南昌市红谷滩区招安全员/安全负责人

招聘安全总监，负责泓达物流码头项目部的安全管理工作。

南昌市新建区招安全员/安全负责人

南昌市红谷滩区招安全员/安全负责人

公司需要带证人员，可安排无证人员考试

安全员AC，无证人员安排考试，负责日常巡检

南昌市红谷滩区招安全员/安全负责人 工资5000元，每天9.5小时 管住不管吃 要求有安全员证书 诚心招聘非诚勿扰

南昌市红谷滩区招测量员/测绘员/放线、安全员/安全负责人、塔吊司机

南昌市红谷滩区招安全员/安全负责人 工资5000元，每天9.5小时 管住不管吃 要求有安全员证书 诚心招聘非诚勿扰

南昌市红谷滩区招安全员/安全负责人 工资5000元，每天9.5小时 管住不管吃 要求有安全员证书 诚心招聘非诚勿扰

安义县有一套家装，拆墙，铲白顶，打地脚线，打标准线槽！做事毛糙的，不要打扰！

滕王阁附近招厨师工资7000~8000月休两天菜品简单包吃住宿舍空调洗衣机都有，吃苦耐劳优先，鸽子勿扰联系电话赖

小工（学徒/辅助） 定位：辅助干活、按指令操作 技能- 用压线钳、电钻、内六角、剥线钳等基础工具。 - 打号码管、套线管、压端子、整理线束、安装线槽/导轨。 识别常用元件（继电器、传感器、空开） 协助搬运、备货、5S现场整理。

招聘运电池的司机，运输货物为9类电池，使用飞翼车，路线从南昌市到宜昌市。

招聘卸货工。岗位职责包括：完成当天原辅料货物的装卸作业（如面粉、糖、纸箱等货）；使用叉车、手推车等工具搬运货物，确保货物整齐堆放、标识清晰；检查货物外观及包装完整性，发现破损、异常及时上报；配合仓库管理员进行货物清点、登记与出入库核对；维护作业区域整洁，遵守安全生产规范，杜绝违规操作；协助完成临时性搬运任务，如设备移位、应急物资调配等。任职要求：30-45岁左右，身体健康，无妨碍从事体力劳动的疾病；具备基本的安全意识和团队协作能力；有相关装卸、搬运工作经验者优先；能适应站立、搬运重物等体力劳动，具备较强的责任心；熟悉基础物流流程，能看懂简单货物标签或单据。薪资待遇：计件工资5000-6000元/月。上班时间正常8点至18点，当天货物需卸完下班。

重庆市巴南区招安全员/安全负责人 持证，现场管理，会做台账，跟甲方安全部良好沟通。

平顶山市汝州市招安全员/安全负责人

安装巡检机器人，轨道安装，神木能源局证有下井经验优先

招聘工程安全员，薪资为6000-7000元/月。主要职责包括：负责现场调配劳务公司，配合安全主管督促施工现场安全施工，进行施工现场安全隐患排查并形成排查记录，下发安全隐患整改单；进行工地日常巡检，随时督促有关人员解决不安全问题，制止违章指挥和违章作业行为；参与安全生产事故应急演练等工作。

有安全员C1证…无证免打扰

主要职责： 1、负责材料物质的检测与分析工作，确保检测数据的准确性，具备良好的数据整理与分析能力； 2、熟悉无机矿物材料、高分子改性材料的性能指标检测流程，掌握相关检测设备的工作原理及操作方法，能熟练使用仪器完成数据采集、处理与结果分析； 3、配合工程师推进项目检测工作，依据项目进展及时完成检测数据的汇总与报告编制； 4、具备良好的团队协作意识、沟通能力和执行力； 职位要求： 1、本科及以上学历，化学、矿物学、材料科学等相关专业，具备3年以上检测分析领域工作经验； 2、责任心强，能够积极应对工作中的压力与挑战；

工作职责: 1. 负责公司各类车型的整车公告、国家环保、北京环保、CCC、COC、达标车型目录、减免购置税目录等相关认证申报工作； 2. 制定各项目认证所需的样车计划，组织完成各项认证试验，并编制和提交试验报告； 3. 审核工程设计变更对认证状态的影响，签发相关文件，并完成因设计变更引发的认证扩展或变更工作，确保符合最新法规要求； 4. 根据国家最新法规要求，组织实施在产车型的法规符合性整改； 5. 为销售公司SVO市场、公司批售及招投标项目提供认证资料及相关技术支撑服务。 任职资格: 1. 统招本科及以上学历，车辆工程、机械、机械电子、电子信息、自动化等汽车相关专业； 2. 具备2年及以上汽车产品法规或认证相关工作经验； 3. 熟悉国内各类产品认证试验内容及申报流程，具备强制性法规的分析与解读能力； 4. 责任心强，抗压能力佳，具备良好的沟通协调能力，以及一定的汇报、分析和问题解决能力； 5. 熟练使用计算机办公软件，英语通过CET-4，具备良好的英语口语交流能力。

1、负责环境检测报告的编制及档案资料的归档管理； 2、根据送检样品和检测项目，选择适用的报告模板，录入数据并完成报告编辑； 3、按照公司报告规范，与实验室相关部门及时沟通协调，确保报告准确高效完成； 4、配合完成报告相关的统计报表制作工作。 1、大专及以上学历； 2、环境检测、环境评价、环境工程、应用化学或生物工程等相关专业优先考虑； 3、具有一年以上环境监测工作经验，有检测报告编写经历者优先； 4、熟练使用Office办公软件，具备较快的打字速度； 5、性格积极乐观，具备良好的沟通能力和应变能力，工作细致认真。 职位招聘1-3人

【岗位职责】 （1）根据公司产品标准及项目计划开展实验与测试任务； （2）承担客户样品的制备及相关进度跟进工作； （3）按时完成各类工艺参数、技术条件、实验数据等资料的记录与归档； （4）负责日常样品的准备、登记与检测，做好实验室仪器设备的维护与保养； （5）统筹实验耗材与试剂的库存管理，保障实验物资供应充足； 【任职资格】 （1）大专及以上学历，化工应用、高分子材料或相关化工专业背景； （2）熟练掌握计算机操作，具备基础网络使用能力； （3）具有良好的团队协作意识、沟通能力和执行力；

1. 负责国内外CSR相关对接事务，统筹并推动CSR内部审核及管理评审的实施； 2. 主导客户CSR审核或第三方审核的应对工作，组织审核资料准备，跟进CAP整改回复； 3. 及时开展CSR风险评估：配合上级开展定期CSR内审，识别潜在问题并推动整改措施在规定时限内闭环； 4. 承担日常CSR内部管理工作，包括标准宣贯、审核筹备、内部培训及执行内部审核； 5. 定期搜集并更新社会责任领域相关法律法规及客户具体要求； 6. 协助集团推进企业社会责任（CSR/RBA）审核体系的建设与优化，支持公司可持续发展战略落地。

工作职责: 1.负责公司各类车型的整车公告、国家环保、北京环保、CCC、COC、达标车型目录、减免购置税目录等相关认证申报工作； 2.制定各项目认证所需的样车计划，组织完成各项认证试验，并出具相应的试验报告； 3.审核工程设计变更对认证的影响，签发相关文件，并根据变更内容开展认证扩展或更新，确保符合最新法规要求； 4.根据国家最新法规要求，组织实施在产车型的法规适应性整改工作； 5.为销售公司SVO市场、批售业务及招投标项目提供认证资料及相关技术支撑服务。 任职资格: 1.统招本科及以上学历，车辆工程、机械、机械电子、电子信息、自动化等汽车相关专业； 2.具有2年及以上汽车产品法规或认证相关工作经验； 3.熟悉国内各类产品认证试验及申报流程，具备强制性法规的分析与解读能力； 4.责任心强，抗压能力好，具备良好的沟通协调能力，以及一定的汇报、分析和问题解决能力； 5.熟练使用计算机办公软件，英语通过CET-4，具备良好的英语口语交流能力。

工作职责 1. 负责对售后及组装生产环节中出现的产品失效件进行分析； 2. 根据电路原理图开展PCBA失效原因的排查与定位，熟练操作示波器、万用表等检测工具； 3. 运用相关软件工具完成产品的程序刷写与功能验证工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，电子信息工程或机械电子工程相关专业； 2. 具备良好的团队协作意识，工作态度科学严谨； 3. 责任心强，能够适应一定的工作压力。

岗位职责： 1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、功能等质量检验工作，如实填写检验记录 2.依据检验标准和作业指导书判定产品合格与否，及时反馈异常并跟踪处理结果 3.参与质量问题分析，协助制定纠正与预防措施，推动质量持续改进 4. 维护保养检测仪器设备，确保其处于良好校准状态 5.配合完成内部质量审核及客户验货相关工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本识图能力和数理基础 2. 有质检员/品检工相关经验者优先，无经验可带教培养 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和执行力 4. 能适应流水线节奏，服从工作安排，具备团队协作精神 5.身体健康，，能长期稳定在岗

主要在实验室完成基础性实验操作，工作内容以土壤消解和研磨为主 1、学历不限，有实验室相关工作经验者优先； 2、具备扎实的化学分析理论基础； 3、工作认真负责，能承受一定工作压力； 4、需有第三方检测机构前处理操作经验； 5、要求可迅速到岗

负责发光件/辅材/电子件等类似物料的质量管控 1. KO/选型：参与核心器件的选型评估，制定资质要求、RFI响应及项目物料质量方案，明确物料技术标准并推动供应商有效执行落地； 2. 试产管控：主导关键物料开发阶段的NCI管理，实施试产过程监控、风险预判、良率目标追踪达成、产线认证及重大问题复盘改进，推进物料风险闭环管理； 3. 量产管控：牵头处理物料在批量生产中的供应商质量异常，持续跟踪与评估供应商关键质量指标（如 IQC LAR值/FDPPM/批量性异常/客户投诉/红线问题等），分析根因，锁定重点问题并推动供应商实施改善措施，确保量产稳定性与一致性； 4. 专案改善：针对高风险供应商开展专项能力提升，组织供应商团队开展QCC、质量年等专项质量改进活动，强化供应链质量能力 岗位要求： 1. 学历：本科及以上 2. 专业：通信类、电子信息类、管理类等相关专业 3. 工作经验：5年及以上质量管理相关工作经验，具备较强的逻辑分析能力与跨部门沟通协调能力 4. 语言：通过大学英语四级或同等水平