【岗位职责】 -参与土建、园林景观及建筑设计相关工作 -协助完成建筑效果图设计 【职位要求】 -中专及以上学历 -无工作经验要求 【工作时间】 -每日09:00-18:00 【薪资福利】 -综合薪资3000-4500元/月 -提供住宿 -周末双休

1.配合经营部投标，配合出场 2.要有吃苦耐劳的敬业精神和本岗位应具有的机密信息的保密性和工作责任任心； 3.中标能够配合项目上出差 4.积极配合公司投标工作

工作周期：6个月 每周工期：无限制 工作时间：不限定 工作时段：不限定 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2025-10-03 任职要求： 1.具备水利、水电工程或相近专业本科及以上学历。 2.持有一级建造师（水利水电工程）资格证书。 3.持有一级建造师（房屋建筑工程）证书者，已退休者优先考虑。 4.持有一级建造师（市政公用工程）证书者，已退休者优先录用。 5.拥有高级工程师职称者可优先入选。

长期双证优先，(房建市政机电专业均可)持职称证安全B证优先 1.负责集团公司所有项目的对接与协调，并对在建备案项目的信用分进行管控指导； 2.负责实施集团公司工程项目的技术、质量标准的执行，并且制定具体项目的技术与质量管理标准； 3.负责考核、筛选施工队伍并协调解决工程施工过程中因施工进度、质量问题带来的纠纷，落实工程责任制。 4.负责集团公司各在建项目的工程巡查、施工监督，落实农民工工资发放情况及供应商清欠情况； 5、负责集团公司各在建项目的技术方案、施工方案的审批工作； 6.负责集团公司问题项目的协调与收尾工作。

投标-双证优先，（房建市政机电专业均可）持职称证安全B证者优先 1.负责集团各类招投标工作的组织与实施 2.负责集团所有项目间的对接协调工作，指导在建备案项目的信用分管理与控制 3.负责推动集团工程项目技术与质量标准的落地执行，并制定项目层面具体的技术与质量管理规范 4.负责施工队伍的评估与遴选，协调处理因工程进度、质量引发的矛盾问题，推进工程责任制落实 5.负责集团在建项目的现场巡查与施工监管，监督农民工工资支付及供应商款项清欠情况 6.负责集团在建项目技术方案、施工组织设计的审核审批工作 7.负责集团存在困难项目的协调处置与后续收尾工作的推进

长期双证优先，（房建、市政、机电专业均可）具备职称证书及安全B证者优先 1.负责对接与协调集团公司所有工程项目，指导并管控在建备案项目的信用分管理； 2.推动集团工程项目技术与质量标准的落地实施，组织制定具体项目的技术与质量管理规范； 3.组织施工队伍的考核与筛选，协调处理因施工进度或质量问题引发的矛盾，落实工程责任制执行； 4.开展集团各在建项目的巡查与施工监管，监督农民工工资支付及供应商款项清欠情况； 5.审核集团各在建项目的技术方案和施工组织设计； 6.协调推进问题项目的整改及后续收尾工作

必须提供作品集，无作品集勿扰 岗位职责： 1.独立负责网红文旅项目设计，依据甲方需求图完成场地规划与建筑方案设计。 2.设计流程采用SketchUp结合D5渲染，保障方案质量与创意表达。 3.持续提升审美标准，优化设计表现力与专业能力。 任职要求： 1.具备2至3年网红文旅领域设计经验。 2.具有高度审美敏感度，能及时把握市场趋势并快速调整设计方向。 3.建模效率高，可按时高质量完成设计任务。 薪资福利： 1.月薪1w起，能力突出者薪酬可大幅上浮，不设上限

一二级建造师，建筑专业或多专业 需要人证合一，能出差驻场 加固项目工期一到六个月 有项目管理经验 控制项目成本和工期

持有机电专业一级或二级建造师资格

工作地址，上海和丽水工地，要有福建省二级建造师证和b证,人证合一

找普工帮忙一名，印字帮忙一名太架全检要求印字清晰，切记。地址眼镜小镇集光路477号，

招聘年后叉车工和行车工多名，要求身体健康，无不良啫好！年龄50岁以内！特种作业需持N1和Q2操作证！薪资待遇，包底6500+绩效奖，上四休一，包吃住！有社保！年后初八开工，有求职意向联系电话-段！ 福建南平宏丰钢铁

半岛假日酒店招聘 招聘岗位：pa大姐1名 工资：3100+200满勤，月休2天，包吃包住，员工福利 联系方式：（游）

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招聘保洁员（月休4天） 1.国贸大厦（武夷山市场路南）65岁以下，月休4天，月薪2500 电话:

岗位职责： 1.负责工程项目从施工准备到竣工验收全过程的组织与管理，确保项目按计划高质量完成 2.主持编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件，指导现场施工实施 3.协调建设单位、监理单位、设计单位及相关政府部门的工作关系，解决现场重大技术问题 4.严格把控工程安全、质量、进度和成本，定期组织检查并落实整改措施 5.组织项目团队开展技术培训与安全教育，提升团队专业能力与合规意识 任职要求： 1.持有建筑、市政一级建造师执业资格证书，注册专业符合岗位需求，具备完整项目管理经验 2.熟悉国家建筑行业法律法规、技术标准及施工规范，能独立承担大型项目管理工作 3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队领导力，适应施工现场工作环境 4.能熟练使用办公软件及工程管理相关信息化系统，具备良好的报告撰写与汇报能力 5.工作责任心强，具备良好的职业道德和敬业精神，能够承受较大工作压力

熟悉房建项目技术和施工流程

一级房建带b，拥有项目经理经验，月薪1w—1.2w，包吃包住。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程的施工管理，确保项目按计划高质量完成 2.组织编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件，并监督实施 3.主持施工现场协调会议，解决施工过程中的重大技术与管理问题 4.严格把控工程安全、质量、进度和成本，落实各项管理制度 5.配合办理项目报建、验收及相关手续，确保项目合规合法推进 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书，注册专业符合岗位需求 2.熟悉国家工程建设相关法律法规及行业规范标准 3.具备较强的组织协调能力和现场管理经验，能独立承担大型项目管理工作 4.工作责任心强，具备良好的职业操守和团队合作精神 5.能适应项目现场工作环境，接受阶段性出差或驻场安排

【岗位职责】 1.负责工程项目的设计、施工及管理工作，确保工程质量和进度。 2.参与EPC项目的全过程管理，协调各方资源，确保项目顺利实施。 3.负责工程预结算、招投标等工作，合理控制工程成本。 4.对施工现场进行监督管理，确保施工安全和质量。 【任职要求】 1.具备一级建造师资格证书，土木工程等相关专业本科及以上学历。 2.至少5年以上的建筑行业工作经验，有丰富的现场管理经验。 3.熟练掌握PKPM、AUTOCAD、广联达等建筑软件。 4.能够独立完成方案设计、施工图设计等工作。 5.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 【福利待遇】 1.提供具有竞争力的薪资待遇，年薪范围为20-30万元。 2.按照国家规定缴纳五险一金。 3.提供年度体检、带薪年假等福利。 4.提供专业的技能培训和职业发展机会。

矿工程师/技术员行业一级建造师（矿业），需持有有效的一级建造师执业资格证书（矿业），具有矿业等相关专业背景。需有项目管理经验，能够有效维护公司资质和参与招投标工作。公司提供绩效奖金、包住、包吃、带薪假期、五险等福利。具备配合公司安排出差的能力。

1、负责部门日常工作安排管理以及部门团队建设工作，落实本部门人员岗位职责和工作标准； 2、负责集团公司各招投标项目的成本核算，采集各地区投标信息及拟投标项目资金落实情况信息；3、负责集团公司所有项目的对接与协调，并对在建备案项目的信用分进行管控指导； 4、负责实施集团公司工程项目的技术、质量标准的执行，并且制定具体项目的技术与质量管理标准； 5、负责考核、筛选施工队伍并协调解决工程施工过程中因施工进度、质量问题带来的纠纷，落实工程责任制。 6、负责集团公司各在建项目的工程巡查、施工监督，落实农民工工资发放情况及供应商清欠情况；7、负责集团公司各在建项目的技术方案、施工方案的审批工作； 8、负责集团公司各房建、市政、水利、园林信用分维护工作； 9、负责集团公司各在建项目的岗位人员调配工作；E打个招呼 10、负责集团公司问题项目的协调与收尾工作。

一）岗位要求： 1.年龄不限； 2.大专及以上学历，室内设计、建筑设计等相关专业优先考虑； 3.具备扎实的CAD制图能力，熟练操作AutoCAD、SolidWorks等设计工具，有3年及以上外贸石材行业绘图经验，熟悉各类石材加工工艺；能独立完成室内外工装、家装及别墅项目中大理石、花岗岩的图纸绘制、拆分、下单及统计工作。 二）岗位职责： 1.协同公司销售团队，为客户提供石材产品的方案设计与技术支持，助力销售完成订单签约； 2.负责对接国外图纸，并将相关技术资料准确传递至合作工厂，安排生产下单。

寻建筑设计师，

1、落实整体施工安排，统筹协调劳务班组开展现场作业； 2、依据施工组织设计方案，科学配置生产资源，有序组织施工流程； 3、严格执行技术规范与管理制度，确保工程质量与施工安全受控； 4、及时如实填写施工日志，保证记录完整准确； 5、负责整理工程签证所需的基础资料； 6、完成上级交办的其他工作任务； 7、需持有一级建造师市政专业资格证书，具备燃气管道项目经验者优先； 8、工作地点：全国各地。

岗位职责： 1.负责交通工程项目施工管理，确保工程质量与安全符合标准； 2.编制施工计划，控制施工进度，协调各施工环节，解决现场问题； 3.监督管理施工过程，进行技术指导和质量检查，确保施工规范执行； 4.与设计、监理、甲方等相关单位保持良好沟通，推进项目顺利进行； 5.参与工程验收，处理竣工后的整改及保修工作。 任职要求： 1.持有二级建造师资格证书，土木工程、交通工程等相关专业背景； 2.3年以上交通工程或相关领域施工管理经验； 3.熟悉国家和地方相关法规、标准，具备项目管理知识； 4.优秀的组织协调能力和问题解决能力，能够在压力下工作； 5.良好的团队合作精神，责任心强，注重细节。

岗位职责： 1、全面负责房建项目的规划与执行，保障工程按既定目标及质量要求有序推进； 2、统筹协调设计、施工、监理等各参建单位，及时处理项目建设中的技术与管理问题； 3、落实现场安全监管工作，确保施工过程符合国家及地方相关法规标准； 4、实施项目成本管控，合理配置资源，提升整体经济效能； 5、定期召开项目进度会议，掌握实施情况，动态调整施工安排以应对实际变化。 任职要求： 1、大专及以上学历，建筑类相关专业背景； 2、具备5年以上房建项目管理经验，有大型项目经历者优先考虑； 3、掌握建筑工程相关的法律法规、行业标准及技术规范； 4、具有较强的团队组织能力及跨部门沟通协作能力； 5、适应高强度工作节奏，具备出色的应变与问题处理能力。

1.具备相关专业大专及以上学历，持有一级建造师资格证书。 2.拥有5年相关领域工作经验，具备较为丰富的工程项目管理实践经历及良好工作成果。 3.熟悉经营管理相关业务，能够自觉遵守国家法律法规及相关政策规定，认真执行公司各项制度，可从事水利、房建或市政专业方向（支持兼职）。

岗位职责： 1、主导高端建筑外墙设计，负责探索与开发新型外墙景观设计风格。 2、创新建筑外观定制化设计方案，监督并审核外墙设计团队的工作质量与专业水平。 3、组织开展设计师团队的培训与指导，持续提升团队整体专业能力。 任职要求： 1、具备5年以上建筑设计领域建筑外观设计及空间规划相关工作经验。 2、熟练掌握CAD、3DMAX、PS等专业设计软件。 3、了解品牌理念与行业动态，掌握设计前沿资讯，具备流行趋势洞察力。 4、拥有出色的创意思维与空间想象力，可独立完成项目整体策划与设计执行。 5、工作认真细致，具备较强的责任心、执行力，沟通协调能力佳，富有创新意识和团队合作精神。 备注：非惠安籍人员提供住宿；所有员工均提供午餐。

长期双证者优先，（房建、市政、机电专业均可），持有职称证及安全B证者优先 1.负责集团公司所有项目的对接与协调工作，指导并管控在建备案项目的信用分； 2.推动集团公司工程项目技术与质量标准的落地执行，制定具体项目的技术与质量管理规范； 3.组织施工队伍的考核与筛选，协调处理因施工进度、质量问题引发的争议，落实工程责任制； 4.开展集团公司各在建项目的工程巡查与施工监督，核查农民工工资支付及供应商款项清欠情况； 5.审核集团公司各在建项目的技术方案与施工方案； 6.协调推进问题项目的处置及收尾工作。