天天要人消防检查日结
100-500元/天
临时工有提成包吃免费培训日结
天天要人工作内容:检查各种商家消防器材是否正常,是否放置灭火器。不正常就换新的,没有的就让商家放灭火器。到时候会培训具体怎么做。上班时间9点-17点100—500一天,下班就结工资工资算法全部按5块钱一个结算,无底薪。是商家灭火器有坏的,要花钱30元以旧换新,或者,如果没有灭火器商家花40—50元就买新的。基本上半个小时,就上手了。300-500甚至更多,多劳多得不封顶。不需要你送货,你只问商家和检查。不需要你搞推销,你只是问问商家有不有这个需求即可,没有这个就换下一家。如果商家需要,你确定数量,我们有人去送灭火器,新人小白有老人带。【只要是长期做的,每个月满勤26天的,都有资格参与数量比拼排名。每个月数量排前三名的人,有神秘现金奖。】️确定要做,报名私聊我发姓名手机号报名,长期做的优秀安排。
修脚足疗养身,包吃包住独立宿舍
4000-8000元/月
足疗师1-2人月结全职
一家正规专业的采耳店,修脚店。员工福利好,独立宿舍(都有空调),包吃住,弹性工作制,店内氛围好,轻轻松松挣大钱快快乐乐上班!1,年龄40以下,男女不限,新手可免费培训。2,保底4000-6000(新手低点)。3,工作时间:早上十点到晚上十点。其实真正工作时间只有三五小时。没事可以玩玩手机,睡睡觉的,相对于比较自由的工作。4,做事认真负责,态度好。5,有想法的可以培训店长,可以带动开店,本人已带了两个徒弟开店。
篮球1-2人
我司因业务发展,现招聘业务合作伙伴:小篮球教练1名业务地点:兼善中学蔡家校区恒温游泳馆合作形式:我司提供运动场地和设施,双方共同招生,教学由该教练负责;要求:热爱篮球运动,最好具备小篮球教学经验,对小朋友有耐心,住在蔡家附近优先考虑;其他:具体分成及其他细节,面议。欢迎各位推荐、自荐,请联系:赵老师
足疗师
1.利用传统的足疗推拿精油开背等养生技术,为顾客提供亚健康调理服务。2.结合顾客自身状况为其提供养生等方面的建议。3.按照规定的程序保质保量地完成顾客消费的项目。4.积极了解学习公司新推出的养生保健项目.5.负责打扫和维护自己的卫生区域。任职资格1.男女不限年龄18~38岁,学历不限2.有无经验均可3亲和力强,具有良良好服务意识。4具有良好的沟通和团队合作精神薪资福利1.公司免费提供食宿包吃住2.免费提供床上用品拎包入住3.定期组织员工聚餐4.人性化管理方式给员工创造舒心的工作氛围5.工资按时发放,从不拖欠保障性高.弹性工资,
采耳按摩,包吃住独立宿舍高提成
4000-8000元/月
采耳师月结
一家正规专业的采耳店,修脚店。员工福利好,独立宿舍(都有空调),包吃住,弹性工作制,店内氛围好,轻轻松松挣大钱快快乐乐上班!1,年龄40以下,男女不限,新手可免费培训。2,保底4000-6000(新手低点)。3,工作时间:早上十点到晚上十点。其实真正工作时间只有三五小时。没事可以玩玩手机,睡睡觉的,相对于比较自由的工作。4,做事认真负责,态度好。5,有想法的可以培训店长,可以带动开店,本人已带了两个徒弟开店。
采耳师
涪陵依蝶商场采耳馆,现诚聘,采耳师,美容师,店长,薪资待遇不低于同行,如有意愿面谈及电话咨询,我们这里的舞台,等待追梦人,联系电话:
亚健康调理师
5000-10000元/月
按摩师1-2人月结全职
头道汤(代言人:杨丽萍)我们头道汤是正宗头部养生品牌,是解决头部健康问题为主,涉及全身健康的养生品牌。是以秘方汤药为理论基础,通过调养气血平衡,从而达到经络通畅的东方养生之道。招聘岗位:亚健康调理师工作内容:1、头部调理是用中草药现场熬制而成的汤药配合中医原创手法进行调理,解决头皮、头发、头面、头颈、头内等五大问题;2、身体调理是用蜂毒,引火归元,易行五清等中草药产品配合中医原创手法进行调理,解决疼痛、肿胀、五脏排毒、改善体质等问题;3、通过亲情沟通,建立与顾客的良好关系,提高顾客满意度;4、不愿意做身体的可以不做身体。工作要求:1、18-45周岁,积极乐观有上进心;2、愿意在大健康行业长期发展;3、会美容美体、推拿按摩的优先考虑,或者有想学一技之长的新人可优先考虑。工作时间:上午9:00--下午6:30福利待遇:综合薪酬5000-10000,不拖欠工资,有五险,孝道金,节假日休息。
健身教练助教
5000-10000元/月
健身教练月结全职
招聘岗位:健身教练学徒接受新人及应届毕业生,男女不限,年龄18-35岁。薪资待遇:新人公司提供1个月的免费学习(学习期间底薪3K左右),通过公司考核后底薪加提成,综合薪资1.2W左右;公司提供免费住宿,有餐补,免费培训,定期团建,每年集体公费旅游一次,免费健身游泳,五险一金工作时间:早9~晚5,休息两小时,月假4天职位描述:1.有志于在健身行业发展,欢迎热爱运动人员从事健身行业;2.由俱乐部分配资源并对私教会员做体测体态评估;3.关注会员需求,为会员提供优质服务;4.为会员制定好训练,营养计划维护好跟会员之间的关系;5.完成管理层安排的其他工作。
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