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建筑设计师
7000-12000元/月
建筑设计5-10年本科
【岗位职责】 1. 参与项目前期方案设计,协助完成建筑概念策划及设计草案; 2. 负责协调设计团队与相关专业部门对接,保障设计方案符合项目整体需求; 3. 参与设计图纸会审及技术交底,提出优化建议并推动实施; 4. 配合工程管理团队完成设计变更评审和相关技术管理工作; 5. 参与制定项目设计相关技术规范与标准,推动设计成果标准化建设。 【岗位要求】 1. 具备扎实的建筑设计专业知识和方案设计能力; 2. 熟悉建筑专业设计流程及相关规范标准; 3. 具备良好的沟通协调能力,能与多方团队有效配合; 4. 具有较强的责任心和团队合作意识,能适应项目周期内的工作节奏。
木模建筑木工长期20人以上月结包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
岗位职责: 1.负责建筑项目中木模板的制作、安装、加固及拆除工作 2.按图纸和施工规范进行放线、定位与精度校核,确保模板尺寸与结构要求一致 3. 配合钢筋、混凝土等工种协同作业,保障施工进度与质量 4. 对木模材料进行合理裁切、拼装与周转使用,降低损耗、节约成本 5.做好现场文明施工与安全防护,及时清理作业区域,消除安全隐患 任职要求: 1. 具备建筑木工或木模相关实操经验,能独立完成模板支设任务 2.熟悉常用木工工具及模板体系(如胶合板、方木、钢管支撑等) 3. 身体健康,吃苦耐劳,具备良好的安全意识和团队协作精神 4.无学历限制,有施工现场经验者优先 5. 遵守工地管理规定,服从项目统一调度与安排
合肥 瑶海区
9月13日 11:30拨打电话
芜湖鸠江区招建筑木工、木模
300-400元/天
木模建筑木工3-6个月6-10人月结点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
芜湖市鸠江区招建筑木工、木模
芜湖 鸠江区
9月12日 19:18拨打电话
安庆宿松县招建筑木工、木模
300-400元/天
建筑木工木模1-2人
安庆市宿松县招建筑木工、木模
安庆 宿松县
8月1日 10:16拨打电话
合肥肥东县招建筑木工、木模是找一起干包活的师傅
300-400元/天
建筑木工木模6-10人
合肥市肥东县招建筑木工、木模是找一起干包活的师傅
合肥 肥东县
7月4日 19:30拨打电话
合肥蜀山区招泥瓦工,建筑木工,工地小工/杂工,护坡/边坡
180-200元/天
建筑木工边坡护坡小工泥瓦工6-10人
合肥市蜀山区招泥瓦工,建筑木工,工地小工/杂工,护坡/边坡
安徽滁州招砼工/打灰/浇筑、建筑木工
200-300元/天
建筑木工浇筑打灰砼工15-30天3-5人周结点工吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
滁州市招砼工/打灰/浇筑、建筑木工
滁州
9月2日 19:36拨打电话
室外室内设计师
3000-6000元/月
装修设计师经验不限学历不限
会室内外效果图设计施工,新房外墙,旧房改造效果图设计,庭院效果图设计。
阜阳太和县乡下木工联系中工也行,打酱油勿扰
建筑木工
太和乡下木工联系中工也行,打酱油勿扰
阜阳 太和县
9月5日 09:34拨打电话
建筑木工小工1-2人
六安市金寨县招建筑木工,和小工数名!要求55岁以下!服从管理,(由于天气炎热上班时间随时调整)!工资面议
六安 金寨县
8月5日 19:11拨打电话
运渣拆除1-4天完工结算
日结工岗位,明天八点到店。薪资为22元/小时。工作内容为拆除、清运建筑垃圾,需要出力。要求年龄30-55周岁,身体健康,能吃苦耐劳。结算方式为完工当场结账。放鸽子、捣浆糊者勿扰。有意向者可电话联系。
芜湖
9月13日 13:50拨打电话
二保,装配
二保焊
二保焊,装配
芜湖 弋江区
9月13日 13:47拨打电话
工厂焊工年终奖餐补高温补贴加班补贴五险20人以上日结
扬州厂招几个二.保.焊工450一天,包吃住不要证 会焊就行,49岁以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名
芜湖鸠江区招消防水安装大工小工各一名,240—350,有住宿
270-350元/天
小工消防水1-2人
芜湖市鸠江区招消防水安装大工小工各一名,240—350,有住宿
芜湖 鸠江区
9月13日 13:41拨打电话
搬运工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补免费培训20人以上周结
高薪稳岗急招人,名额有限 薪资待遇:月薪9500-10000,工资实打实不克扣 人事直接招人,包吃包住,吃住全程零费用 全程,无任何套路 入职流程超简单: 当天面试→当场签合同→→直接分宿舍 今天入职人员已全部安排好宿舍 明天直接分岗位上岗,当天开始计算工资 不用等、不耽误,拎行李就能入职上班 想安稳赚钱、包吃住,存工资的抓紧报名,名额马上满员! 招聘:搬运工(15斤)货物
农村自建房设计师
7000-8000元/月
设计师3-5年大专
身体健康,有敬业精神,年龄30岁到50岁之间
建筑设计师
5000-7000元/月
建筑设计师经验不限学历不限
1.工作内容:激光排版、绘画(会用CAD即可) 2.薪资:5000-7000(有年终奖) 3.办公氛围好,人际关系简单,工作轻松,不加班 4.工作时间:8点-18点(有午休,管午饭)
建筑精装修设计
8000-9000元/月
建筑设计5-10年大专天正AutoCAD需要长期出差/驻场接受无建筑设计经验
【岗位职责】 1. 独立完成安装专业、精装修工程竣工图绘制及深化设计; 2. 依据现场变更编制竣工图,保证图纸与现场施工一致; 3. 对接甲方、监理、施工方,处理图纸会审及设计变更调整; 4. 规范图纸归档,严格遵守制图及竣工资料规范。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,建筑、机电、土木相关专业; 2. 6年及以上施工图、竣工图绘制实操经验,有临建、房建项目经验优先; 3. 熟练使用AutoCAD、天正CAD,可独立处理图纸版本及天正图纸转换; 4. 熟悉施工流程、竣工资料归档要求,工作严谨,沟通顺畅。 【薪资待遇】 1. 工资面议。
建筑结构设计
200-300元/天
设计师3-5年大专
画建筑规划图纸
建筑设计
4000-6000元/月
建筑设计师3-6个月1-3年学历不限
画设计竣工图 建筑装修 弱电安装 施工项目在沈阳市 工资面议
电气设计工程师经验不限中专/中技
岗位职责 做过国家电网项目,具备成套厂高压柜出图经验者优先! 1.承担国家电网相关高低压柜的电气设计工作:根据项目具体要求及行业规范,完成高低压柜的电气系统设计,包括电气原理图、接线图、布置图等图纸绘制。 2.全程参与项目执行:深入支持高低压柜项目的落地实施,为生产、装配与调试提供专业技术支撑,快速响应并解决现场各类电气技术问题,配合施工团队确保项目按期高质量交付。 3.组织开展电气测试验证:编制完整的测试计划并组织实施,对高低压柜进行性能、功能及安全性等方面的全面检测与验证。 4.技术资料编制与管理:负责编写高低压柜相关的技术文件,并承担售前阶段的技术沟通与方案支持工作。 5.推动设计优化与技术创新:持续开展高低压柜电气设计改进与技术升级,提升产品性能,增强市场竞争力,同时优化成本结构。 任职要求 1.专业背景:电气工程、自动化等相关专业中专及以上学历,熟练掌握CAD绘图、电气基础理论、自动控制原理等知识,了解高低压成套设备设计标准,如GB/T7251等相关规范。 2.实践经验:五年以上高低压成套配电设备设计开发经历,有国家电网开关柜项目经验者优先,曾主导或深度参与多个实际项目,能独立完成复杂项目的电气设计任务;熟悉高低压开关柜的研发流程、制造工艺及产品特性。 3.能力素质:精通AutoCAD等电气设计工具;具备出色的故障分析与技术攻关能力;善于沟通协作,具有较强的团队协同与跨部门协调能力。 4.年龄范围:20至40周岁,条件特别优秀者可适度放宽年龄限制。
芜湖弋江区招建筑木工
300-400元/天
建筑木工1-2人
芜湖市弋江区招建筑木工
芜湖 弋江区
8月25日 19:15拨打电话
芜湖无为市招木模、建筑木工
300-400元/天
建筑木工木模1-2人
芜湖市无为市招木模、建筑木工
芜湖 无为市
5月15日 09:40拨打电话
芜湖弋江区招建筑木工
300-400元/天
建筑木工1-2人
芜湖市弋江区招建筑木工
芜湖 弋江区
8月25日 18:43拨打电话
芜湖无为市招建筑木工
建筑木工长期11-20人月结专业师傅
芜湖市无为市招建筑木工
芜湖 无为市
8月6日 07:55拨打电话
芜湖弋江区招二次结构木工
300-400元/天
二次结构木工1-2人
芜湖市弋江区招二次结构木工
芜湖 弋江区
8月19日 09:24拨打电话
芜湖无为市招铝模工三人,做核心筒,要干活踏实靠谱的,今明两天能到的联系
1-1.1万元/月
铝模1-2人
芜湖招铝模工三人,做核心筒,要干活踏实靠谱的,今明两天能到的联系
芜湖 无为市
7月28日 19:12拨打电话
安徽芜湖有没有在休息的建筑木工,活在芜湖点工三百五一天,不搭架,光支木,电话 招聘人数:
350元/天
建筑木工20人以上
安徽芜湖有没有在休息的建筑木工,活在芜湖点工三百五一天,不搭架,光支木,电话 招聘人数:40-50
芜湖
7月30日 07:03拨打电话
芜湖弋江区招二次结构木工
300-400元/天
二次结构木工1-2人
芜湖弋江招二次结构木工
芜湖 弋江区
8月20日 18:09拨打电话
装修/室内设计3-5年大专
岗位内容: 1. 负责家装项目的设计支持,完成设计图纸的绘制及方案落地执行; 2. 配合客户制定装修预算,与施工团队对接,保障工程进度与施工品质; 3. 参与市场推广活动,开发项目资源,持续维护客户关系; 4. 主动关注家居设计新理念与流行趋势,持续输出创新性设计方案。 任职要求: 1. 了解室内设计领域,对家庭装修设计具备较强兴趣; 2. 具备良好的沟通表达、协调配合及执行能力; 3. 学习能力强,具备更新知识体系和观念的主动性; 4. 能够承担一定销售性质的工作,有相关销售经历者优先; 5. 有品牌家居企业从业背景者优先考虑。
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