岗位：教育课程顾问（短期暑假工，至8月底） 一、岗位职责 1. 负责招生咨询点日常接待、客户服务、学校优势及专业政策宣传推广。 2. 线上+线下对接学生、家长，耐心解答学校专业、学制、学费、就业等相关咨询疑问。 3. 通过微信、电话跟进意向客户，维护客情关系，主动邀约到校参观、试听报名。 4. 完成每日、每周招生指标，积极配合团队完成月度招生任务。 5. 做好学生及家长后期维护，提升报名转化率，扩大学校品牌影响力。 二、岗位优势（超级适合暑假过渡、攒高薪） 纯室内办公，不用外出暴晒跑市场，工作轻松干净 短期岗位（仅2个月），做到8月底结束，不耽误开学、不锁人 包吃包住全包，零开销上班，工资纯落袋 团队年轻化，氛围轻松无压力，不内卷、不压人 零基础可教，全程带薪培训，有人带、有人教 三、任职要求 1. 高中及以上学历，应届毕业生、寒暑假兼职优先。 2. 有客服、电话销售、招生、接待、沟通类经验者优先录用。 3. 普通话标准，口齿清晰，性格开朗，善于与人沟通交流。 4. 有责任心、服务意识好，踏实肯干，服从团队安排。 5. 具备基本的团队协作能力，积极上进，想短期挣高薪。 四、薪资福利 综合月薪：6000–8000元（底薪+高额提成，多劳多得） 免费包吃：一日两餐全包，伙食条件好 免费包住：宿舍环境舒适，拎包即可入住 提成上不封顶，努力越多工资越高，短期快速攒钱 五、工作周期 短期专职！只做到8月底，时间灵活，适合暑假就业、过渡、攒收入 六、工作氛围 团队年轻化、氛围轻松，无复杂职场勾心斗角，新人统一培训上手快， 只要你愿意开口、愿意努力，收入非常可观！ 适合想暑假稳定高薪、包吃住、短期过渡的小伙伴， 有意向直接私聊，名额有限，招满即止！

大学生升学及四六级等学业培训岗位职责: 1、制定并执行招生推广计划，提升招生数量与质量; 2、组织招生宣传活动，拓展潜在生源渠道；3、协调部门资源，推动招生任务的顺利完成。任职要求: 1、具备良好的沟通表达能力与客户服务意识；2、有团队协作精神，能适应目标导向型工作环境; 3、有教育行业相关经验者优先考虑； 4、工作积极主动，具备较强的责任心与执行力。

健身房会籍

感谢平台咸宁湖北科技学院温泉校区食堂招聘一名蒸饭工，要求长住食堂，身体健康，年龄60岁以内，包吃住，工资面议，联系电话，

现急招小工5人，负责卸一车货，每人200元。有意者请尽快报名。工作地点在咸宁广场。

特此声明更改联系人：咸宁温泉都市华庭袁小饺自己的店，招店长一名，有餐饮管理经验者优先，工资，4500至5000。非诚勿扰。联系电话，彭

咸宁市咸安区招强电小工，要做过工地，跟师傅配合做事，240不包吃

湖北咸宁招聘钢构安装人员一名，要求持有登高证。

认真对待每一位顾客

岗位职责: 负责长途旅行行程的规划与全程跟进服务 薪资待遇：固定保底7k 补贴2k 工作时间：朝九晚五

岗位职责: 负责长途旅行行程的规划与全程跟进服务 薪资待遇：固定保底7k 补贴2k 工作时间：朝九晚五

招聘：旅游顾问薪资：3K-5K基本月薪3000元+绩效1000元+提成+年终利润分红，要求中专及以上学历，旅游行业从业者优先，口才出众，擅长与客户高效沟通，精准捕捉客户需求，具备出色的情绪管理能力，能从容应对各类服务场景，热爱旅游行业，对国内外热门目的地、线路有基本了解，通过线上/线下渠道为客户提供专业旅游咨询及行程规划，根据客户需求推荐定制化旅游产品，完成销售转化，处理订单售后问题，提升客户满意度及复购率，维护客户关系，定期推送精选旅游资讯及促销活动，公司提供行业竞争力底薪+高额提成（薪资上不封顶），带岗培训+国内外旅游线路考察机会，年轻化团队、弹性工作制度、年度旅行福利，清晰的晋升通道（顾问→主管→区域经理）。

┊高┊ ┊薪┊┊诚┊┊聘惠州旅游区内营-1名（底薪＋提成）外营多名（提成可谈）市场环境好，同行少致富热线-

招聘：WF*装店薪资：3000-8000元/月诚招*装店导购3名，工作年限要求1年以上。主要负责为顾客推荐合适的服装，协助陈列搭配成套服饰，提供贴心服务。岗位需热爱*装，有耐心，具备良好的沟通能力和学习意愿，能适应团队协作。工作时间：每天8小时，享受带薪年假。岗位职责：1.为顾客提供专业穿搭建议，提升购物体验；2.按照品牌风格完成商品陈列与搭配展示；3.维护门店整洁，及时补货并做好日常整理。任职要求：1.热爱时尚，对*装有基本审美和兴趣；2.能主动学习产品知识和销售技巧；3.工作认真细致，具备服务意识和责任心。欢迎踏实肯干、愿意成长的小伙伴加入，一起打造舒适有温度的购物空间。

岗位职责： 1.负责建材产品的市场推广与客户开发，拓展新客户并维护老客户关系 2. 根据客户需求提供专业的产品选型建议与解决方案 3.参与项目投标、报价及合同谈判，推动订单落地与回款 4. 定期收集市场信息与竞品动态，反馈一线销售情况与改进建议 5. 配合工程团队完成售前技术支持与售后协调服务 任职要求： 1. 具备建材、装饰材料或相关行业销售经验者优先 2. 沟通表达能力强，具备良好的客户服务意识与谈判能力 3. 能适应短期出差及工地现场拜访，抗压能力强 4. 学历不限，有行业资源或项目经验者可适当放宽条件 5.诚信务实，具备团队协作精神与目标导向意识

负责卖场卫生.熟悉货品.会搭配.年龄20-40岁

招聘：品牌*装导购薪资：3000-6000元/月岗位职责：1.为顾客提供专业的*装搭配建议和优质的服务体验2.维护店铺商品陈列，确保店面整洁有序3.积极完成销售目标，提升顾客满意度4.工资=底薪++全勤+业绩提成，月休3天岗位要求：1.具备良好的沟通技巧和亲和力，能够与顾客建立良好关系2.能够为顾客提供专业的产品推荐3.团队合作意识强，能够与同事协作，共同完成销售任务

接受半天工作制，2点半到8点的上班时间，本岗位保障底薪3000,正常月均收入6000-12000以上，无销售经验要求。 公司有完善的培训体系，无经验者，只要有心学习，经过免费的培训，师傅手把手教带，都能胜任工作。无经验也可以有师傅一对一带您，只要您有赚钱欲望。东西简单，只要您愿意我们就是双向奔赴！！！！ 工作内容： 1、在学校附近进行地推工作，帮助少儿培训机构宣传其课程； 2、工作时间：每天工作半天，上午休息，下午工作约5个小时，休息时间相当多！ 职位要求： 1、25-55岁，有一定销售经验优先； 2、工作态度端正，有责任心。

岗位职责：对接意向学生，邀约并带领至培训基地参加项目试听。 要求：善于沟通，熟悉校园，执行力强。

课程顾问（线上） 岗位职责： 根据公司提供的微信，挖掘用户需求，提供专业课程介绍，促成课程交易。（意向客户打电话） 岗位要求： 1.有网络销售经验。具有一定销售技巧，会分析用户心理，有良好的线上沟通能力。 2.对前端编程行业有一定了解，计算机专业或有IT培训从业经验者优先 3.有竞争力，有挣钱的目标。试用期有考核：月成交＞2单。 3.大专以上学历 薪资待遇： 1.按国家规定购买五险 2.享受带薪节假日 3.浮动底薪4000-7000，提成5%-10% 阶梯式提成。月平均到手1w+ 工作时间： 9：30-12：00 13：30-18：30 单双休 产品：前端进阶课程（IT培训） 客单价：9000 关于加班：周三晚上需要在公司加班到11点左右，周五上午调休。 下班回去需要回复客户，不能接受的不要来。业绩好一切可谈。 我们希望能招到积极主动认真对待工作的销售，和公司一起赚钱。我们能你给充足的流量和高提成，又想挣钱又不想努力的人勿扰。 福利拉满： 1、弹性上下班、带薪年假、法定节假日。 2、零食饮料管够，充电读书有补贴，上班可穿拖鞋短裤，可带宠物，可戴耳机，你的舒适我们全包! 3、多次调薪窗口，责权对等的薪资体系，有能力、多干事的人，绝不辜负。

职位描述: 加入我们，做最酷的舞蹈达人! 天秀舞蹈，直营连锁品牌，现面向全国招聘课程顾问!如果你热爱舞蹈，喜欢与人交流，渴望在一个年轻、活力四射的团队中成长，这里就是你的舞台! 你将负责: 1、对舞蹈感兴趣的客户提供专业咨询，帮助他们找到最适合的课程，达成业绩目标。 2、维护学员关系，用热情和关怀提升客户体验，让他们感受到舞蹈的魅力。 3、参与公司组织的各种活动，如团建、学习会、培训会，提升自己的专业能力和沟通技巧。 4、完成领导安排的其他工作，如朋友圈宣传、舞蹈推广等。 我们希望你: 1、年龄21-30岁，性别不限，大专及以上学历(销售能力能力突出可放宽学历要求)。 2、热情开朗、有爱心、喜欢小朋友、形象气质佳、喜欢舞蹈、爱运动，有良好的沟通能力和团队合作精神。 3、有销售经验者优先，但我们也欢迎优秀的应届生加入! 上班时间：13：40-21：40 薪资待遇: 1，底薪+提成+奖金:平均薪资5000+，正式员工 70%以上薪资8000+! 2、新人平均薪资4000-8000，表现良好者10000+不是梦! 3、公司提供资源，助你快速上手，轻松出单! 福利待遇: 1、有趣的领导+有爱的团队，无代沟，年轻人互帮互助，快乐工作! 2、带薪年假，五险齐全，业余时间免费学跳舞(流行舞、中国舞、爵士舞、hiphop等任你选) 3、每年一次公司集体旅游，10次+聚会活动+不定期奶茶！ (KTV、密室逃脱、虾宴、按摩、水会、别墅趴等)，生日福利拿到手软! 4、多维度晋升空间，最短晋升周期仅3个月，80%以上员工内部晋升! 晋升空间： 顾问——主管——店长 主管（试用期）底薪4000+提成、转正——7000+提成+年终奖金 店长（试用期）底薪5000+提成、转正——10000+提成+年终奖金 品牌优势: 1、汉阳家直营校区，知名度高，客户资源丰富，品牌美誉度爆棚! 2、师资力量强大，培养的学生遍布各大舞蹈机构!

本岗位强度较高，请认真看时间，不接受勿投，彼此不耽误 常规作息： 周中（周二至周五）：12:00—22:00（晚餐17:00-18:00） 周末（周六至周日）：10:00—22:00 休息安排： 大小休，一般为周一+周二连休（比单休多一天） 特殊节点： 如暑假等活动高峰期，按业务排班轮休 适合这样的人： 不想早起 + 能接受晚班 + 周末愿意赚钱 + 休息日放在周一周二（避开人流逛街超爽） 福利待遇 综合月入15k：底薪+餐补+企业滴滴+高额提点 试用期全薪 + 绩效保底（很多公司没有这个，我们有） 入职即发电脑，工作用品配齐，不用自带 五险一金正常缴纳 垂直晋升，空间大：顾问→资深→主管→经理（不跨职能，晋升快） 岗位职责 负责咨询名单的课程转化（公司给资源，不用大海捞针） 为学员设计符合其需求的个性化课程方案，促成签约 与家长、学生建立良好关系，跟进学习目标完成情况 做好学员服务，为续费和转介绍打基础 任职要求 统招大专及以上，本科优先 有线上/线下教育行业经验，必须要有电销经验 目标感强、沟通能力强、阳光有耐心 能接受大小休+晚班（介意勿投） 线下办公（近2号线佳园路C口，步行5-8分钟） 适合什么样的人 这份工作不是轻松岗，但适合想赚钱、不怕打电话、能接受周末上班的人。 如果你有教育电销经验，想快速拿15k+，这个岗位比普通课程顾问晋升更快。

招生老师，需长期出差，吃住行均由公司承担 要求：年龄20-40岁，性别不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期外派！ 岗位收获：免费专业培训 ＋ 个人能力提升 ＋ 稳定收入回报 招人理念：不看文凭看品德，不重学历重实力。 薪资模式：周结工资，每周按时发放。 边走边赚，月均收入4000-10000元 长期出差安排！包食宿！往返！ 只要你对工作充满热情，欢迎加入！ 野心无需过大，信心必须十足！ 只要踏实肯干，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育领域，主要为英语培训机构开展招生支持，工作内容简单易上手！ 人员要求： 第一，勤奋踏实，能适应流动性作业，地推工作需随团队多地协作， 第二，经验不限，欢迎学生家长群体加入， 第三，因业务需要大量人力协同，团队运作需具备一定管理能力者，以保障地推项目高效推进

栋脑教育有限公司，专注为全国线下培训机构提供招生支持服务，主要面向小学1-6年级学生家庭开展课程推广。 招聘要求：需接受长期国内异地工作及频繁出差安排，性格内向、顾虑较多者请慎重考虑！ 薪资待遇：实行周薪发放制度，每周一准时结算，绝不拖欠，每单提成900元（试用期），新人平均每周完成2-6单，周收入1800—5400元；转正后每周可完成5-10单，周收入7000—15000元，收入与个人努力直接挂钩！ 工作内容：周一至周四，于小学上下学早、中、晚三个时段，前往校门口与家长面对面沟通，介绍并邀请家长与孩子参与专注力、自信心、记忆力及思维训练类公开课。每日实际工作时长约4-6小时。课程内容生动有趣，孩子喜欢，家长认可度高。通过有效沟通，引导家长购买体验门票并预约上课时间。体验课安排在周六日全天（上午、下午、晚上），家长参与后如认可课程，将为孩子报名后续系统课程。平均成交率30%—70%，每人每天通常可售出3-10张门票，销售能力突出者可达10-15张，收入完全取决于个人投入程度。无需担心经验不足，公司提供标准化话术、系统化培训，并配备专人带教指导。 福利奖励： 1：首次到岗且连续工作满三周，可报销来程路费（标准为火车卧铺） 2：每张体验票补贴10元，所售门票费用全部由个人留存，无需上交，日均售出3—10张，相当于每日获得食宿补贴 3：开单奖励：单周达成5单，报销一周住宿费；达成7单，报销下一站城市交通费（按周计算） 4：食宿自理，团队统一安排住宿，标准为双人标间，人均约40元/天 5：每日出票额外激励，具体规则由团队另行制定 6：工作灵活自由，如遇个人事务或需休息，可随时申请请假，最长可达一周甚至一个月 7：团队氛围活跃，成员年轻有活力，不定期组织团建活动，行业需求旺盛，成单率高，欢迎有能力的你加入！ 如对上述内容无异议，或有其他疑问，欢迎联系我填写报名表并预约面试，进一步沟通详情！

岗位职责: 1、利用公司提供的客户资源，主动联系学员并邀请其到店咨询； 2、负责接待到访客户，解答相关疑问，推动签约达成； 3、精准把握客户需求，提供专业的课程规划与个性化建议； 4、定期跟进学员情况，保持良好互动，保障服务满意度与反馈收集； 5、按照公司制定的销售目标和策略，高效完成个人业绩任务； 6、积极参与定期组织的专业培训，持续提升业务能力与服务水平。 任职要求： 1、具有一年以上销售岗位经验，有教育培训行业背景者优先录用； 2、热爱教育事业，拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 3、具备客户关系维护能力，能保障客户长期满意； 4、市场敏感度高，能迅速应对市场动态调整工作方法； 福利待遇： （1）无责任底薪4k+提成（提成比例1%-4.3%，上不封顶）； （2）提供五险、带薪年假及节日礼金； （3）不定期安排下午茶、团队聚餐等员工活动； （4）晋升通道畅通，成长空间广阔。

1.老客户维护 2.新客户开发 3.电话销售 4.面销 5.教育培训 6.全职 兼职均可 时间自由 需要大量兼职老师！

1、负责课程内容的讲解、答疑及报名相关服务工作； 2、根据学员实际情况，规划匹配的学习路径，并制定科学的学习安排； 3、协助市场开展招生推广活动，参与入班宣讲，拓展潜在生源； 4、维护社群运营，定期发布招生动态与报考资讯，提升群内互动氛围； 5、按月达成指定业绩目标，工作全程无需外出拜访客户。

招聘岗位：课程顾问 岗位职责： 1、主动迎接到访的家长与学员，准确把握其实际需求； 2、详细介绍课程内容，引导并推动报名成交； 3、针对家长疑问提供专业解答与可行性建议，协同教学部门组织的教学活动为学员提供支持服务； 4、按照场馆规划参与市场推广及促销活动，及时记录并跟进潜在客户信息； 5、制定个人销售目标并进行分解落实，定期统计与复盘完成进度； 6、协助店长推进招生任务，落实既定销售策略，参与定期销售方法交流与优化。 招聘要求：年龄25岁-40岁，有教育培训行业或销售从业经历者优先；具备良好的沟通表达、自主学习及团队协作能力； 岗位薪资：底薪+绩效+提成；依据业绩达成情况按阶梯增长；综合收入5000-10000

贝体体育，由北京体育大学李晓冬硕士团队于2011年创立。专注于2-12岁儿童体能综合提升、教学训练、课题研究及成果应用转化，业务涵盖儿童运动馆运营建设、师资培训认证、运动产品开发设计、体育赛事组织以及中国儿童体质健康数字化研究，是一家集产、学、研于一体的综合性体育产业集团。主体公司为“贝体（北京）体育产业发展有限责任公司”，旗下拥有贝体学院、卓跃儿童运动馆、卓跃星、卓跃好物等品牌，现有员工800余人，服务覆盖全国29个省份，在线学员超50万人，线下会员达5万余人。2017年成为华谊体育战略合作伙伴，2018年与2019年相继加入国家体育总局“繁星计划”及“退役运动员就业保障计划”。贝体体育——以科学运动全面提升中国儿童体质健康与运动习惯！ 本岗位招聘销售主管岗 岗位要求： 沟通能力、责任意识、进取精神、亲和力强 岗位职责： 1、承接市场部门提供的线上推广线索及机构合作资源，开展电话沟通，收集客户信息并分类整理，及时录入系统； 2、梳理即将到期需续费的会员名单，联动教练了解学员成长进展，推进续费跟进工作； 3、维护在籍会员家长关系，结合市场节点与节日活动进行宣传推广，挖掘家长转介绍资源； 4、与体能教师紧密协作，根据学员个体情况制定个性化成长方案，面向家长提供专业一对一咨询，完成签约转化； 5、日常做好销售数据管理，系统内完整记录客户线索详情及跟进进度。 任职要求： 1、大专及以上学历，热爱教育行业； 2、具备良好沟通能力，能适应销售目标压力； 3、具有一年以上教育培训领域销售经验者优先； 4、具备一定销售团队管理经验（销售主管方向）。 福利政策： 1、完善的晋升通道与薪酬福利体系； 2、每周双休（周一至周五排班）； 工作地址： 宜昌西陵区吾悦广场（宜昌店）卓跃儿童运动馆

职位描述 一、岗位职责 1.负责潜在客户及学员信息库的维护，确保与学员保持高效顺畅的沟通； 2.承担统考专升本学员的咨询工作，协助其制定科学合理的备考计划； 3.对未报名客户进行定期回访与持续跟进，搭建并维护良好的客户沟通桥梁； 4.开展统考专升本招生相关工作，积极推广公司课程产品，达成既定招生目标。 二、岗位要求 1.大专及以上学历，具备招生经验者优先考虑（可接收在校实习生及应届毕业生）； 2.形象端正，具备出色的沟通表达能力，掌握基本销售技巧与客户需求分析能力； 3.工作态度认真细致，责任心强，执行力高，具备良好的团队协作意识与职业素养； 4.具备较强的抗压能力、进取心和吃苦耐劳精神。