
全国包工,公司直招木工水电班组
1.2-2万元/月
水电工工长综合承包装修木工5-14天6-10人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长、水电、装修木工。有连锁快装门店经验者优先,木工一人,电工一人,两人一组负责门店施工。(服务连锁品牌有:蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难。
欢迎介绍致电张先生。
45岁以上勿扰,单人勿扰。
产品设计
6000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上医疗设备/仪器设备仪器类
一.岗位职责:
1、根据用户需求及市场趋势开展产品调研,分析竞品特点,结合公司医美仪器特性进行外观与结构的创新设计研发;
2、独立完成自主开发产品的外观高精度建模、色彩方案设计、整机静态与动态渲染,并协同结构工程师推动产品开发进程;
3、绘制并编制产品设计相关图纸资料,配合合规负责人整理产品研发技术文档;
4、针对现有产品进行外观与结构的持续优化升级,依据客户需求定制化设计产品外观方案;
5、探索新产品成型工艺,优化现有制造流程,提升生产线整体作业效率。
二.任职要求:
1、本科及以上学历,工业设计或产品设计专业背景,接受无经验者,提供实习机会;
手绘能力强,能快速通过草图清晰表达设计构思,熟悉产品设计全流程;
熟练操作PS、AI等平面软件及Rhino、UG等三维建模工具,掌握Keyshot等渲染软件;
2、具备扎实的专业理论基础,良好的手绘表现力,出色的审美素养,敏锐的色彩把控能力;
创新思维活跃,对造型、配色、工艺细节及表面处理有深入理解与实践能力;
3、熟悉CMF在产品设计中的实际应用,了解材料特性、人体工学及人机交互原理,掌握产品成型工艺及相关流程;
4、性格开朗,学习主动,具有良好的团队协作意识、沟通表达能力、动手实践能力、责任意识与进取心,思维灵活开放;
5、有医疗美容设备行业设计经验者优先考虑。
临时工兼职
职位描述:
活动执行协助工作,兼职钟点、工临时工、平时周六日节假日都行,年龄18-50岁之间,每天工作4-5小时,薪资日结。
工长水电工装修木工
超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人,(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,幸运咖,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电:
绿色工厂技术专员
1.5-3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上软件/信息技术项目ERP项目管理经验大数据项目管理经验软件研发经验管理相关专业计算机相关专业
岗位职责:
1.负责绿色工厂类工程项目的整体规划与落地执行
2.对项目实施过程进行监管,确保符合环保法规及相关标准
3.协同团队推进项目进度,保障项目按期交付并达成既定目标
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能高效整合内外部资源
2.具备团队协作意识,可快速适应团队工作节奏并积极融入
3.拥有持续优化工作流程的能力,关注细节,坚持高标准执行
加分项
具备以下领域经验者优先:咨询·检测/认证/知识产权·其他专业服务
郑州管城回族区公司长期招装修工长合作,需要有自己的施工队伍,可以独立承接全周期项目施工。不
面议
装修工长
公司长期招装修工长合作,需要有自己的施工队伍,可以独立承接全周期项目施工。不收取任何费用!
A2挂车货运司机卡车
专线快递 融辉物流
线路,漯河~佛山~东莞
东莞~漯河
招一组A2司机副驾自己带
运营模式
三天一圈 东莞甩挂
6桥挂车150 解放油车
工资发放时间每个月25号,上个月的
要求50岁以下,证件齐全,能独立驾驶技术,能会操作APP报备。有责任心服从公司安排
陈队
装卸工包住
【漯河召陵区小件年前短期工】
年龄18-55岁男工!18-50岁女工!男女8:2!
班次:18:30-06:00
以上至少提前40分钟赶到
政策:工人发172.5元/天!每天11.5个小时,每小时15元!保险扣3.4元/天!干20元/天
利润:满月300➕满第二月200!
工作内容:小件卸车,工作简单。
工作要求:
带智能手机(扫码、上传身份证)、本人身份证!
需要带身份证 ,人证信息一致 ,去场地要给工人讲好找天诚邓老师,谨防黄牛!
住宿押金50元/人,女工不管住宿 ,随走随退!住宿费100元/月!水电均摊!
⚠干不到腊月二十七结束150元/天,月出勤1-7天140元/天!
接人邓老师:
河南漯河招住家保姆,带三个月的宝宝,搂,接受新手,或者年龄大有经验也行,工资4000。
4000元/月
保姆月结
漯河市招住家保姆,带三个月的宝宝,搂,接受新手,或者年龄大有经验也行,工资4000。
接待
招聘:宝视达眼镜店招聘
薪资:面议
1.负责接待进店顾客,提供专业的产品咨询与解答;
2.了解客户需求,进行眼镜推荐与选购指导;
3.维护顾客关系,做好售后服务,提高客户满意度;
4.协助店铺的日常运营,包括陈列、宣传等工作。
任职要求:
1.学历不限,有相关工作经验者优先考虑;
2.具备良好的沟通能力和服务意识,有团队合作精神;
3.适应店铺工作环境和工作时间。
4.有工作经验者优先录取。
期待您加入宝视达,共创美好未来!
录井工
招聘录井工。
年龄要求:18-38周岁,身体健康青年。
工作性质:轻体力工作
学历要求:大专以上学历。
工作地点:长庆,榆林等地
岗位包括,操作员,地质师,仪器工程师等。
工作内容:记录录取钻井过程中的各种相关信息,捞取砂样(取一次砂样500g,一天取3回左右)分析砂样
保险待遇:养老,工伤,失业,生育,医疗五险。
倒班制度:三个月休息1个月
薪资待遇:月工资、津补贴和绩效奖励5000元-7000元不等,年收入7~10万,优秀工程师岗位年收入9--12万左右。
工长
招募在线填写问卷
招装修工装工长,包工头,项目经理在线填写调研问卷,时长20分钟,礼金50元!
报名私聊!
技术负责人综掘机
*|双护盾TBM管理岗热招中
【企业性质】,项目自营(自主组建核心团队)
【项目亮点】两台双护盾TBM投入施工,隧道总长16公里,深圳重点基建项目
【招聘岗位】TBM管理全序列岗位(含TBM技术负责人、TBM队长、副队长、TBM司机现场值班工程师、调度、机械/电气管理、施工管理、掘进班长、机修班长、皮带班长等)
【核心要求】需具备双护盾TBM施工管理相关经验,熟悉设备运维、施工流程及现场管控,队长、班组长可带有经验人员入职。
【工作地点】深圳市
【福利保障】国企标准薪酬体系,五险一金、掘进奖金、项目节点奖、免费食宿、年度体检等
【报名方式】简历投递至招聘邮箱:(邮件主题注明“应聘TBM岗位+姓名+电话”)
【联系咨询】蒋先生(工作日9:00-18:00)
食品厂组长
5000-6000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年中专及以上全职
1、生产现场管理
2、生产过程管理
3、各类生产记录报表填写完整、准确
4、食品质量、安全管控
5、环境卫生管控任职要求:1、25-40岁,高中以上学历,具备生产管理、流程管理等相关专业知识2、2年以上食品行业的车间生产管理工作经验;3、具备较强的作业执行能力,有良好的分析和判断能力,有一定的沟通协调能力,以及生产现场管理能力、数据统计能力
漯河郾城区常规服务管家1、年龄25-40岁,大专及以上学历,条件好可以放宽;2、对老年服务
3000-8000元/月
临时工1-2人月结
常规服务管家
1、年龄25 - 40岁,大专及以上学历,条件好可以放宽;2、对老年服务行业认可且热爱;有耐心,并细心,抗压能力强;有较强组织力、亲和力和较好的人际交往沟通能力;4、教培、幼教、旅游或中老年服务行业从业者优先;有自媒体运营、短视频制作剪辑专业特长和经验者优先。负责门客户开发、服务、产品销售,为客户的服务质量和业绩负责。
薪资福利:综合薪资3000 - 8000元,底薪3000元 + 绩效奖金 + 全勤奖 + 社保
招工人数:1人
(同)
工作地址:漯河市郾城区泰山路与海河路交叉口东南
宿舍管理员
临颍爱乡亲 人走帐清
出勤满>3天以上,:1⃣2⃣0⃣元/天
出勤满>16天以上,1⃣2⃣5⃣元/天
出勤满>30天以上,1⃣3⃣0⃣元/天
个别岗位会有夜班,夜班➕补贴
年龄要求 : 18~55周岁,男女不限
上班时间 : 8:00~20:00
管吃两顿工作餐,自带餐具,可安排住宿,住宿管三餐。。
生产班组负责人
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限食品/饮料
车间普工
1.服从车间管理安排,学习能力突出,有宠物食品行业从业经验者优先考虑
2.能够适应生产环境中存在的一定气味
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力
2.善于解决问题,可快速处理生产过程中出现的突发情况
3.严格执行生产工艺流程及质量规范
4.拥有良好的团队协作意识,易于融入集体
宿舍管理员
临颍爱乡亲 人走帐清
出勤满>3天以上,:1⃣2⃣0⃣元/天
出勤满>16天以上,1⃣2⃣5⃣元/天
出勤满>30天以上,1⃣3⃣0⃣元/天
个别岗位会有夜班,夜班➕补贴
年龄要求 : 18~55周岁,男女不限
上班时间 : 8:00~20:00
管吃两顿工作餐,自带餐具,可安排住宿,住宿管三餐。。
文员
3000-4000元/月
工厂文员1-2人月结1-3年学历不限
1.负责车间薪酬核算与考勤统计、2.劳保用品发放与库房管理、3.车间各类报表(产量、劳效、考核等)的统计分析核实与上报、4.财务盘点及与仓库的数据核对,5.同时做好各类资料存档、考核公示汇总工作,6.完成部门领导安排的临时性任务。
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