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综合办公室主任
5000-7000元/月
行政经理/主管10年以上本科及以上
工作内容 1、制定并落实公司内部行政管理制度与操作流程,保障办公环境的高效运转与秩序规范。 2、统筹协调公司日常运营事务,涵盖办公设备维护、办公用品采购、员工考勤管理及差旅行程安排等事项。 3、建立并监督执行安全管理体系,确保办公场所的安全防护与环境卫生达标。 4、推动部门间的协作配合,优化工作衔接机制,提升整体协同效率。 5、负责对外联络工作,对接政府单位、合作方等相关外部机构,保持良好的沟通关系。 6、策划并组织实施员工关怀活动,促进团队融合,助力企业文化发展。 7、负责办公室经费预算的监督与执行,合理控制各项行政支出。 任职要求 1、本科及以上学历优先,专业不限,管理类相关专业背景者更优,年龄需满30周岁以上。 2、具备不少于7年企业行政管理岗位工作经验,精通办公室运作模式与行政事务处理规范。 3、拥有优秀的沟通协调能力与应变处理能力,能妥善应对内外部多方协作需求。 4、工作态度严谨细致,责任感强,具备较强的主动服务意识和团队合作素养。 5、熟练掌握常用办公软件操作,具有一定的公文撰写基础。 6、具备良好的成本管控思维与预算执行管理经验。
兽医
6000-7000元/月
养殖员兽医包住包吃保险1-2人月结全职基础母羊和育肥
岗位职责: 1.负责养殖场日常管理与动物饲养工作,确保养殖环境清洁卫生、符合标准操作规范 2.定期巡查畜禽健康状况,及时发现并处理异常情况,做好疾病预防与控制措施 3.协助制定科学的饲料配比和喂养计划,提升养殖效率与出栏质量 4.记录养殖过程中的关键数据(如生长周期、疫苗接种、用药记录等),建立完善档案体系 5.配合兽医开展防疫、驱虫、免疫接种等工作,保障群体健康安全 任职要求: 1.学历不限,有相关养殖经验者优先考虑 2.熟悉常见畜禽(如猪、牛、鸡等)养殖流程及疫病防控知识 3.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的动手能力和团队协作意识 4.有畜牧兽医类中专/技校学习经历或持有相关职业资格证书者优先 5.能适应养殖场一线工作环境,接受定期轮班或节假日值班安排
行政主管
3000-5000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上行政后勤活动管理人力资源管理行政前台办公用品管理车辆管理考勤管理办公环境管理
1、负责办公室日常办公制度的维护与管理; 2、负责统筹各部门办公所需的后勤支持工作; 3、负责全体办公人员(各部门)的日常考勤管理工作; 4、在公司尚未设立人力资源部门期间,搭建基础人事管理体系,并执行相应人事管理职能; 5、承担公司对外接待相关事务; 6、策划并组织公司内部各类定期及临时性集体活动; 7、协助总经理处理行政相关的外部事务; 8、根据公司行政管理制度,办理其他相关行政事宜。 岗位任职要求如下: 1、性别不限,年龄范围为25-45岁; 2、具备大专或以上学历,行政管理等相关专业优先; 3、具有2年以上行政管理岗位工作经验,其中至少1年担任主管职务; 4、具备良好的沟通协调能力、问题发现与解决能力以及文字表达能力; 5、熟练掌握WORD、EXCEL等办公软件操作。
喂牛工喂羊工
3000-4000元/月
养殖员包住包吃1-2人月结
需要熟练的喂牛放羊的工人,会开小装载机,会给牲畜打针灌药
招饲养员
9000-11000元/月
养殖员餐补1-2人月结全职
饲养,母猪肥猪
养猪工程师
1-1.1万元/月
养殖员社保20人以上月结全职
招聘养猪工程师若干,要求驻场,年龄50以内,工资10000+,缴纳五险一金 联系电话:
办公室主任
6000-7000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上管理体系建设优化
岗位职责: 1、全面负责公司行政后勤服务的管理工作,监督后勤事务执行情况,并提出优化建议;承担公司行政事务的信息传递与落实;管理公司印章使用;审核并管控通讯、交通、接待、办公等费用支出及标准制定;协调各部门与管理层之间的工作对接;统筹公司总部车辆的调度安排。 2、主导档案与文书管理工作:组织制定并完善档案文书管理制度,监督制度落实,确保文件资料的安全与保密。 3、组织各类会议并跟进决议事项落实:统筹会议场地安排与布置;协调会议期间相关活动;督办会议决策的执行进度。 4、负责公司对外接待工作,以及政府关系和公共关系的建设与维护:接待来访人员;建立并持续维护公司外部公共关系网络。 职位要求: 1、大专及以上学历,所学专业符合岗位需求; 2、具备3-5年相同岗位工作经验,专业能力突出,职业操守良好; 3、掌握岗位相关的法律法规知识,熟悉工作流程及各环节操作; 4、具有较强的组织协调能力,工作细致严谨,责任心强,具备优秀的沟通技巧和团队协作意识; 5、有农业领域企业或相关行业从业经验者优先考虑。
饲养员兽医
6000-7000元/月
兽医养殖员包住包吃保险1-2人全职
养基础母养,五年以上工作经验,会接产,打针,喂药,
饲养员
5000-7000元/月
养殖员包住包吃3-5人月结全职
招聘育肥饲养员, 收入稳定,每月15日发工资 。 要求: 1:服从管理,接受封闭 2:年龄35——58岁 3:熟手,单工优先 4:身体健康,无传染病及3高症状。 5:单工熟手年薪7万 6:夫妻工熟手年薪13万 7:带小孩勿扰 8:3天打鱼,2天晒旺勿扰 9:招能人,不招闲人,懒人 10:还缺5人,招满为止 11:负责日长卫生,饲喂,治疗等 全部免费 宿舍地暖,夫妻间,独立卫生间,洗衣间,食堂,工服,洗漱用品等。全场WiFi覆盖! 工资 每个月5000+绩效每个月15日开工资不压资 成活率高,养的好每个月综合工资6000+元 设备 自动化环控,水泡粪,地暖,料线,水线 地址:武威南湖镇 联系电话
牛场饲养员
4000-5000元/月
养殖员3-5人
一,45一55岁工人两名,工资5一6万/月,要求会使用基本的农用机械及牛群日场零活, 二,另招夫妻工两人,45一55岁,工人负责做饭打扫卫生,投草投料,管理机械设备,全机械化育肥牛场,无纯体力劳动,8一10万/年, 要求身体健康,品行端正,吃苦耐劳,工资待遇及相关细节电话联系 以上岗位,工资按月准时发放,无拖无欠。
砌砖小工钢筋绑扎抹灰
甘肃酒泉金塔县年后(正月初八)中核工地招小工280元/天 砌墙抹灰工320元/天 钢筋绑扎工310元/天 要求: 2.身体健康,无犯罪记录。 备注: 1.工人进场前需,100元左右 2.入职前培训一个星期 3. 工作时间:9个小时。 4.此工地稳定,长年有活️️
酒泉 金塔县
2月20日 09:32拨打电话
酒泉金塔县招钢筋工
1-1.1万元/月
钢筋工长期20人以上点工吃苦耐劳
酒泉市金塔县招钢筋工
酒泉 金塔县
2月20日 09:32拨打电话
小工包吃20人以上
【紧急招聘】酒泉产业园招聘普工50人 ✅ 岗位&薪资(10小时/工日) 小工:270元/天 小工:220元/天 ✅ 核心福利 ▪ 加班(/下午/通宵)免费管饭,不用额外开销 ✅ 工作内容 监护监火、看守料场、跟车拉运材料、文明施工 ✅ 应聘要求 ,、,无犯罪记录,服从管理,入园需提检! 项目地址:甘肃酒泉金塔县产业园 联系报名:()
酒泉 金塔县
2月20日 09:30拨打电话
招聘A2驾驶员多名
1.6-1.8万元/月
A2子母车保险周结A2照驾龄3-5年省内配送长期主驾货运从业健康证煤炭矿产高栏货车不需要装卸货物能开会倒熟悉保养熟悉导航
招聘A2子母车标载驾驶员多名: 主跑路线: ①三宝到鄯善中直250多公里,趟补550元/趟。好装好卸。 ②义马矿到鄯善中直290公里,趟补600元/趟,好装好卸。 ③鑫源矿到玉门东1300元/趟。好装好卸。 以上都是拉自己的货,卸自己的大棚,工资每周结。 运营地:新疆,上车地:鄯善火车站中直能源,玉门公铁。 车辆类型:油车和甲醇车(子母车)搭档最好自己带上 要求: 1、身体健康;年龄:30--55周岁(经验丰富可适当放宽)。 2、三证,本人一类银行卡 3、按照公司要求开展体检 4、熟练使用智能手机 5、爱惜车辆、无不良嗜好、懂得车辆保养。 6、听从公司安排、,有拉煤的经验者优先录取 联系电话:伍
酒泉 玉门市
2月20日 09:29拨打电话
用品厂普工食品厂贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
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行政/主管
4000-6000元/月
行政经理3-5年本科及以上管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化企业文化建设子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验大中型企业从业
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度与预算,有效控制运营成本,提升资源使用效率 4. 管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动团队专业能力持续提升 5. 对接政府职能部门及外部合作单位,妥善处理工商、税务、资质年检等事务性工作 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理、公共事业管理等相关专业优先 2. 5-10年行政管理工作经验,其中至少3年团队管理经验,有中大型企业背景者优先 3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及突发事件应对能力 4.具备较强的文字表达与公文写作能力,熟练使用Office办公软件及OA系统 5.形象端正,责任心强,具备服务意识与职业素养,抗压能力强
行政主管
6000-7000元/月
行政经理1-3年大专及以上
1.综合行政统筹:统筹协调公司日常行政事务,优化办公流程,保障各部门高效运作;维护办公环境秩序,监督公共设施使用,及时响应员工后勤需求。 2.对外形象管理:负责访客接待及商务礼仪执行,规范电话转接、邮件收发流程,塑造企业专业形象;协调外部合作单位来访安排,跟进接待后续事项。 3.会务与差旅支持:策划并执行会议、培训及公司活动,包括场地预订、议程拟定、设备调试及纪要整理;管理员工差旅行程,对接票务、住宿及费用报销全流程。 4.物资与成本管控:主导办公用品采购计划制定,建立库存台账,定期盘点并优化资源配置;推行节约型办公策略,监控采购及运维成本,实现降本增效。 5.文档与信息安全:规范化管理合同、档案及机密文件,落实分类归档、借阅登记及保密措施;定期核查文件完整性,配合审计及监管部门的资料调阅需求。 6.协助区域经理处理文职事务,统计汇总各区域完成的任务事项,以图文形式每月呈报公司,精准传递董事长决策指令,确保信息上下贯通。 7.应急任务响应:高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务;严格遵守工作安排,随时接受临时调度指令,并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.大专及以上学历,行政管理或相关专业背景优先; 2.具备良好的组织协调能力和沟通技巧,能够高效处理多任务; 3.熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等,有基本文档处理能力: 4.有责任心,工作细致认真,具有较强的服务意识; 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力:具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力,能在高强度工作环境中保持高效执行力;拥有强烈的责任担当意识,能主动承担工作任务并持续跟进至闭环;擅长跨部门协作与资源整合,具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.财务管理与出纳支持:负责企业资金收付全流程管理,严格执行财务制度,确保现金/银行收支合规性;熟练操作网银系统,完成日常转账支付、收款核对及流水登记,保障资金流转准确性;协同税务会计处理票据审核、凭证归档及税务申报数据对接,确保财税流程无缝衔接。 3.多维协调能力:擅长跨部门资源整合,具备优秀的冲突调解与危机处理技巧;精通商务礼仪,能够通过高效沟通建立内外部合作关系。随时接受出差派遣,配合业务需求提供现场支持。 4.职业素养:责任心强,注重细节,能在复杂环境中保持冷静并推动任务闭环;服务意识突出,主动挖掘潜在需求,持续优化行政服务质量。 5.年龄不超过40周岁(特别优秀者可放宽至45周岁)
行政经理3-5年本科及以上招聘
招聘经理 全日制本科以上学历,35岁以内,具备同岗位3年以上经验 base:南宁市江南区 薪资待遇:7K-10K/月
公司办公室主任
5000-6000元/月
行政经理1-3年大专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队大型活动组织经验文字功底扎实
学历:大专及以上 工作时间:8:00—11:30,下午13:00-17:00 节假日:除公司特殊安排外,按法定节假日休息,每周日休息。 工资待遇:5000元-6000元/月 工作内容:公司所辖资质维护、合同台账整理、人员保险台账管理、人员考勤审核等;
主管
4000-5000元/月
行政经理1-3年大专及以上国内院校优先管理体系建设优化资产管理供应商管理管理10人以上团队
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案、印信等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,保障高效有序运行 3.制定并执行行政预算,管控办公采购、物业、后勤等成本,提升资源使用效能 4.牵头行政制度修订与落地监督,推动流程标准化、数字化建设 5.协同人力资源部门开展员工关怀、企业文化宣导及跨部门协作支持工作 任职要求: 1.本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先 2.5-10年中大型企业行政管理经验,具备团队管理经验者优先 3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、跨部门沟通及突发事件处理能力 4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件,掌握OA、ERP等系统者更佳
行政助理
5000-7000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:负责客户信息的准确录入 岗位福利:朝九晚六 岗位经验:不限 周末休息:单双休 任职要求:形象气质良好,身高160cm以上,欢迎无经验者加入 招聘人数:1人 工作内容:主要进行客户资料录入,对接银行系统操作,非销售类岗位,无额外任务指标,工作内容简单轻松 工作时间:早上9:00-下午18:00,每周实行单双休轮休制,法定节假日正常休息 薪资待遇:无责任底薪4000元(含全勤奖励1000元)+ 录单提成,月综合收入平均约5000元 工作地点:[公司地址] 公司介绍:[公司介绍]
资料统计员
4000-6000元/月
文员经验不限中专及以上
岗位职责: 该岗位工作地址位于甘肃酒泉瓜州项目部,能去的投递 1.负责数据的采集与分析,确保信息真实可靠; 2.参与统计分析方案的设计与改进,提升分析效能; 3.配合团队推进项目执行与落地,保障项目按期交付; 4.持续维护和整理统计资料,为管理决策提供数据依据。 任职要求: 1.具备扎实的数据处理能力及清晰的逻辑分析思维; 2.熟练使用各类统计工具与软件,可高效完成多维度数据运算; 3.具有良好的协作意识和表达能力,能与团队顺畅配合; 4.对统计领域有强烈兴趣,具备持续学习与掌握新技术的意愿。
兽医养殖员包住包吃保险1-2人月结全职
羊场招聘饲养员和兽医各1人 招聘人数: 工作地点:金塔县东坝镇羊场 兽医职位要求 年龄60岁以下,身体健康,能吃苦耐劳; 有多年工作经验责任心强,能适应牧场工作环境。 工资:5500元-7000元 饲养人员工作要求: -负责羊的日常喂养、饮水及健康观察; -清理羊圈、消毒,保持环境卫生; -协助羊群防疫、驱虫、接生等基础管理; -简单维修羊场设施(如栅栏、食槽等)。 **薪资待遇**: -包吃包住(提供宿舍,伙食随场) -工作稳定,长期合作可适当加薪 工作优势 工作稳定,适合踏实肯干的夫妻 包住宿,节省生活开支 无复杂技术要求,易上手 工资:5000元-6000元 联系电话
行政文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专及以上
面议 岗位职责: 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版及归档管理; 2、对各类报表进行收集、整理与汇总,提升工作执行与跟进效率; 3、统筹会议室预订安排,科学调配会议室资源使用; 4、配合保洁人员开展公共办公区及会议室的日常环境维护,保障办公区域干净整洁; 5、完成部门主管交办的其他工作任务。 任职资格: 1、形象良好,气质端正,年龄介于20至30周岁之间; 2、具备1年以上相关工作经验,文秘、行政管理类专业者优先; 3、掌握办公室行政管理流程及相关知识,具备基础商务信函撰写能力,书面与口头表达能力较强; 4、了解公文写作规范,熟练操作OFFICE等常用办公软件; 5、工作细致严谨,责任心强,品行端正。
前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限
招聘前台人员,月薪资3000至4000元
数据统计员
4000-6000元/月
文员经验不限中专及以上
岗位职责: 该岗位工作地址位于甘肃酒泉瓜州项目部,能去的投递 1. 负责数据的采集与整理,确保信息真实可靠、符合标准; 2. 参与统计分析流程的设计与改进,提升分析工作的执行效率; 3. 配合团队推进项目方案的落地实施,保障各阶段任务按时达成; 4. 定期维护和刷新统计资料,为管理决策提供有力的数据支撑。 任职要求: 1. 具备扎实的数据解读能力及严谨的逻辑分析思维; 2. 熟练掌握常用统计工具与软件,可高效处理多维度数据; 3. 拥有良好的协作意识和沟通技巧,能与团队成员顺畅配合; 4. 对统计领域保持高度热情,积极学习新技术与专业知识。
行政专员
4000-8000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上行政专员
职责描述: 1、负责公司日常运营中的行政事务与后勤支持工作,包括办公设备及耗材的配置与管理,来访人员接待,办公场所及周边环境的日常维护等; 2、负责公司各类文件资料的收发、传递与保管,管理公章、印信及相关文印事务; 3、负责公司物业对接、资产登记、行政类采购以及各项日常行政工作的统筹与执行; 4、完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备相关工作经验者优先考虑; 2、具有良好的亲和力,出色的沟通协调能力以及组织管理能力。
经理助理
4000-5000元/月
经理助理经验不限高中及以上弹性工作制国内院校优先活动/会议组织企业文化建设熟练驾驶车辆PPT制作技能文字功底扎实普通话标准
本餐饮公司招聘经理助理2-4人,男女均可,18岁-40岁,大专以上学历,有驾照,有拍摄和剪辑视频的技术可优先录用,待遇:工资底薪加提成加车补加奖金共计5000以上,联系
行政文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专及以上
面议 岗位职责: 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版及归档管理; 2、各类报表的收集汇总与整理,提升工作执行的连贯性与效率; 3、统筹会议室预订,科学调配会议室资源使用; 4、配合保洁人员做好公共办公区域及会议室的日常环境维护,保障办公环境干净整洁; 5、完成部门主管交办的其他相关事务。 任职资格: 1、形象端正,气质良好,年龄在20-30岁之间; 2、具备1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业者优先; 3、掌握办公室行政管理知识及常规工作流程,具备基础商务信函撰写能力,书面与口头表达能力强; 4、了解公文写作规范,熟练操作OFFICE等办公软件; 5、工作细致严谨,责任心强,品行端正。
人事行政专员
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上
岗位职责: 1. 负责办公区域的日常行政事务,保障办公环境整洁有序、运作高效; 2. 负责合同文本的起草、签署流程跟进及后续归档管理工作; 3. 负责会议记录整理,确保会议内容被完整、准确地呈现与传达; 4. 负责员工考勤数据的统计汇总,并处理考勤异常情况; 5. 负责绩效数据核算工作,落实绩效评估流程并协助完成反馈沟通。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力,能妥善处理各类行政支持工作; 2. 工作认真负责,细致严谨,具备较强的执行力; 3. 具备优秀的组织规划与时间管理能力,能够合理安排多项任务; 4. 具有团队协作意识,能与同事保持良好互动与信息交流。
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