
真石漆综合承包水包砂外墙漆外墙保温
聊城市冠县招外墙保温、外墙漆/真石漆,水包砂。农村别墅4层架子能干到上冻。急招日工包工都行招两名,二把刀勿扰。工资三天一结。
聊城临清市招钢筋工天工包工都可以
200-300元/天
综合承包钢筋工长期6-10人日结自备工具吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
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综合承包光伏安装测量员
高薪诚招:屋顶勘察测量人员40名,月薪过万,要求:男女不限年龄20岁--50岁,初中及以上文化,身体健康,不恐高,能吃苦耐劳,有车有
驾照。
诚招:光伏安装人员80名:年龄20一50周岁,有安装经验有高空证,焊工证,电工证者优先录用,工资
月结,清包工,工期2年左 右
联系电话☎
综合承包建筑木工
山东聊城本地附近的木工小班组8一10人,年前尾活封顶层及附房两层,两个月活,有意联系,,包工公司门禁刷脸打卡结清
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
一、岗位职责:
1、风机组的故障消缺、故障排除、参数调试、 保证风机正常运行
2、 线路的维修、机器的维护以及系统的维护
3、 现场巡检、数据整理
二、岗位要求:
1、中专及以上学历、 机械类、电气类、材料类、新能源等工科专业优先考虑;
2、良好的沟通协调能力、及办公软件使用能力;
3、有较强的的责任心、执行力!
4、年龄18-35周岁 身体健康
三、薪酬福利:
1、薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补助+高温补贴+工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)综合薪资:8-12k
2、每半年有晋升的机会
3、享受高温补贴、技术奖金、年终奖等
4、晋升空间:风电运维初级﹣中级﹣高级一﹣运维值长﹣场长﹣项目经理
5、工作时间:长白班,弹性工作,恶劣天气带薪休息,六险一金,年底双薪,月休6-8天、 可连上连休、 休假回家按照二等高铁票价
山东聊城诚聘B2司机多名:八县市货物运输,能吃苦耐劳,认真负责,爱护车辆,一人一车。详情致
B2
诚聘B2司机多名:聊城八县市货物运输,能吃苦耐劳,认真负责,爱护车辆,一人一车。详情致电
山东聊城职位:大堂助理招聘人数:2最低学历:专科详细地点:东昌府区湖景公寓天时利月薪范围(
4000-8000元/月
其他物业人员1-2人月结
职位:大堂助理
招聘人数:2
最低学历:专科
详细地点:聊城市东昌府区湖景公寓天时利
月薪范围(元):4000-8000
职位描述
责任心,业务专业性强、有较强的沟通能力。可耐心为客户讲解业务知识。工作环境好,五险一金,享受国家法定节假日。
内蒙古鄂尔多斯伊旗有350个平方环氧彩砂施工包工包料,有意向电话联系:工资面谈。
环氧彩砂综合承包
内蒙古鄂尔多斯伊旗有350个平方环氧彩砂施工包工包料,有意向电话联系:工资面谈。
砌加气块
660-680元/天
加气砖综合承包砌砖1-2人
加气块包工包料包粉刷30×60×12=9.12平方 30×60×10=4.93平方 总共680元,新墙与老墙之间放钢筋,现在砌墙垃圾带走,明天干活看清楚在打电话
钻工
莘县我打一口 30~40米、160PE井管、实管加滤水管、包土工布,吃水灌溉两用,一口价多少钱?有做的联系我,
山东聊城李海务朱老庄附近需要两名拍浆工人,现钱,包工日工都可以,明天能来的电话联系
拉毛挂网综合承包
李海务 朱老庄附近需要两名拍浆工人,现钱,包工日工都可以,明天能来的电话联系
山东聊城冠县职位:钻工招聘人数:1最低学历:专科工作经验:1年详细地点:烟庄街道办事处西十
2000-5000元/月
钻工1-2人月结
职位:钻工
招聘人数:1
最低学历:专科
工作经验:1年
详细地点:山东省聊城市冠县烟庄街道办事处西十里营S333省道与冠桑路交叉口南侧500米
月薪范围(元):2000-5000
小工铲车司机15-30天包住包吃20人以上
,,去内蒙干零活,上加气块上灰也就是伺候机工老师,周期一个月回来,包吃包住,。要求男女都行,年龄70岁以下的,工人180到220,工200到260,凭力气开工资,也可以几个人包活干,年轻点会开铲车的一天280到300。一共需要20到30人。能出去干活的抓紧联系我,也可以到九福顺社区来找我面谈。陈洪佑.一个月的活回家结账。有想去的抓紧联系我这两天够人就走。
聊城东昌府区保底5000+桩基础工程项目合伙人零基础可培养|能拿单也能交付|利润责任制|晋升快一、招
5000-10000元/月
桩基础地基处理长期3-5人月结
保底5000+桩基础工程项目合伙人
零基础可培养|能拿单也能交付|利润责任制|晋升快
一、招聘目的/岗位使命:
通过系统培养,复制公司负责人能力,打造能独立开拓项目+落地施工+结算回款的“全能型项目老板施工半径、提升业绩,让公司管理更轻松。
二、公司与业务
自有设备20+台套,核心工艺:地基与基础工程专业承包
三、岗位职责(拿项目+做项目+经营回款)
1、项目获取:线索跟进、电话报价与报价表制作、现场踏勘与方案对接、/商务谈判、合同签订测算:
项目交付:进度/质量/安全三控,材料与设备调度,现场突发处理,施工日志与隐蔽验收资料:
2、经营与回款:成本控制、签证与变更、结算与回款推进,对单项目利润负责;
3、团队管理:协调班组与司机、跨项目资源统筹,带教新人;
4、客户与复购:阶段汇报、满意度维护、复购与转介绍。
四、入职培养路径(含您指定安排)
1、第1个月|办公室&设备基地学习(无责底薪约¥5,000)基础知识:地基处理原理、标准流程、安全规范设备:性能、适用范围、参数与常见故障:报价:清单拆解、成本构成、报价痛点辩论(不同方案的敏感点):
目标产出:掌握电话报价SOP与标准报价表,完成>8份实单/模拟并通过复核。
2、第2-3个月|项目现场1对1深度跟岗
全流程参与:进场准备一过程控制一资料归档:模块负责:材料/人员/进度/日志任-模块独立承担,上台做周报
通过考核可试任小项目段负责人(导师把关)。
3、第4-6个月|独立带小项目&经营验证试岗负责小体量项目(设虚拟授权与预算红线):以工期、质量、成本、回款为核心考核,达标即晋升“项目经理
五、任职要求(胜任力导向)
1、可长期出差(单次30-60天)与夜间/户外作业,适应粉尘/泥浆/音工况;
2、体能良好(可搬运约25kg物料、能登高),抗压与自驱力强;
3、学习快、执行力强,善沟通与记录(日报/周报/资料标准化)
4、会用Excel做材料清单与基础成本测算,能按SOP完成报价;
加分项:C1驾照、退伍军人、土木/地质/机械背景、桩基/土石方现场经历、设备维修经收
六、岗位薪资福利:
试用期1-3个月:无责底薪¥5,000+差旅实报+出差补贴(示例¥100/天)+夜班/高温补贴;转正:底薪¥6,000-9,000+项目绩效(进度/质量/成本KPI)+项目分红(净利**2%-6%**阶梯);通讯补贴、年度培训津贴;通过特种作业/安管证等考试给予补贴。
七、晋升通道:
管培生→项目经理→项目经营经理→区域合伙人(利润更高分成)
八、KPI与转正标准(清晰可落地)
报价复核误差≤±5%;
进度达成率≥95%,质量一次验收合格率>98%;
安全零事故;资料完整率>98%,日报/周报及时率>95%;
成本偏差≤预算+3%;
客户满意度≥90/100
回款周期≤合同约定+15天,
连续两月达标并完成1个小项目试岗交付,可转“项目经理”
工作地点与出差
工作地:【山东聊城】;全国范围按项目出差(公司统一安排食宿与交通)。
应聘流程
投递简历→电话初筛(出差/体能/驾照/到岗)→面试→7天试训营(含安全与体能评估)→录用上岗
地基项目经营高级合伙人
1个月学工艺与报价,2-3个月现场1对1,半年可独立带小项目。能出差夜班、体能好、学习快;C1/退伍/现场经验加分。试用无责5k,转正底薪+绩效+利润分红,包住。
综合承包支模
9 号楼,10 号楼,基础已做完,从正负零做到花架顶,
包工展开面积 21 元,带外保温,正月十六开工,有意向联系
栏目概述
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