招聘：店长【休3天，工作简单】薪资：4000-6000元/月店内事务及时完成就好工作简单

要有热心和爱心人士，男女不限，年龄20~45周岁，有经验，没经验都均都可以。工资待遇面议+有意者联系电话：

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5. 有行业相关经验或资源者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 诚实守信，认同企业价值观，能适应灵活工作安排

店长岗位职责要求:27--45岁，性别不限，有饭店管理经验。待遇:面议岗位职责:1、运营管理负责饭店日常运营管理，优化服务。制定业绩目标和经营计划。2、团队建设负责招聘、培训新员工及绩效考核，设计绩效考核方案。做好团队建设，促进团队协作。3、顾客服务能快速有效的处理投诉，负责顾客的用餐体验。收集反馈意见、评价等，及时调整、改进问题。4、成本控制对采购人员、库存及能耗等方面进行优化管理。减少损耗，做好成本控制。5、合规安全确保食品安全，每日定时检查卫生。确保消防安全，定时组织演练，跟踪证照有效期（提前30天续期）。制定应急预案（如:停电、客诉冲突），工资面议需要专业人员。

（高薪招聘岗位要求）商贸优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限（优先考虑3-5年连锁餐饮行业管理经验） 2. 学历要求：不限（高中及以上学历者优先） 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 熟悉基础办公软件操作，具备数据分析意识和客户服务意识 5. 认同企业价值观，责任心强，能适应灵活工作时间

招聘：销售店长（高底薪） 薪资：4500-7000元/月 岗位职责 1. 负责制定销售计划，带领团队完成销售目标 2. 管理销售团队，培训指导并激励团队成员 3. 分析市场数据，制定针对性销售策略 任职要求 2. 有销售管理经验优先 3. 熟悉销售流程，有良好沟通及团队协作能力 4. 有成功带领团队达成目标经验者优先

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，统筹销售业绩、客户服务及现场执行，确保运营高效有序； 2.制定并落实销售计划与促销活动方案，分析市场动态，提升门店销售额与品牌影响力； 3.主导员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，打造专业高效的门店服务团队； 4.管理库存与商品陈列，优化进货策略，保障货品供应及时、结构合理； 5.处理客户反馈与投诉，维护良好客户关系，持续提升顾客满意度与忠诚度。 任职要求： 1.具备服饰鞋包行业门店管理经验，熟悉零售运营流程与标准； 2.拥有良好的团队领导与沟通协调能力，能有效激励员工、推动目标达成； 3.具备较强的销售策划与市场分析能力，能独立制定并执行营销方案； 4.服务意识强，具备妥善处理客户异议与突发情况的能力； 5.学习适应能力强，能快速应对门店运营中的各类挑战。

南陵县山厂火锅店★门店店长1名岗位职责：门店经营与日常运营管理、人员管理、客户服务与投诉处理、卫生与安全管理任职要求：有1年以上餐饮门店管理经验、熟悉前厅后厨运营流程者优先薪资待遇：6k-7k店铺地址：南陵县利民路雄风花园B区易兴酒楼对面南陵县求职热线：

招聘东北哈尔滨.烧烤师傅工资电聊，工作地点：安徽芜湖.联系电话.单间宿舍.有休息.

你跟别人的差距，不在于你找工作慢；而在于别人找好工作了，你还在挑三拣四！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：夜班补贴30元/天，可根据自身意愿选择班次 ④：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 【工作岗位】 玩具厂区：普工，贴标签，质检，搬运，包装产品等工作内容 【招聘要求】 16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

芜湖市弋江区招电焊、工地小工/杂工

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芜湖市招工地小工/杂工 日薪工资200一天 包吃住

招聘：尚礼平安超市招聘储备主管买社保薪资：2500-5000元/月尚礼平安超市现诚聘储备主管1名，欢迎有志之士加入！岗位职责：1.协助主管开展日常门店运营管理，确保服务与销售目标达成；2.负责员工排班、培训及工作监督，提升团队协作效率；3.关注商品陈列与库存管理，及时反馈运营问题；4.积极配合完成促销活动执行与顾客服务工作。任职要求：1.年龄不限，学历不限，有责任心，能吃苦耐劳；2.有零售或管理经验者优先，无经验可培养；3.能适应两班倒工作制，服从安排，具备基本沟通协调能力。薪资待遇：2500元/月起+绩效提成，表现**另有年终奖励；福利保障：缴纳社保、带薪年假、节日福利齐全，工作氛围轻松友好。工作地点：四川省广安市广安区滨河路二段264号。欢迎有意者前来咨询，共同成长，共创未来！

好想来保健路店招聘：店员6-10名店长1名（试用期10天80元／天包含带薪培训4天）工作时间；（8小时工作制）早班8—16点晚班15-23点（月休2天、不供餐）男女不限，年龄18—48周岁工作内容；负责门店日常理货，收银，卖场卫生及店长安排的其他工作。薪资组成；基本工资1900元++加班补助600+满勤300+工龄奖（50-300满一年2002年封顶300）店长薪资:面议门店位置:征仪路地铁站出口联系电话：（）就近分配，可电话联系！

店长 1.年龄 42 周岁以内，有门店工作经验优先 2.具备良好的沟通技巧和服务意识，熟练使用收银系统 3.爱岗敬业，有责任心，身体健康 薪资福利:综合待遇：3200-4500 基本工资 + 提成 + 年假 + 生日福利 + 工龄工资 + 五险一金 全员缴纳五险一金、月休 4 天、法定 3 薪、带薪年假、节日福利 ☎:（）

罗曼林冰淇淋招聘店员5名 短期勿扰 勿扰 勿扰 新手小白可教 吃苦耐劳优先 工作时间 9:30 ——9:00 月休 2⃣天 工作地址 ：摩尔城四楼 万达三楼 另招聘店长一名 有意向请与我联系 ☎138****3488

福建福州晋安区福飞路酒楼招店长1名，工资8千至1万，月休3天，准时出粮，包吃住，电话151****0721

店长岗位职责要求:27--45岁，性别不限，有饭店管理经验。 待遇:面议 岗位职责: 1、运营管理 负责饭店日常运营管理，优化服务。制定业绩目标和经营计划。 2、团队建设 负责招聘、培训新员工及绩效考核，设计绩效考核方案。做好团队建设，促进团队协作。 3、顾客服务 能快速有效的处理投诉，负责顾客的用餐体验。收集反馈意见、评价等，及时调整、改进问题。 4、成本控制 对采购人员、库存及能耗等方面进行优化管理。减少损耗，做好成本控制。 5、合规安全 确保食品安全，每日定时检查卫生。确保消防安全，定时组织演练，跟踪证照有效期（提前30天续期）。制定应急预案（如:停电、客诉冲突），工资面议需要专业人员。。，。。。

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