标准施工，严格把控品质，对工程图纸及施工中遇到的问题及时处理； 4、常态监督检查施工方案策划及施工规划的实施情况，基本质量检测工作中，同时做好检查记录；对施工计划方案调节明确提出意见和建议； 5、准时填好各种各样相关施工实验原始记录、装修隐蔽工程检查记录和工程日志，保证准确。 6、相互配合施工设计方案文件材料的存放、派发工作中；参加竣工资料和结算资料编写； 7、监管施工全过程、品质、材料检测，基本、正中间结构与隐蔽工程验收，对项目材料的搜集整理、房屋建筑测量放线等； 任职要求： 1、大专以上学历，工程建筑、土木、工民建类对口专业； 2、5年及以上工程项目当场装饰设计施工员工作经验，有施工员从业资格证者优先； 3、掌握装饰装修行业基本知识，了解施工程序流程，工程施工质量和安全技能知识； 4、熟练掌握CAD等编辑软件，灵活运用实际操作Excel、Word等办公室软件； 5、工作认真、细腻、有责任感，有有效的沟通能力，具有较强责任意识。

招聘：园林景观施工员 薪资：7-10k 职位详情： 岗位说明： 一、具备园林景观、工程建筑、工程项目管理、绿色生态或是环保工程等相关技术专业，中专以上学历；持职业资格证者优先考虑到； 二、了解质量工程验收标准，工程施工管理，文明施工标准； 三、了解相关技术性、验收要求、工作内容分配、加工工艺关键及工序衔接； 四、具有很强的施工计划、协调管理沟通协调能力。 五、配合工程项目经理搞好工程项目开工准备工作，初步审定工程图纸、工程施工方案，明确提出工程措施和现场作业计划方案。 六、用心审批工程项目所需资料，并且对入场原材料的质量要严格监督。 七、对施工工地监管，碰到重要质量、安全隐患时立即会同相关部门开展处理。 八、督促工程材料、机器设备准时入场，并处在合格情况，保障工程施工顺利开展。 九、帮助项目负责人开展图纸会审记录及安全技术交底。 十、参与工程项目专题会与监理例会，明确提出和认识新项目在施工过程中遇到的问题，并依据难题思索、制订解决方案并执行改善。 十一、承担融洽工程项目各分部工程中间和施工队中间工作，撰写工程施工日志、施工记录等相关施工资料。 十二、承担绿化养护管理、果树种植机构，督促分配园林绿化小组日常工作中。 十三、懂景观设计的优先考虑到。 薪酬福利： 薪资待遇：标准工资 绩效考核工资 奖励金 别的补助 节日补助 别的褔利： 1、为职工给予养老服务、诊疗、下岗等国家规定的社商业保险及其公积金； 2、享有国家规定法律规定节日； 3、为职工给予优良系统培训机会和顺畅的升职空间，关心每一个组员水平的提高。 能力要求： 明白CAD、Excel、word等办公室软件的操作过程，有C证开车经验优先考虑到。

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