【岗位职责】 · 深入了解市场动态，为客户提供专业的置业咨询； · 积极开发新客户，维护好现有客户关系； · 准确把握客户需求，提供个性化的置业方案； · 高效完成销售目标，跟进客户售后服务。 【职位要求】 · 具有良好的沟通能力和谈判技巧； · 对房地产市场有浓厚兴趣，能快速掌握市场动态； · 具备良好的客户服务意识，能提供高质量的客户体验； · 有责任心，能够独立完成销售任务。有销售经验者优先，无经验也可接受 · 有销冠经历、二手房/新房/产业地产经验者更佳 【薪资福利】 90%业绩提成，3天结佣，不考勤不打卡。 【房产】仙游创业者联盟 欢迎您的加入。

吃苦耐劳

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男女不限.

岗位职责： 1、负责跟进订单进度，协调安排出货相关事宜； 2、负责订单资料的归档、整理及保管工作； 3、熟练操作电脑，掌握常用办公软件使用； 4、工作主动性强，具备责任心及良好沟通能力；优秀应届毕业生亦可考虑 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先； 2、能够积极配合上级完成各项工作任务；

岗位职责： 1.依据公司发展战略与目标，制定客户拓展方案并推进实施。 2.通过楼盘合作、新媒体推广等渠道，对接有装修需求的潜在客户。 3.邀请客户到店参观，提供展厅讲解、材料说明、合同签订等全流程装修服务。 4.持续维护客户关系，担任值得信赖的家居咨询顾问，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备家装、建材、房产或新媒体运营相关经验者优先考虑。 2.具备良好的沟通能力、服务意识强，性格积极乐观。 3.能坦然面对挑战，抗压能力强，富有进取心和目标感。 4.主动性强，学习能力突出，善于总结与积累实践经验。

入职即享带薪年假十天，保底薪资5000+提成，轻松月入过万 岗位职责： 1、负责在网络上产品发布管理和编辑、在线解答客户咨询问题 2、线下产品收集、展示，给客户专业性的服务 3、做好客户服务、以及客户的维护工作 上班时间：9:00-12:0014:00-18:00 工作地点：福州五区，闽侯就近安排 无责任底薪高达4500+高抽成+带薪培训+五险 有梦想有追求想赚钱的宝子快看过来了！别犹豫，犹豫就会败北！

急招：装修业务员 / 家装销售 不用天天跑工地，主要做客户开发、跟进、签单。 有无经验都可以，有人一对一带教 客户资源多，新交房小区多，好开单 底薪稳 + 提成高，多劳多得 要求： 会说话、肯跑、想赚钱就行。 待遇： 底薪3000起 + 高提成 + 奖金 + 福利 月薪轻松过万不是梦！ 地点：厦门 想找稳定高薪工作的，直接私聊我安排面试。

1、管培生是我们集团内部中高层储备管理岗，三十年来集团高层都是从内部轮岗晋升。对于新进员工前期需要到三个部门轮岗学习（市场营销管理+人事管理+财务管理）。通过轮岗来提高管理层的综合管理能力。 2、轮岗后具备一定的经营管理能力负责片区运营管理工作。 3、轮岗是为了长期与应聘者建立合作关系，企业前期需要大量投入财务和人力进行储备，所以不招短期或临时人员。 了解集团内部文化，逐步适应公司基础节奏； 4、负责协助经理市场拓展计划的具体实施，时刻关注外部市场变化趋势，完成公司和个人渠道拓展目标 5、在公司系统培训下独立开展业务开发拓展工作，有意识拜访合作客户维护资源与市场协调 4、通过公司各部门主管考核后，参与管理分公司的各个团队运作 【任职要求】： 1、专科及以上（条件优秀可放宽），要有较强的学习能力； 2、能吃苦耐劳，善于与人沟通，有较强的适应与学习能力，有积极向上的乐观心态，敢于挑战自己； 3、有野心，有企图心，对未来目标明确； 4、服务意识强，意志坚定，有责任心，有一定的团队凝聚力。 5、思维敏捷、条理清晰、会动脑；善于发现、分析和解决问题，能提供成体系或一整套的问题解决方案； 6、有强烈的事业心和创业激情、抗压性强、乐于接受挑战； 7、职业规划清晰、有远大的志向和目标。 【福利待遇】： 1、试用期底薪5000+2000绩效+奖金，综合薪资8000到12000。免费提供住宿（包括空调、洗衣机、热水器，生活设施完善)，走路几分钟。 2、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等） 3、端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 4、公司提供免费专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖 5、为员工提供良好的职业发展平台，每年2-3次调薪机会 【我们能提供的】： 1、公司氛围端(激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围) 2、总部支持端(提供专业技能课程培训支持） 3、个人成长端(我们采取“传、帮、带”的方式帮助你成长，传授知识技能) 4、晋升端(公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台) 郑重承诺：培训不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。

职位描述 岗位职责： 1、深入了解产品特性，收集市场动态，挖掘销售机会与潜在客户资源 2、对接客户需求，讲解产品方案，促成签约并协助完成回款流程，达成销售目标 3、持续维护客户关系，提升客户满意度 4、推动公司产品在所属行业的推广与销售工作 任职要求： 1、中专及以上学历，18-25岁者优先录用 2、具备良好的语言表达能力及沟通技巧 3、对销售工作有热情

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电焊工要求有证二人左右可以包活

岗位职责： 1.制定并执行网络推广策略，提升品牌曝光度与用户转化率 2.负责主流平台（如微信、抖音、小红书、百度、知乎等）的内容运营与广告投放管理

1。协助客户办理退租，换租，逾期清退，转租，续租，保证房间内物品的完整，针对缺失物品或者需要维修的事宜，进行准确上报； 2。若房屋内设施设备有损坏，需协助报修并跟进维修进度； 3。做好房屋维护，开发新客户，带看签约，对所负责房屋的空置率负责； 4。妥善处理室友及邻里纠纷； 5。处理和协调一些突发事件(比如漏水等);6。客户要求的其他上门协助需求。

工作内容： 1、带客户、回访客户，为客户提供专业的咨询服务； 2、负责线上渠道的房产信息维护； 3、只卖新房，不租赁，不卖二手，比较容易上手； 接受无经验！接受无经验！入职有经理带，公司有车，不需要自己出车费 薪资待遇：3000-5000无责底薪，加销售额提成，入职购买社保，每年有两次长假5-10天，超长带薪年假16-25天，每月聚餐、团建可带家属，费用公司包

工作内容： 1、负责在小红书平台进行房源信息的发布（投流费和端口费公司出） 2、根据客户需求筛选匹配合适的房源信息，并进行邀约 接受小白，公司提供带薪培训，提供住宿，标准6人间，有独立卫生间、空调等 薪资：底薪5000+高提成25%-55%+开单现金奖+节假日红包，收入上不封顶，13号发薪，节假日会提前发，超长带薪年假16-25天，每月1-3次团建，可带家属，费用公司包

薪资待遇：底薪3000-5000加提成25%-55%，入职购买社保，配备网络端口（都是公司出钱），超长带薪年假16-25天，每月团建可带家属 工作内容：联系约看客户，经理帮谈成交，不分走业绩，客户由公司提供，不需要自己找，公司有车，带看客户都是经理开车带你去，不需要自己开车

公司是专门从事房屋租赁的公司，公司拥有自有房源7万多套，，公司不缺房源，上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡，不穿工作服，自由着装，每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同，新人入职师傅1对1带教，上手快，新人平均入职2-7天就能开单。每套房源提成65%-80%，工作自由，不打下班卡，不打水印卡。月薪6000-14000，只要你肯努力，新员工第二个月也可以1-3万。

，30岁到45岁看店，销售木地板，，有销售看店经验，能吃苦耐劳，有良好的沟通能力，

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协同产品与运营团队优化服务流程 5.定期整理客户资料及销售进展，规范录入CRM系统，确保数据准确完整 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应阶段性业绩挑战 3.普通话标准，熟练使用办公软件，有基础客户管理经验者优先 4.学历不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入，公司提供系统带教与成长路径 5.诚信踏实，责任心强，认同公司价值观，愿与团队长期共同发展

一、招商对象 年龄在35岁到65岁之间，男女均可，不限学历和工作经验，可兼职可全职。 1、公司秉着合作共赢，有专业的团队老师，1对1全程陪跑教学。公司支持一件！ 2、公司团队精英，10余年实操经验老师，手把手教会你带货以及引流。 二、优势亮点 1、公司全程免费教学，各大公域平台：抖音、快手、小红书、视频号等平台引流变现！ 2、不投资先赚钱。无需要任何费用，免费教学。可在公司一件货源！ 3、学完后可以居家工作，可以兼职、可以全职。每月收入2到3万元区间。 三、财富人群 年龄：35岁到65岁，男女均可，无需相关工作经验均可，时间自由，财富自由！（每个月收入在2到3万区间）

岗位职责： 1.负责家用电器类产品的销售推广及客户开发，完成月度销售目标 2. 主动接待进店/线上咨询客户，提供专业产品介绍与解决方案 3.维护老客户关系，挖掘复购及转介绍机会，提升客户满意度与忠诚度 4. 及时跟进销售线索，做好客户信息登记、需求分析与售后协同 5.配合门店开展促销活动，参与陈列优化与市场反馈收集 任职要求： 1. 有相关电器销售经验，熟悉主流品牌及产品性能者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3.积极主动，抗压能力强，具备一定的目标导向与执行力 4.学历不限，热爱销售工作，愿意在零售行业长期发展 5. 具备基础办公软件操作能力，能适应轮班制工作安排

一天7.5小时：8:30-12:00 至 14:00-18:00 月休4天（销售冠军次月额外增加2天） 薪资构成 提成＋现金激励＋单月订单量奖金＋年终利润分享＋旺季月薪2万＋（前三个保底3500起） 工作氛围轻松愉悦，团队伙伴有趣有活力，老板亲切又贴心，应聘成功可报销车费，期待您前来了解考察

35到45岁，能吃苦耐劳，有销售经验

不盲打不盲打不盲打！重要的事情说三遍 公司运营模式相较同行具备以下优势： 1. 客户均通过互联网主动联系我司，明确携带需求而来 （无需拨打骚扰电话，无需迎合客户，无需看人脸色，无需盲目拓客） 岗位职责： 1、从平台提供的客户中进行筛选，精准完成内容分类与标签设置 2、邀约符合条件的客户到公司办理相关业务 任职要求： 不限学历，不限经验，欢迎应届生加入，提供专业带教培训 上班时间：早九晚六，午休1.5小时，单休，法定节假日正常休息，不加班，准时下班 薪资结构：底薪+提成模式 打酱油：4000+ 努力干：8000+—15000+ 使劲干：20000+ 拼命干：30000+ 别问我薪资多少，你的收入由你自己决定 【要求】 1. 身体健康、充满活力的 2. 善于沟通且执行力强的 3. 责任心与荣誉感并重的

一 年龄在35岁到65岁之间，男女均可，不限学历和工作经验，可兼职可全职。 1、公司秉着合作共赢，有专业的团队老师，1对1全程陪跑教学。公司支持一件！ 2、公司团队精英，10余年实操经验老师，手把手教会你带货以及引流。 二、优势亮点 1、公司全程免费教学，各大公域平台：抖音、快手、小红书、视频号等平台引流变现！ 2、不投资先赚钱。无需要任何费用，免费教学。可在公司一件货源！ 3、学完后可以居家工作，可以兼职、可以全职。每月收入2到3万元区间。 三、财富人群 年龄：35岁到65岁，男女均可，无需相关工作经验均可，时间自由，财富自由！（每个月收入在2到3万区间）

1、市场招募人员：供电销售 任职要求：福建省内各市区内(乡镇）渠道代理、销售专员、区域经纪介绍人以及地推人员，主要负责开发工商业用电市场，推广市场化交易售电。 岗位福利：薪资主要是提成阶梯制，业务费高，管道收入，流程简单，结算月结，时间自由，代理、兼职、副业均可。 行业经验：光伏行业，电力从业者优先 2、岗位职责人员：办公助理 任职要求：莆田市内办公客服、人事、行政、文员均可，协助日常工作安排，有出单另加提成。 岗位经验：薪资可日结和月结，兼职、全职均可，相关经验者优先。 联系人：黄经理 电话：（微信同号）

招业务员。吃苦耐劳。工资面议，年龄18--45之间，工作时间自由。